その他（営業） 完全週休2日制 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 既存大口顧客群の当社営業窓口として従事して頂きます。 【詳細】 ■入社後、まずは他部署（品質管理部と製造部）での数ヶ月の研修を行い、それから営業部指揮下の生産管理業務および営業事務業務を担当していただきながら納期管理・情報伝達・営業マンの出張付き添いなど多岐に渡る仕事に就いて会社全体のの流れを把握してゆく段階へと進みます。 ■正規営業人財として独り立ちできることが確実となりましたら、見積もり等の数字を管理し担当顧客を抱える業務へ移行していただきます。 【配属先】 製造部には47名の社員が在籍しております。 事業内容・業種 半導体

【企業担当のおすすめポイント】 ■20代中盤での年収が500～600万円と給与水準が高く、多くの方にとって年収アップを叶えることが可能です。 ■1か月の平均残業時間は20時間以下、年間休日126日、有給休暇も取りやすく、働きやすい環境です。 ■東証スタンダード市場に上場して負いr、経営基盤が安定しています。また、主力製品が国内トップクラスのシェアのため、売上が安定しています。 ■AI、オンライン販売、半導体などの普及に伴い需要が急速に拡大しており、直近の賞与支給実績は6カ月分と業績が好調です。、 ■今回の募集は大学卒業後1～5年目の方をメインターゲットにした募集のため、若手で営業の経験が少ない方でも応募を歓迎しています。 【業務内容】 業務用空調機器の法人営業をお任せします。 【詳細】 サブコンの企業様を中心に営業を行って頂きます。具体的には、お客様より頂いた空調に関する問い合わせを元に、最適な空調システムの提案をします。 例えば「とにかく暑い夏の工場。涼風を隅々まで届けるには」や「患者様にとってストレスがない空調とは」などのニーズを伺い、エンドユーザーの快適性や省エネでかつ環境にも配慮した空調システムを検討し、提案を行います。 ■1人あたりの担当顧客数：20社程度 ■出張頻度：月1回（日帰りもしくは1泊2日） 【導入先の例】 ワコール新京都ビル／うめきたグランフロント大阪／ザ・リッツカールトン東京／パナソニック東京汐留本社ビル 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：126日 ■残業時間：平均20時間以下／月　※会社全体だと9.5時間／月が平均 ■有給休暇：平均12.5日／年使用 ⇒働きやすい環境のため、平均勤続年数は13年と長いです。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【企業担当のおすすめ】 ■東証プライム上場のIHIグループで高年収、福利厚生が充実しています。 ■重工業、電力、建設、自動車、航空、製紙など様々な業界の大手企業と取引があり、事業が安定しています。 ■ジブクライミングクレーン、タワーパーキングシステムが国内トップシェア。六本木ヒルズなど身近な施設に納品・施工しています。 ■年間休日125日、フレックス勤務、在宅勤務可能と働きやすい環境です。 【業務内容】 高層ビル建築用のタワークレーンや、風力発電設備建設用大型クレーンなど運搬機に関わる営業をお任せ致します。 【取り扱う製品】 ビル建設用タワークレーン、風力発電設備建設用大型クレーン、その他運搬機械 【取引先】 ■ビル建築用のタワークレーン：建設会社や重機リース会社 ■風力発電建設用大型クレーン：発電事業者や建設会社、重機会社など 【組織構成】 部門長1名、部課長3名、メンバー4名 【働き方】 ■休日：土日祝 ■年間休日：125日 ■残業時間：平均12時間／月 ■有給休暇：平均16.4日／年消化（入社初年度より22日／年付与）　※2023年度実績 ■在宅勤務可能 ⇒働きやすい環境のため、平均勤続年数は18.0年と長いです。　※2023年度実績 　ライフステージの変化があっても安心して活躍してご活躍頂けます。在宅勤務制度・フレックスタイム制が導入されているため、柔軟な働き方が可能です。 　また、福利厚生も充実しております。（産休や育休、IHIグループが独自に実施しているチャイルドケア休暇制度など） 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

