自社サービスの営業&組織マネジメント【法人営業】※部長候補
- 給与
- 給与
月給/390,000円〜558,000円+役職手当:50,000〜75,000円+賞与年2回
経験やスキル、年齢などを考慮して給与を決定し、
以下の固定残業代と一律手当が含まれます。
<月給内訳>
■基本給:219,300〜351,800円
■業務手当:115,700〜151,200円(45時間分の固定残業代として支給)を含む、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■生涯設計手当:55,000円
※試用期間中(3か月)も給与・待遇に変動なし
【入社後の流れ】
入社後は、商材知識や営業手法をOJTで習得し、1ヶ月後を目安に独り立ちしていただきます。
その後は、プレイングマネージャーとして適性や習熟度に応じて、段階的に業務幅を広げていただきます。
昇給・賞与
◆昇給/年1回(10月)※査定制
◆賞与/年2回(7月・12月)※初回賞与額は入社日に応じて変動
◎役割・コンピテンシー・成果(個人目標)に対する評価基準を明確化し、昇進・昇格・昇給に反映します。
- 勤務地
- 東京都
自社サービスの営業活動および組織マネジメントをお任せします。
■営業戦略の企画立案・実行・改善
■予算実績管理
■新規プロジェクトの推進・管理
■組織マネジメント(5〜15名程度)
■新規顧客の開拓(テレアポ/紹介営業/展示会出展)
■既存顧客のフォロー(定期訪問/送客数の進捗管理/トラブルシューティング/クロスセル)など
【当社で働く魅力】
■安定した経営基盤
2009年5月の設立以来、黒字経営を継続。コロナ禍でも売上は右肩上がりで推移し、2021年9月には東証グロース市場に上場
■サービスの優位性
当社独自のワンストップサービスにより、新生活にまつわるお困りごとを一括解決。他社に類を見ないビジネスモデルを展開
■経営視点も学べる環境
役職に関わらず、経営陣とのコミュニケーションも活発なため、自分次第で経営視点も学ぶことができる
■ワーク・ライフ・バランス
年間休日120日以上/有給100%消化奨励/残業管理システムを導入し、全社的に残業削減に注力
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
会社情報
代表者
代表取締役社長:鹿島 秀俊
事業内容
【事業内容】
新生活を迎える人も、新生活に関わる企業も「困った困ったを、良かった良かったに。」変えることをミッションとして、新生活サービスプラットフォームの構築と提供を通じて、新生活というライフイベントをより便利に、より快適に迎えることができるように、オールユーザーファーストの視点であらゆる社会課題を解決すると共に持続可能な社会の実現に取り組みます。
【主要サービス一覧】
■不動産会社向けサービス「新生活ラクっとNAVI」
引越手配やライフラインの案内など、転居手配を一本化
■法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」
社宅管理やお部屋探し、引越手配などの煩雑な転勤業務を一本化
■法人企業向けサービス「ヘヤワリ」
毎月の家賃が2年間 2,000円割引になる電子契約システム
■引越会社向けサービス「HAKOPLA(ハコプラ)」
引越業界のコスト削減・利益向上を実現
本社所在地
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3階