株式会社ゼストホールディングスの求人情報・お仕事一覧

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経理部の責任者として経理と連結会計実務をお任せいたします。 ■連結決算業務（連結財務諸表・CF計算書等の作成）およびスタッフへの指導 ■当社グループの税務申告書のチェックおよびスタッフへの指導 ■内部統制報告制度への対応 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長 吉川　隆 事業内容 ■ウエストグループ全体の経営管理・コンプライアンス運営 ■カスタマーサポート 本社所在地 広島県広島市西区楠木町1-15-24 ウエストビル

レクストホールディングス株式会社にて経営企画・経営戦略業務をお任せします！ 【経営企画・経営戦略それぞれの違いとは？】 PDCAサイクルのうち、PD（企画・実行）は経営企画、CA（チェック・見直し）は経営戦略が担当します。 〇経営企画室 【役割】会社をどう守るかを考える部署です。 リスクマネジメントや、会社の足りない部分を補うために制度をつくるなどがミッション。これから起こりそうなリスクや現状の問題点を洗い出して解決策を考えていただきます。 【どんな人が向いてる？】 ・黙々コツコツ取り組める人 ・常に課題を見つけて、ＰＤＣＡを回せる人 ・「ここをもっとこうしたらいいんじゃないか？」「もしかしたらこんなことが起きるんじゃないか？」といろんなことに疑問を持って考えたり想像し、解決策を考えることができる人 ・会社を守ることにやりがいを感じる人 〇経営戦略室 【役割】会社の発展・挑戦を考える部署です。 どうしたらレクストHD全体の売り上げが上がるかを考えるのがミッション。店舗を出店する、会社を広報・PRをお任せします。レクストロジスティクス、IZA、日晃堂など各グループ会社の経営戦略の企画提案なども行います。 【どんな人が向いてる？】 ・営業向きな人 ・売り上げを上げる、挑戦することにやりがいを感じる人 ・数字を追うのが好き！目標達成まで粘り強く頑張れる人 ・各社に指示を出すなど、司令塔になれる人 【PRポイント】 ◎成長環境・幅広いキャリア 　新入社員研修をはじめ、役職者・役員まで、常に学び、成長し続けることができる環境を用意しています。 　毎年全社員を対象に人事異動希望アンケートを実施しており、レクストHD傘下関連会社への異動を可能とすることで、社員のキャリアアップの機会の多様化を図っております。 　また「社内ベンチャー制度（ベンチャーチャレンジコンテストの開催）」など社内起業も積極的に推進しており、新事業を担う次世代経営者を育成し、社員の挑戦を応援しております。

【ゆくゆくはチームリーダーへ！】アニメイトグループの管理機能を受け持つHDカンパニーで、経理全般をチームで担当★リーダー候補を採用 ◎担当事業会社の会計業務全般 （会計ソフトへの入力や月次・年次決算処理など） ◎事業会社からの相談対応 ◎決算を通して見えた問題点を共有 ◎業務改善につながる施策の提案・実行 ◎制度変更・法改正への対応　など グループ各社の経理全般を担う当社において、 チーム単位で経理業務を受け持ちます。 応募方法 ◇◆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください ◆◇ 『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、各事項を入力のうえ送信してください。 ※応募の秘密を厳守いたします ※応募いただく個人情報に関しては採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役 高橋 豊 事業内容 アニメイトグループ全体の経営管理ならびに、これに付帯する業務 本社所在地 東京都豊島区東池袋1-44-3　池袋ISPタマビル

