株式会社ニチイ学館　医療法人　辰星会　枡記念病院/A43700263A11F02 正社員 研修制度ありの求人情報・お仕事一覧

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1.外来 【業務内容】 ■一般外来（処置室・放射線科・予防医療センター・がん治療センター含む）における看護師業務全般 ～当病院で働くおすすめポイント～ ★中途入社の方も安心の教育体制！研修・面談の手厚さはもちろん、当院独自のペアワーク（看護師2人1組でケアにあたること）があるので、分からないこともすぐ相談できます◎ ★積極的な業務改善あり！日勤看護師・夜勤看護師のマスクの色分けを行い役割の可視化（時間外業務の依頼が減った）、大容量吸収タイプのおむつに変更することで交換回数の削減など、現場の看護師さんの声を積極的に取り入れて、業務改善をしていく風通しの良い職場です♪ ★年間休日120日！有給消化率も80％以上！とお休みもしっかり取得しながら、メリハリつけた勤務が可能です！ 事業内容・業種 病院

1.病棟 【業務内容】 ■病棟における看護師業務全般 ～当病院で働くおすすめポイント～ ★中途入社の方も安心の教育体制！研修・面談の手厚さはもちろん、当院独自のペアワーク（看護師2人1組でケアにあたること）があるので、分からないこともすぐ相談できます◎ ★積極的な業務改善あり！日勤看護師・夜勤看護師のマスクの色分けを行い役割の可視化（時間外業務の依頼が減った）、大容量吸収タイプのおむつに変更することで交換回数の削減など、現場の看護師さんの声を積極的に取り入れて、業務改善をしていく風通しの良い職場です♪ ★年間休日120日！有給消化率も80％以上！とお休みもしっかり取得しながら、メリハリつけた勤務が可能です！ 事業内容・業種 病院

1.手術室 【業務内容】 ■オペ室における看護師業務全般 ～当病院で働くおすすめポイント～ ★中途入社の方も安心の教育体制！研修・面談の手厚さはもちろん、当院独自のペアワーク（看護師2人1組でケアにあたること）があるので、分からないこともすぐ相談できます◎ ★積極的な業務改善あり！日勤看護師・夜勤看護師のマスクの色分けを行い役割の可視化（時間外業務の依頼が減った）、情報収集時間を勤務時間内に変更することで始業前業務削減など、現場の看護師さんの声を積極的に取り入れて、業務改善をしていく風通しの良い職場です♪ ★年間休日120日！有給消化率も80％以上！とお休みもしっかり取得しながら、メリハリつけた勤務が可能です！ 事業内容・業種 病院

1.病棟 2.外来 3.手術室 4.救急外来 5.ER（救急救命室） 6.ICU（集中治療室） 7.HCU（準集中治療室・高度治療室） 8.SCU（脳卒中ケアユニット） ■助産師業務全般 ■病床数：479床（入院基本料7：1／3次救急対応） ◇本館（1階：救命救急センター／2階：救命救急センター・整形外科／3階西：消化器内科・呼吸器内科・泌尿器科混合／3階東：総合診療科・救急科／4階西：血液内科・眼科／4階東：小児科・糖尿病センター・腎臓内科・眼科／5階東：外科・形成外科・歯科口腔外科・呼吸器外科／5階西：脳神経外科） ◇新館（1階：マタニティセンター外来／2階：マタニティセンター病棟／3階：ICU・心臓血管センター／4階：手術室） ■救急車搬送台数：8,418台／年間（過去実績）／平均在院日数：11.0日 ■OPE件数：5,137件（手術室：10室　※内、日帰り手術室2室）／ICU：10床 ■看護方式：PNS(パートナーシップ）※2015年秋より導入。残業時間削減、医療安全の向上などに効果を発揮しております ・看護師平均勤続年数：約7年程度 ・認定看護師在籍人数：6名（皮膚排泄ケア・緩和ケア・がん性疼痛看護・感染管理・手術看護・慢性心不全看護） ・専門看護師在籍人数：2名（がん看護・家族支援） 事業内容・業種 病院

介護老人保健施設（定員110名）、通所リハビリテーション（定員40名）、配食サービスに係る業務 ・ご利用者様の栄養マネジメント（栄養指導・食事管理・計画等） ・給食、配食サービスにおける改善取り組み ・食材受発注、在庫管理 ・厨房管理 ・調理委託先事業者との調整 ・その他 【変更の範囲】 当法人の定める業務

介護老人保健施設入所者様の介助業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション対応 などをお願いします。 【変更の範囲】 ・当法人の定める業務

【仕事内容】 ■介護老人保健施設での介護業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■支援相談員業務全般 ・利用相談、退所支援業務　等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

