SUMI TERRACE　スミテラスの求人情報・お仕事一覧

118 件

店舗での販売のお仕事をお願いします！ ☆.。.:*・゜☆ お願いすること *・゜☆.。..:*・゜☆ 　・ お客様のご案内 　・オーダー確認 　・ ジェラートの提供 　・ お会計　など 　・購入待ち列でのご案内 .:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 未経験でも1からしっかりサポート◎ 安心してお仕事スタートできます！ 不安なことや気になることは、 お気軽にお問い合わせくださいね◎ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆長期勤務大歓迎です♪。* ◆勤務スタート日はお気軽にご相談ください◎

接客、レジ、品出し、在庫管理、売場クリンリネス等。慣れてきたら、売場作りもお任せします。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼おしゃれなカフェで働こう♪／ ☆.。.:*・゜☆ お願いすること *・゜☆.。..:*・゜☆ 　・ お客様のご案内 　・ドリンク類 　・ お客様に料理のお届け 　・ お会計　など .:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ▼スタッフ研修アリ※最大で6ヶ月間 ⇒初めての方も安心して始められます！ 未経験大歓迎なので、ご安心を◎ バイトデビューさんや飲食店未経験の方も ぜひお気軽にご応募ください♪♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆長期勤務大歓迎です♪。* ◆勤務スタート日はお気軽にご相談ください◎

店舗でのお仕事をお願いします！ ☆.。.:*・゜☆ お願いすること *・゜☆.。..:*・゜☆ 　・ お客様のご案内 　・オーダー確認 　・ ジェラートの提供 　・コーヒーの提供 　・ お会計　など 　・購入待ち列でのご案内 .:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ▼スタッフ研修アリ ※最大で6ヶ月間 ⇒珈琲に詳しくない方も安心してスタートできます！ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆長期勤務大歓迎です♪。* ◆勤務スタート日はお気軽にご相談ください◎

＼おしゃれなカフェで働こう♪／ ☆.。.:*・゜☆ お願いすること *・゜☆.。..:*・゜☆ 　・ お客様のご案内 　・ お会計 　・シフト管理 ...etc .:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 未経験大歓迎なので、ご安心を◎ 飲食店未経験の方もぜひお気軽にご応募ください♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆長期勤務大歓迎です♪。* ◆勤務スタート日はお気軽にご相談ください◎

＼第2ターミナル国際線内にあるスナックコート／ ・20代～50代の方が活躍中 ・国際線ならでは♪外国人のお客様も来店 フードコートスタイルの店舗で、注文と同時に会計。料理はお客様に取りに来ていただき。下げていただくスタイル 国際線内ですので　外国人が多く　外国語の勉強をされている方には最適。 もちろん、外国語が話せなくても問題はありません！ 【注目ポイント】 20代～40代まで幅広い年代が活躍中！ シフトなどもみんなで協力し合える環境です。 未経験から始めた方ばかりなので、新人さんが困るポイントも 熟知しており、分かりやすく教えてくれるのも嬉しい♪ 一緒にお客様の旅の楽しい思い出作りのサポートをしましょう！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

麺類　丼など　簡単な調理 フードコートスタイルの店舗で、注文と同時に会計　料理はお客様に取りに来ていただき 下げていただくスタイル 国際線内ですので　外国人が多く　外国語の勉強をされている方には最適 もちろん　外国画が話せなくても問題はありません 【注目ポイント】 20代～40代まで幅広い年代が活躍中！ シフトなどもみんなで協力し合える環境です。 未経験から始めた方ばかりなので、新人さんが困るポイントも 熟知しており、分かりやすく教えてくれるのも嬉しい♪ 一緒にお客様の旅の楽しい思い出作りのサポートをしましょう！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

人材採用を強化している大手企業を中心としたクライアントのニーズに最適なプランを提案していただきます。 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施します。 【業務の流れ】 営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ┗プロジェクトマネージャー（今回の募集ポジション）は立上げフェーズから伴走します 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

