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【仕事内容】 経理としての業務全般をお任せします。★経験を活かせます！入社後のOJT研修あり◎ 【具体的には】 伝票起票や売掛/買掛、現金出納、月次決算補助など、経理業務をお任せします。まずはOJTにて業務の進め方を学んで頂きながら、将来的には決算のとりまとめなど、中核人財として業務をお任せしていきます。【使用ソフト】日野自動車グループ独自の基幹システム「HITOSS」を使用します。使用経験のある方は少ないと思いますので、入社後OJTにて使用方法は丁寧にお伝えしていきます。またメイン業務ではないですが、上記システム運用にあたる社内問い合わせの対応も行っていただきます。 企業の基盤を支える重要な役割☆ 企業の財務情報を管理するため、責任感がやりがいへと繋がります。また、当社は成長の機会が豊富にあります。経験を積むことで、キャリアアップの道も開けます。 入社後の手厚いサポートがあるので、安心して始められます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■基本となる業務 ・現在体制に課題のある管理会計体制の強化、とりまとめ ・グループ全体の年度計画及び通期見込み取りまとめ ・計画と実績の管理・分析 ・経営報告資料の作成 ■将来的にお任せする業務 ・中期経営計画の立案・作成 ・各事業部が抱える課題解決に向けたサポート 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■具体的には 日々の経理処理 棚卸に関する業務 決算に向けた資料作成　他 入社後は… 先輩社員によるOJTを通して、業務に必要な知識・スキルを習得していただきます。経験に応じて、できる業務からお任せしていきますのでご安心ください。分からないことがあれば、周りの先輩社員にいつでも相談できる環境です。 ワークライフバランスを重視したい方にピッタリ ＜働きやすさ抜群！プライベートも充実できる> ★年間休日120日！完全週休2日の土日祝休みで、年3回の長期休暇もしっかりとれます。 ★仕事は効率的にメリハリ重視！残業少なめ・基本定時退社OK。 社員の満足が会社成長のカギ　同社は社員と家族の幸せを大切に、心地良く働ける環境作りに力をいれています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■ミッション・採用背景：ジュエリーのリフォームやリペアを中心とした、複数のサービスやブランドを運営している同社にて、経理部門をもう一つ上のレベルへと押し上げていただくことを期待しています。現在業務フローや仕事の進め方、考え方の面からDX改革を進めており、その改革を中核となって進めていただける経理マネージャーを募集中です。 ■仕事内容： ・各事業部と連携し会計戦略策定、実行 ・業務フローの見直し、社内業務効率化に向けた各種システム、ツールの導入 ・経理実務担当者のマネジメント ・上記に伴う会計実務 また、財務会計・管理会計の業務についても経理課メンバーと協力しながら進めていただきます。 【財務会計業務】 ・伝票処理 ・月次年次決算業務 ・経費管理 ・監査対応など 【管理会計業務】 ・予算編成 ・管理など ■魅力／やりがい： ・次世代の財務役員候補としてキャリアアップを目指せます。(経理マネージャーから入り、ゆくゆくは役員として会社の次世代を担っていただきたいと考えています) ・DX推進、ビジネスのやり方も大きく変化している最中のため、会社の変革期に携われます。 ・自身のアイデアや関わった業務が次の会社を作っていく経験ができます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【職務内容】 同社の経理職として決算業務などをお任せいたします。 ※決算の実務経験がなくても決算周りの流れを理解している方であれば問題ございません。 【具体的には】 ■日時決算 ■月次決算 ■年次決算 ■支払い業務 ■総務に関する一部の業務（入退社の手続きや備品の発注等） ※経理と総務の割合は9：1ほどとなります。 【組織体制】 現在は経理職1名とパートの方1名、そして取締役が担当をしております。 今後は経理の方を採用し経理職の方2名とパートの方1名という組織体制を目指していく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【職務内容】 経理部門でのマネジメントをお任せします。 《具体的には…》 ・月次年次決算書の作成、法人税申告書の作成 ・四半期決算報告書の作成 ・監査法人・税理士との窓口担当 ・固定資産管理 ・預金管理 ・メンバーマネジメント 《配属先》 経理部門には部長、プレイングマネージャーを含め15名が所属しています。 実務担当はいるため、今回の採用では部門内のメンバー・組織マネジメントの役割を期待しています。 《働き方》 休日はシフト制ですが、管理部門は土日祝休みが基本です。 締め日により月初の土曜日が出勤となる場合がございます。 ◎同社は「お客様の暮らしに密着できるもの」に特化した事業を多角的に展開している企業です。常に時代の流れを掴みながら情報収集し、事業開発・構築を行い、小さな事業をいち早く多店舗化するなど、スピード感ある事業運営を志としています。 今後もM&Aによる事業や組織の拡大も見込まれている中、経理部門の強化を図っていくための募集です。 【同社について】 ■十勝を拠点に多彩な事業を展開するオカモトグループの一員。 車検とタイヤ・車販売という、他にはないユニークな業態で注目を集めています。 業界トップクラスの待遇、賞与や期末手当の他、ユニークで多彩な手当も社員に人気。 ◎年間休日は120日。半期ごとに7日間の連休取得という嬉しいルールも。 ◎残業時間は月10～20時間程度！ ◎オンとオフのバランスを大切に！メリハリを持って働けます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

