社会福祉法人信濃の星 社会福祉法人　信濃の星　生活介護事業所「ぴあっと」 正社員 転勤なしの求人情報・お仕事一覧

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【人員体制について】 利用者様62人に対して、 常勤看護職員を3名配置しています。 施設利用者の体調管理、保健衛生業務等を行っていただきます。 各業務を徐々に習得していけるよう指導・サポート体制を整えています。 夜勤業務はありませんが、夜間、介護職員からの緊急呼び出しなどの当番制オンコール対応にあたっていただきます。当番日は呼び出しがなくても1回につき1,500円を支給します。 【当法人の考え方について】 ■お年寄りへの思いやり └お年寄りの身になってまた、その気持ちになって考える。 ■お年寄りの福祉の充実 └お年寄りのよりよい生活、快い暮らしを実現させる。 ■お年寄りの尊厳を尊重する └お年寄りを人生の大先輩として敬い大事にする。 ■まごころをもった介護を実践する └偽りや飾りのない真実の心をもって介護をおこなっていく。

【人員体制について】 利用者様14人（6~8名/1ユニット）に対して、 常勤介護職を6名、パート介護職を1~2名配置しています。 （常勤職員は、正職員5名/準職員が1～2名程度） 日中は、14人に対して3名程度、夜勤は14名に対して1名で利用者を支援していただきます。 比較的人員配置に余裕を持たせており、利用者様により寄り添った介護を実践できる施設です。 ★利用者様：職員＝1.3名：1名（大体）ほどの比率で、一人ひとり向き合えます。 【新人職員の教育体制について】 当法人では、「じっくり時間をかけて、新人の方に法人に慣れていただく、業務を覚えていただく」ということを大切にしています。 ＜介護経験者の方＞ その方の、今までのご経験を一緒に確認しながら、本人にとって無理のないよう、介護レベルに合わせた役割付与や教育体制をご用意しております ＜介護未経験の方＞ まずは「介護助手」いわゆる身体介助以外の部分（例：ベッドメイキングや洗い物、洗濯や掃除）、介護周辺業務をこなしていくただきます。 その中で、利用者様とコミュニケーションをとることに慣れていただき、施設の雰囲気や介護の雰囲気に慣れていただきます。 その後、実際の介護現場を見学していただき、本人との相談の上、身体介助にもチャレンジしていただき、利用者様と密なコミュニケーションをとっていただく流れとなっております。 【当法人の考え方について】 ■お年寄りへの思いやり └お年寄りの身になってまた、その気持ちになって考える。 ■お年寄りの福祉の充実 └お年寄りのよりよい生活、快い暮らしを実現させる。 ■お年寄りの尊厳を尊重する └お年寄りを人生の大先輩として敬い大事にする。 ■まごころをもった介護を実践する └偽りや飾りのない真実の心をもって介護をおこなっていく。

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 特別養護老人ホームでの利用者様に対する生活援助全般です。 ・食事介助・身体介助・入浴介助・その他清掃など付随する業務 ★法人内で、介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修を毎年開催しています。 　受講にあたっては、研修期間も出勤扱いとなり、費用も全額法人負担です。 　沢山の方が、この資格取得の制度を活用し、収入アップ、キャリアアップを実現しています。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★

★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 特別養護老人ホームの利用者様に対する看護業務全般です。 ★2名～４名の複数体制で、介護員と協力して看護業務にあたります。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★

居心地の良い（復職者の多い）施設です 特養うさぎでのケアマネジメント業務全般をお任せいたします。 ・ケアマネージャー業務 　（ケアマネジメント業務・ケアプランの作成・給付管理・サービス調整）