【採用を超えた人事領域にも挑戦可能！】成長期にある当社の、採用業務をメインにお任せします！ ■採用計画の立案・実行 　採用予算管理 ■競合・マーケットのリサーチ ■ステークホルダーとの連携 ■リクルーター業務 ■採用ブランディング戦略の立案・実行 など 大手企業の採用ディレクションを行う プロフェッショナルが多数在籍！ 相談・ディスカッションを通して学べる環境です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

■ポジションについて■ 人材紹介事業部におけるコンサルタント組織のマネジメントや営業戦略企画を行っていただくポジションです。 現在、両面モデルでの人材紹介から、モデルチェンジを果たす途上にあり、CA起点での組織運営の力が不可欠です。 新たなモデルにおいてカスタマーは勿論のこと、クライアントへの提供価値も大事に、勝ち筋を見定め・推進していく主体者として活躍を期待しています。 また、コンサルタント組織のマネジメントも行っていただく予定です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

大手企業を中心とした人材採用を強化しているクライアントに対して、人材調達の策定〜実行までのプラン提案などをお任せします！ ■プロジェクトの立ち上げ（ビルド） ■営業兼クオリティマネジャーとして 　 案件継続・領域への展開に向けた仕掛け・仕込み ■プロジェクトの品質管理・メンバーコンディションのフォロー など 実際のサービスデリバリーは 外部パートナーも含めたディレクターや リクルーターが中心となって担当します！ 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

【業務内容】 -プロジェクトについて- 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施 -業務の流れ- ・営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ∟プロジェクトマネージャー（今回お声がけしているポジションです）は立上げフェーズから伴走します ・プロジェクト開始以降はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。∟外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリー（実際のスカウトなどの採用活動）を担当します。 ∟各業界・職種の専門知識は入社時点では必ずしも必要とはなりません。専門性を持った人材がサポートする体制を構築している為、ご安心頂けます ■入社後すぐにお任せしたいこと まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。 ＊慣れるまでは先輩が並走/フォローしますのでご安心ください ＊採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

人材採用を強化している大手企業を中心としたクライアントのニーズに最適なプランを提案していただきます。 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施します。 【業務の流れ】 営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ┗プロジェクトマネージャー（今回の募集ポジション）は立上げフェーズから伴走します 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

■仕事内容（雇入れ直後） ∟大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、人材調達の策定フェーズ（採用計画や採用戦略策定、採用体制設計等）から実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提案と、実行QCDコントロールをお任せします。 ∟受注後のプロジェクトについて、プロジェクトの立ち上げ（ビルド）を行います。 プロジェクト開始以降は営業兼クオリティマネジャーとして案件の継続や他領域への展開に向けた仕掛け/仕込みをお任せしていきます。 ※プロジェクト開始以降は、外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリーを担当します ∟継続中のプロジェクトについて、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。 ■入社後すぐにお任せしたいこと ∟まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。 ※慣れるまでは先輩が並走/フォローしますのでご安心ください ※採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります ※やみくもに新規架電を行うなどの営業は行いません 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容】 -プロジェクトについて- 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施 -業務の流れ- ・営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ∟プロジェクトマネージャー（今回お声がけしているポジションです）は立上げフェーズから伴走します ・プロジェクト開始以降はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。∟外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリー（実際のスカウトなどの採用活動）を担当します。 ∟各業界・職種の専門知識は入社時点では必ずしも必要とはなりません。専門性を持った人材がサポートする体制を構築している為、ご安心頂けます ■入社後すぐにお任せしたいこと まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。 ＊慣れるまでは先輩が並走/フォローしますのでご安心ください ＊採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

コンサルタント組織のマネジメントや営業戦略の企画をお任せします。 現在、両面モデルにて運営している人材紹介サービスを、CA起点でのサービス運営へとモデルチェンジするにあたり以下業務をお任せします。 ・CA起点での運営に向けた組織体制の構築 ・人材紹介サービスの推進役 ・戦略立案・実施 コンサルタント組織のマネジメントもお任せする予定です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

