三井物産グループを支える制度設計担当【人事】◎完休2日制
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 給与 月給33.5万円〜47万円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間3か月あり(待遇に変更なし) 昇給・賞与 昇給:あり 賞与:1.5か月分×年2回(2024年度実績)
- 雇用形態
- 正社員
《総合職》人事制度(評価・等級・報酬・育成)の設計・運用を中心に、採用や研修など幅広く担当します。
人事諸制度(評価・等級・報酬・育成)の設計・運用をメインに、人事業務全般に携わっていただきます。
制度設計に加え、年間スケジュールに応じて採用や研修業務の割合も変動します。
・人事制度(評価・等級・報酬・育成)の設計・運用
・新卒・中途採用業務(イベント運営など含む)
・社員育成・研修に関する企画運用
・人事関連施策の立案・改善など
【雇入れ直後】上記業務を担当
【変更の範囲】会社の定める業務
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
会社情報
代表者
代表取締役社長 小菅 紀子
事業内容
人事関連業務
本店ビル管理関連業務
総務・庶務サービス関連業務
厚生施設、社宅・寮関連業務
三井物産本店ビル内の郵便・宅配便業務
三井物産本店ビル内オフィスサプライ品・飲料等配送補充業務
三井物産本店ビル内 各種デリバリー業務
カードセンター運営業務
リラクゼーションルーム運営業務
その他オフィスサービス
データ処理・作成業務
各支店業務
本社所在地
東京都千代田区大手町一丁目2番1号