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スタイリスト！ ⇒ヘアサロンでのカットやパーマ、ヘアカラーのご提供、売上、スタッフの管理がメイン♪ ■職場復帰しやすいサポート体制！ 不安な方は技術指導もしています☆ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事の流れ】 1.お客様が持ち込まれた品物の鑑定・査定 2.品物の価値や適正価格をご説明 3.買取成立 4.流通先に合わせて仕分け・梱包 【鑑定・買取するお品物】 ブランド品から一般家庭用品まで、「ほかでは断られた…」という商品も買い取ります。 例）バッグ／アクセサリー／腕時計／貴金属／香水／お酒類／家庭用マッサージ器など 【入社後の流れ】 ■入社～３ヶ月 先輩社員が査定した品物を使って鑑定査定や仕分け作業を学びます。鑑定のポイントや価格相場、アイテム知識、買取の仕方などを覚えていきます。先輩のサポートを受けながら、お客様対応を始めます。 ■４ヶ月～６ヶ月 入社～３ヶ月で学んだことを反復習得します。定番商品などレクチャーが無くても対応できるようになります。初級鑑定士試験が入社６か月後にあるので、合格に向けて頑張っていきます。 ■７ヶ月～１２ヶ月 いよいよ鑑定士としてお客様に１人での対応となります。本格的に１日の店舗業務を任される機会が増えていきます。見たことが無い商品もたくさんあるので、初心を忘れず頑張れるかが成長の鍵！ ★入社１年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。新卒も中途もあわせ同期という新しい横のつながりが生まれます。 事業内容・業種 その他（サービス業）

【職務内容】 ■物流会社やメーカーをはじめとした法人顧客を中心に、燃料やその他関連商品を販売するフリート事業の営業をお任せします。ルートセールスと新規開拓の双方があり、訪問件数は1日15件前後です。 ■取引先の事業運営に必要不可欠な商材のため 　商談相手は経営層の方々がメインとなります。 　経営者目線を学ぶことができ、自己成長を実感できる業務となります。 【働く魅力】 ■業務面：情報提供、提案、価格の調整等、営業担当の一つひとつの行動が、お客様との信頼関係に直結し、競合他社との差別化になります。 ■環境面：育児休暇制度や社宅制度等、女性が安心して仕事ができる環境が整っており、多様な経験・スキルをお持ちの皆さんが、ENEOSウイングで活躍いただける環境を用意しております 【教育制度】 ■ロープレ研修、階層別研修、新規開拓営業研修、営業力レベルアップ研修など教育体制も充実しています。 【社内評価制度】 ■個人とチームの二つの観点から目標を設置し、達成した場合はインセンティブを支給！ 半期ごとのボーナスに反映されますので、モチベーションを高く保ちながら活躍できます。 【雇い入れ直後の勤務地における変更について】 以下13拠点への変更の可能性がございます。（雇い入れ直後の勤務地について相談可） 愛知県（名古屋、豊橋）、北海道、宮城県、東京都（港区）、埼玉県、神奈川県（横浜）、長野県、静岡県（静岡市）、石川県、大阪府、広島県、福岡県 事業内容・業種 その他（サービス業）

ウィッグの扱い方・ヘアケア・増毛など専門知識や 接客の流れをOJT研修で一から丁寧にお教えします ■スタイリスト オーダーウィッグを利用しているお客様のカットや カラーリング、ウィッグでのスタイリングやヘアアレンジ業務 ■アシスタント シャンプー・カラーや増毛・ヘアケアメニューをお任せ 入社後2ヵ月間のカット講習を受け、スタイリストデビューを目指します! ※技術レベルに応じてスタイリストorアシスタントを選択頂きます <完全予約の担当制> 1人1.5～2ｈの施術時間、1日3～5名程の接客 担当制で信頼関係も築きやすい♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

スタジオディレクターとして撮影の進捗管理、フォトグラファーへの指導、写真の品質チェックなど。 マネジメント中心でスキルアップできる◎ ■具体的には 同社に在籍する約30名のフォトグラファーの撮影がスムーズに進むように現場全体を支えます。 進行管理や技術サポートがメインです。 ・撮影現場のディレクション ・フォトグラファーの教育・サポート ・撮影写真の品質チェック ・各種マニュアルの作成 ・効率化・品質アップに向けた改善提案 ・レタッチ作業 事業内容・業種 その他（サービス業）

