その他（建築・土木） 原則定時退社 商社関連の求人情報・お仕事一覧

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施工管理職として、マンションやビルなどのリノベーションの設計・施工管理をお願いします。 【業務内容】 新築予定現場にて下記業務をお願いいたします ・給排水見積りの作成業務のために、担当者が作成した報告書、図面、見積書に誤りや抜け漏れがないかの最終的な確認 ・スタッフフォローを目的とした実務対応 ※渡辺パイプからの出向となります 事業内容・業種 専門商社

【仕事内容】 未経験者として、住宅設備等の配置に関わる設計と設置時の現場管理を担当いただきます。※建物の改変を伴う業務は含まない 【業務内容の変更の範囲】当社設計・見積・現場管理業務全般 OJY制度あり 【具体的には】 ・営業から案件内容の連携を受ける ・住宅設備の配置等の設計（サイズ/向き/配電/排水設備との兼ね合い） ・工数の積算と工事代金の見積 ・顧客との折衝（設置に追加で必要な材料/配電排水との調整/価格） ・納品と現場管理※建物の改変を伴う業務は含まない 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 お客様のご要望に基づいた、農業経営に必要な建物の設計見積もりや施工管理（施工計画、工程・原価・品質・安全管理など）をご担当いただきます。 【具体的には】 ・お客様との建築仕様の確認 ・構造やレイアウトの提案・折衝 ・各種建築図面の作成 ・構造計算などの設計業務 ・建築確認申請の対応 ・完成検査の対応 ・図書の作成 など 〈入社後の流れ〉 マンツーマンで自社システムの説明や安全衛生の研修を行います。しばらくはOJTや上司の同行のもと、現場への出張で実地経験を積んでいただきます。 「教える文化」が根付いているので、安心して成長できる土台が整っています。 ★将来的には、課長へのステップアップも可能なポジションです◎ 【同社について】 農業機械業界トップクラスを誇る「ヤンマー」の一員である同社。創業以来、「農業王国・北海道」を支える農家のよきパートナーとして高性能の農業機械の販売・メンテナンスを行っています。 ■定着率90%！商品力だけが同社の魅力ではありません！ 〈ヤンマーグループとしての安心感〉 ◎退職金の支給 ◎住宅借上制度 ◎社内積立制度etc... 福利厚生や待遇だけでなく、年に1回の昇給やキャリアアップの制度もしっかり整備しています。そのため、社員の定着率はなんと90％以上！同社でなら、安定基盤のもと長期的なキャリアも形成していただけます。 事業内容・業種 専門商社

＜業務の流れ＞ (1)お客様先へ訪問 お客様のニーズをヒアリング ↓ (2)現地調査 間取りや部屋の広さなどから、空調の効きやすさなど分析 ↓ (3)提案業務 現地調査の結果をもとに提案書を作成、お客様に提案します ↓ (4)導入 導入後のアフターフォローも大切な仕事です ＜お客様は＞ 個人事業主 ⇒飲食店、小売店、美容室、理容室など 医療関係のお客様 ⇒歯科、医院、介護施設など 法人のお客様 ⇒オフィスや工場など 「仕事を楽しみたい！」と思える人、楽しみを見つけられる方にも最適です。 あなたの成長に向けて、後押ししてくれる仲間たちが大勢います。 【入社後の流れは……】 ◎まずは導入研修で知識を習得 空調機器についての知識や、業界・会社の基本的なことを学べる研修をご用意しています。 動画や資料を用いながら学んでいきましょう！ ◎3カ月間の教育期間 本社研修や、先輩の商談同席・現場同行などを経験していきます。 空調機器はどんな風に取り付けられるのか。仕事の雰囲気を掴みつつ、知識を深めていきましょう。 ◎6カ月間のOJT期間 難易度の低い案件から担当していきます。 もちろん、困ったことがあれば各工程で先輩がフォローしますので、ご安心ください。 《チーム組織編成》 チームで業務を進めていきます。社内は風通しの良い環境で気持ちよく働けます。 新しく入社された方を応援するのも同社の文化といえるでしょう。 みんなに共通しているのは「仲間と一緒に成長したい！」そんな意欲を持っていることです。 また、フランクな雰囲気なので分からないことも聞きやすいです。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 大手ゼネコンや設備の施工会社、設計事務所・販売代理店など、 同社がダイキン製品を販売したお客様に向けて下記業務を行います。 ・設備設計、積算 ・工事管理 ・提案書の作成 ・現場調査などの営業フォロー ※お客様との施工の打ち合わせなど、 学んだ知識を活かして技術的な支援を行うことも多いため、「わかりやすく説明するチカラ」が必要です。 《入社後の研修・フォロー体制》 経験に応じて業務をお任せします。 経験の浅い方は、空調設備の基本的な知識やエアコンの取り付け方などを学んだ後、社内の他部署の業務を体験！自社のこと・製品のことを丁寧に教えます。 【社員の声】 以前は管工事の現場で働いていました。少人数の2次請けの工事会社のため、経験を積んでも現場作業のみ。「もっと経験を活かしたい」と思い、新しいポジションで知識や経験を活かせる同社へ転職しました。 転職後は、休日日数も増えて残業も少なくなるなど働き方も変わり、プライベートも充実できるようになりました！ 【働きやすさの魅力】 ◎同社は社員の「働きやすさ」にも力を注いでいます。休日、休暇は確実に取得することができ、残業も月平均20時間以内とワークライフバランスよく働ける環境を整えています。健やかな環境がもたらす健全なマインドがあれば、頭も働きやすくなると考えています。 ◎スキルの向上や製品に対する理解度向上を目指して、同社では「研修施設（本社に併設）」で随時研修を実施しています。ハード面の充実は、専門メーカー独自のものであり、「理解が深まる」と好評の研修プログラム（目の前に実際の商品を並べて行う等）も用意されています。 事業内容・業種 専門商社

