DOWAハイテック株式会社の求人情報・お仕事一覧

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《未経験歓迎♪⇒スキル・適性に応じた業務からスタート！》総務・労務・経理など幅広いバックオフィス業務を担当する部署で活躍　★残業ほぼなし ●受注契約・請求 ●厚生施設運営・管理の受託 ●労務厚生 ●安全衛生に関する事務 ●財務会計・管理会計 ●調達契約・物品管理 ●地域対応等渉外 ●庶務 ★あなたのこれまでの経験やスキル、そして適性や希望などを考慮し、最適な業務からお任せしていきます！ 【大手グループならではの充実の福利厚生あり】 土日休みの完全週休2日制で、年間休日は123日以上。 残業もほとんどないため、家庭やプライベートの両立も十分可能！ 月１回以上の有給休暇取得を推進する（One Day Off運動）も実施しています。 昼食手当などの補助や年5万円分のカフェテリアプランも！ 安心して長く働いていただけます。 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。 ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 ◆水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

J-POWERグループが保有する発送変電設備に関する建物や設備の建築・補修工事の施工管理などを担当いただきます。 ■建築職 ◎水力発電所及び送変電設備の既存建物の点検、調査 ◎発電所関連(水力、火力、電子力、地熱)の建物や、事務所・寮・社宅・厚生施設等の新築、増改築工事の施工管理 ◎補修計画立案 ◎工事施工管理　他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

J-POWERグループが保有するダムや発電に関する土木設備の保全・メンテナンス、ダム運用、補修工事の施工管理等を担当いただきます。 【水力発電設備の保守管理業務】 ◇土木構造物の監視・ 点検・計測業務 ◇土木構造物の補修・改築工事(計画立案〜施工まで) ◇出水時のダム放流業務 (流入予測、関係箇所への通知　通報、パトロール、ゲート操作等) ◇水力、風力、地熱、火力等の各種発電所の土木工事 ◇補修計画立案 ◇工事施工管理　他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 ◆水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

海外の光通信機器を国内メーカーに提供し、受入検査・修理・製品説明や、技術サポートを行う業務です。海外出張もあり、スキルアップを目指せます。 ◆光通信機器の受入検査・動作確認 ◆製品の校正・修理 ◆製品説明・デモ ◆仕様書・マニュアルの和訳 ◆技術サポート ◆顧客訪問・フォローアップ 年1回の海外出張あり。技術研修や展示会で新しい知識を吸収でき、新製品の輸入提案も可能。挑戦意欲の高い方に最適な職場です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 通信機器、レーザー機器、 光通信機器および関連部品の輸出入販売並びに製造販売 工作機器、産業機器、医療機器、 バイオ機器及び部品の輸出入販売 上記の中古機並びに付属品の輸出入販売 各種リース、レンタル 本社所在地 東京都中野区本町4-44-18

J-POWERグループが保有するダム・発送変電設備に関する建物や設備の保全・メンテナンス、補修工事の施工管理などを担当いただきます。 ■電気・機械職 ◎水力発電所・変電所の保守(巡視、作業計画、点検、工事、施工管理、水車発電機オーバーホール、劣化診断等) ◎水力発電所・変電所の建設工事、大規模改良工事 ◎水力発電所の制御装置設計・製作 ◎風力発電所の建設・保守　他 ■送電職 ◎送電線の保守(巡視、点検、補修工事の施工管理等) ◎送電線の建設工事(測量や鉄塔設計、建設工事の施工管理)　他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

【残業少なめ】まずは補償担当として用地交渉業務からお任せ。電力供給に貢献するJ-POWERグループ会社★ ◎補償業務 どんな業務？ 用地交渉業務を行っていただきます！ ◇送電線の保守用地（送電線に接近している樹木の伐採交渉 等） ◇送電設備用土地の地権者との交渉 ◇権利保全に伴う調査・測量の施工管理 等 ◎事務業務 ◇総務・庶務、企画、経理、人事労務 電力事業で日本を支え、地域貢献する誇りを持てる仕事 J-POWERグループは日本全国に発電所に加えて北海道と本州、日本列島を繋ぐ送電線を保有しています。その保守管理を手がけることは、国の重要なインフラである電力事業を支えることを意味します。国と地域に貢献する高い使命感と誇りを持ってできる仕事です。通常では得難い、大きなやりがいを保証しますよ！ 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。 ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

