株式会社リエイ　癒しの浦安いまがわ館 契約社員の求人情報・お仕事一覧

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【業務概要】 ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど、様々な開発プロジェクトをお任せします。 本人の希望やスキルを考慮した上で案件をアサインいたします。 【案件例】 ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど 様々なプロジェクトに参画していただきます。 ※言語：Java、PHP、.NET Framework、C、Oracle、SQL Server、Access、Python　など SES案件では最大10人程度のチームで常駐しており、グループも含めてリーダーもいるため、フォローを受けながら就業できる環境です。 ■働く環境： 残業は月平均12時間程度です。残業が多くなりすぎないよう管理しており、営業担当から顧客への相談や上司がフォローを行っています。 ■キャリアパス・スキルアップ支援： 年次ではなく、経験やスキルに応じて上流工程やリーダーへの挑戦を積極的に行っています。 実際に実務未経験から入社した方で、入社後2年程でリーダーに抜擢される事例もあり、スキルに応じて挑戦していける環境です。 スキルアップの補助も充実しており、資格取得補助や年二回のキャリア面談があります。制度を利用してどんどん資格を取得し、希望の案件にアサインされたり、面談を通じて中長期的なスキルアップのための案件アサインを調整する等、社員のキャリア支援を積極的に行っています。 ■社風の良さ： 中途入社される方の入社の決め手として、社風の良さがよく挙げられています。 当社では役員や上司ともコミュニケーションが取りやすく、互いに「～さんと呼び合う関係」で、プライベートの話も含めてなんでも話せる雰囲気です。 また社内のイベントや同好会の活動もあるため、業務外でも交流の機会があり、毎年社員旅行にも行っています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

システムの開発・運用・保守を行う当社にて、システムエンジニアをお任せします。《将来の幹部候補としての採用となります》 Java・VB.Net等／DB：Oracle・SQL Server を使用したシステム開発を行います。 ▼入社後はまずSEとして開発の経験を積みます。 ▼慣れてきたら、顧客折衝をお任せします。 ▼ゆくゆくは幹部としての仕事をお任せします。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 成澤 孝 事業内容 ■システム・ソフトウェア 設計・開発 ■システム運用・保守 ■ＩＴコンサルティング クリエイションは、基幹システムのご提案、開発・運用・保守にいたるまで、あらゆる業務の多彩なシステムをお客様にご提供しております。 今後も柔軟な発想と高い技術力で、お客様が御納得のいくシステム提案と開発を行うべく、革新とチャレンジを続け、新しい価値を創造し続けます。 本社所在地 大阪府大阪市北区紅梅町1番18号 ERGOビル2F

【完全週休2日/定時退社/福利厚生充実】Instagram・TikTok等のSNS運用やPR・広報業務をお任せします！未経験でも問題なし！ ◆公式SNS管理・運用 ◆美容室へのPRコンサル ◆PRセミナー企画・運営 ◆インフルエンサー・モデルさん手配 ◆動画スチール撮影企画 ◆媒体・メディアとのコラボ企画 ゼロから丁寧に教えます♪未経験者でも安心して働ける環境です！ 現スタッフも業界未経験からスタートしました！ 応募方法 ◆マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください◆ 人物重視の採用のため、なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。 少しでも興味を持っていただいた方は、お気軽にご応募ください！ ※応募についての秘密は厳守します。 ※応募の際にいただいた個人情報は採用業務にのみ使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　平野 隆喜 事業内容 ・美容室総合経営コンサルティング ・経営者セミナー ・プルエクステ事業部 ・プルシール事業部 ・ハンナ事業部 ・中国工場事業部 ・美容サロンの経営 ・美容用品の製造、販売及び輸出入 本社所在地 愛知県名古屋市中区栄3丁目25-10 ユーリンビル