経理や営業事務を中心とした事務業務全般です。会計ソフトへの入力、伝票突合などの支払業務、各部署への問合せや相談対応など幅広くお任せします。 会計ソフトへの入力 支払業務（請求書の内容確認、伝票との突合せ、データ作成など） 現金対応（現金出納帳の入力、現金取扱など） 各事業部の担当者からの経理処理などの相談対応 各店舗からの決済関係などの質問対応 決算の補助業務 請求書発行、資料作成　など いずれはチームのリーダーへキャリアアップ！ 現在、経理部門は業種によってチームごとに分かれています。 いずれはそのチームリーダーへとステップアップしていってほしいと思っています。 さらに、その先にはチームをまとめるグループリーダーへとキャリアアップする道もあります。 もっと良い環境を一緒に作っていけます！ 「こうしたほうがもっと効率的」 「こうすれば無駄なコストをカットできる」 そんな意見を言いやすく、それがいいものなら採用されやすいのが当社ならではの風土。 経理という切り口から能動的に会社の事業に関われるのは、当社ならではのやりがいにつながります。 応募方法 マイナビ転職の『応募する』ボタンより、所定の応募フォームへ進み、必要事項をご入力のうえ送信ください。 ※面接日（平日のみ）・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※応募の秘密を厳守いたします。 ※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役 高橋 豊 事業内容 アニメイトグループ全体の経営管理ならびに、これに付帯する業務 本社所在地 東京都豊島区東池袋1-44-3　池袋ISPタマビル

【経験・スキルを存分に活かせる環境】アニメイトグループ各社の人事企画や採用、人材開発の支援・強化をお任せ！★サポートとしてコミケへの参加も◎ ▽事業戦略に沿った採用計画の企画・立案 ▽学校や媒体を使った新卒／中途向け説明会を企画 ▽求める人材に合った採用手法の立案・実行 ▽社内研修を企画・運営し、部署への定着を支援 など―― また、担当グループ会社の事業として、年に数回出店するコミケの運営サポートにもあたります。 ◆組織の立ち上げフェーズに携わる！ グループ会社の中には人事部門が立ち上がったばかりの企業もあります。そのため、フローやルール、採用手法などをゼロベースで決めていくケースも。その中で自身の採用した人材の活躍を見ると大きなやりがいと達成感に触れられます。 ※適性によっては、既存部門の強化などもお任せすることがあります。 応募方法 マイナビ転職の『応募する』ボタンより、所定の応募フォームへ進み、必要事項をご入力のうえ送信ください。 ※面接日（平日のみ）・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※応募の秘密を厳守いたします。 ※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役 高橋 豊 事業内容 アニメイトグループ全体の経営管理ならびに、これに付帯する業務 本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3　池袋ISPタマビル

【仕事内容】 当社の根幹を担う商品バイヤーでゴルフ用品のバイヤーを求めています。当社が制作しているBSjapanextを開局し、ゴルフ番組も好評です。 ゴルフ用品にはより力を入れるため、今回バイヤーを増員募集することになりました。※商品を発掘し、数を仕込み、それを展開するために各媒体の担当者と売り方について議論して商品を販売していきます。ただ、商品を見つけて仕込むだけではなく、バイヤー自らも販売戦略や媒体展開を考えます。 具体的には以下の業務をお任せします。 ■年間のカテゴリー販売戦略の立案 ■商品発掘（バイヤー自身で商品を見つける/メーカーからの提案） ■メーカーとの交渉、社長／役員への商品提案、商品の販売方法立案 ■新規商品の情報入力、・商品展開にかかわる社内媒体制作者との議論や勉強会の実施、ロケや生放送立ち合い、検証、改善 ■担当商品の在庫、納期管理、担当商品のお客様の声分析と商品改善に向けてメーカーとの交渉 【魅力ポイント】 【ジャパネットチャレンジデー】1日1商品をその日限定の特別価格で売り切るという全社挙げて本気のチャレンジの日。バイヤーが1年をかけて準備を行い、必ず売り切るという使命をもってメーカーとの交渉を行います。 バイヤーとしても緊張感もありつつ当日を迎えますが、自分の選んだ商品が大量に注文が入り発送されていく、売り切った時の達成感は他では味わえません。TVショッピングだからこそ日本全国への波及力も大きく、遣り甲斐につながります。 【商品開発にも携われます】お客様からの直接のお声、どんな小さな声も拾い、全社で商品改善を検討。その声を直接メーカーに届け商品開発、交渉をするのもバイヤーの役割です。 バイヤーがここまで関わることが出来るからこそ自信をもってお客様に提供することが出来ます。その為ジャパネットオリジナル商品が多く存在しているのです。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