介護老人保健施設の入退所に関わる関係者・関係機関との連絡・調整・送迎等の業務 医療機関や居宅介護支援事業所などの関連機関への関係構築のための営業活動及び相談業務、各部署との連携をお願いします 【変更の範囲】 ・当法人の定める業務

介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・看護記録の入力 ・医師の診察補助 ・注射や点滴・吸引や、褥瘡などの処置など 【変更の範囲】 ・当法人の定める業務

■看護師業務全般 ・穿刺や回収 ・機械操作 ・透析中の患者観察 事業内容・業種 クリニック

介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・看護記録の入力 ・医師の診察補助 ・注射や点滴・吸引や、褥瘡などの処置など 【変更の範囲】 ・当法人の定める業務

介護老人保健施設（100床)における介護課長として、介護部門の統括・管理業務をお任せします。 ・介護スタッフの指導・育成・シフト管理 ・介護サービスの質向上のための施策立案・実施 ・ご利用者様やご家族への対応・相談業務 ・施設の運営・管理（業務改善、予算管理など） ・入所者様の日常生活の支援 【変更の範囲】 ・当法人の定める業務

リハビリ、四肢拘縮予防

入所者様の日常生活の補助やレクリエーション

入所者様の日常生活補助やリハビリ、看護処置等を行っていただきます。

ケアプラン作成、家族との調整、入所者の日常生活補助

リハビリ、四肢拘縮予防

■クリニックにて正看護師としての業務全般 ・環境整備、ベッドメイク ・患者様の診察介助 ・採血、点滴、検査等 ・その他業務 事業内容・業種 クリニック

【仕事内容】 ■介護老人保健施設における介護業務全般 ・食事、入浴、リハビリ ・レクリエーション　等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

1.病棟 【仕事内容】 ■看護師業務全般 酸素吸入、吸引、経管栄養などの看護を通して八代の地域医療を支えるお仕事です。 【セクション】 1.病棟 事業内容・業種 病院

【お仕事内容】 入所中のご利用者様の看護にかかる業務、健康管理が主な仕事です。 【DX化を積極的に推進】 東京都の「ロボット介護機器・福祉用具活用支援モデル事業モデル施設」の公募に応募し、都内特養、老健から2施設のうちの１施設に選ばれました。 利用者さまの移乗負担軽減のためのロボット（HAL）や共有データのクラウド化、タブレットの活用はもちろん、今後も最先端テクノロジーを積極的に取り入れて、利用者さまの利便向上、職員の負担軽減を目指していきます。 【キャリアアップ・スキルアップがしやすい】 ・リハビリ職、医師、介護職など様々な職種の職員がいますので、刺激になり、スキルアップを目指せます！ ・参加したい外部研修は、研修費・交通費は法人負担のもと、手を挙げて参加することが出来ます！ 【手厚いプリセプター制度でブランクありでも安心！】 当法人では、入職したばかりの職員のひとりに対して、メインとサブの2名体制でフォローします！ 担当の職員が、勤務日や行動を共にし常に寄り添って指導しますので、ブランクのある方も安心です。

【お仕事内容】 ご利用者様がご自宅に帰るための支援、ご自宅に帰ってからも地域で暮らし続けるための支援が主な仕事です。 入所中の基本的なケア（食事ケア・排せつケア・入浴ケアetc）を、自立支援を促しながら必要最低限でお手伝いをします。 その他、施設行事の企画から実施、各種会議の出席等、専門性を活かした仕事をしていただきます。 【DX化を積極的に推進】 東京都の「ロボット介護機器・福祉用具活用支援モデル事業モデル施設」の公募に応募し、都内特養、老健から2施設のうちの１施設に選ばれました。 利用者さまの移乗負担軽減のためのロボット（HAL）や共有データのクラウド化、タブレットの活用はもちろん、今後も最先端テクノロジーを積極的に取り入れて、利用者さまの利便向上、職員の負担軽減を目指していきます。 【キャリアアップ・スキルアップがしやすい】 ・リハビリ職、医師、看護師など様々な職種の職員がいますので、刺激になり、スキルアップを目指せます！ ・参加したい外部研修は、研修費・交通費は法人負担のもと、手を挙げて参加することが出来ます！ 【手厚いプリセプター制度でブランクありでも安心！】 当法人では、入職したばかりの職員のひとりに対して、メインとサブの2名体制でフォローします！ 担当の職員が、勤務日や行動を共にし常に寄り添って指導しますので、ブランクのある方も安心です。

■通所リハビリテーションでの介護業務 ※病院に併設の施設です ＜時間＞8：30～17：30（祝日も営業） ＜コース＞１日コース・半日コース・短時間コースがあります 事業内容・業種 病院,老人福祉・介護保険施設

身体ケア：食事、排泄、入浴をメインに介護業務全般です。