■主にお任せするのは、ITインフラやITシステムを支える仕事です 金融・官公庁・通信系のプロジェクトに参加。 「なりたい自分」を目指せるよう、上司や担当営業がしっかりサポートしていきます。 ■テクニカルサポート／ITシステムを使う企業からの問い合わせ対応 ■監視／システムに不具合が起きないように、マニュアルに沿ってチェック ■エンジニアサポート／打ち合わせに同席して資料作りをサポート ■検証／完成したシステムなどに誤りがないかチェック ▼簡単な業務から担当 まずは、エンジニアの土台となるインフラ関係の仕事からお任せ。 ヘルプデスクや運用・監視などから始め、しっかりと技術を身につけていってください。 ◎ひとりひとりの適性にあわせてプロジェクト先を決めるので安心です。 ◎2～3ヶ月の短期プロジェクトもあるので、色々な経験が積める環境です。 ▼上流工程に挑戦 ゆくゆくは、「大手金融会社のシステム構築」「大手通信系のネットワーク設計」などの上流工程に挑戦することが可能。 将来は新しい技術や面白い案件をたくさん経験して欲しいと考えています。 ＜デビューまでの流れ＞ ▼社会人マナー研修（1週目） 「挨拶・電話応対の仕方」「ビジネスメールの書き方」といった社会人マナーを、研修担当の手本を見ながら学習。 また、電話応対などを通してコミュニケーションスキルを伸ばせる研修もあります。 ▼IT基礎研修（2週目） 「PCの使い方」「ネットワーク・サーバについて」などの専門知識を、「座学＋実機を使った演習」で習得。 チームで課題をこなすカリキュラムもあり、チームワークが磨けますよ。 ▼実践的演習（3～4週目） 学んだことを活かし、「ネットワークを構成してサーバに接続する」という作業に取り組みます。 デビュー後すぐの仕事よりも本格的な内容なので、ココで慣れておけば実務も安心です！ ◎講師2名体制で教えるので安心です。 ◎約10名の生徒（新入社員）が受講するので、共に切磋琢磨できます。 （変更の範囲）同社業務全般 【キャリアパス】 設計・構築などの上流工程に挑戦したり、最新技術の面白いプロジェクトに参画したり。 エンジニアとして幅広い経験が積める環境です。 また、営業や研修講師、人事など、エンジニア以外の道も用意しています。

■新卒採用 ◎会社説明会の企画・開催 ◎学校訪問 ◎応募者の選考・面接、採用可否の判断 ◎内定者のフォロー ◎入社後の新入社員研修、他 【早いスピードで成長できる環境です】 若いうちから担当者に大きな裁量を与え、 責任ある仕事を任せるのが当社の特徴。 例えば新卒採用や中途採用では、 20代の社員にも応募者の採用可否の判断まで任せます。 また、他の会社だったら経営層しか知り得ない重要なデータを若手社員にも開示。 それを元に戦略を立案・実行していくことができます。 若手だからといって、上司や先輩に言われたこと だけをやるのではなく、自ら考えて仕事に取り組 めるので、早いスピードで成長できる環境です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■新卒採用 ◎会社説明会の企画・開催 ◎学校訪問 ◎応募者の選考・面接、採用可否の判断 ◎内定者のフォロー ◎入社後の新入社員研修、他 【早いスピードで成長できる環境です】 若いうちから担当者に大きな裁量を与え、 責任ある仕事を任せるのが当社の特徴。 例えば新卒採用や中途採用では、 20代の社員にも応募者の採用可否の判断まで任せます。 また、他の会社だったら経営層しか知り得ない重要なデータを若手社員にも開示。 それを元に戦略を立案・実行していくことができます。 若手だからといって、上司や先輩に言われたこと だけをやるのではなく、自ら考えて仕事に取り組 めるので、早いスピードで成長できる環境です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 Web・オープン系のシステム開発業務をお任せします。 ■自治体向けシステム開発 ■銀行系基幹システム開発 ■介護認定支援システム開発 ■スマホアプリ開発 ■その他も開発案件多数あり 【使用言語】 Java、C＃、.NET、PHP 上記のあらゆる顧客システムの開発を実施。スキルに合わせ案件/担当業務を検討します。大規模のWeb系システムの開発において大手取引先案件をメインに要件定義などの上流工程~下流工程まで幅広く携われます。 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。 また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります) 事業内容・業種 その他（人材サービス）

