社会福祉法人聖隷福祉事業団　ケア付き高齢者住宅明日見らいふ南大沢 契約社員の求人情報・お仕事一覧

0 件

■生活支援員業務全般 ・障害者の方への生活支援（食事・入浴・排泄介助）とソーシャルワーク ※正規登用制度あり 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

知的ハンディをお持ちの方の日中活動をサポートするお仕事です。 活動は、音楽レクリエーション、創作活動、園芸、エクササイズ、さをり織、和太鼓などたくさんのプログラムを提供しており、 一緒に楽しみながら実施しています。慣れるまで1年間職員が丁寧に指導、面談を行いながら徐々に慣れて頂きますので、福祉未経験の方でも 安心してチャレンジして頂けます。 　ご利用者の活動時間は　９:00～15:30です。（勤務時間は　８:30～17:30です） 　　 　　主な仕事内容 　　　・朝礼後ご利用者の受入れ（検温、連絡帳の確認、更衣の補助など） 　　　・プログラムへの誘導、一緒に参加・見守り支援 　　　・給食（11:30～12:00）の配膳サポート（見守り、誘導） 　　　・送迎車の添乗（最初はレクチャーあり） 　　　・帰りの身支度等をサポート、送り出し 　　　・ご利用者降園後、室内清掃 　　　・PCソフトを使用し記録の作成（フォームに入力するだけです。丁寧に指導します）

ご利用者の生活全般（食事の見守り、入浴、排せつの支援など）の支援が業務内容です。 知的障害の成人ご利用者への支援のため、介護業務は少なく、 ご利用者の生活の補助をさせていただくことが業務の中心となります。 施設の周辺をご利用者と一緒に散歩や日光浴をしたりと、屋外にも適度に

―――――――――― 　平均勤続年数は13年！長く働きやすい環境です！ ―――――――――― 当法人の平均勤続年数は13年で業界平均の7.8年（※）と比較し、非常に長い数値となっています。これは当法人の職場の雰囲気が良く、また福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っていることを物語っています！ 20代～60代のベテランまで、幅広い年代の職員が活躍しています！ ※独立行政法人福祉医療機構　2020年度 障害福祉サービス事業所等の人材確保に関するアンケート調査より ―――――――― 　キャリアアップ制度＆スキルアップ制度 ―――――――― 【キャリアアップ制度】 当求人では契約職員からのスタートになりますが、毎年正規職員への登用試験を行っています。毎年、制度を活用し、正規職員にキャリアアップしている職員がいます！ 【スキルアップ制度】 介護福祉士の資格取得支援制度や自己研鑽研修の補助制度など、職員のスキルアップを応援する制度もあります！当法人で働きながらスキルアップを目指してみませんか？ ―――――――――― 　お任せする仕事内容 ―――――――――― ご利用者の人生を、より楽しく、華やかにすることができるお仕事です！ 具体的には、ご利用者の生活全般（食事の見守り、入浴、排せつの支援など）の支援が業務内容を行っていただきます。 知的障害の成人ご利用者への支援のため、介護業務は少なく、 ご利用者の生活の補助をさせていただくことが業務の中心となります。 型にはまった支援でなく、ご利用者目線に立ち、その方に合った支援を行うことを全職員が実践しています！

女性の知的障害をお持ちの方（5名）が日中活動事業の利用を終えられた後に夕方帰宅されてから翌朝通所されるまでの事業所（グループホーム）です。 利用者さんと接しながら生活支援（食事の見守り、着替え、排せつの支援、入浴の見守り）などの夜勤業務です。

【仕事内容】 ■障害者施設（生活介護）における看護師業務全般 ・健康管理業務 ・身体機能訓練 ・生活支援 ・レクリエーション支援補助業務　等 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

【仕事内容】 ■障害者施設（生活介護）における看護師業務全般 ・健康管理業務 ・身体機能訓練 ・生活支援 ・レクリエーション支援補助業務　等 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