＜採用業務専属！大企業でスピード感ある決裁が可能＞■中途領域の採用業務をお任せ。自由度の高い採用戦略の企画・運営に挑戦できる環境です！ 採用の戦略立案や面接、採用告知に向けた広告媒体の運用・管理などをお任せします。 職種ごとの採用戦略の策定 求人媒体の決定や改善 採用推進業務 　└人事、現場や各媒体社との連携 　└選考会やイベントの運営 　└応募者、内定者対応 応募者管理ツール改善 採用ホームページ改訂 ”ストイック”に生産性にこだわる「働き方」 社員一人ひとりが心も体も健康な状態で、いきいきと働くことのできる環境を目指して常にブラッシュアップを行うジャパネット。 例えば単純作業のロボット化や会議・商談を一切禁止して自らの業務に取り組む「ノー会議タイム」の導入、PCの持ち帰り不可などの制度を設け、日々生産性の向上に取り組んでいます。 社員の成長に繋がるライフイベントは積極的に支援 ライフイベントを迎えた時の働き方も柔軟に対応しているジャパネット。産前・産後休業はもちろん、育児休業や育児時短勤務など、さまざまな制度を活用することができます。 育児休暇の取得率も100％で育児中のパパ・ママが多数活躍する環境です！ 応募方法 マイナビ転職よりエントリー後、当社採用ホームページより約1分間の自己PR動画の提出していただきます(動画提出のご環境がない方のみ、WEB面談も対応可能です)。 ★自己PRはプロフィールや応募理由などをお話いただく約1分間の簡単な動画でOK！ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 高田 旭人 事業内容 ●グループ全体の人事戦略、経理戦略、広報戦略、情報システム開発を含む経営戦略、広告企画・映像・グラフィック制作 ●グループ会社のバックオフィスコンサルティング 本社所在地 長崎県佐世保市日宇町2781

【概要】 通販事業を中核にスポーツ・地域創生、放送局、旅行など幅広い事業を展開している当社。現在はグループ会社15社、全国に約30か所の拠点を有しています。 今後もさらなる会社の成長や新規事業の立ち上げにあわせ、新たな拠点や設備の構築を進めていく必要があります。 そこで今回は、ジャパネットグループ各拠点の維持・管理を行っていただける方を募集いたします。 社員一人ひとりが最大のパフォーマンスを発揮できるよう、長期的な視点に立った修繕計画の策定や実行、関係業者との連携、さらには新たな施設開発まで、幅広い業務を通じて建物の価値を高め、快適な環境の提供を目指します。 【仕事内容】 ■発生修繕の対応 ■中長期修繕計画の策定、実行 ■ゼネコンやビル管理会社、運送会社のコントロール ■新規社内施設開発の企画、マネジメント ■不動産管理データベースの構築、運用 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【募集背景】 日本ペイント・オートモーティブコーティングス（以下NPAC）における海外事業を更に成長させるため、海外拠点（中国）の事業を推進する人材が必要になっています。 本ポジションで採用された方は、入社後は日本国内で塗料に関する技術を3～5年程度学び、その後中国にある当社グループ会社（立邦塗料）に転籍の上、自動車用塗料の開発職・技術サービス職として活躍いただきます。 ※日本にて3～5年NPAC技術を学んでいただいた後、中国にあるNPACグループ会社（立邦塗料）に転籍いただく 【仕事内容】 ■入社後3～5年 日本で塗料技術を学んでいただきます。 自動車の製造工程において塗料は最終工程で用いられ、自動車の保護・美観付与・機能付与を担う重要な素材です。 お客様（日系自動車メーカー）と製品を最終的に完成させるため、二人三脚で塗料を開発していく仕事です。 ・自動車用塗料の開発 ・お客様の塗装ラインで製品がどのように塗装されているのかの管理 ・お客様の塗装ラインでトラブルが起きた際の問題解決（なぜその事象が発生しているのか、解決するためには何が必要か） ・日系自動車企業での仕事の進め方 ■入社後3～5年以降 日本で学んだ技術をもとに、中国にて日系自動車メーカーや中国顧客を対象に、自動車用塗料の開発・技術サービス職としてご活躍いただきます。 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 ジャパネットグループの事業拡大の中で、より正確で簡単な財務状況の把握や分析、それに基づいたお金の流れの最大効率化、グループ会社を横串しで見た財務戦略の立 案・推進を行います。 