居宅介護支援の管理者業務・ケアマネジメント業務全般 主任介護支援専門員資格必須 ケアマネジャーの経験を生かして管理業務にチャレンジしてみませんか！？

8：30　出勤 出勤後、ミーティングを行い、その日のご利用者様について、気をつけなければならない点や１日の流れなどを確認します。 9：00　健康チェック 看護師が、体調の確認をします。その際、介護職員はご利用者様の体温や血圧を測るお手伝いをします。 10：00　苑内喫茶 コーヒー等、苑内で、希望者の方に利用していただきます。 12：00　昼食・休憩 昼食時は、ご利用者様のお食事の見守りや介助をします。 ご利用者様の昼食の合間に、スタッフは交代で昼食をいただきます。 13：00～　レクリエーション レクリエーションを行います。日によって、慰問など、プログラムが組まれていますので、介護職員も参加し盛り上げます。その後、ご利用者様とお話をしたり、折り紙や、歌を歌うなど、楽しいひと時を過ごします。 14：00　入浴介助・趣味活動　 入浴のお手伝いをします。順番に入浴をしていただき、介護職員は衣服の着脱、洗髪、髭剃り、ドライヤー、爪きりなどの介助をします。入浴後は脱水症状を起こさないよう、水分補給のお飲み物をご用意します。 入浴をしないご利用者様はテレビを見たり、行事に参加したりと、それぞれ過ごされます。介護職員はお話をしたり、簡単な介助を行ったりします。 15：00　おやつ 利用者様に合わせたおやつを準備します。 17：30　ミーティング 夜勤者と交代のミーティングを行います。ご利用者様お一人おひとりのファイルに、今日の様子などを記入します。また、気になったこと、改善したい点などがあれば、スタッフで情報共有し、話し合います。 17：30　夕食 ご利用者様の夕食の合間に、スタッフは交代で夕食をいただきます。 20:00　21：00　23：00　1：00　3：00　4：00 巡視・水分補給・おむつ交換・トイレ誘導をします。 6:00　起床　　　7:30　朝食 ご利用者様の起床・着替えのお手伝い、ホールへの移動、朝食の準備・見守り・介助をします。

特別養護老人ホームにご入居されているご高齢の方の食事・入浴・排泄の介助など、介護業務全般を行います。 また、レクリエーションや季節行事の企画・実施等を通して、ご利用者様と共に楽しみながら、ひとりひとりに寄り添った暮らしのサポートも行います。 ＊充実した研修制度で未経験の方でも安心して働ける環境をご用意しています！

居心地の良い（再入職の多い）施設で 【ユニット型の特別養護老人ホーム入居者への介護業務全般】 　1ユニット９～１０名の利用者の方の支援を行います。 　要介護３～５の入居者の方の生活全般の支援を行いま　 　す。 　 ・軽体操や口腔体操等のサポート ・余暇活動（散歩、物つくり等の創作活動や、ゲームなどの運動レ 　クリエーションの援助） ・食事介助・・・厨房で作られたその方に合った温かい食事を提供　　　 　　　　　　　　し、介助を行います。 ・入浴介助・・・個浴、機械浴（チェアー浴・寝台浴） 　　　　　　　　衣類の着脱介助など ・排泄介助・・・オムツ介助、トイレ誘導、トイレ介助 ※明るく前向きに対応できる方大歓迎！！ ※未経験の方にも豊富な経験者が、しっかりと担当が付いて１から　丁寧に指導します。 ※各種勉強会、研修等の学ぶ機会も多くあります。

