株式会社ホットスタッフ新潟　※長岡市/古正寺・新産・寺泊・越路エリア 正社員 研修制度ありの求人情報・お仕事一覧

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【土日祝休み／残業少なめ】取引先企業が求める人材と派遣スタッフさんが求める働き方をマッチング ※会社はストック型のインセンティブ制度も導入 ＜主な仕事内容＞ 取引先企業の人材ニーズのヒアリング 派遣スタッフさんの就業状況の確認 派遣スタッフさんへの就業先の案内 面談の設定、派遣後のフォローなど ＜CHECK POINT＞ ◎営業エリアは長崎県内のみ ◎企業と派遣スタッフさんをつなぐ 　 "架け橋" となって活躍！ これが当社に勤めるならではの醍醐味 ＜良い仕事にこだわれる＞ 取引先企業の要望のもと、 派遣スタッフさんを引き合わす両手型営業のため、 企業と派遣スタッフさん、 双方が満足できるマッチングを図れます。 ＜無数の感謝をいただける＞ 企業と派遣スタッフさんのどちらにも対応するので、 必然的に双方から感謝の言葉をいたたけます。 2種類のインセンティブがあります ＜新規営業インセンティブ＞ 新規取引先を開拓したり、 1年以上取引のなかった企業様と 改めて取引をはじめたり。 そうした場合にこちらのインセンティブが発生します。 ＜就業フォローインセンティブ＞ 取引先企業で働く派遣スタッフさんを フォローすることでインセンティブが "継続して支給" されます。 応募方法 あなたのご応募をお待ちしています！ マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください！ PC版『この求人に応募する』 スマホ版『応募する』 アプリ版『応募フォームへ進む』 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するご不明点がございましたら、『質問する』ボタンよりお気軽にお問い合わせください。 会社情報 代表者 代表取締役　南　貴史 事業内容 人材サービス、アウトソーシング事業 本社所在地 長崎県西彼杵郡時津町元村郷815番地1

【中途入社100％／ほとんどの先輩が未経験スタート／基礎から学べる充実研修】派遣スタッフさんが安心して働くためのサポートをお任せ★基本定時退社 〈アテンダーとは？〉 ・就業後の状況 ・働く環境の悩み ・実現したいキャリア など 派遣先企業を巡回しながら、 "何でも話せる相談相手"として 派遣スタッフさん一人ひとりに寄り添い 末長いキャリアをサポートします！ 時には雑談なども交えながら、 じっくり関係を築いていってください◎ 仕事も、キャリアも、「やりたい」を実現できる！ 社員の意欲を後押しする当社では、 「この業務にチャレンジしてみたい」 「資格取得やスキルアップを目指したい」 という想いを会社が全面的にバックアップ！ アテンダーの領域にとらわれず、 あらゆることに積極的に挑戦できる 柔軟な社風には代表の想いが…！ ★気になる方は「会社・仕事の魅力」もぜひCHECK 〈他にはこんな仕事もお任せ〉 ◎必要書類等の受け渡しや回収 ◎PCでの簡単な書類作成 ◎営業担当者への報告・共有 ★「世話好き」が最大の武器に！ 少し“おせっかい”なくらいが丁度良い♪ 派遣スタッフさんから「ありがとう」と 沢山の感謝をいただけるお仕事！ 誰かの役に立ちたいという想いが活かせます◎ 応募方法 ◆ここまでお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の応募フォームに必要事項を入力し、エントリーしてください。 ※面接日程・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役：荒木 タカシ 事業内容 ■労働者派遣業 ・労働者派遣事業（派）09-300483 ・有料職業紹介事業 09-ユ-300313 本社所在地 栃木県宇都宮市東町47番地1

【中途入社100％／ほとんどの先輩が未経験スタート！／3カ月の研修期間あり】人材を必要とする企業様と、派遣スタッフさんのマッチングをお任せします 【企業への対応】 製造業や物流業を中心に、1人あたり20〜40社ほどの企業を担当。各企業の人材ニーズをヒアリングし、条件に合うスタッフさんをご紹介します。就業後のフォローまで行います。 ■人材ニーズのヒアリング ■必要なスキルや就業条件の確認 ■スタッフさんのご紹介 ■就業後の定着フォローや状況確認 【派遣スタッフへの対応】 10代〜70代まで、幅広い年齢層のスタッフさんを1人あたり約50名担当。6割ほどが女性で、希望に応じたサポートを行います。 ■ご希望の職種や条件、経験などをヒアリング ■希望に合った仕事のご紹介 ■企業との面接同行、初出勤のサポート ■就業後の定期ヒアリング、職場定着のフォロー あなたの“強み”を最大限に活かせる職場です！ 新規開拓が得意な方も、人を支えることにやりがいを感じる方も、自分の強みを活かして働ける職場です。 入社後3カ月の研修で適性を見て、営業または人材サポートのメイン業務を決定。 もちろん両方を兼ねる働き方も可能です！ 両業務にも成果に応じたインセンティブをしっかり支給。 あなたらしく活躍できますよ。 応募方法 ◆ここまでお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の応募フォームに必要事項を入力し、エントリーしてください。 ※面接日程・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役：荒木 タカシ 事業内容 ■労働者派遣業 ・労働者派遣事業（派）09-300483 ・有料職業紹介事業 09-ユ-300313 本社所在地 栃木県宇都宮市東町47番地1

