三重県 商品管理・在庫管理・生産管理 正社員 残業少ないの求人情報・お仕事一覧

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【未経験からスキルが身につく♪】アシスタントとして現場の写真データの整理や資材等の発注・管理のサポートをお任せします 《業務例》 ◆資材等の発注・在庫管理のサポート ◆現場の写真撮影・データ整理 ◆書類などの作成・整理・保管 ◆日報や報告書などの作成サポート ◆現場全体の進捗管理・安全の確認 ◆データ入力、電話応対等 現場の業務がスムーズに進むよう、 まずは建物づくりの事務業務のサポートをお任せします。 《満足度94％のオリジナル研修で成長》 ▼1カ月目：基本研修 事務作業について基本的な知識からレクチャーします。 ▼入社後の2カ月目〜約半年は、 シンプルな実務を経験しながら覚えていきます。 チーム体制の中での仕事なのでわからないことすぐ聞けます。 将来的に... 専門知識を身に付けて施工管理を目指すことも可能です！ ＼独り立ち後も手厚くサポート／ 研修期間が終わった後は チーム体制で仕事を進める上、 専任サポーターが月1回以上の面談を実施！ 職場での悩み・働き方・将来のことなど 何でも気さくに相談ができます。 職場ではちょっと言いづらいことがあっても 1人で抱え込まず、 専任サポーターにいつでも話せます！ 応募方法 ◆◇最後までご覧いただきありがとうございます◇◆ マイナビ転職エントリーフォームからご応募いただき、書類選考のうえこちらからご連絡いたします。 ※ご応募の秘密は厳守し、ご応募いただく個人情報は採用業務のみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ※選考日、入社日はご相談に応じますので在職中の方もお気軽にお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 田中　謙 事業内容 建設系技術者の人材派遣事業 建設系技術者の人材紹介事業 メディア事業 労働者派遣事業許可番号 許可番号　派　13-315748 有料職業紹介事業許可番号 許可番号　13-ユ-313764 本社所在地 東京都新宿区西新宿二丁目1番1号 新宿三井ビルディング　55階

【キウイ・苗木・トマトのいずれかを担当】植物の生産現場において、栽培管理とスタッフの管理をお任せ！　★現場OJTあり/自由度高めのワークスタイル 希望や適性を考慮し キウイ/苗木(キウイ・リンゴ)/トマト いずれかの生産現場をお任せします。 ・果樹苗生産作業(接木、脇芽取り等) ・生産管理(肥料コントロール、作業計画立案) ・クルーへの作業指示、労務管理 ・出荷調整(収量予測、営業や生産現場とのコミュニケーション) ・輸入業務(海外との調整、海外視察) ・北海道伊達農場プロジェクトの準備・運営（農場管理、出荷管理） ・新規事業開発（生産現場の立上げ） ・各種調査、コンサルティング（栽培技術支援）　など IoT技術による省力化も積極推進！ ドローン等を活用した業務効率化などにも着手し 人の手や経験則に頼らない 安定生産の仕組みづくりを追求中です。 応募方法 「この求人に応募する」よりエントリーください。 ※面接日・入社日は相談に応じます ※応募内容に関しましては厳守いたします ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 CEO　浅井雄一郎 事業内容 ■ミニトマト・キウイフルーツ・果樹苗の生産販売 ■資材輸入業務 ■コンサルティング業務等 【グループ会社】 ■うれし野アグリ株式会社（三重県松阪市） ■株式会社アグリッド（三重県いなべ市） ■株式会社PhytoX（三重県津市） ■株式会社ハッチ（三重県津市） 本社所在地 三重県津市高野尾町4951番地

《キャリアアップを目指せる！》エクステリア資材メーカーである当社物流拠点にて、検品やクライアントごとの出荷準備などをお任せします！ 資材の入荷チェック、検品作業 出荷準備、梱包作業 PCシステムへの入力 伝票出力の作業 お引取りお客様対応 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　河田 浩喜 事業内容 住宅・公園・街並などのエクステリア製品、景観製品の製造販売 本社所在地 香川県高松市観光通1-2-14

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理：改善：物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理：改善：作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理：従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理：ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務：受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応：協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案：新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修（6か月）の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修（約5ヶ月）を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み（年間休日は122日）、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100％出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度（MBO）を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

《将来は組織の中核としての活躍を期待！》自社製品の製造における生産設備の保守・管理業務を幅広くお任せいたします。★ 工場内生産設備・製造ラインの保守、メンテナンス業務 製造ラインの新規設備導入、設備メーカーとの交渉、設備の立ち上げ 設備の電気系統保守、管理　など 工場設備の生産技術、設備保全といった幅広い技術的な業務を担当できるので、知識やノウハウを身に付け、市場価値の高い人材へと成長可能です！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　黒崎英機 事業内容 納豆の製造販売 本社所在地 栃木県宇都宮市下田原町3480-2

