株式会社マックスサポート 関西第四支店(河内松原エリア)の求人情報・お仕事一覧88,854 件

【配属組織名】関西支社 公共システム営業部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】■日立がめざす「私が私らしく生きられる未来の社会」（YouTube）https://www.youtube.com/watch?v=OM268e52y9U&t=11s■日立製作所×神戸市における保健・介護政策づくりhttps://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/01/0121.html■日立グループの有する公共ITソリューションについてhttps://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/■日立製作所の社会DX事業～Lumada～https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html【募集背景】・昨今の地方自治体の情報システム市場においては、スマートシティ、スーパーシティ、DX、ゼロトラスト、ガバメントクラウド、システムの標準化推進など大きく市場動向が変化しつつあります。その変化に柔軟に対応し、関西二府四県において日立として更なるシェア拡大を図るためにもフロントの営業人員を更に強化に向け、新たな人財募集を実施します。・今回の営業対象は関西二府四県の自治体、警察、消防、文教に向け、お客様が抱える社会課題の解決に貢献するため、一緒に新しいビジネスを創造していく営業メンバーを募集致します。・全国の地方自治体でも有数の大規模自治体且つ先進的な取り組みを実施しているお客様担当営業となりますので、お客様への各種提案活動に幅広く対応する事で先進的な経験／知識を得ると共に、日立SE事業部門やパートナー企業とも横断的な連携を実施する事によって、スキルアップや人間関係を構築する事が出来ます。【職務概要】アカウント／ソリューション両面の観点を持った営業として、既存の枠にとらわれず、多面的な視点を持ち、新たなビジネスへのチャレンジ意欲溢れ、担当顧客とのリレーション構築、提案活動を推進し、人々の健康・QOL向上に関わる社会課題と日立グループのソリューションのマッチング最適化を図り、受注の最大化にも貢献する活動に取り組んで頂きます。日立ならではの幅広い業種・業界との繋がりと膨大な日立グループのリソースを活用し、社会を変えるICT・DXインフラビジネスの構想・提案・実現を自らの力で牽引する役割を期待しています。【職務詳細】・自治体、警察、消防、大学向け担当営業として、主にIT関連の情報収集、戦略立案、ソリューションサービスの提案までの一連の営業活動及び事務・上記顧客と民間企業との協創ビジネスの創造含む・関西地区における各顧客・各分野のマーケティング戦略・受注戦略の策定と遂行の支援・納入した製品・ソリューションのアフターサービスまでの営業対応・担当顧客：関西二府四県の自治体、警察、消防、大学【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】■ポジションの魅力、やりがい・関西二府四県の自治体、警察、消防、大学等先進的かつ気鋭のお客様を主体的に対応できる営業のポジションとなります。・お客様と密にコミュニケーションをとり、抱えている課題に対して柔軟な発想をもって提案できる環境です。・社内研修を受講いただくことで、IT業界や営業職に必要な知識／スキルを身につける機会が得られます。・若手が多く、切磋琢磨しながら新しいことへチャレンジできる職場です。・出社・在宅を柔軟に使うことができ、自身の環境に合わせながらの業務が可能です。■キャリアパス・研修だけではなくOJT（On-The-Job Training）により、仕事を進めながら上司／先輩が必要な知識／スキルを丁寧に教えます。・わからないことは先輩社員と相談しながら業務を推進いただきます。・アカウント／ソリューション営業として十分な経験を積んで頂き、将来的には管理職や、担当領域におけるスペシャリストへのステップアップを期待しています。【働く環境】①配属組織/チームについて→部員30名。20～30代の層には経験者採用で配属されたメンバーが多く、既存メンバーと相互に連携しながら業務に取り組める環境です。②働き方について→在宅勤務可。出社頻度は業務や顧客によるが、概ね週3～4日のメンバーが多い。年に数回程度の東京他への出張あり。【想定ポジション】担当者クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー

【業務内容】■新規顧客への提案営業■顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計　など■その他、人事施策全般に関するアドバイス▽ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えております。■大阪支社人事コンサル戦略の策定と他拠点連携■大阪支社人事コンサルメンバーの育成とマネジメント■新たなサービスの開発【この仕事で得られること】■経営課題への対応力クライアント先で対応するのは、ほとんど経営者です。経営者の悩み、課題を直にヒアリングすることで様々な経営課題に直面し、対応力がつきます。■コミュニケーション力経営者と直接会話し、経営課題、人事課題を顕在化しますので、おのずとコミュニケーション力がつきます。■経営数字に対する知識案件により、メンバーの税理士・会計士と一緒に動きますので、経営数字に関することも学ぶことができます。希望があれば、IPOやM&Aへの案件に携わることも可能です！【関西エリアについて】■関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。■明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。■平均年齢38歳で、さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。※大阪と京都で所属は分けておらず、自宅やクライアントの所在地によって自由に出社場所を変えることができます。（内訳）■税務系コンサルタント　20名■会計系コンサルタント　15名■その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）20名■サポートスタッフ　20名事業内容・業種コンサルティングファーム