また、財務面で戦略的な観点から経営のサポートを行うだけでなく、すべての新規事業の立ち上げに関わっていきます。 【具体的には】 ■グループ全体の投資・財務戦略（資金調達・資金運用・資本政策） ■CVCの運営管理 ■新規子会社設立の対応 ■投資・M&A案件の推進 ■投資案件の発掘・各事業部と連携した、投資の検討及び実行　など 【ポジションの魅力】 当社は自前主義で、自分たちの意思で成果を出したいと思っているからこそ、当社の成長だけでなく、多くの業界へのインパクトや新たな価値創出という、影響力ある業務を裁量大きく担っていけるポジションです。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【募集背景】 日本ペイント・オートモーティブコーティングス（以下NPAC）における海外事業を更に成長させるため、海外拠点（中国）の事業を推進する人材が必要になっています。 本ポジションで採用された方は、入社後は日本国内で塗料に関する技術を3～5年程度学び、その後中国にある当社グループ会社（立邦塗料）に転籍の上、自動車用塗料の開発職・技術サービス職として活躍いただきます。 ※日本にて3～5年NPAC技術を学んでいただいた後、中国にあるNPACグループ会社（立邦塗料）に転籍いただく 【仕事内容】 ■入社後3～5年 日本で塗料技術を学んでいただきます。 自動車の製造工程において塗料は最終工程で用いられ、自動車の保護・美観付与・機能付与を担う重要な素材です。 お客様（日系自動車メーカー）と製品を最終的に完成させるため、二人三脚で塗料を開発していく仕事です。 　・自動車用塗料の開発 　・お客様の塗装ラインで製品がどのように塗装されているのかの管理 　・お客様の塗装ラインでトラブルが起きた際の問題解決（なぜその事象が発生しているのか、解決するためには何が必要か） 　・日系自動車企業での仕事の進め方 ■入社後3～5年以降 日本で学んだ技術をもとに、中国にて日系自動車メーカーや中国顧客を対象に、自動車用塗料の開発・技術サービス職としてご活躍いただきます。 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 ～通信販売事業における商品企画・バイヤー業務～ 時計、バッグ、宝飾など【アパレル】のカテゴリーに特化して、商談から仕入れ、販売戦略の立案・実行、さらにお客様の声を反映した商品改善や制作チームと連携した 各種メディア戦略まで一貫して携わっていただきます。 【具体的には】 ■年間のカテゴリー販売戦略の立案 ■商品発掘、メーカーとの交渉 ■商品の販売方法の立案 ■商品展開に関わる社内制作部門との議論や勉強会の実施、ロケ・生放送の立ち合い、検証、改善 ■担当商品の在庫、納期管理 ■担当商品の売上やお客様の声の分析、商品改善に向けたメーカーとの交渉 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【募集背景】 日本ペイント・オートモーティブコーティングス（以下NPAC）における海外事業を更に成長させるため、海外拠点（中国）の事業を推進する人材が必要になっています。 本ポジションで採用された方は、入社後は日本国内で塗料に関する技術を3～5年程度学び、その後中国にある当社グループ会社（立邦塗料）に転籍の上、自動車用塗料の開発職・技術サービス職として活躍いただきます。 ※日本にて3～5年NPAC技術を学んでいただいた後、中国にあるNPACグループ会社（立邦塗料）に転籍いただく 【仕事内容】 ■入社後3～5年 日本で塗料技術を学んでいただきます。 自動車の製造工程において塗料は最終工程で用いられ、自動車の保護・美観付与・機能付与を担う重要な素材です。 お客様（日系自動車メーカー）と製品を最終的に完成させるため、二人三脚で塗料を開発していく仕事です。 　・自動車用塗料の開発 　・お客様の塗装ラインで製品がどのように塗装されているのかの管理 　・お客様の塗装ラインでトラブルが起きた際の問題解決（なぜその事象が発生しているのか、解決するためには何が必要か） 　・日系自動車企業での仕事の進め方 ■入社後3～5年以降 日本で学んだ技術をもとに、中国にて日系自動車メーカーや中国顧客を対象に、自動車用塗料の開発・技術サービス職としてご活躍いただきます。 事業内容・業種 総合化学

