総合建設会社の求人情報・お仕事一覧

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道路、トンネル、防砂ダム、河川の災害復旧など、国・県・市から請け負う公共事業を行う同社にて事務職をお任せします。 【具体的には】 ●各種会議などで使用する資料作成（進捗会議、経営会議など） ●受注する公共工事における必要書類作成 ●入札する公共工事における必要書類作成 ●労務管理における補助業務 【お仕事の特徴】 ●先輩社員の指導の下業務を進めていくため、未経験でも安心してスタートしていただけます。 ●ワークライフバランスを保ち、事務職から経理や施工管理補助などのキャリアアップを目指せます。

同社の施工管理職として安全・正確に工事を進めるための現場の指揮役をお任せします。 オフィスビルや商業施設のリニューアル工事を中心に、戸建住宅の新築工事、クリニックモールや倉庫の新築工事、大使館関係の改修工事…など、個人向け・法人向け、新築・リニューアル…と幅広い案件に携われます。 【具体的には】 ●工程管理：竣工日に間に合うように日程を調整 ●安全管理：現場の安全チェックを行なう ●品質管理：設計図通りに進んでいるのか確認 ●担当現場に足を運び、工事の進捗具合を確認 ●職人さんへの指示出し 【入社後の流れ】 最初の2週間は、座学で工事に関する基礎知識を学ぶ期間を設けています。 その後は先輩と一緒に実際の現場出向き、仕事をそばで見ながら、現場でのチェックの仕方や、職人さんとの接し方について学びます。 個人差がありますが、半年ほどで1人で案件をお任せする予定です。 ※独り立ち後は工事の規模に応じて、何案件かを並行して担当していただきます。 【関わる案件】 ●オフィスビルや商業施設（小売店など）のリニューアル工事 ●内装や電気配線 ●戸建住宅を新築で建てる工事 ●マンションの大規模修繕 ※経験や希望などを考慮して、どの案件をお任せするのかを決定します ※施工エリアは東京を中心とした1都3県で現場への直行直帰が可能。 ※工期は2週間ほ～半年ほどになります。 正社員で働くのが初めて、特別なスキルや経験がない…そんな方も大歓迎です。 これまでの経験ではなく、あなたのこれからに期待した採用。 少しでも興味のある方は、ぜひ一度面接でお話ししましょう。 面接では難しい質問はしません。 何でも聞ける雰囲気なので、リラックスしてお越しください。 <先輩たちの転職理由は> メンバーの約8割が中途入社。 「モノづくりに挑戦したい」 「将来も長く活躍できる仕事がしたい」 「正社員デビューしたい」など様々です。

【アピールポイント】 ■休日多数。成果はインセンティブで還元　 ■資格取得支援サポートあり ■展示場ショールームでの勤務 ■顧客視点の家づくりをプランニング　 ■チャレンジする喜びと達成感あり 住宅展示場での新築注文住宅の営業を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■顧客のニーズをヒアリング ■間取りやプランを作成・提案 土地探しや資金の相談、将来設計も含めたトータルプロデュースを行っています。 打ち合わせを何度も繰り返して、お客様の納得のいくプラン・要望をカタチにしていきます。 【部門について】 昭和54年創業以来橋や道路、学校などの公共施設、商業施設や集合住宅などの建設を続けるなか、「個人の住宅を建ててほしい』とのお客様の声を多くいただき住宅部門として設立しました。 こういった経緯から「お客様の声」を一番大事にしています。 これからも対話を大切に、こだわりの家づくりをしていきます。 【このような資格取得も目指せます】 ■宅地建物取引士（宅建） ■ファイナンシャルプランナー ■住宅ローンアドバイザー ■建築士（1級／2級／木造） ■インテリアコーディネーター ＼ 頑張りたい気持ちを応援します／ 今回は即戦力の募集になりますが、次世代の中核を担っていく若手の育成も視野に入れているため、経験年数が浅い方も意欲・実力次第で採用いたします。

