社会福祉法人慶生会 慶生会訪問看護ステーション 巽東本部の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■法人本部にて次長職全般 1．本部会計責任者　2．理事会及び評議員会の開催事務に関すること　3．法人の財務事務に関すること　4．予算・決算に関すること　5．複数の施設及び事業が関わる契約に関すること　6．各種規程（各施設、事業所の所管規程を除く）の制定及び改定に関すること　7．法人安全推進委員会の運営に関すること　8．主務官庁の対応に関すること　9．社会福祉法人制度改革への対応に関すること　10．その他上司の指示によるもの 事業内容・業種 その他施設

マーケティングと営業（フィールドセールス）の間に立ち、同社のサービスの拡大の最前線、司令塔を担っていただくポジションです。 接点がない方へのテレアポ等アウトバウンドは行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策に注力いただきます。 【具体的には】 ●マーケティング活動で接点で持った見込み客に対するTEL・メールでのコンタクト （過去接点のない方へのテレアポ等、アウトバウンドは現状なし） ●ヒアリングを通じて顧客課題を特定し、適切なタイミングで営業チームへ商談供給 ●SalesforceやMarketoなどのツールを活用したデータ分析、施策立案 ●リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ●展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務 【主な顧客】 ●大手法人事業会社 【やりがい】 ●マーケティングと営業の「ハブ」として司令塔的な役割を担い、幅広い業務への知識が身に付く ●様々な業界の大手企業様とのコミュニケーションを通して営業スキルを磨くことができる ●SalesforceやMarketoを活用しながら、データに基づく企画力・実行力が身に付く 【同社について】 同社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ビジネス経験から得られる貴重な知見を持つ"アドバイザー"と、様々な課題を抱える企業や個人の"依頼者"を、1時間のインタビュー（=スポットコンサル）を中心とした様々なサービスでマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。

【仕事内容】 ■医療法人の管理本部にて一般事務業務全般 海外事業部門担当の主任求人です。 ・海外人材の獲得と教育 ・海外人材獲得に向けた策定と受入れ体制の再構築 ・技能実習生の管理団体との連携による計画的な人材の受入れと監査対応 ・介護福祉士資格の取得を目指す留学生の就学支援 ・育成研修課との連携および協力　など 事業内容・業種 企業

【財務・経理部門の管理職候補】決算報告書の作成や申請書類のチェック、社外への対応などをお任せします。★さらなるキャリアUPを目指す方も歓迎！ ■月次・年次決算報告書の作成 ■税理士の対応 ■銀行などの金融機関の対応 ■幹部会での報告 ■提案・資金の調達方針の策定 ■方針の策定 ■申請書類のチェック　など 医療・福祉の専門知識や専門資格は不要です！業界未経験でもマネジメントスキルのある方、医療・福祉業界に興味のある方はぜひご応募ください。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役／國本正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

マーケティングと営業（フィールドセールス）の間に立ち、ビザスクのサービスの拡大の最前線、司令塔を担っていただくポジションです。接点がない方へのテレアポ等アウトバウンドは行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策に注力いただきます。 【主な業務内容】 ・マーケティング活動で接点で持った見込み客に対するTEL・メールでのコンタクト （過去接点のない方へのテレアポ等、アウトバウンドは現状なし） ・ヒアリングを通じて顧客課題を特定し、適切なタイミングで営業チームへ商談供給 ・SalesforceやMarketoなどのツールを活用したデータ分析、施策立案 ・リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ・展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