7：30　早番出勤 インシュリン（血糖チェック・採血） 食前薬投与 8：00　朝食 ご利用者様の配膳・配薬・食事介助・見守りを介護スタッフと一緒に、行います。 8：30　特養申し送り　　　9：00　医務申し送り 夜勤職員・日勤職員・相談員・看護師・事務員で、ミーティング・情報交換を行います。その後、看護師のみで、ミーティングを行います。 9：00～ 経管栄養開始・投薬セット・病院受診付添・点眼 バイタルチェック・食事・排泄チェック・Ｄｒ報告・看護記録 入浴外の処置 11：30～ 食前薬投与 配膳・配薬・食事介助・見守り 12：30　休憩 ご利用者様の食事のお世話をします。合間に昼食をとり、休憩します。 13：30～　入浴 介護スタッフと一緒にご利用者様の入浴の介助や、創処置・調薬交換・経管栄養者水補尿量チェック・バルーン交換・バイタルチェック・点眼を行います。 16：00～ 経管栄養開始 相談員・介護スタッフ・夜勤者とミーティング・申し送りを行います。 17：20～　夕食 インシュリン・食前薬投与 配膳・配薬 食事介助・見守り 18：00　業務終了 １日の業務は完了し、退社します。 オンコール対応看護師は、ご利用者様の状況確認をし、携帯を持ち帰り、待機します。

東山にある地域密着型特養うさぎ（29床）で勤務していただきます！ 特別養護老人ホーム看護師として入居者の薬の管理、リハビリ補助などをお願いします♪ 介護スタッフと連携して業務をお願いします！ ご利用者さまとコミュニケーションを楽しめる方募集です♪ 病院勤務に比べ、残業が少なく、夜勤もなく、身体的負担も少ないのが特徴です！ 生活のリズムを崩さずにプライベートも大切にできるお仕事です！ ゆったりと働ける当法人の新しい施設、新しい仲間と一緒に「感謝」をやりがいに働きませんか？ 既に特養を運営しているのでお仕事の流れなど、丁寧にお伝えしますので安心してご応募下さい♪

居心地の良い施設（再入職の方も多い） 利用者様の食事・入浴・排泄・服薬の介助、レクリエーション企画運営、運転や添乗業務をお任せします。 ・利用者さまのお迎えに出発（8時00分頃） ・健康チェック ・入浴介助 ・昼食介助 ・レクリエーションを実施します。 （レクリエーションは利用者様に合わせたメニューを多数用意しておりますが、スタッフも企画できるので、楽しく過ごしてもらえることにやりがいを感じられます！） ・ティータイムの提供 ・利用者様をお送りに出発(16時～16時30分頃) ・報告書の作成 未経験でも、先輩社員がイチから丁寧に教えるので、心配せずにご応募ください。 性別問わず歓迎"

居宅介護支援の管理者業務・ケアマネジメント業務全般 ※主任ケアマネ資格必須※ ケアマネジャーの経験を生かして管理業務にチャレンジしてみませんか！？

利用者のお世話 （食事・排泄・入浴・趣味活動の援助等） 食事のサポート：栄養バランスの取れた食事を提供し、楽しい食事時間をサポートします。 排泄のサポート：利用者様が快適に過ごせるよう、丁寧にお手伝いします。 入浴のサポート：リラックスできる入浴時間を提供し、清潔を保ちます。 趣味活動のサポート：利用者様の趣味や興味を尊重し、楽しい時間を一緒に過ごします。

１，入居者様の看護 ２，入居者様の健康管理 ３、医師の指示による処置並びに関係業務 ⇒日常業務：バイタルチェック・服薬管理 ⇒医師の指示：点滴・採血・薬投与など ⇒利用者の方の入退院時の付き添い ⇒利用者の方の外出時の付き添い ４，その他関係書類作成（PC業務無） ※変更の範囲：変更なし ※介護業務はありません ※オンコール体制有（時間外手当支給） ※ブランクのある方、老人ホームでの経験がない方歓迎

