【大阪/モバイルエンジニア】単金70%を給与還元/副業◎/売上毎年120%成長/年間休日120日
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 給与
- 420万円~840万円
- 雇用形態
- 正社員
モバイル系開発エンジニアとして、お客様先に常駐し下記業務を担当していただきます。
■要件定義
■詳細設計
■開発
■保守・運用
※ご経験・スキルに合わせご担当いただくポジションを決定します。
※テストのみ、保守・運用のみのプロジェクトはありません。
※ご経験・ご希望によってPL、PMポジションでの参画も可能です
(ただし開発実務経験があり手が動かせることが前提となります)
【案件例】
(1)アミューズメントの結果予測アプリ開発
-案件詳細:新規事業開発、Web、モバイルアプリ開発
-言語等:Flutter、Kotlin、React、 Firebase、GCP
(2)画像投稿SNSアプリ
-案件詳細: 位置情報と写真を組み合わせて投稿するSNSアプリの開発
-開発環境: Swift、Firebase、Realtime Database
【配属先について】
■主にお客様先での開発を行うソリューション事業部が配属先です。
-お客様は大手SIer、有名ベンチャーが中心となります。
■あなたの適性・スキルに応じた活躍の場をご用意しています。
【将来のキャリア】
■開発チームのマネージャー
■社員⇒フリーランスへ
■自社サービス、SI事業への異動
■スキルを付けて大手のテック企業へ転職
■ゼロワン制度(社内ベンチャー制度)で新たな事業スタート
等、様々なキャリアの道があります!
■モデル年収
29歳 (2020年入社) 年収: 670万円
35歳 (2019年入社) 年収: 800万円
【アイスタンダードについて】
以下に共感いただける方、ぜひお待ちしております。
■経験に対して年収が低いと感じたり、評価・報酬が不明瞭で現状に納得できていない状況になっていませんか?-アイスタンダードでは、エンジニア全員に単金を伝え、その70%を給与として還元しています。
更にお客様満足度、社内貢献度を可視化し、その評価に合わせて、70%→71%→72%・・・と上がっていきます。開発現場での評価UPが自らの給与UPにつながるため、技術・品質・生産性向上に励んでいます。
お陰様でアイスタンダードに入ったエンジニアの前職からの年収UP率は100%です。
■1人配属ではなく、チーム体制に加わり自社社員と一緒に働けます。
-アイスタンダードではチーム体制化を徹底しております。チーム体制にすることによって教育体制が整い、何より自社社員と一緒に働けることから「アイスタンダード」を感じることができます。
■安心できる営業担当の元で、自分に合う開発現場を選べます。
-弊社の営業担当は傾聴力に長けています。まずは話をしっかり聴き、希望に加え、未来を見据えた市場価値を高めるため密に話し合って開発現場を決めます。どうやったらあなたが幸せになるのかと常に考えます。そのために時間を惜しむことはないことを保証いたします。
事業内容・業種
その他(人材サービス)