【アピールポイント】 ■地元密着。現場のメインが県南地域なので長期出張なし ■20〜30代から活躍できる。裁量あり／頑張りは賞与にしっかり反映 ■手当など福利厚生が充実。社用車貸与もあり。 ■UIターンも歓迎。入社のための引越しサポートあり 【同社について】 1980年から柳川・久留米を拠点とし、筑後地区を中心に歴史と実績があります。 地域に密着した事業展開でトップクラスの実績を誇っており、安定した経営をコロナ禍でも継続しています。 今回は将来を見据えた体制強化のため、募集を行っています。 多くの実績があり、新たな環境で技術を磨きたいという方にとって、まさに理想的な環境です。 ぜひご応募お待ちしています。 【仕事内容】 筑後地域をメインとした福岡県南部エリアで土木施工管理を行っていただく方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■工事のスケジュール作成 ■下請け業者の選定・打ち合わせ ■現場での工程管理 ■作業進捗状況の確認 ■各種書類の作成 経験年数や入社年数に関係なく裁量権が大きいため、若手でも活躍できる環境があります。 【担当する現場】 ■道路 ■河川 ■土地造成 ■上下水道 ■農業土木 ■災害復旧など 今までの経験を活かし、幅広い現場で活躍する事ができます。 ＼主な施工エリア／ 筑後地区をメインに福岡県南部全域が主なエリア。 民間案件もありますがほとんどが公共案件です。 ＼ あなたの頑張りたい気持ちを応援します ／ 今回は即戦力の募集になりますが、次代の中核を担っていく技術者の育成も視野に入れているため、今回は現場での経験年数が浅い方も意欲・実力次第で採用いたします。

【業務概要】 不動産の有効活用の提案・企画や、民間工事の受注に向けたコンサルティング営業を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産の有効活用の提案、企画 使われていない土地を持っている方と、倉庫・ビルなどを建てたい方をマッチングさせて、不動産の有効活用の提案や企画を行います。 最近では収益化しやすい介護施設など高齢者向けの施設などを提案するケースも多いです。 情報収集、マーケットの調査などを日頃から行うことが、とても大切です。 ■工事の受注に向けたコンサルティング営業 ●民間営業 新規のお客様や既存の取引先へ企画・提案等を行う受注活動が中心となります。 受注後も打合せや施工後のアフターフォローなど、長期に渡りお客様をサポートします。 ・顧客訪問による情報収集、マーケットの調査 ・マンション、商業施設、店舗ビル、工場、倉庫などの事業用物件の受注 ・個人住宅物件の受注 ・不動産の有効活用の提案、企画 ・完成までのフォローと完成後のアフターケア ・入札工事の受注業務 ●官庁営業 公共工事案件の調査・情報収集・入札や契約業務等を行います。 入札に向けて積算部門や他部署と連携を取り、受注活動を行います。 ・電子入札システムによる入札、開札業務 ・電子や紙面による契約締結業務 ・入札参加資格申請書等の行政提出書類の作成 ・各発注機関訪問による情報収集 ・各発注機関からの要望等受付窓口 ノルマはございません。 新規の開拓もしつつ、既存のお客様としっかり向き合うことができる環境です。 【同社の特徴】 公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管・ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきました。 そんな中で、顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引や、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開し、また、ISO9001の認証取得を継続し、品質向上を目指し継続的改善に努めています。 更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取り組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、社員の健康を会社の財産と捉えた会社運営を行っています。

【静岡県西部の工事を担当】 民間～公共の改修や新築建築の工事監督を担当いただきます。 学校、商業施設、集合住宅など幅広い施工実績があります。 数万円の改修～大規模案件までスキルに応じた規模の案件からスタートできます。 長年静岡県西部地域に特化している地元密着型のため、宿泊を伴う出張は基本的にありません。 【具体的には】 ●お客様との打合せ、見積作成 ●スケジュール管理、調整 ●現場調査、材料の手配 ●周辺住民への工事の通知 ●撮影した写真の整理や日報作成　など 社長・役員と共に業務を行うので交流しやすい環境です。 【入社後の流れ】 無理がないようあなたのスキルに応じた案件からお任せします。 興味のある案件があれば優先的に任命します。 配属部署には5名の社員が在籍しており、しっかり学べる環境があります。 各種研修セミナーの参加費用も会社で負担し、資格取得の際には一時金や手当を支給するなど、働きながら更なるキャリアアップが目指せます。 また同社は社歴20年以上の社員が中核となって活躍しており、今回は次世代を担う人材を育成するための募集となります。 そのため未経験者でもしっかり教育をするので安心です。

現場の責任者として、予算、スケジュール、資材、重機、品質、安全のすべてを統括管理する仕事です。 受注する仕事の95％は官公庁の元請工事となっており、県・市町村発注や、一部国交省発注となります。 【具体的には】 ■安全管理 建設現場で作業を行う人が事故のないよう安全に仕事を進めることができる環境を整える業務です。 ■工程管理 工期を守るために工事全体のスケジュールを把握し、工事の進め方や作業ごとの日程を調整する管理業務です。 ■品質管理 デザイン、強度、寸法、材質、機能などが設計図書通りの品質を満たしているかどうかを作業ごとに品質を確認しながら工程を進めていく業務です。 ■原価管理 工事の利益を確保するために工事にかかる費用を管理していく業務です。 ●現場エリア：神奈川県内／厚木市、清川村などがメイン、一部横浜市や相模原市でも受注 ●案件期間：半年～1年 ●案件種類：法面、河川、橋梁、宮ヶ瀬ダムの維持工事等幅広い案件種類 ●案件金額：1億程度〜大きいもので10億程度。 ※基本的に案件の掛け持ちなし、大型案件は2,3名体制 ●施工実績一例：厚木南IC、西湘バイパス、宮ケ瀬ダム貯水池、さがみ縦貫厚木地区道路、第二東名接続工事など 【フォロー体制】 経験がない現場に行く際は先輩がその現場に同行し、スタートをフォローします。 ベテランからの指導を徹底しているので 安心して業務を進めることができます。