◎E/Uや上流系の商流を中心に開発。WEB、アプリ、制御などの開発から幅広く厚みのある案件が強みです。 ◎各種システム開発に携わっていただきます。 経験やスキルに加え、希望や適正を考慮。あなたに最適なプロジェクトを用意します。 ◎フル在宅/ハイブリットワーク可能なプロジェクト多数 ＜これまでの経験を活かしたい方は＞ あなたの得意な言語や工程に携われるプロジェクトを用意。 スキルを磨きながら、PL・PMをめざしたいという方も歓迎します。 マネジメントスキルを磨きたい方に期待しています！ 社員満足重視。欲張りなくらい理想を求める方、歓迎！ 「このスキルを身につけたい」「この言語を活かしたい」など、本人の希望を尊重する当社では、一人ひとりに見合った案件を提供しています。中には、自分で事業計画を立て、新しい部署を立ち上げた先輩も。周囲の人を巻き込みながら仕事ができる方、中・長期的な視野でキャリアを考えられる方は、是非ご応募ください。 業務拡大！新規展開を多数予定 業界で確かな信頼・実績を持つ当社。大規模プロジェクトをはじめ、多くの長期案件等、技術者が伸び伸びと力を発揮できる環境づくりを進めてきました。システムの需要が好調に推移する今、本社熊本・福岡に続き、東京・名古屋にも開発センターを開設し、今後の新しい取り組みに向けて1歩ずつ成長しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■業務内容：大手通信キャリアやメーカー社内のインフラ環境など、ネットワークやサーバーの設計、構築業務をご担当いただきます。以下、プロジェクト例となります。 ・サーバー設計・構築(Windows、Linux、AWS、Azure) ・サーバー運用保守(JP1,zabbix,HULFITなど） 【ご入社後の流れ・プロジェクト概要】 各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。 現在は官公庁向けや学校、病院等公共性が高い組織向けのプロジェクト受注が多くなっており 社会貢献度が高くやりがいと責任感を持って業務に当たって頂けます。 民間向けにも、新しい技術要素等も活用しながら様々なプロジェクトが進んでいます。 ＜これまでの経験を活かしたい方は＞ あなたの得意な工程に携われるプロジェクトを用意。 スキルを磨きながら、PL・PMをめざしたいという方も歓迎します。 マネジメントスキルを磨きたい方に期待しています！ ◎フル在宅/ハイブリットワーク可能なプロジェクト多数 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【マニュアル完備のシンプルワーク！】＊呼び出しが入るまでの待機時間はインターネットや読書したり…有意義に過ごせます　◎最大14日休みの月も 〜業務の流れ〜 ▼コールセンターから出動依頼 ▼コインパーキングへ出動 ▼トラブル対応 ▼報告書の作成（iPadにて） ▼帰社 〜1日あたりの対応件数〜 日勤：7〜10件 夜勤：4〜5件 1件あたりの対応時間はおおよそ20分前後です。 コインパーキングの利用者に安心していただけるような対応を心がけます。 ＼難しい仕事は多くありません！／ よくあるお問い合わせ内容は… 「駐車券をなくした…」 「紙幣が機械に詰まってしまった…」 「車止めが下がらない…」 といった内容がほとんど。 状況を確認して簡単な作業で済む場合は対応しますが、 機械の修理などの専門的な業務は修理業者へ依頼するので 未経験からでも安心して取り組めます◎ ＼自由度高く取り組めます／ 出動依頼がない場合は、事務所や車の中で待機していただきます。 大きな声では言えませんが、待機時間中は読書や スマホを触ったり筋トレしたり…と、 有意義に時間を使えます◎ 自分のペースで自由度高く業務に取り組みたい という方にピッタリの仕事です♪ 応募方法 ◇◆ 最後までお読みいただき、ありがとうございます！ ◆◇ 私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、 「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします。 ★可能な限りたくさんの方とお会いします！ 　積極的なご応募をお待ちしております。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※電話でのご質問等も歓迎！（受付時間／9:00〜17:00） 会社情報 代表者 代表取締役　清水 秀司 事業内容 ■コインパーキングのトラブル対応 ■コンタクトセンター ■安心生活用品の販売 【関係会社】 セントラル警備保障株式会社（東証プライム上場） 本社所在地 東京都渋谷区代々木4-31-6 西新宿松屋ビル3F

調剤薬局での調剤事務 ・処方箋受付 ・レセコン入力 ・会計 ・レセプト業務 ・ピッキング など　調剤事務業務全般 [現場の年齢層]　20代～40代 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

金融、製造業、小売り、観光など幅広い業界の業務システム開発、ゲーム開発をお任せします。 「こんな案件をやってみたい」「こういう仕事がしたい」といった希望は大歓迎。 実際「ゲーム開発にチャレンジしたい」というメンバーのために、大人気ゲームの開発プロジェクトを受注してきたことも。 望んだキャリアを歩めるよう、できる限りサポートしていきます。 【具体的な仕事内容】 ●案件の多くは業務系システムの開発。 Javaを使うプロジェクトが中心です。 同社は経験の浅い若手層が多いため、今は開発以降の工程を担うケースが多くなっています。 とはいえ、上流工程を担えるメンバーもいますので「要件定義の経験を積みたい」という希望があれば、その案件にアサインすることも可能です。 AngularやReact、.NetやPHPの引き合いも多いので、スキルをお持ちの方は大歓迎です。 ●現場となるのは大阪府内のプロジェクト先がメイン。 一部、受託案件や自社サービス開発をする際は本社での勤務となります。 案件には、6～7名のチームでアサインすることもあれば、単独でプロジェクトに加わることも。 単独の場合は、確実にこなせる案件に配属し、フォローもしますのでご安心を。 同社での仕事に少しずつ慣れていってください。 【研修】 入社前の研修があり、教材を使って学んでいただくプログラムがあります。 手順に沿ってWEBアプリを作成していただき、入社までに準備を行います。 未経験からでも、ITエンジニアになりたい気持ちがあれば挑戦出来てやりがいを感じられます。