《未経験歓迎♪⇒スキル・適性に応じた業務からスタート！》総務・労務・経理など幅広いバックオフィス業務を担当する部署で活躍　★残業ほぼなし ●受注契約・請求 ●厚生施設運営・管理の受託 ●労務厚生 ●安全衛生に関する事務 ●財務会計・管理会計 ●調達契約・物品管理 ●地域対応等渉外 ●庶務 ★あなたのこれまでの経験やスキル、そして適性や希望などを考慮し、最適な業務からお任せしていきます！ 【大手グループならではの充実の福利厚生あり】 土日休みの完全週休2日制で、年間休日は123日以上。 残業もほとんどないため、家庭やプライベートの両立も十分可能！ 月１回以上の有給休暇取得を推進する（One Day Off運動）も実施しています。 昼食手当などの補助や年5万円分のカフェテリアプランも！ 安心して長く働いていただけます。 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。 ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 ◆水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

J-POWERグループが保有するダム・発送変電設備に関する建物や設備の保全・メンテナンス、 土木・建設・補修工事の施工管理などを担当いただきます。 ■電気・機械職 ◎水力発電所・変電所の保守(巡視、作業計画、点検、工事、施工管理、水車発電機オーバーホール、劣化診断等) ◎水力発電所・変電所の建設工事、大規模改良工事 ◎水力発電所の制御装置設計・製作 ◎風力発電所の建設・保守　他 ■送電職 ◎送電線の保守(巡視、点検、補修工事の施工管理等) ◎送電線の建設工事(測量や鉄塔設計、建設工事の施工管理)　他 ■土木職 ◎ダムや発電所、貯水池などの設備保全(巡視点検・計測) ◎水力、風力、地熱、火力等の各種発電所の土木・鋼構造物工事 ◎補修計画立案 ◎工事施工管理　他 ■建築職 ◎水力発電所及び送変電設備の既存建物の点検、調査 ◎発電所関連(水力、火力、電子力、地熱)の建物や、事務所・寮・社宅・厚生施設等の新築、増改築工事の施工管理 ◎補修計画立案 ◎工事施工管理　他 経験が浅い方・実務未経験の方でも安心してスタート！ 「経験者と言えどもまだ1年…」「業界は未経験だけど…」、そんな方もご安心ください！先輩が業務を通じて教えますので、安心してスタートできます！ ▼当社ホームページにて仕事内容を動画で紹介しているので、ぜひご確認ください！ https://www.jphytec.co.jp/recruit/job/gallery.html 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。 ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

地熱部門にて地熱発電所に関する業務を担当いただきます。仕事を通じて日本全国の各地域の日常生活を支えていく強い使命感とやりがいを感じられます◎ 地熱業務 （1）広域的な基礎的調査から次第にエリアを絞った高精度の調査、ボーリング調査等 （2）井戸を掘削して地熱貯留層を確認 （3）調査結果の解析・分析 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤俊哉 事業内容 ◆水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