富田林を中心に関西の周辺エリアでの土木・建築現場の施工管理業務全般をお任せします。 【業務内容の詳細】 案件はスーパーゼネコン6割、元請けの造成工事3割、その他1割 大学、病院、工場などの中～大規模の案件が多く、そのうちの基礎工事・外構工事をメインで行います。 工事の最初と最後を担う重要な役割です。 それぞれ2～3ヶ月前後の工期で行い、間の期間は別の現場を担当していただくスタイルです。 基本的に1現場・1施工管理体制で監理を行うので、複数の現場を掛け持ちすることはありません。 現場も地元、富田林を中心に近隣エリアのみで、泊まりが伴う現場もありません。 【入社後の流れ】 未経験の方には、まずは仕事の流れを覚えていただけるよう3年程度を目途にアシスタントとして先輩の同行・サポートからスタートしていただきます。 社内でCADの練習を行なったり、少しずつ小規模現場を担当してスキルを磨いていきます。

銀行の店舗や商業施設、オフィスビル、公共施設などの建築工事に伴う施工管理業務をお任せします。 メインとしては銀行関連の施設の新築工事や店舗の内装の改修工事になります。 建築施工管理としての具体的な仕事は現場のとりまとめや、納期・コスト・品質・安全面などの管理など一般的な施工管理業務と同じですが、同社はほぼ全ての案件を元請として受注しております。 【末永く働ける環境】 平均残業30～40時間程度、毎年の定期昇給、有休消化は平均10日など、技術者が安心して長く働ける環境を整えています。 【元請けメインで上流から携わる×長期就業可能な働き方】 案件のほとんどが元請けとしての立場で受注。 顧客への提案から携わり、企画・構想段階からご相談を頂く機会が多数。 金融機関からの特命受注が多く、案件・業績は安定。給与も高水準。 産休、育休取得実績も多数ございます。

同社の木造戸建住宅販売の営業としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ●住宅事業部の主力商品である、長期優良省エネルギー住宅等の営業 ●顧客の要望等ヒアリング及び打合せ、敷地調査、資金計画、各種調査 ●設計担当者／工事担当者との打ち合わせ ●集客活動（チラシ作成、ポスティング、各種イベント等） ※エリア：福岡県内 【配属部署について】 ●住宅事業部への配属です。 現在、営業が4名／施工管理が3名／設計が4名／インテリアコーディネーター1名が在籍しています。（20代3名／30代0名／40代7名／60代2名） ●住宅事業部の全体の雰囲気としては、職種関係なく何でも言いやすい環境です。各部署と連携しながら、日々より良い戸建住宅の創出に務めています。 ●残業抑制に力をいれており、業務時間内に終わらせることを目標に皆でメリハリをつけています。 【確かな品質】 暮らし方について焦点を当てて作られた「コンセプト住宅」は、一般的な建売よりも高性能な住宅として販売しており、コストパフォーマンスに優れた商品のため、購入したお客様から新規顧客の紹介をいただくことがあるほど評価が高いです。 【給与の受け取り】 給与は固定だけでなく、歩合を選択することができます。働き方に合わせて給与の受け取り方を変更できます。 【SNSの活用】 常に新しいことにチャレンジする会社です。SNSにも注力しています。現在はInstagramから新規の顧客を獲得することにも成功しています。 【資格取得のサポート】 宅地建物取引業者において獲得を推奨している宅建などの資格について、取得にかかる費用は会社負担になりますし、獲得後は毎月手当てが出ます。