【アカウントセールス/マネージャー候補　急成長領域の建設DXプロダクト】◆DX◆SaaS◎お客様の課題解決提案◎フレックスタイム/週1回リモート 【仕事内容】 建設現場施工管理サービスシリーズ、他新規サービスのいずれかの法人営業です。担当の方、担当の方の上長の方、役員層の方々と関係を作りながら、ヒアリングを元に課題を定義し、ソリューションの提案を行います。 新規アカウントの獲得だけではなく、顧客との関係性を築きながらアップセル等の1社ごとの利用拡大にも力を入れ、強固な顧客基盤構築をお任せします。基本的に中小顧客を担当いただくポジションとなります。あなたの経験を活かして成功事例を作りトップラインを伸ばし、組織をリードする存在となっていただくことを期待しています。 【担当いただくサービス】 ■建設現場施工管理サービス　 建設現場施工管理サービスはスーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2023年6月時点で332社、13800現場、97万1千人のユーザーにご利用頂いております。 「Buildee」は大規模な建設現場の施工管理業務を安全かつ効率的に行うため、日々行われている連絡・調整・書類作成などを行うWebサービスです。建設業界で官民一体となって進めているCCUS（建設キャリアアップシステム）との連携も行っており、人材育成にも貢献します。 建設業界で官民一体となって進めているCCUS（建設キャリアアップシステム）との連携も行っており、人材育成にも貢献します。現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。 【具体的な主業務】 ■新規顧客獲得 ■問い合わせ顧客に対してのインバウンドセールス対応 ■既存サービスの新規ならびに既存ユーザーへの提案型営業（対象は中規模程度の建設業企業） ■既存サービスにおける拡販計画のサポート ※ご経験に応じて、下記役割も期待しております。 ■既存サービス営業におけるリーダーポジション ■将来的には、最大7名程度となる営業チームのマネジメント。 ■他部門を巻き込んだ営業計画の検討、提案 【担当エリア】■全国　※勤務地は東京本社です。 【ポジションの魅力】 ■アカウント営業としてのスキルアップ - アカウント営業の実践をロジカルに最適化された営業プロセスを用いて遂行頂きます。これらを経験し、スキルを身に着けて頂く事により、どのような顧客、どのような製品でも対応できる営業力を培う事が可能です。 ■お客様の働き方変革へのご支援 - DX化がやや遅れているといわれる建設業のお客様へデジタルを用いた働き方変革のご提案によって、大幅な業務効率化への貢献をする事が可能です。お客様の課題を解決し、パートナーとして認められる事で営業としてのやりがいを感じて頂く事が出来ます。 建設業で働くお客様の生産性が向上していく様子を戦略知財としての役割を通じて現場の最前線で感じることができます ■会社の成長と業界変革の実践 - 成長スピードの速い環境の中での営業の実践となり、自身の営業貢献が会社の事業拡大へとつながり、責任も大きいですが大きなやりがいを感じて頂く事が出来ます。また、会社の成長が建設業界の改革へと直結しており、業界変革へのチャレンジと貢献を実感頂く事が出来ます。 建設業界のDX化をけん引する企業で活躍できます。 【入社後の流れ】 ※経験や理解度によって、上記時期は前後する可能性があります。 １．入社1か月目 ■社内営業活動における入場者研修実施 （事務手続き等） ■同社営業活動のフレームワーク学習 ■同社概要のインプット ■同社サービスのインプット ２．入社2か月目 ■同社営業活動のフレームワークのアウトプット ■同社概要ならびにサービス説明の社内ロープレ ■先輩社員との商談同席による商談ナレッジ学習（OJT） ３．入社3か月目 ■先輩社員との商談同席による商談ナレッジ学習（OJT） ■担当顧客に対しての新規営業活動実施。（アウトバンドならびにインバウンドセールス実施） 【キャリア採用向け　入社後の教育支援】 ■ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。 ■社内公募制もあります。 ■100%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。 事業内容・業種 SaaS

