コールセンター管理者/サプリ・化粧品メーカー/12期連続売上拡大中/残業10h
- 給与
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都渋谷区
【概要】
同社は自社商品の通信販売を行っている事業会社です。
同社では通信販売における電話業務の一部を外部コールセンターに委託しております。
今回はCRMチームの一員として、委託先コールセンターの管理者を募集しています。
※CRMチームでは、お客様の継続率向上のための施策立案やコールセンターの管理を行っております。
【業務内容】
CRMの観点を重視しながら、コールセンターの管理業務を行っていただきます。
■委託先コールセンターのKPI管理
・既存顧客の委託先におけるKPI管理(応答率・アップセル率の改善の改善)
・新規顧客の委託先におけるKPI管理(受注率・アップセル率の改善)
・アウトバウンドの委託先におけるKPI管理(定期再開率の改善)
■委託先CCの品質管理
・応対品質の管理
・パフォーマンスの管理
■委託先CCとの折衝業務
・KPI達成に向けた各種コミュニケーション
■キャンペーン施策の立案、推進
・既存、新規、アウトバウンド其々に対して
・LTV起点での改善立案、推進
・効率改善起点で立案、推進
■新規委託先の開拓(適宜必要に応じ)
・新規委託先検討時の条件設定
・経済条件
・KPI設計
・移管までのスケジュール管理
・BCP観点での立地選定
■VOC活用促進
・VOCの集計
・VOCを活用した各種施策の立案、推進
■その他CC業務に関連すること(受電体制の整理、カスコン設定など)
■CRM業務に関連すること
【伸ばせるスキル】
コールセンターは通販事業の根幹を支える存在。
CRMの観点から施策の企画・立案を行う経験は、通販業界において大きな武器となり、様々なスキルアップが期待できます。
・データ分析を通じて顧客インサイトを得る力
・リピート率改善や満足度向上を目的とした施策の企画・立案力
・関係会社、社内との折衝能力
・キャンペーンに合わせた体制強化における業務の先読み能力、実行力、采配力など
【キャリアパス】
キャリアパスとしては、下記を想定しております。
・CRM、マーケティング部門の責任者
・コールセンター管理のチームを拡大しチーム管理者
・部署の垣根を越えて新しいことに挑戦していただくことも可能です。
【ウェルヴィーナスでの働き方】
■チャレンジできる環境
社員全員に商品開発の権限があったり、他のチームの業務に関わる機会があったり、職種にとらわれず様々なことに挑戦できます。
裁量が大きく、新しいことへの取り組みに積極的な会社です。
主体性を持って仕事を楽しんでくださる方を探しています。
■コア業務に集中
マニュアル化できる業務は積極的にアウトソースしており、企画立案やディレクションなどの事業活動の根幹を支える中核業務に集中していただきます。
また、アウトソースすることでリソースを確保し、従業員20名ほどの事業会社でありながら平均残業時間は5~10時間程度を実現しています。
■お客さまに誠実な姿勢
“「こうなりたい」に、こたえつづける”をミッションに掲げ、お客さまのお悩みや叶えたい願いに寄り添った商品開発やマーケティングを心がけています。
お客さまに対して誠実であることを大切にできる方をお迎えしたいと考えています。
事業内容・業種
化粧品、トイレタリー(日用品)