株式会社ささえ 正社員の求人情報・お仕事一覧

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知的障がいのある方のお仕事をサポート！ ▼職業支援員 ・作業のサポートや見守り ・完成した製品の企業納品 ・相談対応 ・館内消毒や清掃 ＊作業内容は、シール貼り／袋詰めなどの軽作業など 【生活支援員】も同時募集中！ ・着替えや食事介助など、利用者の身の回りのお手伝い ・食事配膳(調理なし) ・相談対応 ・通院の同行 ・館内消毒や清掃など そのほか、運転免許をお持ちの方は、 事業所から利用者の自宅まで車で送迎をお願いする場合があります。 お仕事はチーム制となるので、未経験でも安心して働けます◎ 【注目ポイント】 スタッフが辞めないし、戻ってくる。 その理由は、働きやすさにありました。 ◆穏やかなスタッフが多い チームでの仕事だから、協力が必要不可欠。 和が何より大切だから、陰口や不満が聞こえません。 困ったことがあったら、みんなで一緒に解決しましょう！ ◆休憩はあるけど、どこでとるかは自分次第 スタッフが自律できるからこそ 一斉の休憩時間は定めていません。 自分のペースで仕事をして、好きな時に休憩OK ◆応募前、面接前の職場見学OK！ 一言では伝わらないからこそ、興味を持ったらまずは見学にお越しください 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

経験・スキルに応じてグループ各社の経理を管理・サポート ★各経理部門の課題解決役としても活躍できる！ ※経験の浅い方なら各社の経理実務から開始 ▽グループ各社の確認から開始 まずは提出資料のキャッチアップを行いながら、 数字や業務の流れを把握する所からスタート。 ▽個社担当として管理・課題解決を実施 4社のうちいずれかの主担当となり 定期MTGなどを通じて決算のフォローや グループ各社の業務標準化・内製化に取り組みます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長：佐伯行彦 事業内容 スーパーマーケットを運営する事業会社の経営管理 本社所在地 東京都国立市西一丁目11番地の6

社内システム担当の業務全般を担当 ◎入社後は得意分野の業務からスタートする予定 ◎要件定義などの打ち合わせにも参画！ ◎基本定時退社可能！ 《システム設計・ソフトウェア開発》 ■基幹システム改善/要件定義・データ移行・運用設計・導入テスト・ユーザー教育 ■製造/データ抽出、KPI等の定型帳票作成（VBA他） ■法令対応/開発ベンダーとの仕様調整、テスト、導入 ■開発ベンダー調整/見積精査、仕様作成、受け入れテスト等 ■社内向け提案書作成 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長：佐伯行彦 事業内容 スーパーマーケットを運営する事業会社の経営管理 本社所在地 東京都国立市西一丁目11番地の6

【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ・介護保険サービスの提案 ・ケアプランの作成・モニタリング・見直し ・要介護認定等の代行手続き ・介護保険サービス事業所や医療機関等との連絡調整　など ■対象地域 伊奈町・上尾市・蓮田市・桶川市 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

《近畿広域に85店舗を展開中》売場づくりや商品発注、人員管理など ※食品、衣料、日用品等いずれかの部門に配属 ★店長へのキャリアアップも可能 アイデアを活かした売場作り スタッフの育成やシフト管理 発注などの商品管理 レジ対応 食品製造や加工 接客応対 販促計画　ほか ★★青果、鮮魚、精肉、惣菜、ベーカリー、 加工食品、日配、日用品　etc… さまざまな活躍のフィールドあり ★総合スーパーからレストランまで店舗は多彩 公平・公正な評価体制で、将来のキャリアを描けます ★社内試験で着実にキャリアUP！ 「職能等級制度」を導入している当社。 昇級試験に合格すると給与水準も上がるほか 店長など様々な役職を目指せます。 【キャリアアップ例】 売場担当者→主任（部門責任者）→店次長→店長 売場担当者→本部スタッフ ※入社後は3か月程度の売場研修をおこないます。 風通しがいい社風 各従業員が改善点を上げる 「気づきの声プロジェクト」。 1年間で2,358件もの意見が集まり その多くが業務や運営の改善につながって 高い顧客満足度や業務効率化を実現してきました。 創業359年という老舗企業ですが 変革意識は高く、風通しの良さもバツグン！ ぜひあなたもアイデアを発信してくださいね。 応募方法 このままマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 応募前のお問い合わせの場合はお電話（ 0773-27-7300 ）または、「企業に質問をする」ボタンにて承っております。 ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 ★youtubeで期間限定の企業紹介動画を配信中！ ぜひ原稿上部に表示されている「キャリムビ」からショート動画をご覧ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤総二郎 事業内容 北近畿最大の総合流通サービス企業として、ショッピングセンター、スーパーマーケット、ホームセンター、レストラン、巡回スーパー、宅配スーパー、トラベルサービスなど、多角的に運営しています。 本社所在地 〒620-0807 京都府福知山市東野町1番地

