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日本製の高級釣具を開発・製造する当社にて釣鈎の製造業務を担当していただきます。釣り鈎に求められる要素である「刺さりの良さ」と「強さ」。この二つに影響する重要工程は国内で行っております。各工程では長年、洗練・蓄積された技術をもとに製造機器による生産を行っています。これら日本国内での技術継承が不可欠な業務をご担当いただきたいと考えております。 ≪仕事内容≫ ・釣り鈎の製造 ・金属材料の加工・研磨・焼き入れ ≪仕事の魅力≫ アメリカのバス釣りトーナメント、日本の磯釣り・アユ釣り大会、100㎏を超える大物釣りなど、 世界中の釣り人が本気で挑む場面をガマカツは支えてきました。数が減りつつある「made in Japan」のモノづくりを、一緒に発展させていくことができます。 ≪入社後の流れ≫ 釣具製造はほぼ全員が未経験スタートなので、新しく入社される方にもじっくり学んでいただける環境があります。 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）

【職務内容】 7月1日に全国15カ所のグリコの製造会社が統合されて１つの会社（グリコマニュファクチャリングジャパン株式会社）になりました。工場を統合し、業務の高度化・効率化を進めて、品質・生産性のアップなどお客様に提供する価値向上と経営基盤の強化を目指します。この15工場のマネジメント・業務改革、そのためのプランニングを行っていくのが同部署です。 【具体的には】 ①工場経営の計画、KPI立案、管理、分析 ②オペレーションの改善・変革（お菓子・アイス・乳業） ③投資・予算管理 ④決裁運用 ⑤内部統制の対応 ⑥その他工場関連のプロジェクト対応　※特に①②が最優先となっています。 【組織構成】 部署全体では27名が在籍。40代のチームリーダーのもと、6名の担当が在籍するチームへの配属となります。(オペレーション改善、予算管理、内部統制など、業務により担当制を設けています。) 事業内容・業種 食品

■職務内容：ドクターや看護師に向けニーズを把握しながら適切に提案を行っていただきます（一部取り扱う商品によっては代理店の可能性あり）。マスクから人工関節のような身体に入れるようなものまで、幅広くの医療機器を取り扱っています。 ＜営業スタイル＞ 基本的には既存顧客のみのルート営業となります。社用車にて外出がメインとなり、担当の病院を回っていただきます。担当数は病院の規模により異なります。総合病院はチーム制で担当、個人クリニックなどは１名で担当し、おおよそ5～20病院程度を担当します。エリア担当制のため車で1時間圏内が担当範囲となります。顧客主体で動くことが多いですが、リモート勤務も可能となります。個人目標もありますが、営業所内のチーム単位での目標を設定し、業績により賞与に反映しています。 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

■職務内容：ドクターや看護師に向けニーズを把握しながら適切に提案を行っていただきます（一部取り扱う商品によっては代理店の可能性あり）。マスクから人工関節のような身体に入れるようなものまで、幅広くの医療機器を取り扱っています。 ■医療機器の保守・メンテナンスの窓口対応 医療機器の定期メンテナンスや機器トラブルや修理に関するお問い合わせへの対応を行います。 ＜営業スタイル＞ 基本的には既存顧客のみのルート営業となります。社用車にて外出がメインとなり、担当の病院を回っていただきます。総合病院はチーム制で担当、個人クリニックなどは１名で担当し、おおよそ5～20病院程度を担当します。エリア担当制のため車で1時間圏内が担当範囲となります。顧客主体で動くことが多いですが、リモート勤務も可能となります。個人目標もありますが、営業所内のチーム単位での目標を設定し、業績により賞与に反映しています。 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

【業務内容】 ■病院・施設に向けた介護用おむつに関する課題解決の提案や、同社の介護用製品のご紹介などに携わっていただきます。 【具体的には】 担当エリア内の病院や施設を定期的に訪問し、以下の業務を行います。■同社の介護用紙おむつ（ライフリー）をはじめとする介護用商品のご紹介、販売促進■介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング■ライフリー製品の正しい使用方法のご案内■勉強会の企画・運営■施設やご利用者様に応じた商品や使用方法の検討・提案 　など※営業手法は既存顧客への営業活動となります。営業車での直行直帰の勤務体系です（営業車・ガソリン代・有料道路代はすべて会社が負担します）。 ※継続的に自社の商品を用いてもらえるように継続的なアプローチをしていきます。 【商品ご提案の流れのイメージ】 １．現状分析と課題の発見 介護用おむつに関するニーズや現状の問題点をお伺いし、課題を抽出します。課題解決の方向性を他の施設・病院での事例を踏まえた上で提案を行います。　↓２．課題の共有抽出した課題からセミナーや勉強会実施を通じて、スタッフの皆さまと一緒に解決策を検討し、現場の実効性を踏まえた具体的解決策を提案します。 　↓３．解決策の検証 ご提案した解決策をスタッフの皆さまと一緒に検証します。 解決策の検証において排泄ケアの知識や技術向上のサポートをします。 ※複数商品を用いて提案して参ります。 　↓４．検証結果の共有 解決策の検証結果を、スタッフの皆さまのご意見と実証データ両面で分析し、改善の実感・共有を行います。　↓５．継続した排泄ケア改善への取り組み商品購入後も、おむつの使用枚数の推移や、取り組みの状況をご報告させていただきます。取り組み成果の確認を進めながら、さらなるケアのレベルアップを支援します。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