■仕事内容■ 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面） ・新たな人材を求める成長企業に対するコンサルティング ・ヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート ■仕事の流れ■ (1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成 (2)担当企業へのこ？登録者紹介と進捗管理・折衝交渉 (3)人材紹介事業メンバーのマネジメント 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【企業・求職者をマッチング】人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面）をお任せします！ ■新たな人材を求める成長企業と 　ご自身のキャリアを考えるご登録者の 　双方に対するコンサルティング ■双方へのヒヤリング・最適なマッチング 　ご入社に至るまでの一連のサポート 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

ご経験や適性、希望に合わせて、人材紹介コンサルタントか採用コンサルタントのいずれかをお任せします。 今回の採用は、将来の幹部候補の募集となります。 ※詳細は是非面接でお話させていただけますと幸いです。 【人材紹介コンサルタント】 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面） ・クライアントと採用対象についてすり合わせ ・選考のサポート ・ご登録者のキャリアについてヒアリング ・入社までのフォロー 【採用コンサルタント（リーダー候補）】 スカウトをメインとしたプロジェクトのプロジェクトリーダー、並びにリクルーターとして活躍いただきます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

両面コンサルタントとしてクライアントの採用課題にコミットメントしていきながら、社内のマネジメントにも従事いただきます。 ・オペレーショナルな業務の繰り返しではなく、ご支援したい企業と求職者の出会いをどう創出していくか、どのように双方の魅力を伝えるかなど、型にはまらず試行錯誤しながらサービスを作っていけます。 ・今後は正社員領域だけでなく、副業や業務委託領域のマッチングにも対象を広げていくため、新しい働き方を自らの手で推進していくことも可能。 ・採用領域におけるプロフェッショナルが様々な形で集っており、最新かつ幅広い知見を収集/活用することが可能。 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面） ┗新たな人材を求める成長企業に対するコンサルティング ┗ヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

【経験・スキルに応じてマネージャー業務もお任せ】まずはリクルーターとして採用プロジェクトに参画いただきます！ ■採用計画や採用戦略策定・採用体制設計等 ■採用体制構築・各種採用手法実装 　 その他採用調達業務遂行等 など 採用パートナーと連携しながら クライアントの採用プロセス課題の 特定・解決を行っていただきます。 大手企業で活躍していたプロフェッショナルの下で 一流のノウハウを学べる環境です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

人材採用を強化しているクライアントニーズに合わせて、スカウトをメインとしたプロジェクトをお任せします。 ・プロジェクトの進捗管理 ・スカウト品質の維持 ・クライアント向けの資料作成 ・ファシリテーション 将来は、採用計画や施策実行など、規模感の大きいプロジェクトの立上げから伴走していただきます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

人材採用を強化している大手企業を中心としたクライアントのニーズに最適なプランを提案していただきます。 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施します。 【業務の流れ】 営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ┗プロジェクトマネージャー（今回の募集ポジション）は立上げフェーズから伴走します 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

人材採用を強化している大手企業を中心としたクライアントのニーズに最適なプランを提案していただきます。 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施します。 【業務の流れ】 営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ┗プロジェクトマネージャー（今回の募集ポジション）は立上げフェーズから伴走します 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者 桑田 良紀 事業内容 ■RPO事業 ■人材紹介事業 ■PMO事業 本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目23-3 タゴシンビル2階

【業務内容】 -プロジェクトについて- 大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供を実施 -業務の流れ- ・営業がプロジェクト受注→アカウントマネージャー（プロジェクトの立ち上げやプロジェクト受注後の顧客対応）がプロジェクト立ち上げを主で担当 ∟プロジェクトマネージャー（今回お声がけしているポジションです）は立上げフェーズから伴走します ・プロジェクト開始以降はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの品質管理、メンバーコンディションのフォローを行います。∟外部パートナーも含めたディレクターやリクルーターが中心となってデリバリー（実際のスカウトなどの採用活動）を担当します。 ∟各業界・職種の専門知識は入社時点では必ずしも必要とはなりません。専門性を持った人材がサポートする体制を構築している為、ご安心頂けます ■入社後すぐにお任せしたいこと まずは小規模採用プロジェクトのご提案とフォローからお任せします。 ＊慣れるまでは先輩が並走/フォローしますのでご安心ください ＊採用領域で高い専門性を持ったプロフェッショナルと一緒に進めるプロジェクトのため、多くの学びがあります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