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4年連続年収UP⇒なぜ?【メンテナンス】*キャリアパートナー案件

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業時間削減中&有給取得率100%⇒働き方改革推進中! ◆点検/修理 まずは不具合を確認⇒どこが悪いのかを診断します! 不具合箇所を特定し、見積作成、説明を経て修理へ。 マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できます♪ ◆サービスの案内 配管クリーニングや定期メンテナンス等をご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 【★施策1】全社員で会社を良くしていく! 各営業所メンバー+経営陣で毎月定例会議を実施中! みんなで課題を話し合ったり、経営層が現場の意見を吸い上げたりと有意義な時間となっています。 Q.経営陣が各拠点ごとに時間を取るのは大変では? A.8拠点あるので時間はかかりますが、全体で行うよりも各々が発言しやすいですし、中身の濃い会議ができていますよ! 【★施策2】全体で有休消化率100%を達成! 有休消化率は21年度93.6%でした。 100%に向けまずは各拠点の責任者が率先して有給取得。21年度の責任者の有給消化率100%を実現。 22、23年度は全体で有給消化率100%をめざす為、責任者中心に年間計画を作成。その結果、全体で100%を超えることができました! 無理なく休める&早く帰れる体制づくりに注力しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 ★健康経営優良法人認定企業★ 弊社は経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されております。「健康経営優良法人」とは、「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」に認定されるものです。 弊社は従業員の健康第一で考えており、残業時間の推移、有給取得率、産休育休取得、資格取得支援制度などの施策に積極的に取り組んでおります。 今後も従業員の声をもとに、福利厚生の充実に向けて取り組んでいきます。 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

《富山限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

《福井限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

《船橋限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

《金沢限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

北海道の産業を支える【港湾作業スタッフ】未経験歓迎/転勤なし

《船荷によって作業内容が違うからオモシロい》貨物船内にある飼料・肥料などの陸上げのための、ブルドーザーやパワーショベルなどの重機操縦がメイン <船荷が飼料・肥料の場合> 船内に直接積まれている 飼料・肥料を巨大な掃除機で 吸い上げ、陸上げへ。 ↓ 効率的に吸い込めるよう パワーショベルなど 重機を使って吸引口付近に 飼料・肥料を集めます。 ※メインの仕事はコレ! <自動車の場合> 貨物船で運ばれてくる 様々な車種の車を運転し、 船から指定の場所に移動させます。 <業務のポイント> その日ごとに担当が割り振られ、 船荷によって作業内容は異なります。 ルーティーンワークではないので、 飽きずに楽しみながら仕事ができます! ─◎ 職場の雰囲気 ◎─ 港湾作業スタッフ同時で、 一緒に昼食を取ったりなど、 普段からコミュケーションが活発で、 仕事でも連携を大切にしています! 希望休や有給休暇なども取りやすく、 残業もしないよう皆で心掛けています! 〜 入社後の流れ 〜 今回は40代の中堅男性スタッフが 教育係としてあなたをサポート! まずは先輩と同じ現場に入り 作業の流れなどを掴んでいきます。 ↓ 並行してパワーショベルなど 各種重機の運転免許取得へ。 費用は会社が全額負担! ↓ 少しずつ重機を使った作業を開始。 独り立ちの目安は2~3年程度です。 〜 ステップアップの流れ 〜 ▼清掃・玉掛け作業(車両系の免許がない場合) ▼重機を使った作業 ▼クレーン作業 ▼船内作業主任者 と、会社負担で資格を取得しながら、 業務内容が徐々に高度になっていきます! ※釧路港に届く船荷はじつに50種類以上。 コンテナに固定具をつけたりする作業など 上記以外にも幅広くスキルアップできます! 応募方法 ★スマホでも簡単に応募できます★ 『応募する』ボタンより、 所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力して送信してください。 *お電話でお問い合わせOK *応募の秘密厳守いたします。 *応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、  他の目的での利用や第三者への  譲渡・開示することはありません。 ◎Web面接も対応可能です 会社情報 代表者 代表取締役社長 下川部 知洋 事業内容 船舶業務 船内業務 港湾情報サービス 本社所在地 北海道釧路市西港1丁目100番地15

恊立海上運輸株式会社

《愛知限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

自分で稼ぐ!独立実績4名【清掃スタッフ】月額28万〜*若手活躍中

【先輩と一緒に動くので、都内の運転も安心!】◆都内のビル・保育園・建築現場などでの清掃業務をお任せします ★清潔に働けるシャワー室完備! ◆ビル、施設にある汚水槽・貯水槽の清掃 └バキューム車を使い、  ホースを伸ばして汚泥を吸い取ります。 ◆トイレの汲み取り └公園や建築現場の仮設トイレなどで  バキューム車を使って生活排水を処理します。 ココがポイント!安心して働ける環境 POINT【1】助け合える環境 2024年12月にオフィス移転し、さらにコミュニケーションが活発に!わからないことは、すぐに相談できる雰囲気です! POINT【2】安心してスキルアップ 先輩が丁寧にサポートするので、未経験でも安心。まずは先輩と一緒に現場を経験し、基本的な作業を安心して身につけられる! POINT【3】働きやすさ◎ 休む時はしっかり休むのがモットー! ☆完全週休2日制 ☆希望休の取りやすいシフト制 ☆年間休日117日以上 ☆残業は月平均20時間程度 ☆退職金制度あり など のびのびと成長できることが、当社で働く大きな魅力です! 応募方法 【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください) ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 川北 孝 事業内容 水処理施設の維持管理及び各種清掃業 建設業 水処理エンジニアリング 水処理機器の販売及び工事業 本社所在地 東京都江東区大島八丁目19番4号

株式会社善興社

未経験歓迎!ETC設備の【メンテナンス】で交通インフラを支える

【高速道路の安全を守るお仕事】◎ETCを維持・管理するために必要な点検やモニタリングをお任せ◆住宅手当や社宅・退職金制度など充実の福利厚生 以下のような業務をお任せします。 メンテナンス ◆整える └首都高速道路のETC設備点検 └設備の清掃 └センサーの反応チェック └電界強度の測定 車がゲートを通った際に問題なく稼働するよう、 定期的な点検を行っています。 入社後の研修で、測定機器などの使い方も学べます! モニタリング ◆見守る └動作観察 └問い合わせ対応 └データ解析 ETC設備の動作を見て、 料金所係員や現場作業員からの疑問にお答え! 通信記録を見直して障害の発生原因の特定、 障害発生の予兆がないかの確認もしています。 自分の仕事が首都高速での事故を防いでいる、 そんなやりがいを感じます。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」に必要事項を記入の上、送信してご応募ください ※応募の秘密は、厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長/大塚 明 事業内容 電気設備、電気通信設備、関連付属設備の保守業務 電気設備、電気通信設備、関連付属設備の工事請負 上記各号の業務に関連する設計、施工管理、調査、研究、試験、技術開発 上記各号に関するコンサルタント業務 前各号に付帯する業務 本社所在地 東京都港区芝2‐28‐8芝2丁目ビル

首都高ETCメンテナンス株式会社

《東京限定》【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業1日平均30分&有給取得率◎⇒働き方改革推進中! ◆点検・修理 1日平均4〜5件を訪問。給湯器のフタを開けて状態を確認し、不具合があれば修理します。マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できるので安心! ◆サービスの案内 配管クリーニングや年1回の定期メンテナンスなどをご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

窓ガラスの【清掃スタッフ】★有給取得率98.2% ★2名採用予定

【 研修を通じて丁寧に育成!】◆大手企業やオフィスビルなどの建物にて窓ガラスを掃除します ◆直行直帰OK ◆ほとんどの現場が17時前に作業終了! 現場は愛知・岐阜・三重の大手企業やオフィスビル、商業施設など。建物の中からはもちろん、ロープやゴンドラを使って外からも窓を掃除します。 ※3〜4名で作業を進行 ※毎日現場が異なるため、色々な場所で働ける └時には大手企業の社長室に入れたり、テレビ局で有名人を見かけることもあります! 応募方法 *・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・* 最後までご覧いただき誠にありがとうございます。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、  他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 中野 英樹 事業内容 ■清掃事業 窓ガラス・サッシ・外壁クリーニング/日常清掃・定期清掃/貯水槽・排水溝清掃 ■設備管理事業 消防設備工事・保守点検/給排水設備・貯水槽・浄化槽設備保守管理/空調設備保守管理 ■工事・調査事業 外壁診断調査/コーキング補修・防水・塗装工事/植栽管理/各種営繕工事 本社所在地 東京都台東区浅草橋4-4-1 BW浅草橋ビル

株式会社ビルワーク

【メンテナンス】賞与年5回/4年連続年収UP⇒なぜ?★完全週休2日

【じっくり学べる!】大手ガス給湯器メーカー『ノーリツ』のアフターメンテナンスを担当 ★残業時間削減中&有給取得率100%⇒働き方改革推進中! ◆点検/修理 まずは不具合を確認⇒どこが悪いのかを診断します! 不具合箇所を特定し、見積作成、説明を経て修理へ。 マニュアルを見ながら進められ、困った際には先輩に電話で相談できます♪ ◆サービスの案内 配管クリーニングや定期メンテナンス等をご案内。契約につながれば「おこづかい手当」を支給! 【★施策1】全社員で会社を良くしていく! 各営業所メンバー+経営陣で毎月定例会議を実施中! みんなで課題を話し合ったり、経営層が現場の意見を吸い上げたりと有意義な時間となっています。 Q.経営陣が各拠点ごとに時間を取るのは大変では? A.8拠点あるので時間はかかりますが、全体で行うよりも各々が発言しやすいですし、中身の濃い会議ができていますよ! 【★施策2】全体で有休消化率100%を達成! 有休消化率は21年度93.6%でした。 100%に向けまずは各拠点の責任者が率先して有給取得。21年度の責任者の有給消化率100%を実現。 22、23年度は全体で有給消化率100%をめざす為、責任者中心に年間計画を作成。その結果、全体で100%を超えることができました! 無理なく休める&早く帰れる体制づくりに注力しています。 応募方法 募集にあたり多くの皆様とお会いしたいと思っています。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください! ※人物重視の採用なので、できる限り多くの方とお会いしたいと考えています! 当社をより詳しく知っていただきたいので、 残業時間、賞与など、NGな質問はありません! 納得いくまで質問して下さい。 人事担当がわかりやすく丁寧に回答します! 是非お気軽にご応募ください! 会社情報 代表者 代表取締役 宮川 広司 事業内容 ノーリツガス給湯器、石油給湯機、コンロ、システムバス、システムキッチンなどの修理、点検 ★健康経営優良法人認定企業★ 弊社は経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されております。「健康経営優良法人」とは、「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」に認定されるものです。 弊社は従業員の健康第一で考えており、残業時間の推移、有給取得率、産休育休取得、資格取得支援制度などの施策に積極的に取り組んでおります。 今後も従業員の声をもとに、福利厚生の充実に向けて取り組んでいきます。 本社所在地 東京都港区白金台2-5-9 オーカツビル2F

株式会社ケンコー

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