■職務内容：特定医療機器メーカーの製品を専門的に扱う新設部署にてフィールドサービス業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・内視鏡や処置具分野、外科分野の製品および周辺機器製品の安定稼働活動として、納品、取り扱い説明、オンコール、修理等への対応、製品引上げや修理、保守点検対応 ・修理抑制活動への取組みとして、病院内の医療従事者や関係者、代理店への機器取扱い教育 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

【業務内容】 食肉加工機を自社で組み立てて最終チェックをします。お客様先に行ってメンテナンスをすることは無く自社で就業を頂きます。また工程の中でも、基本は組立作業を覚えて頂きます。 【業務詳細】 （1）一人1台の組立とグループでの組立の2種類があります。 図面で仕様を確認し、まずは電気ユニットやコンベヤなどユニットパーツを組み立てます。組み立てたユニットを本体に組付け、角度や高さなど調整します。 （2）試運転で最終確認 組み立てた製品がの動作確認やスライス部分の厚みをの精度を調整します。受注生産品については営業担当、部品調達担当、出図担当と一緒に仕様や動きを最終確認してから出荷します。 【組織構成】 組み立て課に班が３つあり、それぞれの班は5名ほど在籍しています。 嘱託やパートの方もおり、幅広いご年齢の方がいます。 吹き上げ作業の方は女性で、それ以外は男性となります。 【未経験でも安心】 歳の近い先輩が一緒に寄り添います。またレベル別に機械も用意しているため習熟度に合わせて経験を積めます。 【スキルアップの詳細】 班が3つに分かれていて、2班はカタログの既製品を扱っています。 既製品は覚えていくことで、1人でできるようになります。 また、もう1班は特注機械を扱っています。既製品より複雑性が増し、難しさはありますが、経験を積みスキルを得ることで対応ができるようになります。 【当ポジションの魅力】 ・創業以来80年に及ぶ食品スライサーのメーカーとして、実績と経験を活かし、食品機械を通じて食文化の発展に貢献するヒューマンプロダクトカンパニー。愛知ブランド企業にも認定されています。 ・食肉加工を必要とする食品工場、大手スーパーや飲食店、精肉店、ハムメーカー、焼肉店、ラーメン店、牛丼チェーン等、既に信頼基盤ができていることも大きな特徴です。 ・休みの日に誰ともなく、レクリエーションが開催されたりし、部署を超えて交流を深めることもできます。 事業内容・業種 食品

■職務内容：ドクターや看護師に向けニーズを把握しながら適切に提案を行っていただきます（一部取り扱う商品によっては代理店の可能性あり）。マスクから人工関節のような身体に入れるようなものまで、幅広くの医療機器を取り扱っています。 ＜営業スタイル＞ 基本的には既存顧客のみのルート営業となります。社用車にて外出がメインとなり、担当の病院を回っていただきます。担当数は病院の規模により異なります。総合病院はチーム制で担当、個人クリニックなどは１名で担当し、おおよそ5～20病院程度を担当します。エリア担当制のため車で1時間圏内が担当範囲となります。顧客主体で動くことが多いですが、リモート勤務も可能となります。個人目標もありますが、営業所内のチーム単位での目標を設定し、業績により賞与に反映しています。 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

【仕事内容】 ◎屋内にて食品加工機械の組み立て作業、及び納品作業を行っていただきます。（納品は平均２名～４名で行います。） 【出張について】 ・納品場所：国内全域（大阪、兵庫、京都、埼玉、神奈川等） ・納品期間：１日～４日（平均） ・納品頻度：月１回以上 ・移動手段：社用車（ハイエース、カローラ等）、公共交通機関 ＊屋内冷暖房完備 ＊工具支給、作業服は毎年夏と冬に支給いたします。 　 ※（変更範囲）機械組み立て、納品作業及び設計業務 事業内容・業種 食品