1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護業務全般 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務 ・個別機能訓練加算計画書、運動器機能向上計画書の作成 ・個別機能訓練メニューの考案、実施 ・機能訓練実施時の介助、指導 ・バイタルチェックや体力測定 ・計画書の評価、モニタリング ・ご利用者の送迎　など 【安心の教育体制・研修制度♪】 1：同行研修と座学研修 2：メンター制度（入職者支援制度）の導入 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務 ・個別機能訓練加算計画書、運動器機能向上計画書の作成 ・個別機能訓練メニューの考案、実施 ・機能訓練実施時の介助、指導 ・バイタルチェックや体力測定 ・計画書の評価、モニタリング ・ご利用者の送迎　など 【安心の教育体制・研修制度♪】 1：同行研修と座学研修 2：メンター制度（入職者支援制度）の導入 事業内容・業種 訪問サービス

◆ベンダーと協力し、学習支援アプリケーション開発や、社内ネットワーク、映像配信システム、サーバーの運用・管理などに広く携わっていただきます。 ベンダーに開発を依頼し、 ▼要件定義 ▼依頼 ▼導入 ▼完成したシステムのフィードバックの収集 ▼必要があれば修正 ▼再導入 とITを使った教育システムをはじめ 映像配信システムなどの 運用をご担当いただきます。 革新的教育コンテンツも次々と開発中！ 「さなるグループ」では、他の学習塾には見られない様々な先進的IT設備を積極的に導入するとともに、教育現場の使用感や生徒指導への有効性を重視した開発に力を注いでいます。 そんな当社の教育システム全般の管理・導入・運用担当者として、幅広くご活躍ください！ ★当社のシステムで教育現場をサポート！ 応募方法 まずは、マイナビ転職の応募フォームより、エントリーして下さい。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 CEO／佐藤登美恵 事業内容 ■佐鳴予備校（静岡県・愛知県）・啓明館（東京都）・城北スクール（東京都）・スクール21（埼玉県）静岡進学ゼミナール（静岡県）・三島進学ゼミナール（静岡県）の運営　※グループ全体含む ■小学生、中学生、高校生の学習及び進路指導 ■各種講座・模擬試験等の実施 ■教育に関する出版事業（進学情報誌「サクセスロード」等） ■教材制作の企画開発（映像授業学習システム「@will（アット・ウィル）」・マルチメディア映像教材「See-be(シー・ビー)」・個別学習システム「学力トレーニング」等） 業績 ●グループ計 売上／247億3944万円 本社所在地 ■東京総本社／東京都新宿区西新宿3-2-8 ■名古屋本社／愛知県名古屋市中区葵1-22

【仕事内容】 ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。（自家用車日会社支給車か選べます） 【ポイント】 ◆京成臼井駅から徒歩8分 ◆PTが2012年10月に立ちあげた訪問看護ステーション ◆要支援Ⅰ～要介護Ⅰ・Ⅱレベルの方が多く、自宅で寝たきりの方は割合少なめの訪問です 【訪問件数】 1日6～7件程度（40分と60分） 【人員配置】PT1名　OT1名（2024年3月時点） 事業内容・業種 訪問サービス

1.訪問看護 【仕事内容】看護師業務全般 ・看護師人数：11名在籍　（30代～50代にかけて）（※2020年現在） ・利用者様：140名程度　医療保険：介護保険＝5：5 ・訪問件数：1日4～5件（月90件以上） ・オンコール対応あり：7日程度（担当の頻度は2ヶ月に1回ほど） 　※ターミナルの患者様が多いと出動も多いですが、管理者に連絡をとってから対応するため的確な指示がもらえ安心して対応することが可能です、 ・社用車：あり（※自家用車のない看護師様は社用車をもちかえってオンコール時出動も可能です※駐車場代は法人負担） ・自転車訪問もおこなっておりますので運転免許のない看護師様も勤務可能（※オンコール時はタクシーで向かっていただきます） ・エリア：ステーションから7キロ圏内 ・教育体制：OJT（看護師様のレベルに合わせて1～3ヶ月の間同行期間も設けております） 事業内容・業種 訪問サービス

1.訪問看護 ★幅広い症状の患者様をご担当頂きますので、これまでのご経験を活かしてご就業頂けます。 ★土日休みのため、プライベートと両立しながら長く働ける環境が整っています。 【業務詳細】 看護師業務全般： バイタルチェック、服薬管理、食事・入浴・排泄介助、足浴、爪切り、褥瘡処置、医療処置、日常生活での相談助言、利用者様・家族様支援など患者様：患者様：要支援・要介護の方をはじめ、終末期（ターミナル・緩和ケア）、難病・小児へ看護を提供いたします。 働き方：基本的に月～金曜日勤務（祝日含む）の週休二日制です。当番制でオンコールに対応がございます。 事業内容・業種 訪問サービス

【あなたの“ひと言”が子どもたちの成長をサポート！】集団指導・個別指導・教育カウンセラーのいずれかをお任せします 希望に応じて【1】~【4】のいずれかをお任せします。 ■8時間勤務の場合 【1】集団指導教師 小・中学生対象(英数国理社のうち1科目) 1クラス20名程度 【2】個別指導教師 小・中・高校生対象 教師1名に対し生徒2名(主に英/数) 【3】教育カウンセラー 高校生対象 生徒と面談/学習プラン作成・アドバイス等 ■6時間勤務の場合 【4】小学生の集団指導（国/算/英/社/理） 1教室の人数は10〜20名程度。 国語、算数を中心に教えます。 小学1年生〜4年生を対象に 学習意欲と向上心を育む 「遊びと学び」を融合させた “サナスタ”も楽しみながら教えられます！ 応募方法 まずは、マイナビ転職の応募フォームより、エントリーして下さい。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 CEO／佐藤登美恵 事業内容 ■佐鳴予備校（静岡県・愛知県）・啓明館（東京都）・城北スクール（東京都）・スクール21（埼玉県）静岡進学ゼミナール（静岡県）・三島進学ゼミナール（静岡県）の運営　※グループ全体含む ■小学生、中学生、高校生の学習及び進路指導 ■各種講座・模擬試験等の実施 ■教育に関する出版事業（進学情報誌「サクセスロード」等） ■教材制作の企画開発（映像授業学習システム「@will（アット・ウィル）」・マルチメディア映像教材「See-be(シー・ビー)」・個別学習システム「学力トレーニング」等） 業績 ●グループ計 売上／247億3944万円 本社所在地 ■東京総本社／東京都新宿区西新宿3-2-8 ■名古屋本社／愛知県名古屋市中区葵1-22