マーケティングと営業（フィールドセールス）の間に立ち、ビザスクのサービスの拡大の最前線、司令塔を担っていただくポジションです。接点がない方へのテレアポ等アウトバウンドは行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策に注力いただきます。 【主な業務内容】 ・マーケティング活動で接点で持った見込み客に対するTEL・メールでのコンタクト （過去接点のない方へのテレアポ等、アウトバウンドは現状なし） ・ヒアリングを通じて顧客課題を特定し、適切なタイミングで営業チームへ商談供給 ・SalesforceやMarketoなどのツールを活用したデータ分析、施策立案 ・リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ・展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当法人の本部にて採用研修業務全般をお任せいたします！安定して長く活躍できる環境が整っています◎まずはできるところからおまかせ！ ・採用戦略の立案、実行 ・学校訪問や広報活動(新卒、中途ともに) ・求人票の作成 ・面接、面談の実施 ・入職の際の諸手続き ・研修内容の企画、実施 当法人では最先端の福祉サービスを取り入れるために海外研修なども積極的に行っています。業界をリードする会社であなたも活躍しませんか？ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 理事長　藤本加代子 事業内容 介護老人福祉施設　特別養護老人ホーム2ヶ所 認知症対応型共同生活介護　グループホーム1ヶ所 通所介護　デイサービス3ヶ所 短期入所生活介護　ショートステイ2ヶ所 訪問介護　ヘルパーステーション1ヶ所 居宅介護支援事業　ケアプランセンター3ヶ所 大阪市認可保育園・分園2ヶ所 大阪市委託事業　地域包括支援センター1ヶ所 訪問看護事業1ヶ所 本社所在地 大阪府大阪市東住吉区湯里1-3-22

介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 「プレザンメゾン」とは 介護付有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事 ・入浴などの日常生活のお手伝い、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！ 温かい環境が自慢です◎

介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の 増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 施設の特徴 自宅に近い施設を目指し、ご入居者の自己決定を大切にします。 お食事もお腹がすいたら注文する「レストラン方式」を採用。 メニュー選択も食べるタイミングも自らその場で決定します。 施設には様々なスペースがあり、菜園スペースではご入居者が ご自身で管理しています。従来の介護とは一味違う施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！ 温かい環境が自慢です◎

■仕事内容 ・看護師業務全般　・夜勤：2交替又は3交替　ライフスタイルに合わせて選択可能です ・病床数：35床　　・看護体制　10：1 ・蒲生医療センターを増床し、リニューアルオープン（令和8年8月頃予定）での勤務です ・オープンまでは昴会各施設（日野記念病院、湖東記念病院、能登川病院）での勤務になります ・令和8年、4月より就業となります 【試験日】 5/18(日)日野記念病院にて、7/5(土)本部にて、8/2(土)本部にて。 応募の場合は、医療法人社団昴会　本部までご連絡ください。いずれも1週間前までに履歴書を事前送付。時間などの詳細は応募時にお伝えいたします。 事業内容・業種 病院

【2023年8月オープン】 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

【2022年12月新規オープン予定】 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

【2023年8月オープン】 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

【2022年12月新規オープン予定】＊開設前は近隣施設で勤務可能 介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

建設機械の世界レンタル収益ランキングで上位に入る総合レンタル企業である同社。 RA名古屋営業所では、展示会・イベントなどで使われるテントやパテーション・テーブル・椅子など資材のレンタルを中心に行っています。 最近では、ワーケーション用のレンタルにも携わり仕事量も安定しています。 ＜具体的にお任せする仕事＞ ■イベントや展示会など、総合レンタル事業を運営する同社で『所の司令塔』ともいわれるフロント職として、 お客様との交渉、他の職種、他の営業所、他社との顧客折衝・社内調整をお任せします。 【入社後】 ●稼働管理や在庫調整業務・商品やイベント実施場所に向けての配車手配等を担当。 同社取り扱い商材は（2万点）になり、イベントや展示会をメインに担当します。 ●身近な先輩のもと専属のOJT制度でしっかりと業務をサポートします。 商品管理の方に指示出しや巻き込む力を常に業務で行うので、2年～3年後にチームのマネジメントを担うスキルが身に付きます。 ＜将来のキャリアについて＞ ご希望に応じ、キャリアアップやキャリアチェンジが可能です。 営業になるもよし。マネージャーを目指すもよし。デザインや設計など、クリエイティブな仕事に挑戦するもよし。 もちろん、事務のスペシャリストとして活躍してもOKです。 面談にてキャリアの希望を伺っているので、興味があればぜひご相談ください！