店舗配属前に4週間研修から安心スタート【転勤なし／個人ノルマなし】■お客様に寄り添い、ロレックスとの出会いを演出します ■具体的には ■販売アドバイザー ご結婚・ご入学・ご就職のお祝い、ご自身へのご褒美など、お客様のご購入理由は様々。その想いを丁寧に伺い、最適なお品をご提案します。 ※個人ノルマはありません または ■修理受付カウンター担当 店頭で修理依頼の受付や修理後のお引渡しを行います。 ※修理は専門の技術者が行います 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

大阪心斎橋のロレックス ブティック レキシアでの接客・販売をお任せいたします職務内容は以下の通りです。 未経験歓迎ですので積極的なご応募をお待ちしております。 ■職務内容詳細： ・お客様へのヒアリング…お客様が何を求めてご来店されたのか、どんなシーンやシチュエーションでロレックスを身に付けたいか、といったお話を伺いながら、数ある時計の中からお客様に相応しい最高の一本をご提案・ご案内していただきます。 ノルマなどはないため、来店されたお客様1人1人に丁寧に接客することができます。 ・ご成約いただいたお客様へのご案内…使い方やオーバーホールのご案内など、30～40分かけて丁寧にご説明します。 1人のお客様に対して2～3人のスタッフで対応をするチーム制を取っています。例えば、1人がお客様と一対一で商品や素材などについて説明する裏で他のスタッフがサイズの調整やお包み、保証書の用意をするなど、チームプレーを大切にしています。 ■入社後の流れ： 東京本社で4週間程の研修を少人数で行います。 接客スキルのほか、時計の基礎知識やロレックスブランドについての理解を深めていただきます。 月～金は東京に滞在し、金曜日の夜には自宅に帰っていただくため、研修期間中も週末は自宅でリフレッシュしていただくことが可能です。 尚、上京時の往復交通費や宿泊費は会社が負担します。 本社研修後は、OJTで実際の言葉遣いや立ち振る舞いなど、お客様をおもてなしするためのスキルを学びます。OJTは約2～3か月を予定しています。 ■キャリアパス： 中途入社や年齢性別に関係なく、キャリアアップ出来る環境が整っているため、副店長や店長を目指していただくことが出来ます。 販売職のご経験をお持ちの方は早期にキャリアアップ出来る環境です。 店舗でのキャリアアップの他、適正を鑑み本社部門へのキャリアパス実績もあります。 ■募集背景： これまでは一対一で接客対応をしていましたが、現在世界基準に合わせるにあたり、お客様一組に対してスタッフ2～3名を必要としています。 中には入場制限がかかるほど多くの方が来店されている店舗もあり、さらなるサービス向上・充実のために人員確保をおこなっています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【約4週間の研修から安心スタート】お客様に最適なロレックスを提案します◎個人ノルマ・自己購入なし ■具体的には 【かけがえのない一品】 ご結婚やご昇進の記念に。大切な方への贈り物に。 お客様からロレックスへのご要望や想いを丁寧に伺い、最適なお品との出会いを演出します。 【個人ノルマはありません】 お客様1組1組に深く寄り添うのが、私たちのスタイルです。 個人ノルマを設けず、チームでお客様をお迎えしています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 「売らないといけない」が一切なく、お客様に向き合うことが最優先です ■ご購入理由やご着用シーン、お好みなど、お客様のロレックスへの想いはさまざまです。お客様との会話を通してその一つひとつを共有し、その方に相応しい一品をご案内します。 ■ご成約後は使い方やオーバーホールについてご説明します。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■販売アドバイザー ご購入理由、ご着用シーン、お好みのデザインなど、お客様からロレックスへのご要望や想いを丁寧に伺い、それぞれに相応しいロレックスとの出会いをお手伝いします。 または ■修理受付 店頭で修理依頼の受付や修理後のお引渡しを行います。 ※修理は専門の技術者が行います。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）