【業務内容】 ①業界課題の本質的な課題解決を目指すサービス 理美容業界は労働集約型の構造であり、企業様と求職者様の就業二―ズのミスマッチが起きやすい業界です。 端に就業先の選択肢を増やすことや、就業ニーズのある求職者を集めるといった表面的な解決ではなく、本質的な解決は何だろう？と常に考え続けているのがリジョブです。 雇用プロセスがアナログにならざえる業界構造の中で、デジタルな情報を用いて、企業側が本質的に求める人材ニーズと、求職者が持つ人材的価値(スキルや経験)をWEBサービスを通してマッチングさせることに挑戦し続けることで、企業と求職者の双方へ価値提供ができるサービスを創っています。 ②リジョブのマーケターとして、どんな価値を提供していくか？ 今まで培ってきたスキルや経験を市場が適切に評価でき、かつ企業様と求職者様が就業ニーズと合った人材を探せるように、 得意な施術や接客は何か？どんな資格を持っているか？どんな想いでお客様と向き合っているのか？ソフトとハードの両面でどう価値をデジタル情報として可視化することで、雇用に繋がるのかを施策に落とし、 またその必要性を業界に認知させるにはどういう仕組みが適切かを考えて、プロダクトを創ることを目指しています。 ③一人ひとりが「全体性」を持つことで、本質とブレずにサービスを推進できる。 業界の課題解決ができるサービスを持続的に追及していく上で、対処療法的なマーケティング戦略や施策だけでは業界全体の課題解決は困難です。 一人ひとりが業界全体を考え、サービスの上流から下流までの「全体性」を捉えてサービスを推進することが必要になります。 リジョブが考える社会貢献は業界のためだけでなく、自分も、一緒に仲間のことを大事にできることでもあり、 その『全体性』を持っている人材だからこそ、チームの中で一人ひとりが分業してミッションを追っていたとしても、同じ方向を目指せことができるので、 同じような想いや価値観を持てる仲間と事業や組織を創っていきたいと思います。 ■リジョブのWebマーケチームの特徴■ ・自社プロダクトグロースの上流～下流までを経験することができる ・ビジネスサイドのメンバーやインハウスのエンジニア／デザイナーとも「より良いサービスを一緒につくる」という視点で協働できる ・個人仕事ではなく、チームで議論したりとコミュニケーションも大切にしながら業務を遂行し、チームづくりも担える環境 ※若手が多く、基盤を整えながら知見を蓄積している最中なので、経験が浅くても主体的な姿勢や共に創り上げていく意志が必要になる 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

【仕事内容】 ①業界課題の本質的な課題解決を目指すサービス 理美容業界は労働集約型の構造であり、企業様と求職者様の就業二―ズのミスマッチが起きやすい業界です。端に就業先の選択肢を増やすことや、就業ニーズのある求職者を集めるといった表面的な解決ではなく、本質的な解決は何だろう？と常に考え続けているのがリジョブです。 雇用プロセスがアナログにならざえる業界構造の中で、デジタルな情報を用いて、企業側が本質的に求める人材ニーズと、求職者が持つ人材的価値(スキルや経験)をWEBサービスを通してマッチングさせることに挑戦し続けることで、企業と求職者の双方へ価値提供ができるサービスを創っています。 ②リジョブのマーケターとして、どんな価値を提供していくか？ 業界従事者の転職ニーズや動向などの情報をWEBコンテンツを用いて届け、業界企業様の雇用活動の促進を行い、また自社の顧客DBを分析し、どんなコンテンツを提供することで雇用促進に繋がるのかなど、根本的なサービスの設計から見直してマーケティング戦略や施策を検討し、顧客折衝をする部署とも連携してサービスの価値を高めることを目指しています。 ③一人ひとりが「全体性」を持つことで、本質とブレずにサービスを推進できる。 業界の課題解決ができるサービスを持続的に追及していく上で、対処療法的なマーケティング戦略や施策だけでは業界全体の課題解決は困難です。 一人ひとりが業界全体を考え、サービスの上流から下流までの「全体性」を捉えてサービスを推進することが必要になります。 リジョブが考える社会貢献は業界のためだけでなく、自分も、一緒に仲間のことを大事にできることでもあり、その『全体性』を持っている人材だからこそ、チームの中で一人ひとりが分業してミッションを追っていたとしても、同じ方向を目指せことができるので、 同じような想いや価値観を持てる仲間と事業や組織を創っていきたいと思います。 ■業務内容詳細■ 主にユーザーの流入数を指標とする集客チーム／ユーザーの会員登録率や登録者数、応募UU数や応募率を指標とするプロダクトチームに分かれています。 「社会に対して何を提供し、何を成し遂げていくのか」を純粋に考えることができるリジョブの環境下で、新しい技術を取り入れながら、ユーザーのために一貫したマーケティング施策の実行を目指します。 ◎業務一例） ・全社的サービスリニューアルプロジェクトの推進（所要期間：1年程度） 　┗新規画面設計・提案 　┗全体感のスケジュールの決定・ディレクション ・ サービス改善 　┗既存顧客に利用してもらうスカウト機能の改善 　┗SEO改善（UX観点での顧客体験の改善） 　┗メールの改善（どういう文面、切り口で配信したら求職者のニーズを捉えられるか） ■リジョブのWebマーケティングチームの特徴■ ・経営陣とも議論を交わし、大規模な自社プロダクトのグロースができる ・エンジニアリングにも関わることができ、一連の流れを経験できる ・ビジネスサイドのメンバーやインハウスのエンジニア／デザイナーとも「より良いサービスを一緒につくる」ために協働できる ・個人仕事ではなく、チームで議論しながら業務を進めるため、チームづくりも担える環境 ※若手が多く、基盤を整えながら知見を蓄積している最中なので、共に創り上げていく意志が重要 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