【具体的な業務】 ・グループ全体にかかる業務システム、サービスの選定、導入および運用 ・グループ全体のインフラ・ネットワークの管理、運用 ・コーポレートサイトの管理、運営 ・IPO準備業務（IT統制など） ・社内ITヘルプデスク業務 ・PC等のデバイス管理 ・社内システム、サービスにかかるアカウント管理 ・情報セキュリティ施策の推進 ・情報システムメンバーのマネジメント 等 【主な利用サービス】 Google Workspace / Slack / Zoom / Salesforce / freee/ AWS etc... 事業内容・業種 その他業界

【業務内容】 ■MailPublisher及び関連サービスのアプリケーション運用■MailPublisher及び関連サービスのサービス基盤の運用管理 ■ツール化、オートメーション化を通した運用業務の高効率化■SaaS、PaaS、IaaS、サーバレス、コンテナ技術、CI/CDなどを利用した品質、コスト、納期の最適化 【本ポジションの魅力】 現在MailPublisherサービスはシステムのリファクタリングを含めた構成の見直しを実施中で、その中には様々な 課題 があります。課題に対しどのように取り組むかを自分自身で考え、新しいサービスやツールを利用しそれを解決するこ ができる、SREエンジニアとしてとてもチャレンジングな環境であるといえます。 リモートワークでの業務が中心となります。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【募集背景・ミッション】 競合他社と差別化をはかるべく、１自治体ごとに手厚いフォローアップを念頭に運用しています。担当した自治体の担当者や返礼品提供事業者と密にコミュニケーションをとりながら関係値を構築し、顧客ホールドしていくのがミッションです。３～４自治体をご担当いただく予定です。 【仕事概要】 全農ECソリューションズ株式会社は、「JAタウン」の運用と「ふるさと納税」の支援業務を、事業主である全国農業協同組合連合会より受託し、実施する企業です。今回、全農ECソリューションズ株式会社のふるさと納税部門の営業担当を募集致します。 【主な業務内容】 ■担当自治体への深耕営業（寄附実績の進捗を報告、寄附向上施策や改善点の提案、要望の集約　等） ■担当自治体の寄附額向上施策の検討 ■新規の返礼品提供事業者の開拓 ■返礼品の企画立案 ■既存の返礼品提供事業者との折衝、フォロー（申込状況の報告、運用の改善提案、返礼品の追加・改善提案　等） ■返礼品提供事業者説明会の対応 ■ポータルサイト上での販促支援（キーワード設定、説明文のリライト、掲載画像アドバイス　等） ■ポータルサイトの運用フォロー（各種バックオフィス操作あり） ■返礼品の出荷管理 ■寄附者からの問い合わせ対応（アシスタントがメインで担当） 【ポジションの魅力】 ふるさと納税の返礼品には、食品だけではなく、家電製品、アパレル、宿泊券、伝統工芸品など様々なジャンルが存在します。その為、多種多様なジャンルに同時に関わる事ができ、それぞれの専門知識を学べる事が最大の魅力だと思います。また、申込が増えると返礼品提供事業者様からお喜びの声をいただく事もやりがいを感じる瞬間の１つです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【部署概要】 コンサルティンググループはコンサルティング、クリエイティブ・キャンペーン（配信業務フロー策定・代行）の3グループで成り立つプロフェッショナルサービス部の1グループです。 クライアント企業のＣＲＭ、メールマーケティング活動に対し、課題抽出や整理／課題の要因分析／コミュニケーションシナリオ全体や各施策の策定／効果検証と改善アクションの観点から支援し、クライアント企業の売上・ＣＳ向上に貢献する役割。 【業務内容】 ▽クライアントへのCRMに関するコンサルティング ■ＢtoＣ,ＢtoＢ問わず幅広い分野のクライアント（インターネット通信、アパレル、保険・金融、人材、化粧品、有料放送、医薬etc）のハウスリストや会員組織に対するコミュニケーションを、新規立上げ／既存の取組みリニューアルの両面から支援する ■初回購入・契約促進／活性化（リピート・契約継続）／ロイヤリティ向上（ファン化・長期契約）などにおいて「なにが課題でその主要因はなんなのか？」