【業務内容】 ・生産系システムの開発 林テレンプグループの各工場で生産する「ものづくり」をサポートするシステムの企画・提案・設計・開発・運用・保守。生産準備、生産の可視化、画像検査、ピッキングシステム、物流管理など生産をサポートする仕組みをシステム化します。新規案件もありますが、比較的中小規模の案件が多く、複数名で一つの案件に携わり業務量も安定しています。各工場の管理者との打ち合わせはもちろんのこと、現場作業員からも要望を聞き取り、より現場の方が使いやすいシステムを作るため日本国内や海外の生産拠点に出張する機会も多くあります。海外案件に携われれば本人の努力次第では、語学力も身に付きます。生産系支援システムの開発言語はC#になります。 【就業環境】 林テレンプグループ内の各種支援システムを担当しているため、常に利用者の声を聞きながら開発を行うことができます。また、効率化・自動化に関わる案件が多いため、納入先からは感謝の言葉をいただくことが多く、やりがいを感じられる環境です。 【配属部署の特徴】 顧客の懐深くに入り込み、企画段階から意見や要望を吸い上げています。複雑な要件定義・設計・開発そして導入後の保守サポートと全ての工程を自社で完結しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・SAP S4 HANA導入プロジェクトにおいて、業務プロセスの設計、構築、運用 ・グローバル標準の業務プロセスに合わせた設計、改善提案、実装を行い、ビジネスプロセスの最適化 ・SAP S4 HANAの導入やカスタマイズに関する技術的な問題解決やユーザーサポートを行い、システムの安定性を維持 ・現行システムからのデータ移行や、ユーザー向けのトレーニング資料作成など ※グローバルプロジェクトであるため、海外で仕事をするチャンスもあります ※新たに採用された経験者には、マネジメントポジションに就いていただく場合もありますので、その後の部下育成やプロジェクトマネジメントにも携わっていただく可能性があります また、グローバル標準の業務プロセスの構築が完了した後も、システムの運用や改善を行うための業務を担当していただくこともあります 【教育制度／資格補助について】 ・ITスキル／スタンダードを基本に社内の教育カリキュラムを編成しています ・社外通信講座の受講支援制度があります 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・グローバルでのITセキュリティ強化に向けたプロジェクトに関わり、ITセキュリティの設計・構築・運用 ・セキュリティポリシーやガイドラインの策定、セキュリティツールの導入・運用に携わり、セキュリティレベルの向上を推進 ・セキュリティに関するトラブルシューティングや解析、改善提案などの業務も行い、セキュリティ体制の強化 ・社内外の関連部署と連携し、セキュリティ対策に関する情報や知識の共有、啓蒙活動 ※グローバルでのプロジェクトに参加するチャンスもあります ※新たに採用された経験者には、マネジメントポジションに就いていただく場合もありますので、その後の部下育成やプロジェクトマネジメントにも携わっていただく可能性があります 【就業環境】 配属されるチームは12名で編成されており、その中でネットワークやセキュリティを担当している方が複数名います。今回は、セキュリティに携わっていただく方の募集となります。 【教育制度／資格補助について】 ・ITスキル／スタンダードを基本に社内の教育カリキュラムを編成しています ・社外通信講座の受講支援制度があります 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・基幹系システムの開発 林テレンプグループの業務系システム、情報系システムの企画・提案・設計・開発・運用・保守。社内SEとして、エンドユーザーとの要件定義から設計・開発まですべての工程に関わることが多く、案件の規模に応じて、数名から数十名のプロジェクトを構成し、チームメンバーに的確な指示を与えるリーダーおよびサブリーダー的な役割を期待。プログラム言語はJavaを使用し、上位システムのSAPと連携するI/F開発案件も多くあります。 【就業環境】 IT部門のメンバーの社員構成は、中途採用は6割と比較的多く、中途入社でもすんなく仕事に就きやすいのが特徴です。社内の雰囲気も風通しがよく、先輩・後輩とも壁もなく、メリハリをつけて仕事ができる環境です。コロナ以前は、社員の交流も活発的にに実施しておりましたので、部門間問わず人間関係を構築できやりがいをもって業務に取り組むことができます。 【同社について】 社員数1800名、大手自動車内装サプライヤーである林テレンプ社のグループの一員として設計・情報システムを担うユーザ系SIです。トヨタ・ホンダ・三菱をはじめ国内全ての自動車メーカーと取引関係を持ち、フロア－カーペットを中心にあらゆる自動車内装部品を生産・供給している林テレンプ（株）内のエンジニアセクションと情報システムセクションが併合し設立された会社です。また製造業・物流業を中心とした生産現場向けに自社のソフトウェアパッケージ製品も揃えています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ～大手自動車部品メーカー林テレンプと共同で企画～開発～設計の上流工程にも携われます～ 林テレンプ社製品の設計に従事していただきます。 製品企画から始まり、構造検討、設計開発まで、設計における上流工程から下流工程まで全てを担当します。同社は大手自動車メーカーからの信頼のもと、新車種等の内装のすべてをお任せ頂いております。1車種1プロジェクトに40～50人の社員（派遣社員を含む）が関わり、社員一体となって取り組みます。数年後に販売する新車種のため、長期にわたってじっくりとプロジェクトに向き合うことができます。ソフトはCATIA-V5を使用いたします。 【主な設計製品】 フロアカーペット／ドアトリム／成形天井／ラッゲージトリム／ピースマット／ドアセーフティーランプ／スカッフイルミ／ラゲージアンダーボックス／ルーフネット／外装メッキ加飾品／外装塗装品など 【組織構成】 30名程度で、6～7割は中途社員です。20代8名、30代13名、40代9名程で構成されております。 【就業環境】 残業時間は案件により異なりますが年間を通すと月平均20時間程度です。繁忙期はこの限りではありませんが、36協定に則った管理を行っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【陸上自衛隊の戦闘車両の開発に携わります】三菱重工の企画に参画し、共同開発先の取りまとめ役として活躍！設計〜完成まで一貫して対応いただきます 【雇い入れ直後】 機械設計（3D-CAD） 特殊車両専用の設計 図面作成／技術資料／調査資料／提案資料の作成 技術サポート └製造現場、ベンダー、客先と仕様の調整や調査、組立指示などの取りまとめ ゆくゆくは… 開発設計だけでなく、量産設計も担当いただきます 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 岡崎　隆 事業内容 設計・解析・実験などの技術支援や機械・設備開発に強みを発揮し、様々な分野で活躍しています。防衛・物流・インフラ・自動車部品など扱う製品は多岐に渡ります。 本社所在地 神奈川県 相模原市中央区 田名3000番地（三菱重工内）