●情報誌「HOT PEPPER」とWEBサイト「HOT PEPPER Beauty」に関わるお仕事 担当するエリア内のヘアサロンやネイルサロン、 エステ・リラクゼーション店（個人店・法人）に対して 「HOT PEPPER」情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、 クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、 営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントであるお店の課題解決を通じて、カスタマーの「キレイになりたい」を応援できるお仕事です。 ●情報誌「HOT PEPPER」とWEB版グルメサイト「HOT PEPPER グルメ」に関わるお仕事 担当するエリア内の飲食店（個人店・法人）に対して「HOT PEPPER」情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な 集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 掲載する記事やクーポンに関する取材、写真撮影、 原稿作成・確認なども営業担当の大切な業務です。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、 営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントである飲食店の課題解決を通じて、地域の活性化にも貢献できるお仕事です。 ※どちらも「ホットペッパーが好き」「地元を元気にしたい」という方にも、 大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。 【研修について】 未経験でも安心な大手の充実研修があり、人が人を育てる文化があります。 同グループには、人材育成ノウハウが豊富に蓄積。 入社後は合同の導入研修～配属先でのOJTを経て、 商材知識やお客様対応などをイチから吸収できる環境です。 実践力を育むロールプレイングなども行いますが、 一番うれしいのは成約を喜んでくれる仲間の存在。 切磋琢磨しあいながら、みんなで成長を目指しています。 【3年後の進路（例）】 ●大手広告代理店、IT通信系大手、 大手マスコミ・出版社、金融保険系大手などの営業として活躍 ●リクルートの正社員へキャリアアップ ●自治体のふるさと納税担当として、 納税額を10倍以上に増やし地域経済に貢献

飲食店に対し『HOT PEPPERグルメ』『レストランボード』『Air ビジネスツールズ』を通して経営から集客支援まで幅広くサポートする業務です。 【サービス】 集客支援サービス『HOT PEPPERグルメ』 HP作成・ネット広告配信などの業務支援サービス『レストランボード』 決済や売上管理、勤怠管理など経営を支援する『Airビジネスツールズ』 【業務】 1.新規店舗への集客支援を目的とした広告掲載提案 2.既存店舗への売上アップ施策や業務支援施策の追加提案 飲食店の新たなスタンダードを作る企画提案営業 飲食店の経営課題を特定し、その課題を解決するために、最適なサービスツールの活用提案と導入伴走を行う営業です。取得したデータをもとに分析、課題抽出、施策提案、実施、振り返りを継続的に実施し、課題解決へと導きます。 先輩社員に聞いてみた「リクルートの雰囲気」って？ 経験や年次を問わずニックネームで呼び合うフランクな社風です。 仕事終わりにご飯に行くことも多く、 悩みを相談した時はリアルな経験談を話してくれたり 相手の成長のために、言いづらいことでも伝えてくれたり 本気で寄り添い、刺激をくれる仲間の存在も魅力です！ 応募方法 ■下記応募フォームに必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします。 多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 基本的な選考基準や方針に変更はないため、過去1年以内に本募集と同一ポジションにご応募いただいた方の再応募はご遠慮いただいています。 会社情報 代表者 代表取締役社長 牛田 圭一 事業内容 住宅、美容、旅行、飲食などの販促領域において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。 また中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。 本社所在地 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー

飲食店に対して『ホットペッパーグルメ』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓を担当いただきます。 担当地域のクライアントに対して以下業務を遂行いただきます。 ・架電による新規アポイント獲得 ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・既存顧客営業担当者へのパスアップ 飲食店の新たなスタンダードを作る企画提案営業 飲食店の経営課題を特定し、その課題を解決するために、最適なサービスツールの活用提案を行う営業です。取得したデータをもとに分析、課題抽出、施策提案を継続的に実施し、課題解決への一歩目を導きます。 先輩社員に聞いてみた「リクルートの雰囲気」って？ 経験や年次を問わずニックネームで呼び合うフランクな社風です。 仕事終わりにご飯に行くことも多く、 悩みを相談した時はリアルな経験談を話してくれたり 相手の成長のために、言いづらいことでも伝えてくれたり 本気で寄り添い、刺激をくれる仲間の存在も魅力です！ 応募方法 ■下記応募フォームに必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします。 多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 基本的な選考基準や方針に変更はないため、過去1年以内に本募集と同一ポジションにご応募いただいた方の再応募はご遠慮いただいています。 会社情報 代表者 代表取締役社長 牛田 圭一 事業内容 住宅、美容、旅行、飲食などの販促領域において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。 また中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。 本社所在地 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー

●情報誌「HOT PEPPER」とWEBサイト「HOT PEPPER Beauty」に関わるお仕事 担当するエリア内のヘアサロンやネイルサロン、 エステ・リラクゼーション店（個人店・法人）に対して 「HOT PEPPER」情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、 クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、 営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントであるお店の課題解決を通じて、カスタマーの「キレイになりたい」を応援できるお仕事です。 ●情報誌「HOT PEPPER」とWEB版グルメサイト「HOT PEPPER グルメ」に関わるお仕事 担当するエリア内の飲食店（個人店・法人）に対して「HOT PEPPER」情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な 集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 掲載する記事やクーポンに関する取材、写真撮影、 原稿作成・確認なども営業担当の大切な業務です。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、 営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントである飲食店の課題解決を通じて、地域の活性化にも貢献できるお仕事です。 ※どちらも「ホットペッパーが好き」「地元を元気にしたい」という方にも、大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。 【研修について】 未経験でも安心な大手の充実研修があり、人が人を育てる文化があります。 同グループには、人材育成ノウハウが豊富に蓄積。 入社後は合同の導入研修～配属先でのOJTを経て、商材知識やお客様対応などをイチから吸収できる環境です。 実践力を育むロールプレイングなども行いますが、一番うれしいのは成約を喜んでくれる仲間の存在。 切磋琢磨しあいながら、みんなで成長を目指しています。 【3年後の進路（例）】 ●大手広告代理店、IT通信系大手、 大手マスコミ・出版社、金融保険系大手などの営業として活躍 ●リクルートの正社員へキャリアアップ ●自治体のふるさと納税担当として、 納税額を10倍以上に増やし地域経済に貢献