★『振動に関するトータルソリューションを提供する』ニッチトップメーカーです ★半導体製造工場、病院、オフィスビル等様々な箇所での納入実績◎ ★中途入社9割/転勤率1.28％/実働7時間15分/年休125日 ■当社の東京支店にて「防振装置」の提案営業を担当いただきます。 「防振装置」とは：既存顧客の設備機器メーカーや商社・代理店などに対して提案を行います。（対象：空調機、ポンプ、発電機など） ■振動問題に対し取り組む当社にて営業をお任せします。扱う商材は、半導体製造ライン向けの振動対策装置です。半導体は精密製品で、製造時のわずかな振動も許されません。そのため、当社の制振技術が活躍します。 ■営業スタイル：顧客から振動問題の相談が寄せられます。まず、問題把握のため、ヒアリングや技術部隊が振動測定・解析を実施。結果のデータにもとづいて顧客ごとに課題を設定し、最適な製品の提案を行います。 ■メンター・教育制度：入社者のほとんどが業界未経験のため、ご活躍いただけるよう研修制度を充実しております。また、入社後は先輩社員がメンターとなりご活躍いただけるようしっかりとフォローいたします。 ■配属先情報： 主事 2名(60代)-担当 5名(20～30代)-営業アシスタント 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

■業務内容： ≪個人の売上・利益の目標を達成する≫ ・担当クライアントの新規窓口／プロジェクト獲得 ・新規クライアントの獲得 ≪他部門・他の営業グループとの連携・協力体制の構築≫ ・各プロジェクトにおける関係他部門との連携、チーム体制の構築 ・プロジェクトチームの業務進行管理 事業内容・業種 半導体

★『振動に関するトータルソリューションを提供する』ニッチトップメーカーです ★病院や工場、半導体製造工場、大型ビル等様々な箇所での納入実績◎ └身の回りの様々な建物で使用されており、業績も伸長している企業様です。 ★中途入社9割/転勤率1.28％/実働7時間15分/年休125日/勤続年数12年 ■当社の東京支店にて「防振装置」の提案営業を担当いただきます。 「防振装置」とは：既存顧客の設備機器メーカーや商社・代理店などに対して提案を行います。（対象：空調機、ポンプ、発電機など） ■営業スタイル： 1)商社・代理店からの注文・相談に対して、現場に合った製品・部材の提案。 2)サブコン（現場）からの相談に対して検討（シミュレーション）や図面などより最適製品・部材の提案。 ※シミュレーションは技術部門が実施・担当社数：10～20社程度（常に取引があるのは10社程度）、エリアは基本関東圏・製品：数十万円～数百万円(部材は数百円から) ■中途入社社員が活躍中！： 振動というニッチな分野のため、入社者のほとんどが業界未経験者です。そのため、入社後に社内外教育やOJTを通じしっかりフォローさせていただきます。 ■やりがい： ただ製品を販売するだけではなく、建築計画段階から入り込み、トップメーカーとして振動や騒音に関するコンサルティングを行うことで、着工段階で当社製品を使っていただけることを目的とする活動も行います。 【働き方について】 ・全国を対象とした出張が週1 回程度発生します。 ・客先への移動手段は車、電車です。時間により直行直帰も可能です。 ・月の平均残業時間は30時間程度ですが、所定労働時間が7 時間15 分であり、一般的な8時間労働で計算すると残業は約15時間になります。 ・完全週休2 日(土日祝)の年間休日125 日。有給も取りやすく、平均で11日の有給を取得しています。 ・転勤率は1.28%とほとんどありません。 配属先情報：主事 2名(60代)-担当 5名(20～30代)-営業アシスタント 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