【戦闘車両のディーゼルエンジンの開発に携わります】三菱重工の企画に参画し、共同開発先の取りまとめ役として活躍！設計〜完成まで一貫して対応 【雇い入れ直後】 機械設計（3D-CAD） 特殊車両専用の設計 図面作成／技術資料／調査資料／提案資料の作成 技術サポート └製造現場、ベンダー、客先と仕様の調整や調査、組立指示などの取りまとめ ゆくゆくは… 開発設計だけでなく、量産設計も担当いただきます 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 岡崎　隆 事業内容 設計・解析・実験などの技術支援や機械・設備開発に強みを発揮し、様々な分野で活躍しています。防衛・物流・インフラ・自動車部品など扱う製品は多岐に渡ります。 本社所在地 神奈川県 相模原市中央区 田名3000番地（三菱重工内）

陸上自衛隊向け特殊車両及び同車両向けディーゼルエンジンに関わる電気制御設計をお任せいたします。 ■各種制御用電子回路設計及び制御装置設計 ■特殊車両専用の整備、試験用機材の設計 ■各装置設計にて検討した図面の作成及び技術、調査資料作成 ■設計した製品のモノづくりに関する技術サポート ■関連会社のとりまとめ ※三菱重工と共に共同開発先を取りまとめながら、設計から完成まで一気通貫で関わります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 岡崎　隆 事業内容 設計・解析・実験などの技術支援や機械・設備開発に強みを発揮し、様々な分野で活躍しています。防衛・物流・インフラ・自動車部品など扱う製品は多岐に渡ります。 本社所在地 神奈川県 相模原市中央区 田名3000番地（三菱重工内）