【業務内容】 弊社クライアントの、誰もが知っている大手企業が提供する300万ダウンロード超えのtoC向けスマホアプリの開発・運用を担うエンジニアを募集しています。（iOSでネイティブアプリを提供しています）開発業務以外にもお任せする業務は幅広く、クライアントとの打ち合わせや、お問い合わせ対応など、裁量を持ってお仕事していただけます。20代半ばのメンバーを中心としたチームで、社内コミュニケーションも活発、残業がほぼ無い落ち着いた案件です！ スマホアプリ開発に留まらず、様々な経験をしていただきます。 フルリモートワークも歓迎のポジションです！ ＜開発環境＞ ・言語：Swift ・PC：Mac ※当ポジションはSwift環境での開発がメインとなりますが、ゆくゆくは下記環境下での開発にも携わっていただくことも想定しております。 ＜他開発環境＞ PHP, TypeScript,Raect , AWS,PostgreSQL等 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ・業務とITを連動させたシステムの刷新・構築 ・経営課題や業務課題に対してのクライアント改革（業務改革・実行支援） ・クライアントのニーズに基づいたシステム開発および導入、運用 　など、適性やご希望によって担当業務が決定いたします。 【案件例】 ・売上5,000億円以上、全国3,500店舗以上の大手小売企業のECサイト、店舗別注システム構築、海外店舗向けシステム展開支援（海外駐在あり） ・売上5,000億円以上、130店舗を誇る大手スーパーマーケットの発注システム、EC構築 ・売上1,000億円以上、大手化粧品・健康食品メーカのD2Cシステム基盤の構築支援 【研修について】 3ヵ月程研修を受けて頂いたあと本配属となる予定です。まずは皆さまにプログラミング含む技術研修を受けて頂き、その後本配属となります。 研修の詳細は下記をご覧ください。 ※一部変更になる可能性がございます。 【新入社員研修】～合計1週間～ Excel基礎、Excelデータ分析 PPT基礎、PPT応用 ロジカルシンキング 各チーム紹介 等 【新入社員向け技術研修】～合計12週間～ 外部教育ツールによる開発技術の基礎学習　合計6週間 WEBアプリ開発基礎 フロントエンド技術（HTML/CSS/JavaScript/Vue.js） バックエンド技術（Java/SpringBoot） データベース技術（PostgreSQL） システム管理（Linuxコマンド） バージョン管理（Git） システム開発ロールプレイ　合計6週間 研修講師によるクライアント役との打合せを経て要件定義からテストまで実施 各フェーズごとに議事録や成果物を作成 講師のレビューを受け、必要に応じて修正 その他、社長研修（創業の歴史～リヴァンプ事例共有）もございます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【仕事内容】 ■新規開設ホスピスにおける看護業務全般をお願いします。 ・点滴、在宅酸素、バルーン、NPPVなど ・ケア業務全般 ・電子タブレットを使用した記録業務（慣れてきたら5分程度で対応できるようになります） ・1日の対応件数：12件程度 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【業務内容】 「単純なITシステムの導入」「開発して終わり」ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題や経営課題を抽出し、最適な仕組みを提供しております。 【業務内容】 ・IT/DX戦略立案 ・IT/DX中長期ロードマップ策定 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・デジタルトランスフォーメーション（DX人財育成含む） ・業務変革（サプライチェーン＆ロジスティクス） ・DXにおけるX主導のBPRコンサルティング 【リヴァンプについて】 ・インソーシング（クライアント内の環境構築）⇔アウトソーシング（外注業者へ委託） ・一気通貫⇔スコープ縛り ・実行ありき⇔計画の提案 ・長期コミット⇔短期コミット ・営業なし（口コミ・紹介）⇔営業あり ・IT導入は手段のひとつ⇔IT導入が目的 ・情報共有活発⇔縦割りで閉鎖的 ・プロモーションが盛んに行われる⇔上が詰まっている傾向有 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 「単純なITシステムの導入」「開発して終わり」ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題や経営課題を抽出し、最適な仕組みを提供しております。 【業務内容】 ・IT/DX戦略立案 ・IT/DX中長期ロードマップ策定 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・デジタルトランスフォーメーション（DX人財育成含む） ・業務変革（サプライチェーン＆ロジスティクス） ・DXにおけるX主導のBPRコンサルティング 【リヴァンプについて】 ・インソーシング（クライアント内の環境構築）⇔アウトソーシング（外注業者へ委託） ・一気通貫⇔スコープ縛り ・実行ありき⇔計画の提案 ・長期コミット⇔短期コミット ・営業なし（口コミ・紹介）⇔営業あり ・IT導入は手段のひとつ⇔IT導入が目的 ・情報共有活発⇔縦割りで閉鎖的 ・プロモーションが盛んに行われる⇔上が詰まっている傾向有 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【確かな成長を実感できる仕事】『HOT PEPPER Beauty』を活用し集客を狙った売上アップの企画提案を通じてお客様の経営を支援します ■新規営業 新規取引を目的としたアプローチ〜商談〜契約までの業務を一貫してお任せします。お客様のニーズをヒアリングし、顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、提案を行います。 具体的な業務の進め方 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、客単価が低いなど ▼解決策として、『HOT PEPPER Beauty』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化のために伴走サポート ■既存営業 すでに広告をご掲載いただいているお客様に対して、掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、お客様の売上最大化に最適なプランを提案します。加えて、予約管理や顧客管理の一元管理ツールを活用した業務支援提案も行うことで、経営を総合的にサポートします。 応募方法 ■下記応募フォームに必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします。 多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 基本的な選考基準や方針に変更はないため、過去1年以内に本募集と同一ポジションにご応募いただいた方の再応募はご遠慮いただいています。 会社情報 代表者 代表取締役社長 牛田 圭一 事業内容 住宅、美容、旅行、飲食などの販促領域において、オンラインを中心としたプラットフォームを運営しています。これにより、個人ユーザーに対して、日常生活におけるより多くの選択肢を提供するとともに、企業クライアントに対しては、広告を通じたユーザー獲得支援などを行っています。 また中小企業を中心とした企業クライアントに対して、SaaS (Software as a Service) ソリューションの提供などを通じた、業務負荷の削減および生産性向上を支援するサービスも提供しています。 本社所在地 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー