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有給消化率95%!残業月平均5h!入庫・出荷に携わる【商品管理】

【将来はマネジメント業務もお任せ!】えびせんべいの製造や販売にかかわる、入庫・出荷作業や倉庫計画の立案、品質管理業務などを担当いただきます。 【雇入れ直後】 ▼倉庫管理 入庫、入荷作業(商品・資材) 出荷作業(ケース・バラ・検品) 入庫、出荷作業の進捗管理(日々の作業の監視) 倉庫計画の立案 └ 季節変動に伴う商品・在庫増の対応   出荷とのバランス配置、イレギュラー対応 検品、引き上げ対応 マテハン機器の操作 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 坂 泰助 事業内容 海老を中心とした海の幸を主原料とするお菓子の製造と販売「ゆかり」「八樂」「さくさく日記」などのえびせんべいの製造・販売。 本社所在地 〒476-8577 愛知県東海市荒尾町甚造15-1
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未経験OK!つくりおきサービスの【調理スタッフ】20〜50代活躍中

【子育て中の方をはじめ家庭の“食”を支える仕事】まずは社内キッチンでの調理・盛り付けなどからスタート:一般のお客様の対応なし★完全週休2日制 まずは 調理・検品 ※希望や適性で仕込み/調理/盛り付けを担当 発注作業(データ入力) 半年ほどして慣れてきたら 管理の割合を増やしていくイメージ 作業や工程の効率化 スタッフ指導 製法・食材の品質管理 シフト・勤怠管理 ※上記業務は一例です ★仕事の幅が増えるとキャリアも給与もUP! *シーン…とした職場ではありません!? 調理には掛け声や連携が大切☆彡 「〜時までにこの作業を終わらせよう」 「この工程では〜に気を付けてね」 「これを先に済ませたほうが効率的かも」など コミュニケーションの多い職場です。 キッチンには有線の音楽が流れており 気分よく仕事を楽しめる雰囲気です♪ 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募時にご提示いただいた個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 前島 恵 事業内容 ■共働き世帯向け手作りお料理配達サービス事業 ■webサイト「つくりおき.jp」の運営 本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館8階

高知有数の食品メーカー【管理部門スタッフ】長期キャリアが叶う

オペレーターが受けた商品の注文管理や、発送までの数値管理などをお任せ!★マネジメント業務と事務作業を担当★未経験からチャレンジできる仕事です オペレーターが電話やFAXで受けた注文を 把握し、日々の受発注数や生産数などを管理。 生産部門や関連部署に指示を出します。 また定期的に受発注の自社システムの 更新なども行っていただきます。 ☆マネジメントや数値管理が主な業務ですが、 実際に発注を受ける事務作業も担当いただきます! 新商品の企画にも参加できる! 近年では健康志向の高まりから 当社が独自開発した"青汁"がヒット中! 乳製品をつくるだけにとどまらず 「健康づくり」を目標に据え工夫を重ねたことで 安定的な売上アップにつながっています。 時代のニーズに合った商品を生み出すために 全社員がアイデアを出すのが当社のやり方。 あなたもぜひ参加してください! 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ご不明な点がございましたら『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長/吉澤 文治郎 事業内容 ■牛乳・乳製品・清涼飲料水・業務用食材等、健康と食に関する商品の開発と製造及び販売 【特色】 販売地域は高知県はもとより四国全域と近畿方面、中国地方の一部に及び、特約店約1,000店、スーパー・病院・学校給食・自動販売機など多数の得意先を有しています。 また、牛乳・乳製品・発酵乳デザート類等、各種健康食品を製造し、その商品はすべて高品質を誇っています。 原料牛乳は高知県内生産量の多くを集荷し、愛媛中予酪農組合・宮崎県酪連からも送られて来ています。 【職場風土改革促進事業】 「次世代育成支援対策推進法」に基づき財団法人21世紀職業財団から 本社所在地 高知県南国市物部272-1

【20代歓迎】タイヤ専門商社のピットスタッフ|研修充実|残業ほぼなし|年間休日120日|転勤なし

アルミホイール&タイヤのメカニック(組込み)・整備を担当します。 整備士取得支援制度有!CMでお馴染みの同社でのタイヤ・ホイールの取り付けスタッフを増員募集! 資格や経験は一切不問です。 【具体的には】 同社が扱う1000種類以上のタイヤやホイール取り付け、およびメンテナンスを行います。 クルマを作業場に入れる  ▼ 指示書を見てタイヤの種類・サイズを確認する  ▼ タイヤチェンジャー、バランサーを使いタイヤを組む  ▼ 新しいタイヤをクルマに取り付け、ナットの締まりを確認  ▼ 作業完了書を記入し、車を駐車場へ戻して完了 チームメンバーと協力しながら、ペアで作業を行います。 ●特徴 ▽作業は内容や車種によって異なりますが、1台10分~20分ほどかけて行います。 お客様のおクルマを日をまたいでお預かりすることはないため、作業は当日中に終わるものばかりです。 ▽作業場は、音楽が流れておりリラックスしながら業務に取り組むことができます。 また、各店舗にはピット場があり3台のクルマを同時に作業ができます。 ●キャリアアップ・キャリアチェンジが可能 経験を積めば、現場責任者であるピット長や店長のポジションも十分狙うことが可能です。 そのほか、他部門に進みたいなどキャリアチェンジも可能です。 希望や適性に応じるため、将来のキャリアを着実に描けます。 入社する方のほとんどは経験も資格もない方々です。 先輩社員が優しく教えてくれるため、2~3ヶ月で一通りの工程を覚えることができます。 1台のクルマを2、3人で作業することもあるため、一体感を持って作業ができるのが楽しみの一つです。 【入社後の流れ】 入社後2週間は初期研修を東大阪店にて実施 その後配属先の店舗にてOJT研修を実施します。 まずは工具や機械の使い方を覚えたり、基礎の基礎からスタートできます。 現場の流れに慣れてきたら実務に挑戦。 2名以上がペアになって作業を行い、熟練の先輩によるサポートを受けながら進めていけるので、ムリをすることなく着実にスキルアップできます。

《東麻布》未経験歓迎!◆週休2日◆残業少◆高級時計【検品】

【難しい作業は一切ナシ!100%内勤です★】高級時計の商品管理・査定・検品などをお任せします。 ■高級時計の査定・検品 ■伝票・計算書の作成・データ入力 ■電話・メール応対 ★買取商品の詳細を確認し、タグや品番などが合っているかをチェック。 難しい作業はありません! ★クライアントとの交渉や、やり取りなどは、専任のスタッフが担当! 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 吉山 亨 事業内容 高級時計・高級バッグなどのブランド買取事業 高級時計の販売事業 電気通信事業 本社所在地 東京都港区東麻布1丁目28番12号 VORT麻布maxim6階A

ブランド照明の【品質管理】★年間休日130日 ★賞与実績4.5ヶ月

【経験に応じた研修&業務からスタート!】輸入照明の品質管理担当として、ブランド価値に見合ったクオリティコントロールをお任せします。 《仕事内容》 商品仕様の精査・品質管理 検品業務 点検・修理加工 入出荷管理 開梱・梱包/軽作業 将来的には、商品仕様のとりまとめ・見直しなど 既存業務の体系化・改善提案もお任せします。 ★Point! 資格手当は全社員対象 └受験費用は2回まで会社負担 専門知識は研修でフォローアップ 高いブランド力を支えながら、キャリアアップも実現 経験に応じた業務から担当して、 スキルを磨くことができる環境です。 ブランドを支える醍醐味も実感しながら、 前向きに取り組んでいただきたいと思います。 将来的には部門のリーダー(マネジメント)や 業務改善などにチャレンジすることも可能! ぜひ長期的なキャリアを実現してください。 応募方法 ■□最後までお読みいただき、        ありがとうございます!□■ マイナビ転職の「応募フォーム」より ご応募ください。何かご不明な点があれば、 お気軽にご質問ください! ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 取締役社長 池戸 信夫 事業内容 ■輸入照明器具の卸売販売 本社所在地 東京都港区南青山2-18-2 竹中ツインビルB Wing 2F

【20代歓迎】タイヤ専門商社のピットスタッフ職|タイヤ交換・整備|埼玉県|転勤なし|住宅手当支給

アルミホイール&タイヤのメカニック(組込み)・整備を担当します。 【具体的には】 同社が扱う1000種類以上のタイヤやホイール取り付け、およびメンテナンスを行います。 クルマを作業場に入れる  ▼ 指示書を見てタイヤの種類・サイズを確認する  ▼ タイヤチェンジャー、バランサーを使いタイヤを組む  ▼ 新しいタイヤをクルマに取り付け、ナットの締まりを確認  ▼ 作業完了書を記入し、車を駐車場へ戻して完了 チームメンバーと協力しながら、ペアで作業を行います。 入社する方のほとんどは経験も資格もない方々です。 先輩社員が優しく教えてくれるため、2~3ヶ月で一通りの工程を覚えることができます。 1台のクルマを2、3人で作業することもあるため、一体感を持って作業ができるのが楽しみの一つです。 【入社後の流れ】 店舗にてOJT研修を実施します。 まずは工具や機械の使い方を覚えたり、基礎の基礎からスタートできます。 現場の流れに慣れてきたら実務に挑戦。 2名以上がペアになって作業を行い、熟練の先輩によるサポートを受けながら進めていけるので、ムリをすることなく着実にスキルアップできます。

ガチャガチャ商品やOEM商品の【生産管理】実働7時間で勤務!