【仕事内容】 ■障害者の入所施設担当 障害者が入所する施設において生活支援、介護等を中心に業務を行います ・食事、排泄、入浴等の介護、支援 ・各種軽作業等の日中活動支援 ・コミュニケーション支援等各種の療育支援 ・パソコンによる各種記録業務 ＜配属＞豊岡市出石町・出石町宮内にある施設のいずれか 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

【仕事内容】 ■看護師業務全般 ■施設利用者の健康管理 ・病院内の付き添い ・服薬の管理など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■看護師業務全般 ■施設利用者の健康管理 ・病院内の付き添い ・服薬の管理など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにて看護師業務全般 ・処置、注射、採血、点滴、受診付添 等 ★年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業は、法令の基準を上回る制度です。 　子育てしながらでも働きやすい環境が整っています。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ＜営業日＞月曜日から土曜日 ＜休業日＞日曜、祝日、12月29日から1月3日 ＜営業時間＞午前9時00分から午後5時00分まで ＜サービス提供エリア＞西宮市 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ＜営業日＞月曜日から土曜日 ＜休業日＞日曜、祝日、12月29日から1月3日 ＜営業時間＞午前9時00分から午後5時00分まで ＜サービス提供エリア＞西宮市 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■身体介助：食事、入浴、排泄 ■生活援助：清掃、環境整備 ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間時の見まわり ■介護記録の作成 ■その他付随業務 ＜定員＞入所114名、短期入所16名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにて介護業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■生活支援業務全般 ・食事、入浴、排泄介助 ・余暇支援 事業内容・業種 身体障害者福祉・障がい福祉サービス

■特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事や入浴など身のまわりの介助をはじめとした、生活全般のサポート、ご入居者とのコミュニケーション 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ＜営業日＞月曜日から土曜日 ＜休業日＞日曜、祝日、12月29日から1月3日 ＜営業時間＞午前9時00分から午後5時00分まで ＜サービス提供エリア＞西宮市 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【業務内容】 医療・障がい福祉に関わる支援業務を行っていただきます。 『地域の「お困りごと」を「ありがとう」に変える』ために、あなたのホスピタリティを活かしたサービスを提供してください。 同社独自の手厚い研修を通じて、施設運営に関わる様々なサービスを利用者様に直接提供していく中でいずれは福祉のプロフェッショナルとしてのキャリアを実現いただきます。 将来は多様な支援スキルや高度な専門性を持つ”現場のプロ”としてご活躍いただけるよう、様々なキャリアステップをご用意しています。 生活支援員として、障がいのある方に対してのグループホームにて、食事など身の回りの補助や、施設内のイベント企画など施設運営に関わる業務を担当いただきます。 将来的には施設長などのキャリアアップを目指していただけます。 ■下記に当てはまる方はぜひご応募ください。 1.調和タイプ メンバー次第で自分の役割を器用に変えるバランサー。 2.支援タイプ 楽しい雰囲気作りが得意なムードメーカー。 3.自由タイプ 自分の感性、感覚を信じて動くトラベラー。 4.先導タイプ 自分が突き進むことで、。後進を引っ張るリーダー 5.革命タイプ 常に新しい環境や自己成長を求めるイノベーター。 6.挑戦タイプ 目標に向けて試行錯誤を繰り返すチャレンジャー。 7.探求タイプ 自分のスキルを活かし、「やりたい」を実現し続けるリサーチャー。 8.戦略タイプ 組織ナンバー２の作戦参謀的ポジションのアナリスト。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。

建設事業部の事務スタッフとして、書類作成業務、社内外確認業務、一般総務業務などが主なお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・物件情報の入力、書類作成などのPC作業 ・営業用資料の準備 ・顧客や案件の進捗管理 ・営業活動結果の集計や予実管理資料作成 ・その他、業務に付随する業務 ●習得できるスキル 将来の幹部候補としての募集であるため、幅広い業務を経験でき高いリテラシーが身につきます。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から事務職にチャレンジしたい方 今回は育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 事務職に興味がある方はぜひご応募ください。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこで、どのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。