～マネジメントクラス／グループ売上180億越え／黒字経営で安定基盤あり◎／転勤なし／年休112日残業20ｈ以内でワークライフバランス◎／退職金制度／家族手当など腰を据えて働ける環境♪～ ■職務概要： グループ・事業を拡大していくにあたり、シティライトグループの頭脳となる本社管理部門 経理スタッフを募集いたします。 管理職（ご経験に応じて管理職候補）としてご入社後いただき、マネジメントやDX化など、経理部をけん引いただける方を求めています。 ■職務詳細： （1）経営管理目線での経理業務 ・年次決算、月次決算 ・メンバーのマネジメント・育成 ・月次業務の仕組みを見直し、IT化も図り、次の打ち手のために早期に経営へ数字を上げる仕組み作り ・月次予実を分析し、経営陣・営業現場へのフィードバック ・数字を根拠として適正在庫量を弾き、適正なキャッシュフローの確保 ・経費予算の統制、管理 ・税理士、公認会計士との連携 （2）グループ内資金管理 ・グループ各社の経理を把握し、グループファイナンスの効果を高める ・銀行との関係構築と交渉 ■組織構成： 経理部門には、20代～50代の5名（管理職2名、メンバー3名）の社員が所属しております。 ■働き方： 年休112日・土日祝休 7時間30分労働・残業20ｈ以内 転勤無し ※有給取得もしやすい環境です！ ■同社について： 自動車の販売・整備・買取・オークション・リサイクルまで車に関する全てを扱っており、多角的な事業展開で安定した収益を上げています。 2024年にはシティライトを親会社とするグループ会社が12社となり、グループ売上は180億円を超える規模となりました。今後もM&Aを強化しグループ会社を増やし、売上高は200億円、300億円と拡大を目指しております。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【職務内容】 経理業務全般特に下記業務についてご対応頂きます。 ・連結子会社の経理業務（決算・月次・申告業務） ・親会社の月次・決算業務 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

～年休112日残業20ｈ以内でワークライフバランス◎／グループ売上180億越え／黒字経営で安定基盤あり◎／転勤なし／退職金制度／家族手当など腰を据えて働ける環境♪～ ■職務概要： グループ・事業を拡大していくにあたり、シティライトグループの本社管理部門経理スタッフを募集いたします。 ■職務詳細： ・伝票入力 ・現預金管理 ・月次決算 ・年次決算業務　など グループ会社の経理業務も一括して行っており、部署ごとに担当経理がついています。入社後、まずは先輩社員と一緒に担当部署の経理業務をしていただき、慣れてきましたら担当部署を持っていただくようになります。 ■組織構成： 経理部門には、20代～50代の5名（管理職2名、メンバー3名）の社員が所属しております。 ご経験が浅い方でもサポートしながら業務をお任せいたしますのでご安心ください。 ■働き方： 年休112日・土日祝休 7時間30分労働・残業20ｈ以内 転勤無し ※有給取得もしやすい環境です！ ■同社について： 自動車の販売・整備・買取・オークション・リサイクルまで車に関する全てを扱っており、多角的な事業展開で安定した収益を上げています。 2024年にはシティライトを親会社とするグループ会社が12社となり、グループ売上は180億円を超える規模となりました。今後もM&Aを強化しグループ会社を増やし、売上高は200億円、300億円と拡大を目指しております。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【所属部署とその役割】 ■所属部署：財務戦略本部　財務部 ■役割 【グループ全体のコーポレートファイナンスに係る業務を管掌】 ・資金計画、資金調達、資金管理、資金運用およびその他ファイナンスに関する業務（計画立案、金融機関折衝を含む） ・各種プロジェクト：M&Aファイナンス、各種投資に係るもの ・外国為替に関する事項（外貨取得、ヘッジ、エクスポージャー管理など） ・金融機関とのリレーションシップマネジメント 【具体的な業務内容】 【入社直後は、基本的なルーチン業務を主に担当いただきます】 ・日々の入出金管理（日繰り）とCMS残高管理 ・月次資金繰り予測、予実管理（年間資金繰り） ・外貨残高（エクスポージャー）管理、為替管理 ・グループファイナンス稟議起案～契約書作成、締結 ・口座開設および解約、インターネットバンキングの各種手続き 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）