【仕事内容】 ◎食品加工機械の設計業務をオートキャドを使って 　行っていただきます。 ・納品場所：国内全域（大阪、兵庫、京都、埼玉、神奈川等） ・納品期間：１日～２日（平均） ・納品頻度：月１回ほど ・移動手段：社用車（ハイエース、カローラ等）、公共交通機関 ＊屋内冷暖房完備 　 ※（変更範囲）機械設計、組み立て及び納品作業 事業内容・業種 食品

【仕事内容】 お茶の老舗メーカーでありながら、生クリーム大福などのお菓子の製造・販売も行っている当社のオリジナルブランド『雅正庵』の牧ヶ谷工房にて、お菓子の製造・開発をご担当いただきます。機械を使った製造です。生クリーム大福やクッキー、さぶれ、ベイクドケーキなど、和菓子・洋菓子問わず、その日の生産計画に従って製造していきます。 【具体的には】 原料の計量、ミキサーを使用しての混合、生地成形、大型オーブンでの焼き上げ、検品、フィルム包装機での包装など 【入社後の流れ】 まずは製造における全工程を覚えていただきます。その後、生産計画に基づいて人員配置を決めたり、段取りを組んだり、材料の発注や在庫管理など、製造工程の責任者としてご活躍いただきます。 【同社の魅力・特徴】 ■良質な茶産地である地元「本山茶」「川根茶」の農家と80件の栽培契約を結び、厳選した茶葉を使用した美味しい商品作りを創業以来70年間守り続けています。 ■海外向けの販路拡大やお茶を使用したお菓子、スイーツ、プチギフトなど、新しいニーズを創出する「提案型」の企業として、売上を拡大しています。 ■モンドセレクションで3年連続金賞を受賞するなど、TVや雑誌、マスコミ等の紹介実績を多数有しています。他社に先駆けて最新鋭の設備を導入するなど、製茶や流通の効率化、合理化に向けた取り組みで品質の高い商品を提供しています。 事業内容・業種 食品

【業務内容】 ■病院・施設に向けた介護用おむつに関する課題解決の提案や、同社の介護用製品のご紹介などに携わっていただきます。 【具体的には】 担当エリア内の病院や施設を定期的に訪問し、以下の業務を行います。■同社の介護用紙おむつ（ライフリー）をはじめとする介護用商品のご紹介、販売促進■介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング■ライフリー製品の正しい使用方法のご案内■勉強会の企画・運営■施設やご利用者様に応じた商品や使用方法の検討・提案 　など※営業手法は既存顧客への営業活動となります。営業車での直行直帰の勤務体系です（営業車・ガソリン代・有料道路代はすべて会社が負担します）。 ※継続的に自社の商品を用いてもらえるように継続的なアプローチをしていきます。 【商品ご提案の流れのイメージ】 １．現状分析と課題の発見 介護用おむつに関するニーズや現状の問題点をお伺いし、課題を抽出します。課題解決の方向性を他の施設・病院での事例を踏まえた上で提案を行います。　↓２．課題の共有抽出した課題からセミナーや勉強会実施を通じて、スタッフの皆さまと一緒に解決策を検討し、現場の実効性を踏まえた具体的解決策を提案します。 　↓３．解決策の検証 ご提案した解決策をスタッフの皆さまと一緒に検証します。 解決策の検証において排泄ケアの知識や技術向上のサポートをします。 ※複数商品を用いて提案して参ります。 　↓４．検証結果の共有 解決策の検証結果を、スタッフの皆さまのご意見と実証データ両面で分析し、改善の実感・共有を行います。　↓５．継続した排泄ケア改善への取り組み商品購入後も、おむつの使用枚数の推移や、取り組みの状況をご報告させていただきます。取り組み成果の確認を進めながら、さらなるケアのレベルアップを支援します。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