【介護の仕事】 1.　身体介助・・・入居者の方の身体に直接触れて身の回りのお世話をすることです。 ＊入浴介助・・・お風呂で洗髪や洗身をします ＊排せつ介助・・トイレでの介助やオムツ交換をします ＊食事介助・・・自分で思うように食事がとれない方に介助をします ＊その他にベッドから車椅子への移動を援助する「移乗介助」、身支度などをお手伝いする「着脱介助」などがあります。 ２．生活援助 ＊掃除、洗濯、調理といった入居者の方の身体には直接触れないで行う身の回りのお世話のことをいいます ３．その他の支援 リハビリや余暇活動のためのレクリエーションを提供することやメンタル面のケアなどを行うことです ★介護の仕事は他にも、入居者の日常の状態を記録したり各種行事（夏祭り、敬老お祝いの会、クリスマス会等）や外出の企画及び実施、研修や委員会・会議などにも参加します。 ※入職後は約1か月間の基礎研修を行います。研修を終えるまでは1人で業務することはありませんので未経験の方やブランクのある方でも安心して働くことができます。 ※利用者様が毎日の生活の中でより自分らしく過ごして頂けるように、ユニット毎に手作りの行事を企画し提供します。 ※変更の範囲：変更なし

１，入居者様の看護 ２，入居者様の健康管理 ３、医師の指示による処置並びに関係業務 ⇒日常業務：バイタルチェック・服薬管理 ⇒医師の指示：点滴・採血・薬投与など ⇒利用者の方の入退院時の付き添い ⇒利用者の方の外出時の付き添い ４，その他関係書類作成（PC業務無） ※変更の範囲：変更なし ※介護業務はありません ※オンコール体制有（時間外手当支給） ※ブランクのある方でも大歓迎です。

特別養護老人ホーム【従来型】での高齢者の介護 特養のご入居者様に対する介護業務全般です。 従来型は、４人部屋、２人部屋、個室があります。 【主な業務内容】 ・食事・排泄・入浴・などの生活介助 ・移乗・歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・生活記録、健康記録の作成　など ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。

特別養護老人ホーム【ユニット型】での高齢者の介護 特養のご入居者様に対する介護業務全般です。 【主な業務内容】 ・食事・排泄・入浴・などの生活介助 ・移乗・歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・生活記録、健康記録の作成　など ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい

【八兵衛・禄兵衛】 障がいのある方の活動・仕事の場所で、利用者さんが好きなこと、得意なことを活かして仕事ができるようにサポートします。 ・保護者との面談 ・お子さんの成長に向けた個別支援計画書の作成 ・個別支援計画書に基づいたサポートの実施のための支援者への助言、OJTなど ・身体介助：利用者さんにより、食事・トイレ・入浴・移動の介助など ・送迎：ワゴン車を運転または介助員として同乗し、自宅と施設間の送迎を行い、保護者へ引継ぎを行います。

【八兵衛・禄兵衛】 障がいのある方の活動・仕事の場所で、利用者さんが好きなこと、得意なことを活かして仕事ができるようにサポートします。その中で、管理業務を行っていただきます。 ・事業の運営管理、事務 ・利用者さんへの支援や保護者からの相談等に対する管理、職員への助言等 ・送迎：ワゴン車を運転し、学校や自宅への送迎を行います。

高齢者複合施設における、デイサービス利用者への日常生活支援および介助にあたっていただきます。 食事・排泄・入浴・移動などのお世話や健康体操の補助、レクリエーションの企画・運営といった業務になります。 利用者本位の利用者に寄り添ったケアを行っていただきます。

サービス利用前後のコーディネート、マネジメントをお任します。基本的には利用や入居を検討されている高齢者の方やそのご家族、ケアマネージャーさんとお会いし、施設のご紹介をしたり不安点を取り除いた上で、契約～ご利用までをサポートしていきます。

・特養に併設のデイサービスにおいて、お客様への日常的な健康管理業務。 （バイタルチェック、入浴時身体チェック、与薬管理など） 他、介護職の補助業務や送迎の添乗業務もお願いすることがあります。

在宅で生活している高齢のお客様に対する相談援助業務。 ・介護保険サービスに関する相談 ・ケアプランの作成 ・モニタリング、介護保険申請他 ・関係機関との連携 ・訪問、電話相談 ◎居宅ケアマネ在籍4名他、事務職1名の事業所です。