セキュリティ業務からスタートし、営業、営業企画、技術、管理などへ配属。まずは、セコムグループのさまざまなサービスの最前線で高度な「安全・安心」を提供する、セキュリティのプロとして、スキルを磨いていただきます。 【入社後の具体的な仕事】 セコムのセンサーが異常を感知した際の確認や対応の他、ご契約先へ訪問し、機器のメンテナンスやセキュリティ強化をご提案します。 ■緊急対処 センサーの異常信号やお客様からの要請に基づき現地に急行。状況に合った適切な対処を行ない、正常化を図ります。対処内容はセンサー感知、火災、救急、点検要請と様々です。 ■ATM障害対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合に正常化します。例えばお札やカード、通帳が機械に詰まってしまったとき等です。 ■保守点検・セキュリティ強化の提案 各種セキュリティ機器を定期的にチェック。異常がある場合は修理・交換を行ないます。 またお客様のニーズに合わせてセキュリティ強化のご提案をし、常にハイレベルなセキュリティを維持・提供します。 ＜犯人逮捕や撃退をする仕事ではありません＞ セコムのセキュリティシステムの目的は、未然対策や被害拡大防止で、いち早く確実に異常の兆候を発見できるかが重要です。犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 【1日の流れ】※担当業務により異なります ▼支社へ出勤。制服に着替え、装備品をチェック。勤務前に朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などにしたがって、上記業務を行ないます。 ▼空き時間があれば、事務処理や各種サービスの勉強をします。 ▼1日の最後に、後任者へ引き継ぎ事項の報告を行ない退社です。 事業内容・業種 その他（サービス業）

【仕事内容】 ■初回 ・ヒアリング(髪のお悩み・生活習慣など) ・頭皮・毛根のチェック(毛穴の状態をスコープでチェック) ・施術(抜け毛防止のためのシャンプーや頭皮のケアが中心) ■2回目以降 ・頭皮の現状を確認・プランをご提案 ・ご契約後、定期的にご来店いただき施術 ※スタッフの育成やサロン管理もお任せします 【サロンの特徴をご紹介】 ・完全予約制だから残業はほとんどナシ！ ・店舗目標はありますが、個人ノルマはナシ！ ・専任担当制ではなく、お店みんなでお客様をサポート！ ノルマを意識する必要がないので、悩みを抱えているお客様一人ひとりに寄り添ったご提案やアドバイスができます！ 特許を取得するほどの独自技術と【お客様と一緒に目標へ向かう姿勢】を評価していただき、満足度97.2％（自社アンケート調べ）の実績を誇っている私たち。育毛専門サービスのリーディングカンパニーとして、これからも寄り添ったご提案をしていくために、サロンスタッフを採用予定です！ 【教育研修制度】 ■長年サロンで経験を積んだベテランの先輩が座学・実技を通して、 発毛・育毛の基礎知識をはじめ、髪の触り方、シャンプーの仕方、お客様との接し方などを丁寧に教えていきます。 ■お任せできるようになったら独り立ち！独り立ち後も3ヶ月に1回の研修や、研修スタッフや店長、先輩がフォローしてくれるのでご安心を◎ 【将来のキャリアパス】 ■接客に慣れた後は、店舗経営のノウハウなども学び、将来的に店長としての活躍も目指せます！たくさんの同期と切磋琢磨しながら、技術を磨いていきましょう。 ■産育休の取得実績も豊富。過去5年間で40名以上の取得実績があります。復職後研修なども用意しているので、ライフイベントを迎えても安心できる環境です。 事業内容・業種 その他（サービス業）

ウィッグの扱い方・ヘアケア・増毛など専門知識や 接客の流れをOJT研修で一から丁寧にお教えします ■スタイリスト オーダーウィッグを利用しているお客様のカットや カラーリング、ウィッグでのスタイリングやヘアアレンジ業務 ■アシスタント シャンプー・カラーや増毛・ヘアケアメニューをお任せ 入社後2ヵ月間のカット講習を受け、スタイリストデビューを目指します! ※技術レベルに応じてスタイリストorアシスタントを選択頂きます <完全予約の担当制> 1人1.5～2ｈの施術時間、1日3～5名程の接客 担当制で信頼関係も築きやすい♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

自社物流倉庫の倉庫管理業務をお任せいたします。倉庫内オペレーションの管理や改善に加え、現場の社員の教育業務などもご担当いただくことを期待しております。 【具体的には】 在庫管理、資材管理、入出荷業務管理などの物流倉庫で発生する管理業務や、現場作業を行う社員の管理、倉庫内の物流改善業務もお任せいたします。また係長クラスでの採用を予定しておりますので、現場の社員の教育業務についても併せてお任せいたします。 【取扱い製品】 カーナビ、ドライブレコーダー、車載用冷凍機など自動車用品が主ですが、今後も品目が増える見込みです。 ◎全国物流網の再構築と統制。ビジネス環境の変化に対応して、物流網を再整備していきます。 ・組織構成：メンバーは企画室長、主任2名、アシスタントの計4名です。 事業内容・業種 その他（サービス業）

【仕事内容】 花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを提供しています。 ■実例をぜひご覧ください！ ＜https://green-road.co.jp/business/display＞ 今回は営業部のプロジェクト進行管理をお任せします。 【業務の流れ】 既存顧客の案件をメインに担当いただきます。定期サイクルで依頼を受ける部署となります。設置場所としては住宅のモデルルームやその外構などとなるため、住宅業界の顧客や外構工事業者、造園業者とのやり取りが発生します。見積もりを作るだけではなく、顧客側に対して季節装飾（クリスマスなど）の営業をしたり受注数を増やせるような交渉等もございます。 事業内容・業種 その他（サービス業）