をクライアントのサービス把握やユーザ体験を通じて仮説構築する ■購買データや顧客の声の分析を通じて、仮説精度を高め、主にメールやランディングページを活用した打ち手の立案・実行・検証・改善アクションにおいてクライアントと並走し、成果を上げる ▽発生する業務一覧 ■クライアントの課題に関するヒアリング・ディスカッション ■クライアントの課題に基づく仮説構築・提案 ■コミュニケーションシナリオ全体像の策定 ■メールを主とした各種施策の詳細プランニング ■プロジェクトマネジメント（対クライアント／対社内） ■効果検証～改善アクション ■マーケティング活動支援セミナー・ウェビナーの資料作成・登壇 ■新規サービス立上げ・販売支援 ■社内勉強会の企画・実施 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの看護師業務全般 ※オンコール当番制 【施設概要】 ・訪問件数：5～8件程度 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【概要】 通販事業を中核にスポーツ・地域創生、放送局、旅行など幅広い事業を展開している当社。現在はグループ会社15社、全国に約30か所の拠点を有しています。 今後もさらなる会社の成長や新規事業の立ち上げにあわせ、新たな拠点や設備の構築を進めていく必要があります。そこで今回は、自社所有物件のリーシングや、ジャパネットグループ各拠点に関わる不動産の管理を行っていただける方を募集いたします。 当社の不動産戦略を多角的にサポートし、事業の成功に大きく貢献する重要な役割を担います。 【仕事内容】 ■賃貸 ・賃貸拠点開設の際の物件選定～拠点開設までのプロジェクトマネジメント ・契約更新時の賃料条件の交渉 ・オフィス・商業のリーシング ■売買 ・不動産取得時の査定業務 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 ～通信販売事業における商品企画・バイヤー業務～ 当社の通販商品の一つ、厳選したグルメを毎月お客様のご自宅にお届けする「グルメ定期便」において、精肉や鮮魚などの【食品】のカテゴリーに特化したバイヤー業務をお任せします。商談から仕入れ、販売戦略の立案・実行、さらにお客様の声を反映した商品改善や制作チームと連携した各種メディア戦略まで一貫して携わっていただきます。 【具体的には】 ■年間のカテゴリー販売戦略の立案 ■商品発掘、メーカーとの交渉 ■商品の販売方法の立案 ■商品展開に関わる社内制作部門との議論や勉強会の実施、ロケ・生放送の立ち合い、検証、改善 ■担当商品の在庫、納期管理 ■担当商品の売上やお客様の声の分析、商品改善に向けたメーカーとの交渉 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【概要】 成長過程にある当社では通販事業だけにとどまらない、さまざまな新規事業の立ち上げを予定しており、会社の成長や、新しい事業の立ち上げに合わせた、新拠点や新設備をスピード感持って構築しています。 それぞれが自分の専門分野に集中し、力を発揮できるよう働く環境を整備していただきます。ほぼ毎日通う職場だからこそ、ジャパネットで働くことが誇れる空間づくりに取り組んでいます。 おしゃれで、コミュニケーションが取りやすいレイアウトや、最新技術を用いた設備・什器の導入などジャパネットの『今を生きる楽しさ』を詰め込んだワクワクを体感できるワークプレイスを目指し、共に作り上げていく仲間を募集します。 【仕事内容】 ■増改築・レイアウト変更企画 ■社内資産の最適配置 ■建設会社のビル管理会計、運送会社のコントロール ■資産管理データベースの構築、運用　など 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【概要】 ジャパネットグループの事業活動において、法令を遵守しつつビジネスを成長させることは重要な課題です。 また、通販事業だけにとどまらずさまざまな新規事業の立ち上げを予定している当社では、会社の成長や新しい事業に合わせた幅広い業種の法的な課題解決や、起こり得る社内外のリスクへの戦略的な対応が求められます。 グループ全体の法務を統括する部門にて、法律知識や業務経験を生かし、頼れる法務の一員としてご活躍いただける方を募集いたします。 【仕事内容】 ■ジャパネットグループ全体の活動に関わる法務関連業務をお任せします。 ・契約関連業務（各種契約書のドラフト作成・レビュー） ・法律相談（契約書審査の前段階における社内の相談対応、弁護士への相談など） ・保険業務（各種保険の検討・加入要否・契約などの戦略、事故発生時の対応など） ※各事業に関わる景品表示法や放送法などの領域については、専門チームが対応しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 ～通信販売事業における商品企画・バイヤー業務～ キッチン、トイレ、お風呂など【リフォーム】のカテゴリーに特化して、商談から仕入れ、販売戦略の立案・実行、さらにお客様の声を反映した商品改善や制作チームと連携した各種メディア戦略まで一貫して携わっていただきます。 【具体的には】 ■年間のカテゴリー販売戦略の立案 ■商品発掘、メーカーとの交渉 ■商品の販売方法の立案 ■商品展開に関わる社内制作部門との議論や勉強会の実施、ロケ・生放送の立ち合い、検証、改善 ■担当商品の在庫、納期管理 ■担当商品の売上やお客様の声の分析、商品改善に向けたメーカーとの交渉 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

長崎スタジアムシティの各施設の事業企画や、お客様対応に携わっていただきます。 事業企画・営業 各店舗・事業の売り上げ管理や、収益アップに向けた販売促進企画・営業をお任せします。 ＞＞具体的には… *事業企画…「クリスマスマーケット」「初売り」など、 　　　　　　施設内でのイベントやキャンペーンの企画・運営 *営業…＜ホテル＞団体旅行や宴会の誘致 　　 　＜イベント＞展示会やコンサートなどのイベント誘致 　　 　＜オフィス・商業＞空き店舗・オフィスの販売セールス ホテル サービス品質向上に向けたスタッフの育成・オペレーション改善をお任せします。 ＞＞具体的には… 宿泊…客室管理のマネジメント・シフト管理・スタッフの育成 料飲…レストランの予約管理、結婚披露宴や宴会などの企画・運営 イベント コンサート・スポーツイベントなどのイベント運営業務をお任せします。 ＞＞具体的には イベント開催時の備品・機材手配や準備 イベントディレクターのアシスタント業務 応募方法 マイナビ転職からご応募後、応募受付メールを必ずご確認ください。 メール内のURLより弊社HPへお進み頂き、約1分間の自己PR動画と応募書類のご提出にて正式なご応募となります。（動画提出のご環境がない方は、WEB選考も対応可能です） 自己PRはプロフィールや応募理由などをお話しいただく簡単な動画でOK！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はいたしません。 会社情報 代表者 高田　旭人 事業内容 感動とビジネスが両立した民間主導の地域創生モデルを確立し、平和のメッセージを長崎から世界に広げる 人々のつながりから生み出される感動と収益を生み出すビジネスを両立させることを目指し2019年に設立。ジャパネットの創業の地である長崎の魅力を、周りの人や組織と共に磨き上げ、ワクワクを伝えていくことで、日本全国の活性化につながることを目指しています。具体的には、ジャパネットが指定管理を行っている「稲佐山」などでのレストラン事業や、プロサッカークラブV・ファーレン長崎の新たな本拠地となるスタジアムを中心に、オフィス・商業施設・ホテルをはじめとした「スタジアムシティ」の戦略・企画から現場の運用まで一気通貫で行います。 本社所在地 [本社] 長崎県佐世保市日宇町 [支社] 長崎県長崎市幸町

【仕事内容】 ジャパネットグループのオフィスや倉庫など、施設特性にあわせたネットワーク・サーバーの構築保守業務を担当します。 【具体的には】 ジャパネットのインフラエンジニアとして、グループのオフィスやコールセンター、物流倉庫、ミネラルウォーターの製造工場など、各施設の「ネットワーク」・「サーバー」の構築・保守業務を経験やスキル、ご希望に応じてお任せします。グループ各社やベンダーなどとの調整業務やトラブルシューティングがメインです。 【入社後の流れ】 まずはネットワーク・サーバーにおける日常的な監視業務からスタート。どんな拠点があり、どんな環境なのかを学びます。 その後は、経験やスキル・希望を考慮しながら2～3ヵ月程度で一人立ちし、チームの一員として仕事をお任せします。 将来的にはマネジメントに進む道や専門職としてスキルを磨いていく道があります。 【仕事の特徴】 ■自社施設だからこそ実現できる圧倒的なスピード感があります。 ■佐世保本社から福岡オフィスへのサーバー移設を控え、バックオフィスから会社を支えるという大きなミッションに挑戦していただきます。 ■努力次第で役職登用のチャンスがあります。将来的には管理職として活躍することができます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）