＼福祉業界デビュー歓迎します★／当法人の本部にて経理業務全般をお任せ！一般的な経理業務を中心に、様々なバックオフィス業務もお任せします！ ・仕訳業務 ・伝票処理 ・月次、年次決算 等 ゆくゆくは経営者の視点を備えた業務をお任せしたいと思っています。 積極的に業務を行ってくださることを期待しています！ 当法人では最先端の福祉サービスを取り入れるために海外研修なども積極的に行っています。業界をリードする会社であなたも活躍しませんか？ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 理事長　藤本加代子 事業内容 介護老人福祉施設　特別養護老人ホーム2ヶ所 認知症対応型共同生活介護　グループホーム1ヶ所 通所介護　デイサービス3ヶ所 短期入所生活介護　ショートステイ2ヶ所 訪問介護　ヘルパーステーション1ヶ所 居宅介護支援事業　ケアプランセンター3ヶ所 大阪市認可保育園・分園2ヶ所 大阪市委託事業　地域包括支援センター1ヶ所 訪問看護事業1ヶ所 本社所在地 大阪府大阪市東住吉区湯里1-3-22

【2022年4月新規オープン】 住宅型有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

【2022年4月新規オープン】 住宅型有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居 者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や 介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」 です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 「プレザングラン」とは 有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 楽観的思考が身につく！ 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

施設における設備および備品などの管理やメンテナンス業務をお任せします！ 【雇入れ直後】 本部スタッフとして、札幌・江別エリアの事業所を対象とした以下業務をお任せします。 ■各事業所の設備メンテナンス(点検、部品交換当での業者様との調整含む) ■車両管理、整備 ■本社および各施設のPC設定、NW構築/保守など環境整備　など ＊＊入社後の流れ＊＊ OJTにてひとり立ちまでをサポート！その他、社内共通の研修などもあり、着実にスキルアップ可能です◎ ＊＊ポイント＊＊ これまでのご経験をいかして活躍できます！また、介護施設の入居者さまの生活環境や職員の職場環境を支える、貢献度の高いポジションです。 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　國本 正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

施設における設備および備品などの管理やメンテナンス業務をお任せします！ 【雇入れ直後】 本部スタッフとして、札幌・江別エリアの事業所を対象とした以下業務をお任せします。 ■各事業所の設備メンテナンス(点検、部品交換等での業者様との調整含む) ■車両管理、整備 ■本社および各施設のPC設定、NW構築/保守など環境整備　など ＊＊入社後の流れ＊＊ OJTにてひとり立ちまでをサポート！その他、社内共通の研修などもあり、着実にスキルアップ可能です◎ ＊＊ポイント＊＊ これまでのご経験をいかして活躍できます！また、介護施設の入居者さまの生活環境や職員の職場環境を支える、貢献度の高いポジションです。 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　國本 正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

施設における設備および備品などの管理やメンテナンス業務をお任せします！ 【雇入れ直後】 本部スタッフとして、札幌・江別エリアの事業所を対象とした以下業務をお任せします。 ■各事業所の設備メンテナンス(点検、部品交換等での業者様との調整含む) ■車両管理、整備 ■本社および各施設のPC設定、NW構築/保守など環境整備　など ＊＊入社後の流れ＊＊ OJTにてひとり立ちまでをサポート！その他、社内共通の研修などもあり、着実にスキルアップ可能です◎ ＊＊ポイント＊＊ これまでのご経験をいかして活躍できます！また、介護施設の入居者さまの生活環境や職員の職場環境を支える、貢献度の高いポジションです。 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　國本 正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

【これまでの経験やスキルを活かして活躍！】当社のグループ各法人の法務業務を中心に、グループ全体の管理業務をお任せします。★ くにもとメディカルグループの総務・法務を担当する管理部の責任者として、以下の業務をお任せします。 法律相談 契約法務 機関法務（ガバナンス） 紛争（訴訟）対応 コンプライアンス 法令調査 労務・労働問題 知的財産権 債権回収・債権管理　など 【雇い入れ直後】 上記業務 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役／國本正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