★『振動に関するトータルソリューションを提供する』ニッチトップメーカーです ★半導体製造工場、病院、オフィスビル等様々な箇所での納入実績◎ ★中途入社9割/転勤率1.28％/実働7時間15分/年休125日 ■業務内容： 当社にて国内トップシェアの防振装置の提案営業をご担当いただきます。既存のお客様を中心に、設備機器メーカーや商社・代理店などに対して提案を行います。（対象：空調機、ポンプ、発電機など） 【商品について】 振動を抑制するための装置で、病院やタワーといった大型施設等幅広い施設での用途があります。 ※商品知識については入社後、社内外教育やOJTを中心にフォローしますので知識がなくても問題ございません。 【やりがい】 飛び込みなく、担当顧客(10社程度)との深耕営業です。トップメーカーとして、ただ製品を販売するのではなく建築計画段階から入りこんだコンサルティング提案を実施いただけます。 ■配属先情報： 事業本部 設備振動営業部 中部営業課 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 事務系総合職として、下記いずれかの業務をお任せします。 ■法人営業：既存取引の顧客との深耕営業　※海外案件もございます。 ■調達　　：機械（部品メーカー）との取引　※海外案件もございます。 ■営業企画：予算組や広報活動、中長期経営計画への参画など ■管理部門系職種（人事、総務、経理など） ※入社後は、ご希望や知識・スキルを考慮して分担していただく業務を決めさせて頂きます。 ※応募時には英会話に自信のない方も、入社後に現場経験や語学研修を通して身につけています。実際、多くの社員が入社早々に海外出張を経験しています。 【研修】 ■入社後研修　：入社後半年間、各部署をローテーションし現場研修を受けて頂きます。その後、適性とご希望を考慮し配属先部署の部署を決定致します。 ■技術研修　　：1～3年目の技術系社員を対象に、社内外のベテランを講師に迎え、エンジニアに欠かせない能力を養う研修が多数用意されています。 ■ブラザー制度：3年間を育成期間と設定しており、その間は教育担当の先輩社員（ブラザー）を任命します。業務上の質問や相談はもちろん、会社生活についても相談できます。業務日誌を通して、日々のコミュニケーションも密に行います。 ■英語研修　　：オンライン、オフラインを併用した希望制の半年間にわたる語学研修です。年に1回、社内でTOEIC の受検もあります。 【モデル年収】 ＜25歳＞560万円　＜30歳＞710万円　＜35歳＞870万円 ※上記モデル年収は想定される残業手当（月20時間程度）を含みます。直近の業績が好調であり、賞与が7.9ヶ月分支給されております。 【働き方】 ■残業時間：10～25時間程度 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■有給休暇：平均有給取得日数14.8日／年（有給付与日数：21日／年） ■転勤なし　※関西にサテライトオフィスがございますが、そちらへの転勤はございません。会社の合併時に大阪に勤務されていた方で、 　　　　　　　どうしても横浜に転居できない方のために設置されたオフィスになります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【企業担当のおすすめポイント】 ■東証プライム市場に上場している株式会社牧野フライス製作所の100%出資会社であり、経営基盤が安定しています。 ■精密機器や大型航空機や自動車産業の製造の際に活用されるなくてはならない機械です。 ■年間休日124日、ルート営業メイン、フルフレックス勤務可能と働きやすい環境です。 ■未経験から東証プライム上場グループ企業の営業職にキャリアチェンジできる貴重な機会です。 【業務内容】 車・建機・農機・医療機器系で使われる部品を製造する製造ラインについての法人営業をお任せ致します。基本的には既存顧客の要望ヒアリングから社内の技術部へ橋渡しをすることがミッションとなります。 【詳細】 ■お客様のご希望要望ヒアリング ■社内のエンジニアに依頼 ■見積・仕様書作成 ■出荷立ち合い 【働き方】 愛知県を中心に東海圏内を担当して頂きます。出張頻度は月に2,3回、移動は基本車、場合によっては電車での移動もあります。 顧客は自動車産業、建設、農業機械などの量産部品加工分野の業界、既存顧客への深耕営業がメインとなります。 ■休日：土日祝 ■年間休日：124日 ■残業時間：平均20時間／月 ■フルフレックス 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【企業担当のおすすめポイント】 ■20代中盤での年収が500～600万円と給与水準が高く、多くの方にとって年収アップを叶えることが可能です。 ■1か月の平均残業時間は20時間以下、年間休日126日、有給休暇も取りやすく、働きやすい環境です。 ■東証スタンダード市場に上場して負いr、経営基盤が安定しています。また、主力製品が国内トップクラスのシェアのため、売上が安定しています。 ■AI、オンライン販売、半導体などの普及に伴い需要が急速に拡大しており、直近の賞与支給実績は6カ月分と業績が好調です。、 ■今回の募集は大学卒業後1～5年目の方をメインターゲットにした募集のため、若手で営業の経験が少ない方でも応募を歓迎しています。 【業務内容】 業務用空調機器の法人営業をお任せします。 【詳細】 サブコンの企業様を中心に営業を行って頂きます。具体的には、お客様より頂いた空調に関する問い合わせを元に、最適な空調システムの提案をします。 例えば「とにかく暑い夏の工場。涼風を隅々まで届けるには」や「患者様にとってストレスがない空調とは」などのニーズを伺い、エンドユーザーの快適性や省エネでかつ環境にも配慮した空調システムを検討し、提案を行います。 ■1人あたりの担当顧客数：20社程度 ■出張頻度：月1回（日帰りもしくは1泊2日） 【導入先の例】 ワコール新京都ビル／うめきたグランフロント大阪／ザ・リッツカールトン東京／パナソニック東京汐留本社ビル 【働き方データ】 ■休日：土日祝 ■年間休日：126日 ■残業時間：平均20時間以下／月　※会社全体だと9.5時間／月が平均 ■有給休暇：平均12.5日／年使用 ⇒働きやすい環境のため、平均勤続年数は13年と長いです。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）