【アピールポイント】 ■地元密着。現場のメインが県南地域なので長期出張なし ■20〜30代から活躍できる。裁量あり／頑張りは賞与にしっかり反映 ■手当など福利厚生が充実。社用車貸与もあり。 ■UIターンも歓迎。入社のための引越しサポートあり 【同社について】 1980年から柳川・久留米を拠点とし、筑後地区を中心に歴史と実績がある同社。 地域に密着した事業展開でトップクラスの実績を誇っており、安定した経営をコロナ禍でも継続しています。 今回は将来を見据えた体制強化のため、募集を行っています。 多くの実績があり、新たな環境で技術を磨きたいという方にとって、まさに理想的な環境です。 ぜひご応募ください。 【仕事内容】 筑後地域をメインとした福岡県南部エリアで土木施工管理を行っていただく方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■工事のスケジュール作成 ■下請け業者の選定・打ち合わせ ■現場での工程管理 ■作業進捗状況の確認 ■各種書類の作成 経験年数や入社年数に関係なく裁量権が大きいため、若手でも活躍できる環境です。 【担当する現場は】 ■道路 ■河川 ■土地造成 ■上下水道 ■農業土木 ■災害復旧など 今までの経験を活かし、幅広い現場で活躍する事ができます。 ＼主な施工エリア／ 筑後地区をメインに福岡県南部全域が主なエリア。 民間案件もありますがほとんどが公共案件です。 ＼ あなたの頑張りたい気持ちを応援します ／ 今回は即戦力の募集になりますが、次代の中核を担っていく技術者の育成も視野に入れているため、今回は現場での経験年数が浅い方も意欲・実力次第で採用いたします。

【業務概要】 新築・改築・増築・改修・耐震補強工事などの、建築工事の施工（進行）管理を行います。 学校や公共施設などの公共工事の施工と、大手商業施設やオフィス、工場、一般住宅などの民間工事の施工が半々の割合です。 ※一人一台社用車を貸し出しています。 【業務内容例】 ●写真撮影・整理 管理業務支援ソフトを使用し、撮影した写真の整理及び写真帳の作成 ●CAD業務 CADを使用した施工図作成業務 操作方法は入社後にレクチャーするので、未経験の方も安心ください。 ●各種書類作成 提出書類の作成等 【入社後の流れ】 外部の講習やOJTでサポート体制を整えています。 先輩との現場同行などで徐々に業務を習得いただきますので、未経験の方も安心ください。 【働きやすい環境】 基本、案件の掛け持ちはしていません。 創業100年以上の歴史から現在も資格保有者20人以上が在籍しているためノウハウがあり、学べる環境があります。 また残業を良しとしない社風から直行直帰を含めて残業をおさえられるようにしています。 担当エリアは東は富士市、西は神奈川、南は伊豆半島と通うことができる範囲です。 【同社の強み】 公共と民間いずれも取引があるため、どちらかの業績が伸びない場合にも補填をすることができています。 結果、安定経営ができており、創業より100年以上の歴史があります。 また、仕事一つ一つに真摯に向き合い、アフターフォローも含めて丁寧な対応をすることで多くのお客様から支持いただいており、リピート率が非常に高いです。 【同社の特徴】 公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管・ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきました。 そんな中で、顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引や、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開し、また、ISO9001の認証取得を継続し、品質向上を目指し継続的改善に努めています。 更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取り組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、社員の健康を会社の財産と捉えた会社運営を行っています。

建設工事に使われる重仮設資材のリース・販売を行う同社において、【リース商品の管理】【倉庫内スタッフのマネジメント】をお任せします。 【主な仕事内容】 メーカーから重仮設資材を発注し、大手ゼネコンなどにリース・販売を行っています。 皆さんには、リースした商品の管理や倉庫内のマネジメントを担当いただきます。 ●工場内下請け業者へ、商品の加工や入荷したリース品の修理指示 ※基本的にはリースに出した商品は問題なく返却されますが、修理が必要な時は修理指示を出します。 ●入荷する商品（リース品）の検収（※1） ●工場から出荷する商品の段取り（営業との打ち合わせや工場内下請け業者に出荷指示） ●商品在庫管理等 ※エクセルなどを使って管理しているので、デスクワークも担当いただきます。 （※1）検収とは…発注に応じて納められた品などを、注文時の品質条件・数量・仕様と相違ないか確かめた上で、受け取ること。 【入社後の流れ】 入社後1～2日は座学にて扱う製品について学んでいただきます。 その後はOJTにて業務を習得していきます。 先輩は柔らかい雰囲気の方が多く、相談もしやすい環境なので未経験の方もご安心ください。 【やりがい】 貸し出す資材が、熊本地震で落ちた橋を再建設工事にするのに直接関わっているなど、人の役に立っていることが実感でき、やりがいに繋がります。 【身に付くスキル・知識】 ●マネジメントスキル ●スケジュール管理 ●建設資材などに関する専門的な知識 【働き方】 年間休日120日、残業20時間程度で、繁忙期（12～1月）でも30時間程度です。 ワークライフバランスを整えながら働くことができます。 【組織構成】 配属予定の工場には13名在籍。 8名が商品管理メンバー（男性のみ・平均年齢50歳）事務5名（女性のみ・平均年齢40歳）です。 【同社について】 中小ゼネコンと大手ゼネコンをそれぞれメインの顧客としていた2社が合併して、同社が設立されました。 そのため、幅広いノウハウと知見があり、現在も多くの企業様にご利用いただいています。 30年連続黒字決算を達成しており、安定した経営基盤を築いています。