◆◇ミッション◇◆ マーケティングと連携しながら様々な集客施策を企画・実行し、ビザスクのサービスを世の中に広めていく最前線・司令塔を担っていただくポジションです。獲得した見込み顧客に対して課題のヒアリング・分析を行い、その先のビザスクの活用方法を提案し商談機会を作っていくことがミッションミッションです。接点を持ったことがない顧客へのアウトバウンド（テレアポ等）は行っておらず、リードナーチャリングやマーケティング観点からの施策を検討していきます。挑戦したい企業の背中を後押しするためには、どのような会社にビザスクのサービスをご利用いただきたいか、ターゲットとしたい会社・業界群の仮説を自ら考えながらアプローチしていきます。 ◆◇主な業務内容◇◆ ・マーケティング活動で接点を持った見込み顧客に対する電話・メールでのアプローチ（過去接点のない顧客へのテレアポ等、アウトバウンドは行いません）・ヒアリングを通じた顧客課題の特定、およびナレッジプラットフォーム事業チームへの商談パス・SalesforceやMarketoなどのマーケティングオートメーションツールを活用したデータ分析・施策立案・リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営・展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務 【主なクライアント】・大手法人事業会社（例：新規事業開発部や、研究開発部など） 【案件の一例】・業界動向調査、M&A／投資判断のための対象市場の環境調査・注目のビジネスにおける未来予測・新規事業のユーザー調査など ◆◇やりがい◇◆ ・マーケティングと事業開発（営業）の「ハブ」として司令塔的な役割を担い、幅広い業務への知識が身に付く・大手企業～中小企業～ベンチャー～経営者等、様々な企業とのコミュニケーションを通して幅広いレイヤーへの営業スキルを磨くことができる・顧客の様々な課題にアプローチできる幅が広く型にはまらない提案ができる・SalesforceやMarketoを活用しながら、データに基づく企画力・実行力・分析力が身に付く ◆◇得られるスキル◇◆ ・マーケティングチーム含め周囲を巻き込む施策・イベント実行力・複雑性・抽象度が高いテーマに対する分析力及び課題解決に向けたロジカルシンキング力・クライアントニーズにあったソリューションを構築する構想力と実行力・多種多様なニーズに合わせた提案力及びプレゼンテーション能力・幅広い業界知識と多面的な視野・高いビジネスレベルの顧客と信頼関係を構築するコミュニケーション能力・自ら事業を推進するリーダーシップ力 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【グループ全体の経営企画部門】将来の管理職候補として、新規事業の企画起案・既存企業の改善起案をご担当いただきます。 以下の業務を担当していただきます。 ■新規事業の検索・事業計画作成 ■事業計画起案 ■Ｍ＆Ａ ■既存事業の見直し・改善起案 ■財務諸表の分析・報告 ■他部門との連携・調整　　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役／國本正雄 事業内容 くにもとメディカルグループ（医療法人健康会・株式会社健康会ほか）本部の運営 【くにもとメディカルグループについて】 「くにもと病院」を中核とし、急性期医療・回復期・在宅復帰を支援。グループとして訪問診療・訪問看護・訪問介護・認知症グループホーム・住宅型有料老人ホームなどを運営。 本社所在地 北海道旭川市曙1条7丁目2-1

【職務内容】 ■銀行保険窓販など金融機関チャネル取引強化に向けた営業(各種戦略立案・開拓推進)、およびホールセラーのマネジメント業務等をご担当いただきます。 【具体的に】 ■メガバンク・地方銀行等の本部折衝(商品採用・販売推進・地域創生取組 等) ■担当エリア内のホールセラー指導・育成、業績管理等(拠点規模に応じて10~20名のホールセラーのマネジメントを管理職と共に実施) 【組織概要】 ■金融法人部門は、フロント組織として、金融法人第一部・金融法人第二部(合計約200名)が存在し、全国の金融機関への営業に取り組んでおります。 ■メガバンクを担当する第一部、地方銀行を担当する第二部で構成されています。 ■ミドルバック組織として、金融法人業務部・金融法人本部等が存在し、フロント活動に関わる企画・執行・支援業務に取り組んでおります。 ■キャリアパス ■原則、主に金融法人部門で、対金融機関ビジネスのスペシャリストとして活躍いただくことを期待しています。 ■将来的には、乗合代理店マーケット内での幅広いローテーションや、管理職へのキャリアアップを目指していただくことも想定されます。 【特徴・魅力】 ■成長著しい乗合代理店マーケット開拓を担う中核人材として機能発揮いただくことができます。 ■同社銀行保険窓販商品のみならず、当社法人生保・グループ会社商品(ニッセイウェルス生命、はなさく生命)の推進に加え、金融機関との総合窓口として、企業保険、投資信託の推進や地域創生取組みの提案等、幅広い領域での取組み・経験を得ることが可能です。 ■商品提案にとどまらず、共同でのビジネス検討や地方創生取組の推進等、幅広い業務経験を積むことが可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）