【業務内容】 ■病院・施設に向けた介護用おむつに関する課題解決の提案や、同社の介護用製品のご紹介などに携わっていただきます。 【具体的には】 担当エリア内の病院や施設を定期的に訪問し、以下の業務を行います。■同社の介護用紙おむつ（ライフリー）をはじめとする介護用商品のご紹介、販売促進■介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング■ライフリー製品の正しい使用方法のご案内■勉強会の企画・運営■施設やご利用者様に応じた商品や使用方法の検討・提案 　など※営業手法は既存顧客への営業活動となります。営業車での直行直帰の勤務体系です（営業車・ガソリン代・有料道路代はすべて会社が負担します）。 ※継続的に自社の商品を用いてもらえるように継続的なアプローチをしていきます。 【商品ご提案の流れのイメージ】 １．現状分析と課題の発見 介護用おむつに関するニーズや現状の問題点をお伺いし、課題を抽出します。課題解決の方向性を他の施設・病院での事例を踏まえた上で提案を行います。　↓２．課題の共有抽出した課題からセミナーや勉強会実施を通じて、スタッフの皆さまと一緒に解決策を検討し、現場の実効性を踏まえた具体的解決策を提案します。 　↓３．解決策の検証 ご提案した解決策をスタッフの皆さまと一緒に検証します。 解決策の検証において排泄ケアの知識や技術向上のサポートをします。 ※複数商品を用いて提案して参ります。 　↓４．検証結果の共有 解決策の検証結果を、スタッフの皆さまのご意見と実証データ両面で分析し、改善の実感・共有を行います。　↓５．継続した排泄ケア改善への取り組み商品購入後も、おむつの使用枚数の推移や、取り組みの状況をご報告させていただきます。取り組み成果の確認を進めながら、さらなるケアのレベルアップを支援します。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

【仕事内容】 釣具の企画課，釣鈎製造課，釣竿製造課の工学技術分野担当 ・試験器や計測器を使用した測定／分析／解析 ・試験治具の構想／設計／製作 （・新しい試験器の構想／設計／製作） 【仕事の魅力】 技術開発課という部署名ではあるが、研究開発内容に特化しており試験器や計測器を使った測定／分析および解析業務がメインになる。ひとりで全て対応するため材料，統計処理等の幅広い分野の知識とスキルが問われる。ときには試験治具や試験器の構想／設計／製作も行うことがある。 チームプレイをする場合もあるが、上述の通り１人で全ての作業を行う場合が多いため非常にやりがいがある。職場メンバーの得意分野が分かれているため技術サポートは得られる。 【部署構成】 部署人数：5名（男性5名） 生産技術担当：4名 研究開発担当：1名 平均年齢：45歳 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）

■業務内容： ・顧客デザインならびに外部デザイン制作会社のコントロール ※パッケージ等の詳細なデザインは外部に委託しております。 ・新製品資材の納品コントロール ・社内製造部門との妥当性確認ならびに生産調整 ・製品化コストの管理 ・自社で製造不可剤型の外注業者のコントロール ■配属先の特徴： ODM開発課は課長１名、チーフ2名、スタッフ3名で構成されています。 ■教育体制： ・化粧品包材、化粧品処方の基礎知識の研修（経験に応じて内容検討） ・各種社内ルールのレクチャー（原価試算、書類作成等） ・化粧品ODMの製品化までのフロー研修 ご入社いただいた後、独り立ちしていただくまでには、ご経験等、個人差もございますが、約2年程かかる想定です。 組織としてもじっくりと育成ができればと考えておりますので、安心して就業頂ける環境です。 ■キャリアプラン： ・化粧品の製品化に関する知識の習得ならびに商品開発スキルを身につけることができる。 ・製品化スタートから顧客の販売まで広くかかわることができ、ものづくりに関する幅広い経験ができる。 ・製品に関わる原価や仕様に関する理解を深めることができる。 ■本ポジションの魅力： 【エンドユーザーの心の豊かさ】を実現することをミッションとしており、しっかりとお客様と向き合って頂くことが可能です。 複数企業のブランドで製品開発に携わることができる点が魅力です！ ■他企業様との違い： 敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。 ■業界の魅力： 化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

【仕事内容】 全国のGlicoの製造会社が合併しできた同社の本社生産技術部にて、国内販売の全製品における新製品立ち上げ・導入や生産性向上を推進して頂きます。 【詳細】 ・新製品および既存製品のリニューアル、キャンペーン品の量産ライン立ち上げ ・マーケティング・商品開発からの要望を受け、新たな製造方法の確立や最適コストでの製法導入 ・先端技術のリサーチを行い、自社工場での採用に向けて提案・実行を行っていただきます ・最新鋭の設備、デジタル技術を活用して工場のオートメーション化を進め、生産効率向上・原価低減を実行 ・既存生産ラインの操業改善にも携わっていただきます 【働き方詳細】 ・基本的には本社大阪オフィスに勤務いただきます ・新規ラインの試運転や工事の立ち合い時は各工場に出張対応にて出向いていただきます ・リモートワークやフレックス勤務など状況に応じてご利用いただいております 【部署構成】 生産技術部門は３グループ体制で、約80名で構成されております。 エンジニアリングチームは各グループ約10名ずつ在籍。 (30代前後男女が活躍中) グリコグループ国内生産品のエンジニアリングを一手に担います（自工場に加えて協力工場も含む） 事業内容・業種 食品