・社内営業担当者との同行により、クライアントの要望ヒアリング ・現地調査 ・プランニング ・基本設計 ・実施設計 ・施工現場の進捗確認　 事業内容・業種 総合商社

【職務内容】 ■SolidWorks（ソリッドワークス）を使用し3Dの部品図面作成及び2D化部品図面の作成 ■同社製品の設計・図面の作成 ■その他同社製品の設計・図面の作成に係る業務 【アピールポイント】 知財戦略会議を有し、事業戦略・研究開発戦略・知財戦略を一体的に、かつ、小規模企業の特徴を活かしたスピーディ・的確な企業運営を行っています。同社は防雪柵以外の分野では後発メーカーであることから、画期的な製品開発をして特許を取得しなければ市場参入が難しいと判断し、知財重視の経営戦略を実施しています。 事業内容・業種 専門商社

■担当業務：住宅建設に関わる人手不足解消を図るべくハウスメーカーから依頼を受け設計業務合理化(作図業務や性能計算業務等)支援を実施。今後も様々な課題に対して必要なサービスを拡充し展開すべく新たにメンバーを募集 ■業務詳細： ・設計図書の作成及び性能計算業務請負サービスの提案及び導入フォロー ・外注先(海外CADセンター)への作業指導及び運用フォロー ・設計情報を利用した効率化のためのソリューション提案 ■入社後すぐにお任せする業務： 既存顧客であるビルダーの設計サポート業務の管理（委託先である海外CADセンターや設計事務所と連携した業務管理） ■ステップアップでお任せする業務： ビルダーへの業務合理化提案、委託先への指導管理、新たな設計サービス構築のための活動 ※サービス動画URL：https://www.youtube.com/watch?v=W99NixKb4K4&feature=youtu.be 事業内容・業種 総合商社

■業務内容 主にトヨタ系の自動車部品製造工場へ設備・機械等を設置する当社にて、実際に施工を管理する社内の担当者や、施工を行う協力会社の担当者に対して、工事に関する作業指示や安全指導・教育等を行っていただきます。 ■具体的には ・社内の営業兼施工管理担当に対しての講習を実施：月４回程度、全国の担当（300～400名）に向けてオンラインで実施 ・社外の協力会社に対しての講習を実施：年３回程度、新規登録の業者があった場合も適宜対応 ・ヒヤリハット事例などの工事に関する情報発信、資料作成 ・行政対応の書類手続き　等 ■当部署のミッション 当社では、株式会社アイシンをはじめとするトヨタグループの設備・機械等を受注から設置まで請け負っておりますが、営業担当が一貫して納品までフォローを行っており、工事に対しての知見がない方も多い状況です。そのため、専門的な知識を生かして、作業の進め方や安全に関する教育を行っていただくことがミッションとなります。また、協力会社に対しても、トヨタグループの工事に対しての指導を行っております。 事業内容・業種 専門商社

＜業務の流れ＞ (1)お客様先へ訪問 お客様のニーズをヒアリング ↓ (2)現地調査 間取りや部屋の広さなどから、空調の効きやすさなど分析 ↓ (3)提案業務 現地調査の結果をもとに提案書を作成、お客様に提案します ↓ (4)導入 導入後のアフターフォローも大切な仕事です ＜お客様は＞ 個人事業主 ⇒飲食店、小売店、美容室、理容室など 医療関係のお客様 ⇒歯科、医院、介護施設など 法人のお客様 ⇒オフィスや工場など 「仕事を楽しみたい！」と思える人、楽しみを見つけられる方にも最適です。 あなたの成長に向けて、後押ししてくれる仲間たちが大勢います。 【入社後の流れは……】 ◎まずは導入研修で知識を習得 空調機器についての知識や、業界・会社の基本的なことを学べる研修をご用意しています。 動画や資料を用いながら学んでいきましょう！ ◎3カ月間の教育期間 本社研修や、先輩の商談同席・現場同行などを経験していきます。 空調機器はどんな風に取り付けられるのか。仕事の雰囲気を掴みつつ、知識を深めていきましょう。 ◎6カ月間のOJT期間 難易度の低い案件から担当していきます。 もちろん、困ったことがあれば各工程で先輩がフォローしますので、ご安心ください。 《チーム組織編成》 チームで業務を進めていきます。社内は風通しの良い環境で気持ちよく働けます。 新しく入社された方を応援するのも同社の文化といえるでしょう。 みんなに共通しているのは「仲間と一緒に成長したい！」そんな意欲を持っていることです。 また、フランクな雰囲気なので分からないことも聞きやすいです。 事業内容・業種 専門商社