【業務内容】 障がい者の暮らしを支える新進気鋭のベンチャー企業。 事業の中核である"人事領域"全般を担う人事部門を担当いただきます。 中途・新卒採用どちらにも携わっていただきたいと考えています。 ●外部コンサルタントとの連絡調整、企画、提案 ●書類選考、面接の日程調整など選考に関わる業務 ●企業説明会、座談会などの実施 ●採用/定着に関する課題解決抽出/改善実行 ●エンゲージメントツールの導入 ●キャリアプランを策定し、様々なポジションへステップアップも可能 ●習得できるスキル 将来の幹部候補としての募集であるため、幅広い業務を経験でき高いリテラシーが身につきます。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から人事職にチャレンジしたい方 今回は育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 人事職に興味がある方はぜひご応募ください。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこで、どのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。

児童発達支援施設における保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員：40名 ■対象：0歳～18歳 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

児童発達支援施設における児童指導員の業務全般を担当して頂きます。 ■定員：40名 ■対象：0歳～18歳 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

障がい者の暮らしを支える新進気鋭のベンチャー企業。 キャリアアップを目指す方・プロジェクト管理で長期的にご活躍頂きたい方にとって希望を叶えられる環境です。 プロジェクト管理スキルが身に付く。全社横断業務で長期的に活躍したい方大歓迎。 社内で発生する各種業務を中心にプロジェクトチームをサポートするお仕事です。 ■全社におけるプロジェクト支援 PMOとは、企業等におけるプロジェクトマネジメントの支援を部署の枠を越えて行う組織のことです。 プロジェクトに参画し、計画立案、進捗管理、課題／リスクの可視化などを行い、プロジェクトマネージャーの意思決定を支援することでプロジェクトの成功に貢献しています。 プロジェクト規模が大きくなると、会議設定、議事録作成、様々なドキュメントの作成、適切なスケジュール管理、チームメンバーのコミュニケーションマネジメント、データの収集・分析等、様々な付帯的事務業務が発生します。 これらの会議やドキュメント、コミュニケーションマネジメント等が遅滞することはプロジェクトの成功率、品質管理に影響します。 そこで業務全体が効率的に行われるようにプロジェクトにおける業務まわりのサポートを行います。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこでどのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。

■不動産事業と福祉事業を活用した建設営業活動のサポート 同社は、富裕層の方々の資産活用・相続・税金対策にまつわるお悩みと社会問題となっている「障がい者専用住宅の供給不足」を同時に解決できる事業を提案しています。 富裕層のお客様へ向けて、資産運用・相続・税金対策を目的とした障がい者グループホームの建設および投資運用を提案し、チーム全体で顧客紹介パートナーとの関係構築、顧客紹介の企画提案からスタート、オーナーから家族構成、資産状況、相続や収入への課題などをヒアリングの上、総合的な観点でコンサルティングを行っています。 営業サポートとしてお手伝いをすることで『社会貢献』や『自己成長』を実現できます。 【業務内容】 少子高齢化に大きな影響を受ける建設不動産業界において、それらの影響を一切受けることなく、圧倒的な商品力をもつ不動産投資商品「障がい者グループホーム」による建設営業、土地活用営業に係る営業サポート業務です。 ●建設営業チームのKPI管理サポート ●物件情報の入力、書類作成 ●営業用資料の準備 ●顧客や案件の進捗管理 ●営業活動結果の集計や予実管理資料作成　等 【ポジションの魅力】 ●女性が多く活躍している環境（部署の男女比率は男性6：女性4） ●風通しがよく、提案や意見交換が活発な風土 ●営業メンバーのサポートだけでなく、営業活動の一端を担っていることが実感できる 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働ける支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から事務職にチャレンジしたい方 育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 ●幅広くキャリアを築きたい方 様々な業務があるので、楽しみながらキャリアUPも目指せます。