完全週休2日制 エステティック・美容・理容の求人情報・お仕事一覧

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スキル・希望に応じて、お客様にもスタッフにも喜んでもらえるお店づくりをサポートする「SV職」または「事務職」をお任せします。 【SV（スーパーバイザー）】 当社が運営する理容室・美容室に対し より良いお店づくりのための提案を行います。※ノルマなし 1人10〜15店舗を担当。 1店舗あたり月2回程訪問します。 店長と現状の課題を共有し 一緒に集客・接客などを改善していきます。 【事務】 データ入力、電話・来客対応、資料作成など 【本社で内勤の日】 ▼午前／備品の手配・打合せなど 店舗に必要な備品の発注や修繕を手配。 チラシやのぼりなど販促物の企画、 デザイン会社との打合せを行うことも。 ▼午後／データ分析・資料作成 担当店舗の売上・リピート率などを確認。 データから課題を見つけ、 原因を分析して改善策を練ります。 店長・スタッフに寄り添い、お店を育てていくやりがい 「リピーターが少なくて…」「新人の育成がうまくいかなくて…」 …そんな店長の悩みを聞き、一緒に原因を考えて、より良いお店を作ります。 店長やスタッフと深く関わりながら考えた集客や売上アップの取り組みが はっきり成果に表れるため、一緒にお店を育てていくやりがいを実感できます！ 応募方法 ★最後までお読みいただき、ありがとうございます★ もし当社に興味を持っていただけましたら。 『この求人に応募する』ボタンから必要事項を入力し、 エントリーをお願いいたします。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 　その他の利用や第三者への譲渡・開示は決して行いません。 会社情報 代表者 代表取締役　手島 秀貴 事業内容 理容業並びに美容業 本社所在地 大阪府高槻市芥川町1-7-26 カワノビル5F

美容外科・美容皮膚科の両方を行っているクリニックのコンシェルジュとして、受付・カウンセリング業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■患者さまのニーズに沿ったサービスの案内業務 ●カウンセリング ■受付業務全般 ●電話・メール対応 ●予約管理 ●ローン・クレジット審査などの手続き ●その他業務　など 【同クリニックの強み】 患者様ファーストを第一に掲げ、美容外科歴30年の統括院長の下、「1day小顔脂肪吸引」等、腫れや痛みを最小限にした独自の最先端技術に強みを持ちます。入社後スタッフの育成にも力を入れており、6ヶ月の研修期間を設けています。 幅広い美容施術に関する知識を習得できるのはもちろんのこと、患者様の満足度を追及している同クリニックならではのハイレベルな接遇力が身に付きます。 【入社後の流れ】 入社後に都内で3ヶ月研修があります。 その後名古屋院にて約3カ月のOJTを想定しており、一人前になるよう丁寧に指導しております。

サロンワーク/カット/カラー/パーマ/縮毛矯正/ヘアセット/etc ●新規客、顧客の接客・技術サービスの提供 ●その他、付随する業務 ※入客数を増やし給与UPをしたい方。 ※Jｒスタイリストの方も大歓迎◎ ※今後の店舗拡大に向け幹部候補も募集しております。 【会社の特徴】 ●同エリアでは優秀な営業売上を記録しています。今後は店舗の多角化も計画するなど、将来性は抜群です！ ●完全週休2日制を実現！年末年始も休めます！ ●努力するスタッフにはインセンティブや役職を提供します！(指名料は全てスタッフに支給されます) ●他店舗で店長などを経験しているベテラン社員がリピートや接客のコツを伝授！ ●定期的に面談を実施するなど、スタッフへのフォローは手厚いです！ 【頑張る人には歩合制で還元します！】 売上が60万円を超えると歩合制になります。 通常通りに勤務すれば、しっかりと60万円は超えることができます。 具体的には、技術売上（税抜）40％、指名料100％、物販売上（税抜）10％　です。 例１ 技術売上　1,100,000円（税込） 指名料　181,500円（税込） 物販売上　55,000円（税込） トータル売上　1,336,500円/月　の方の場合 支給額（額面）　570,000円 例２ 技術売上　847,000円（税込） 指名料　39,600円（税込） 物販売上　16,500円（税込） トータル売上　903,100円/月　の方の場合 支給額（額面）345,500円

HEADLIGHTグループの各店舗にて、美容師（スタイリスト）として、カット・カラー・パーマなどの施術を担当します。 ★全国180店舗以上のノウハウを生かした集客 ★報酬率保証・指導サポートあり 「業務委託ってちょっと不安」と思う方のために、安定した収入を実現できる報酬率保証制度を導入。技術や接客の指導サポートも充実しており、経験の浅い方やブランクがある方も安心して活躍できます！ 勤務日数も、時間も、自分で選択！ ★働き方自由 ★時短勤務もOK 自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能。「趣味の時間を大切にしたい」「子育ての合間に短時間だけ働きたい」「しっかり稼ぎたい」など、一人ひとりの希望に柔軟に対応できます。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。またご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小松 俊介 事業内容 ビューティー事業の経営（ヘアサロン、アイラッシュサロン、トータルビューティーサロン、スタイリスト養成施設） 本社所在地 東京都港区南青山1-15-18リーラ乃木坂7階

■サロン個別の現状把握と目標設定 目標と現状のギャップを聞き取り、商品やサービスで解決する 得意先サロンの経営方針の理解、業績の把握、取り組み施策聞き取り ●スタイリスト経験年数やセミナー参加意思の把握 ・サロン利用客にどのようなサービスを提供したいかに基づいて、新商品を提案する・サロン利用客が自宅でセルフケアをするための商品販売を支援する・商品販売をサロン収益の第二の柱にするために、EC販売は欠かせない仕組みとなっています。 【商品営業】 各サロンの立地環境やコンセプト、客層（性別・年齢層・嗜好性など）を考慮したうえで、多彩なスタイリング剤・ヘアケアアイテムなどの中から最適な商品をご提案します。 〇担当サロンへの定期訪問 ●訪問頻度は個々の裁量で判断（取引先のニーズや状況に応じて週2、週1、月1回など） 〇商材の提案・受発注・納品 ●商品の特徴はもちろん、効果的な使い方やメニュー構築の提案も ●ニーズやコンセプトに応じた商材提案で、メニュー拡充やサービス向上に貢献 ●より専門的な提案が求められる場合は、メーカーインストラクターが同行 〇各種セミナー・キャンペーンのご案内ほか 【経営支援】 開業や店舗拡大、あるいは既存サロン運営における課題相談を受けた際は、チームでプロジェクトを組み、経営ノウハウや人材育成、ブランディングまでトータルでサポートします。 〇サロン開業時の立地選定・経営計画策定・資金調達支援 〇ブランディング・販売促進・集客支援 〇人材確保・人材育成支援ほか ＜ここがポイント＞ ◎約100メーカー・計2万点超の多彩な「商品群」 ◎最先端の美容知識を習得できる「勉強会」も充実 ◎個性や強みを生かし合う「チーム営業」スタイル ◎ガモウGの合同研修で先進的技術・ノウハウを習得 経験の浅いうちから責任ある仕事を任せて自主性ややりがいを育む一方、分からないことや困ったことがあれば上司や仲間が一丸でフォロー。 一人ひとりの頑張りに依存しない社内一体の「チーム力」を重視することで、結果的に個々の能力が底上げされる好循環の仕組みが確立されています。