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【9割以上が未経験スタートです】オフィスビルや商業施設、ホテル、学校など、人々が快適に利用できるよう建物管理にトータルに携わります。 ＜建物の快適な環境づくりに貢献！＞ ◆定期訪問 既に取引中のお客様メイン／必要に応じてサービスの提案 ◆現場管理 管理物件の現場巡回、品質管理、現場スタッフの新人教育 ◆労務管理 現場スタッフの労務管理、給料計算 ◆事務処理 見積書、報告書作成など ※飛び込み・テレアポ・営業ノルマなし 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ＜ お電話からのご応募も歓迎 ＞ ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　田中 正彦 事業内容 ■ビルメンテナンス 清掃、設備管理、保安警備　など ■指定管理 公共施設の管理、運営、イベント実施　など ■健康福祉 高齢者向けの介護予防教室、子ども向けの運動教室、管理栄養士による栄養指導　など ■さんびるアカデミー 学習塾、健康塾、卓球塾 本社所在地 〒690-0045 島根県松江市乃白町薬師前３番地３

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

≪環境を変えたい方は必見！ストレスフリーな働き方を実現≫早期入社も相談可◎「総務・経理」のお仕事をお任せします ■入金・請求・支払業務 ■会計・販売管理ソフトを使用した入力業務 ■電話・来客・メール対応 ■CSV、Excel データ処理　など 主に売掛金管理、入金請求業務を中心としたお仕事です。 あなたの適性・スキル・経験に合わせて、まずはできる事からスタート♪ 徐々に業務の幅を広げていきましょう！！ 残業一切なし！オンとオフのメリハリつけて働けます 弊社では残業をしない働き方を推進しており 基本残業はNG！ みんな定時退社ができるように業務を 行なっています。 また新たにフレックスタイム制を導入し 自分のスケジュールに合わせた勤務時間の調整も！ 他にも時間有給など有給取得も推奨！ プライベートと両立できる働きやすい環境だから 定着率が高いんです◎ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご質問は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 ※応募の秘密は厳守します。 会社情報 代表者 森本琢磨 事業内容 ■テレビゲーム周辺機器の販売 ■トレーディングカードゲーム、ならびに関連品の販売 ■玩具、ホビー、グッズ、雑貨などの販売 本社所在地 東京都中央区日本橋富沢町11-1 富沢町111ビル4階

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【丁寧なOJTで安心☆20〜30代活躍中】高校の先生や専門学校・大学、企業関係者の方からの問合せ対応を中心に、進路イベントの運営をサポートします！ ＜進路イベントの運営サポートって？＞ 高校生向けの進路イベントが 滞りなく進むよう、当日までの サポートを行うことがミッション！ 高校の先生や専門学校・大学、 企業関係者の方からの 問合せ対応（電話・メール）を中心に、 模擬授業の準備、書類作成など できることからお任せしていきます。 ゆとりある働き方を実現しています！ 繁閑の差は多少ありますが、 残業は月平均10時間以内。 原則土日祝休みのほか 連続休暇も取りやすいため、 プライベートの予定も立てやすいです。 退職金制度や産育休制度も しっかり整備されているなど、 安心して長く活躍できる環境整備に 会社として力を入れています。 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください！ ★興味のある方は「気になる」ボタンもお気軽に押下してください！ ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／渡邉 王雄 事業内容 高校生対象 ●高校内開催進路(進学・就職)説明会(ガイダンス) ●生徒対象の「専門学校・大学・短大見学会」(年2回) ●都市開催説明会(全国主要約80都市開催) ●看護・医療系模擬試験(年2回) ●資料「配布会」 ●専門学校分野別ガイドブックの発行(全11冊) ●高校内掲示ポスター(約100種類)の発行 企業・就職関連事業 ●国土交通省委託事業 ●経済産業省委託事業 ●厚生労働省委託事業 ●企業対象ガイダンスでの産学協同ブースや学校ブースの運営 ●人材募集事業 ●大学・専門学校内就職相談会 クリエイティブ事業 ●さんぽう進学ネット(進学総合サイト) ●看護医療進学ネット(看護・医療・福祉系情報サイト) ●さんぽう進学ネットモバイル(進学総合モバイルサイト) ●ガイダンスホームワーク(事前学習サイト) ●高校生のための就職マップ(高校就職支援サイト) ●大学Times for Web(教員向け大学情報サイト) ●ホームページ制作 本社所在地 東京都渋谷区初台1-31-16 初台壱番館ビル

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）