【安全・安心な国土づくりに貢献！官公庁案件9割】河川・砂防・海岸・治山・道路等の地質調査、発注者との打ち合わせ等をお任せします。 ☆年休120日河川・砂防・海岸・治山・道路等の地質調査■発注側の担当者と打ち合わせ■最適な調査方法の提案■現地調査■物理探査・現場管理└ボーリング調査等の作業指示・工程管理■サンプリングした土質の試験■データ入力■試験結果データの取りまとめ■関係書類の作成■仕様書の確認■報告書作成・提出等案件によっては、調査等の現場作業の対応もございます。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長／東康治事業内容■コンサルティング・国土保全(斜面防災分野、治山・林道分野、河川・砂防・海岸分野)・地球環境保全(環境・緑化分野、地盤環境分野)・海外(地すべり対策、道路法面対策など)■工事・施工管理・地すべり防止工事・斜面・法面工事・維持管理■研究開発・緑化関連技術・空間情報情報技術・シミュレーション技術・放射性物質調査・土質試験技術【各拠点】■本社(東京都港区神谷町)■技術本部(埼玉)■試験研究所(福島)■支社東北支社・関東支社・関西支社・九州支社■支店、営業所、事業所東北／青森・盛岡・仙台・秋田・山形・福島関東／宇都宮・水戸・前橋・千葉・東京・神奈川・新潟・高田・山梨・長野・南信・静岡・浜松関西／福井・名古屋・岐阜・大阪・京都・奈良・和歌山・神戸・洲本・但馬・鳥取・広島・四国・高松・松山・高知九州／熊本・福岡・佐賀・大分・宮崎【認証取得】■ISO9001本社所在地東京都港区虎ノ門3丁目18番5号

【安全・安心な国土づくり！官公庁案件がメイン】地すべり対策や防災工事等のプロとして、コンサルティングや調査・計画・設計等をお任せします。地すべり対策や防災工事等のコンサルティング■斜面防災└地すべり／急傾斜地／落石／岩盤崩落／雪崩対策■調査・計画・設計└河川／砂防／海岸／農地／道路／治山／林道■地盤・岩盤関連業務└地質／土質／水質／水文／軟弱地盤■環境関連業務└森林／動植物／土壌／地下水／水域　重金属／放射性物質／土壌汚染／緑化■関連分野工事の設計・施工管理 等案件によっては、調査等の現場作業の対応もございます。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長／東康治事業内容■コンサルティング・国土保全(斜面防災分野、治山・林道分野、河川・砂防・海岸分野)・地球環境保全(環境・緑化分野、地盤環境分野)・海外(地すべり対策、道路法面対策など)■工事・施工管理・地すべり防止工事・斜面・法面工事・維持管理■研究開発・緑化関連技術・空間情報情報技術・シミュレーション技術・放射性物質調査・土質試験技術【各拠点】■本社(東京都港区神谷町)■技術本部(埼玉)■試験研究所(福島)■支社東北支社・関東支社・関西支社・九州支社■支店、営業所、事業所東北／青森・盛岡・仙台・秋田・山形・福島関東／宇都宮・水戸・前橋・千葉・東京・神奈川・新潟・高田・山梨・長野・南信・静岡・浜松関西／福井・名古屋・岐阜・大阪・京都・奈良・和歌山・神戸・洲本・但馬・鳥取・広島・四国・高松・松山・高知九州／熊本・福岡・佐賀・大分・宮崎【認証取得】■ISO9001本社所在地東京都港区虎ノ門3丁目18番5号

デリカ部門の運営や管理に関する業務をお任せします。入社後は、充実の教育体制で一人ひとりをフォロー。未経験の方も丁寧に育成します！＼デリカ部門の運営・管理全般をお任せします／◎惣菜やお寿司の製造および品出し◎売り場計画の立案・実行◎シフト作成◎製造計画　など――お客様に喜ばれるやりがいを実感！メディアやSNSで「美味しすぎる」と話題の数々のヒット商品を手掛けながら、さらなる魅力を生み出す人になってください。＼ラフにアイデアを出し合える環境が自慢／どんな売り場ならお客様に喜んでいただけるか、メンバー同士でアイデアを出し合いながら売り場づくりを工夫するなど、コミュニケーションを大切にしている当社。ラフに会話しやすい職場では、忙しくなると互いに助け合うなど、チームワークで乗り越える場面も多く、安心して仕事に取り組むことができます。応募方法「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。会社情報代表者代表取締役社長　川野 澄人事業内容◆食品スーパーマーケット事業生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業株式会社ブルーゾーンホールディングスのグループ会社株式会社ヤオコーが持ち株会社に移行して、”株式会社ブルーゾーンホールディングス”を誕生させました。ヤオコーグループは、ブルーゾーンホールディングスの下に事業会社が連なるホールディングス体制へと移行。ホールディングス体制への移行は、ヤオコーが「地域密着型スーパー」という強みをさらに磨きながら、より大きな成長を遂げるための戦略的な一手です。経営のスピードアップ、柔軟な成長戦略、人材の強化、そして経営の効率化といったメリットを最大限に活かし、「500店舗、売上高1兆円」という大きな目標達成を目指していきます！本社所在地埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1