【職務内容】 7月1日に全国15カ所のグリコの製造会社が統合されて１つの会社（グリコマニュファクチャリングジャパン株式会社）になりました。工場を統合し、業務の高度化・効率化を進めて、品質・生産性のアップなどお客様に提供する価値向上と経営基盤の強化を目指します。この15工場のマネジメント・業務改革、そのためのプランニングを行っていくのが同部署です。 【具体的には】 ①工場経営の計画、KPI立案、管理、分析 ②オペレーションの改善・変革（お菓子・アイス・乳業） ③投資・予算管理 ④決裁運用 ⑤内部統制の対応 ⑥その他工場関連のプロジェクト対応　※特に①②が最優先となっています。 【組織構成】 部署全体では27名が在籍。40代のチームリーダーのもと、6名の担当が在籍するチームへの配属となります。(オペレーション改善、予算管理、内部統制など、業務により担当制を設けています。) 事業内容・業種 食品

【仕事内容】 Glico商品の製造・設備保全など製造業務全般をお任せします ◎ご経験やスキル、適性に応じて下記いずれかのポジションに配属となります 【1】機械保全・メンテナンス …………………………………… ■日常的な機械メンテナンス ■部品交換、点検 ■商品入れ替え時の生産設備導入 ■ロス削減・安全稼働に向けた改善活動・安全対策 ■新たな価値創造の提案　など※１ 【2】製造・生産管理 ………………………… ■原料の計量・投入・送液 ■各種機器のメンテナンス・操作・充填 ■在庫管理・出荷判定 ■衛生管理の維持・向上 ▽下記の業務も並行してお任せします ○メンバーの指導・管理 ○品質の維持向上に向けた施策の提案・実施 ○製品や原料の成分検査・衛生検査 ○製造設備の衛生検査 ◆北本工場(埼玉)：ポッキー、プリッツ 【入社後の流れ】 （1）入社時研修 まずは業務に必要な専門用語、生産管理・品質保証などについて学ぶ研修を実施。 食品工場で働く上で必要な基礎知識をつけてから、配属先へ向かいます。 （2）各配属先でのOJT 現場での業務に触れ、経験を積み、実際の仕事の流れ・進め方に慣れていきます。 万全のフォロー体制でサポートしていくのでご安心ください！ （3）独り立ち後 OJTを終えてからも、定期的な技術研修、製法研修、資格別研修などを実施。 技術を磨き、知識を深める機会も多いため、着実なスキルアップが叶います。 ＊独り立ちまでの期間は、3か月～6カ月を想定しております。 事業内容・業種 食品

【仕事内容】 釣鈎製造，釣竿製造の工学技術分野担当 ・新しい生産設備の構想／設計／製作 ・既存設備の改良／修理／保全 （試験器や計測器を使用した測定／解析） 【仕事の魅力】 技術開発課という部署名ではあるが修理作業や保全作業も行う。ひとりで全て対応するため機械，制御，材料等の幅広い分野の知識とスキルが問われる。状況によっては試験器を使った測定／分析／解析業務もある。 チームプレイをする場合もあるが、上述の通り１人で全ての作業を行う場合が多いため非常にやりがいがある。既存社員もそれぞれ得意分野が分かれている技術サポートは得られる。 【部署構成】 部署人数：5名（男性5名） 生産技術担当：4名 研究開発担当：1名 平均年齢：45歳 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）

【仕事内容】 釣鈎製造，釣竿製造の工学技術分野担当 ・新しい生産設備の構想／設計／製作 ・既存設備の改良／修理／保全 （試験器や計測器を使用した測定／解析） 【仕事の魅力】 技術開発課という部署名ではあるが修理作業や保全作業も行う。ひとりで全て対応するため機械，制御，材料等の幅広い分野の知識とスキルが問われる。状況によっては試験器を使った測定／分析／解析業務もある。 チームプレイをする場合もあるが、上述の通り１人で全ての作業を行う場合が多いため非常にやりがいがある。既存社員もそれぞれ得意分野が分かれている技術サポートは得られる。 【部署構成】 部署人数：5名（男性5名） 生産技術担当：4名 研究開発担当：1名 平均年齢：45歳 事業内容・業種 その他メーカー（食品・消費財・玩具・その他）