管理栄養士・栄養士・フードコーディネーター 正社員 百貨店・スーパー・CVS・ホームセンターの求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 店舗運営社員として、接客・売場作り・売上管理・マネジメント等をご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下です。 ・接客業務 ・商品の在庫管理 ・商品補充業務 ・売り場レイアウトの作成・管理 ・売上管理 ・人員管理（勤怠・人事評価・育成業務等） ・店舗でのSNS管理・配信等 ・販促ツール作成 その他店舗運営に必要な業務を担っていただきます。 ■働き方に関して ※残業時間抑制 月平均残業時間は10時間程度となっています。1店舗当たり最低社員は2名勤務する仕組みをとっているため、実働8時間で極力交代することができるようになっています。 ※休日（シフト決め）に関して 毎月シフトの決定タイミングは毎月21日～翌20日を1カ月とし、月初1週目を目安に自身の希望休を3日選択していただき提出しています。月9日のシフト制のなかでも希望休が反映されるような体制を作っています。 ■キャリアパスに関して 店舗でのマネジメント業務を担っていただいた後、エリアマネージャー、商品部、マーケティング等にチャレンジすることができる環境があります。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

SHIRO　ルクアイーレ店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

▼ポジションの魅力 -デジタル技術を駆使してアパレル業界を変革する一翼を担える -成果が直にビジネスの拡大に結びつくやりがいのある環境 -組織の成長と自らのキャリアアップを実現できる環境 -最新技術と業界トレンドを追いながら、常に新しい挑戦ができる -業界経験豊富なメンバーと協働し、組織の成長に貢献できる ▼具体的な業務内容 -メンバーの目標設定、進捗管理、スキルアップ支援 -市場分析を基にした戦略策定と成果最大化 -ターゲット企業の特定、訪問、商談獲得までのリード -既存顧客の満足度向上のための関係維持・改善策の実行 -サービスの導入・運用における社内外調整 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■調剤薬局事業者にむけた加盟店獲得営業 (1)加盟店を増やす新規営業活動　 (2)各種情報の収集等（業界情報等） (3)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など (1)について きらり薬局で培ってきた在宅医療ノウハウを他社の調剤薬局へ提供します。 ノウハウ提供は、同社の『加盟店』となっていただき、ニーズに合わせてノウハウ、システム、人材・営業手法を提供しています。 本ポジションは「在宅医療をやりたい」「在宅の患者様を増やしたい」など課題を持つ調剤薬局事業者向けにノウハウ提供をするために、加盟店になって頂く新規獲得営業を担当頂きます。 加盟店になって頂くメリットと、本来の目的である「在宅医療をやる」という具体的なビジョンを達成するためのソリューションを提案します。 加盟店になって頂いた後は、薬剤師資格を持つコンサルティング営業職や別の営業チーム協働して具体的に支援をしていきます。 医療・介護業界の知識や営業方法など、しっかり研修教育をしますので、業界未経験の方も活躍頂けます。 営業方法：テレアポ、ランディングページからの問い合わせ、パートナー企業からの紹介等でアポイントを取った調剤薬局事業者と商談 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 ■メンバーの管理 ■架電先の精査 ■メンバーへのスクリプトの研修 ■商品知識の研修 ■メンバーのシフト管理 ※こちらのポジションでは架電をすることはございません。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

■業務内容 国内屈指の大手量販店をはじめとしたクライアント向けに、販促～企画提案をお任せいたします。 店頭販促・SNS販促など様々な手法を駆使し企画提案を行って頂きたいと考えております。 【詳細】 ★データ分析→仮説立案→売場、販促のご提案を致します。 ★成功例・失敗例等チーム共有・勉強会を実施。 ★営業車も使用し担当店舗に訪問。遠方エリアはまとめて1週間程出張もございます。 【将来】 売上目標を持った営業プランニング、デジタルデータを駆使した営業効果の最大化を生む施策を立案・実行を担っていただくことを期待しております。 【やりがい】 自分で考えぬいて提案して仕入れて頂き、売り上げの結果が出るのはおよそ1ヶ月。 早いスパンで結果が分かるので、営業力や提案力、お客様との関係性や売れるものを見抜く力、プロモーション力等、様々なスキルを発揮頂けます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 エステサロン、美容室、フィットネスクラブ等向けに、海外の最先端商品（美容機器・スキンケア商品）を販売する当社にて、コンサルティング営業をお任せいたします。 ■取り扱う商材 ・医師や専門家によって開発された、高品質で効果的な世界的ドクターズコスメ ・世界で長年愛され続けている業務用美容機器 (エンドユーザーのみならず、プロのサッカー選手も愛用) ■具体的な業務内容 ・商品の導入提案（アポイント取得→クリニック訪問→ニーズのヒアリング→ニーズに合致した商品の提案） ・導入後のアフターフォロー（最新の商品情報、美容、医療情報の提供） ・定期フォロー ■職務の特徴 ・顧客は、エステサロン、美容室、フィットネスクラブ、ジム等となります。 ・営業手法はリストによる新規開拓とイベント参加企業からの反響営業となります。 ・飛び込み営業は一切行いません。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 ★トップクラスの環境で活躍 リユース業界内でもトップクラスの実績と70年以上の歴史を持つ同社の買取スタッフ（鑑定士）として、10坪ほどの小さな買取店に勤務いただきます。接客時間は10～30分ほど。担当するのは1日平均5組程度です。 【具体的には】 買取専門店にての鑑定士としてお客様からお品物をお預かりし、買取金額をご案内までをお任せします。接客スタッフにノルマはなく、営業時間の運営はお1人となるためリラックスして働くことができます。 ＜接客の流れは？＞ ▼受付 お品物をお預かりし、査定が終わる時間にまたご来店いただけるようにご案内します。 ▼査定の依頼 別の場所にいる本部の専門鑑定士に査定を依頼。そのために必要な商品写真を撮影して送ります。どこをどの角度で写真に撮るのかは入社後の研修で学べるので、知識がなくても問題ありません。査定時間はお品物1つあたり10分ほどです。 ▼買取金額のご案内 買取金額をお客様に伝えます。本部の専門鑑定士による適正価格をお伝えできるため、成約率は約6～7割。「ぜひお願いします」となれば、代金をお支払いします。 ▼商品情報の入力 買い取ったお品物の情報をシステムのフォーマットに沿って登録。 ※週1～2回、商品を発送するための梱包作業をまとめて行なう日があります。 ※休憩を取れない状況になりません。離席中を立て看板で知らせることができますのでご安心ください 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【丁寧なOJTで安心スタート！】珍味などのおつまみ・お土産ギフトの販売・珍味ソムリエ業務／店舗の運営全体をお任せします！★希望休⇒土日休みもOK ◆珍味・おつまみのギフト販売と接客 └珍味・おつまみソムリエとして「このお酒にはこのおつまみが合いますよ♪」など、提案を行います。 ◎慣れてきたら 店舗運営の業務などにも携わっていただきます。 ★店長には最短で入社半年で昇格したケースも！ キャリアアップを目指したい方もOK！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 （『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 中川雅喜 事業内容 ギフト販売 本社所在地 東京都港区虎ノ門2-5-5 ニュー虎ノ門ビル1F