立体物(フィギュア)縫製品(ぬいぐるみ、雑貨)等の生産管理をお任せいたします。 *海外出張あり ・工場で量産するための仕様、見積りの確認を行い、サンプルの作成を指示 ・営業や企画担当者とコミュニケーションをとり、コストやクオリティチェック ・中国工場ともコミュニケーションをとり、生産〜出荷までの各種管理業務(生産、納品、スケジュール把握・管理) ・製造プロセスの最適化(生産効率の向上等) *和気あいあいとした職場で、のびのびと働ける* \若手多数活躍中/ 現在37歳の代表を始めとし、ほとんどが20~30代! 中途で入社した社員も多く、あなたが入社した後もすぐに馴染める、そう自信を持ってお伝えできる会社です。 応募方法 ■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 小川 勇矢 事業内容 玩具の企画、デザイン、製造及び販売 雑貨、玩具の卸 各種催事の企画及び運営 キャラクターコンテンツの版権管理 雑貨、玩具、アパレル商品の他社ブランド品の製造及び営業代行業務 本社所在地 東京都豊島区南大塚3-20-6 VORT大塚FT 6階

【20代歓迎】【未経験歓迎】プライム上場グループ企業の製造職|業界トップシェア|ワークライフバランス充実|大阪

チタンやステンレス、高合金全般の加工販売を行っている同社にて、チタン・ステンレス・ニッケル合金の板・棒・パイプ等の倉庫管理業務となります。 ●フォークリフトやクレーンを使った受入・払出業務 ●シャーリングやバンドソーを使った切断加工業務 ●梱包業務 ●その他付随業務 上記業務に習熟した後に ●配送業務(月1,2回程度の頻度) ※未経験の社員が8割以上となります!

【20代歓迎】タイヤ専門商社のピットスタッフ|タイヤ交換・足まわり整備|関西|転勤なし

アルミホイール&タイヤのメカニック(組込み)・整備を担当します。 整備士取得支援制度有!「タイヤマルゼン♪」のCMでお馴染みの同社でのタイヤ・ホイールの取り付けスタッフを増員募集!資格や経験は一切不問です。 【具体的には】 同社が扱う1000種類以上のタイヤやホイール取り付け、およびメンテナンスを行います。 クルマを作業場に入れる  ▼ 指示書を見てタイヤの種類・サイズを確認する  ▼ タイヤチェンジャー、バランサーを使いタイヤを組む  ▼ 新しいタイヤをクルマに取り付け、ナットの締まりを確認  ▼ 作業完了書を記入し、車を駐車場へ戻して完了 チームメンバーと協力しながら、ペアで作業を行います。 ●特徴 ▽作業は内容や車種によって異なりますが、1台10分~20分ほどかけて行います。お客様のおクルマを日をまたいでお預かりすることはないため、作業は当日中に終わるものばかりです。 ▽作業場は、音楽が流れておりリラックスしながら業務に取り組むことができます。また、各店舗にはピット場があり3台のクルマを同時に作業ができます。 ●キャリアアップ・キャリアチェンジが可能 経験を積めば、現場責任者であるピット長や店長のポジションも十分狙うことが可能です。そのほか、他部門に進みたいなどキャリアチェンジも可能です。希望や適性に応じるため、将来のキャリアを着実に描けます。 入社する方のほとんどは経験も資格もない方々です。 先輩社員が優しく教えてくれるため、2~3ヶ月で一通りの工程を覚えることができます。 1台のクルマを2、3人で作業することもあるため、一体感を持って作業ができるのが楽しみの一つです。 【入社後の流れ】 入社後2週間は初期研修を東大阪店にて実施 その後配属先の店舗にてOJT研修を実施します。 まずは工具や機械の使い方を覚えたり、基礎の基礎からスタートできます。 現場の流れに慣れてきたら実務に挑戦。 2名以上がペアになって作業を行い、熟練の先輩によるサポートを受けながら進めていけるので、ムリをすることなく着実にスキルアップできます。
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