【仕事内容】 当社人事部にて下記業務内容のグループで管理職(グループ長)を担っていただきます。 これまでのご経験・適性を鑑み配属先を検討いたします。 事業・業績ともに急拡大しており、人事部門もスピード感のある対応や新たな取り組みへの 対応が求められており、人員補強により社内外のニーズを捉え適切な対処を可能とする 組織の構築を検討しています。 【具体的には】 ≪労務業務≫ 　■労務管理（長時間労働対応、36協定遵守）の運営と管理 　■内部窓口担当 　■春闘等、組合関係資料作成 ≪採用業務≫ 　■中途採用関連業務 　■新卒採用関連業務の補助 ≪教育業務≫ 　■教育体系に基づく研修の企画実施 　■新入社員の入社時研修の企画実施 　■その他教育関連業務 《人事業務》 　■人事制度 　■人的資本推進 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 モーターコア事業の海外子会社を含めた、自動車産業の品質マネジメントシステムであるIATF16949のシステム構築と維持・管理業務を担っていただきます。 将来的にはモーターコア事業企画統括部にて海外子会社を含めたグローバルな品質管理体制を構築することにも携わっていただくことも想定しています。 ①管理者：上記の管理業務 ②実務者：上記の実務業務 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 モーターコア事業本部電機事業部においてハイブリッド車などに搭載されるモーターコアの生産設備における機械メンテナンスを中心に従事していただきます。 【詳細仕事内容】 ■プレス及び自動生産ラインの機械保全・回収改造 携帯電話の振動用モーターや洗濯機、冷蔵庫などの家電製品や自動車の駆動用モーターに使用されるモーターコアの製造を中心に行っております。 このような製造ラインにおける機械のメンテナンスを従事していただきます。(電気・機械どちらの経験も活かしていただくことが可能です。) 主たる業務任務は、効率よく品質の高い製品をつくる環境を整備することです。 マシントラブル等により、製造ラインに支障が出ないように日々のメンテナンス・点検を行っていただきます。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 リードフレーム事業において、海外顧客に対してリードフレームの新規品の受注活動、及び 顧客ニーズに応える提案型営業を行っていただきます。 【具体的には】 顧客毎のSTP文責による戦略立案と顧客へのアプローチ方法を立案して、 訪問、またはWebでの受注活動を実施。 活動の結果、入手した製品引合いに対して見積もり提出、受注交渉を行います。 また、開発段階からの参入を狙い、関係部署(事業部、技術等)と合同で顧客訪問を行い 新規品受注促進も行います。 ※国内出張あり 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 リードフレーム技術部門で主に表面処理技術に関する技術開発および技術改善業務を担当いただきます。 【具体的に】 ①新規技術開発における要素技術確立、スケールアップ評価・検証 ②既存技術の課題抽出、改善取り組みによる技術更新 ③新規開発技術および改善技術の量産適用 上記以外でも経験・能力に合わせて業務をお任せしていきます。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 基幹システムのグループ会社展開（海外含む）を計画しており、システム導入に関わる一連の業務を、拠点メンバーおよび協力ベンダと協同して、リードしていただきます。 【具体的には】 ・システム導入に関する要件定義・実装支援（実装は協力ベンダ）・テスト・ユーザー教育支援等 ・システム導入後は、定着および運用管理をお願いします。 業務範囲は基幹システムのため多岐にあり（販売、購買、会計、原価、生産管理、インフラ）、 各分野ごとのシステム導入経験者（SE)あるいは、業務経験者を募集します。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 海外顧客に対して顧客ニーズを把握し、提案型営業を推進し、 リードフレームの販売戦略作成、受注拡大を担っていただきます。 グループ会社営業と顧客別にチームでグローバルな営業展開を行い、 重点顧客の拡大と新規顧客開拓を推進。開発段階からの参入を狙い、 関係部署(事業部、技術等)と合同で顧客訪問を行い新規品受注促進を行います。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 当社では、好業績に基づく事業拡大のため、新卒者に加えて、全社的にキャリア採用による間接部門の基盤強化を進めており、毎年半数が外部からのキャリア採用となっています。当社プロパーの社員に加え、幅広い視点や経験から、高い専門性が加わることで、今後の事業拡大にむけた経営基盤の強化を図ります。 今回の募集は、各事業に必要な材料・設備等の調達業務や新規サプライヤー開拓等の調達戦略の立案・実行、及び各担当チームの組織運営について担当いただきます。 ■調達企画 現業グループ・事業部門へのコンプライアンス上の統制やシステム等の支援業務に加え、 部門トップとともに組織・調達戦略の立案と実行など部門の要となる重要なポジションとなります。 ・市場動向調査、新規サプライヤーの情報取集・開拓、競合他社とのベンチマーク 　 海外拠点を含めたセンター機能として調達戦略の立案・実行のサポート（海外拠点や関係部門と連携した活動） ＜活かせる経験・能力＞ ・ある程度の規模の調達組織の中で幅広い知識や経験を有し、資材組織の企画を経験された方 ・市場調査、新規サプライヤー等の情報取集・分析を行っていただきますので、情報取集・分析が得意な方 ・新規サプライヤーの事業継続性等の評価を行っていただきますので、P/L、B/S等の財務諸表を読み解く力をもっている方　 ※各チームのリーダー（課長相当）を担っていただく事を想定しています。 ■特徴： ・事業拡大に伴い、調達部門への期待が高まっていますので、高いモチベーションをもって活躍できるポジションです。 ・サプライヤーや社内関係者との接点が多く、コミュニケーションが活発な業務です。 ■将来のキャリアアップについて 将来的には、希望に応じて以下のような、さまざまのポジションにキャリアップしていただくことを期待しています。 ・調達部門のマネジメント職（管理職） ・各事業の企画部門 ・経営企画部門 ・海外拠点への出向（マネジメント参画） 事業内容・業種 機械部品