パナソニック製のPCや照明器具、電気自動車に使用するリチウムイオン電池など、生活に欠かせない商品の製造をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ◎機械オペレーター 機械が平常に動いているか、始業・終業時と合わせて確認を行います。異常発生時の初期対応もお任せします。 ◎加工 材料を機械にセットし、曲げ・切断・穴あけなどの加工を行います。 ◎組立 手作業または工具を使用し、部品を組み立てて製品を作ります。 ◎検査 傷がないか、寸法は正しいかなどを、目視または治具・顕微鏡を使って検査します。 ◎工程リーダー（担当工程の業務習得後） └現場の生産、安全、品質、原価の管理 └問題に対して暫定・恒久対応 └社員の労務管理、人材育成などのマネジメント などをお任せします。 ◎設備保全（製造現場の業務習得後） 生産設備の点検、メンテナンス、エラー対応などをお任せします。 ※配属先により具体的な担当業務を決定します 【魅力点】 リチウムイオン電池を製造している工場もあり、リチウムイオン電池は電気自動車などで使用されています。 車１台あたり7,000本のリチウムイオン電池が使われています。点でみると「電池づくり」ですが、「車をつくっている」仕事であり、人の命を預かっている責任感もあり、夢もある仕事です。 【入社後の流れ】 ご経験に合わせた実務からスタート。 上司や先輩が親身に指導しますのでご安心ください◎ ▼ 知識と技術を段階的に習得していきます。 独り立ちまでは入社から約3～6カ月を予定！

20~40代前半男性活躍中「材料がそろってる？」「発注書通りに在庫がある？」などのカンタン確認、ポチポチするだけのPC入力などをお任せ！土日祝休 未経験でもカンタン♪マニュアル完備のシンプル業務をお任せします！ 例えば… ◎チェック表を見ながら材料の在庫や備品の管理・チェック ◎マニュアルに通りに製品にキズがないか確認 ◎フォーマットに沿ってデータ入力 ◎ポチっとボタンを押すだけ！マシン操作 など 入社した先輩のほとんどが未経験スタート♪ 超シンプルワーク！お仕事は軽作業ばかり！ 現場の先輩も、未経験からスタートしている先輩がほとんど！ さらにお任せするお仕事は、モクモクと作業するシンプルワークです！ そのため、 『コツコツモクモク・ルーチン作業が得意』 『積極的にコミュニケーションをとるのが苦手』 という方も大歓迎。 コツコツとマイペースに進められるお仕事をご案内します！ ＼だからUTが選ばれる★魅力をご紹介！／ ◎土日休み＆大型連休あり ◎月収42万円以上を目指せる ◎年間休日121日以上〜最大198日 ◎世界的に有名な大手企業で働ける ◎家具家電付きの寮完備 ◎スマホ貸出あり 等、収入も働きやすさも満足できる職場をご提案します。 先輩からも「家族と過ごす時間が増えた」「固定費を抑えて余裕ができた」等の声が多数！ 応募方法 ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。 『この求人に応募する』より、応募フォームに進み、 必要事項を入力し、送信してください。 お電話でのご応募も受け付けております。 ご連絡先電話番号につきましては、下記【問い合わせ先】をご確認ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 まずはお気軽にご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　筑井 信行 事業内容 製造業を中心とする人材派遣・請負事業、外国人受入れ支援事業 人材派遣：製造オペレーター、製造設備エンジニア、半導体テストエンジニア 業務請負：製造工程全般、製造設備保全、半導体テスト 外国人受入れ支援：東南アジアを中心とする技能実習生及び特定技能者の受入れ支援・監理代行 【派遣】派13-300427 【職紹】13-ユ-301531　　 UTエイムは「無期雇用派遣」を行っている会社です。 採用決定後はUTエイムと期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。 派遣元であるUTエイムでの正社員雇用となりますので、 派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。 本社所在地 東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階

【「半年先」など入社時期も柔軟に相談OK♪】まちづくりに欠かせない資材発注/在庫管理/事務作業など現場がスムーズに進行するよう対応/管理する業務 現場管理＆進捗確認 資材の手配・在庫管理 協力会社の状況確認・手配 請求書や伝票等の作成 各種データ入力などの事務業務など 社外の方と関わる機会も多く現場管理&進捗確認や プロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影を行うことも。 ★先輩のサポートから始め、徐々に仕事の幅を広げてください。 ＼ 定着率86.6％！安心してキャリアを築ける！／ 有給平均取得日数8.96日 育児休業取得率98％ 連続休暇取得数:GW9日・夏季冬季10日 働きやすさを実感できる職場で、 正社員として定年まで活躍することができ、 収入面や待遇面も安定！ 社員定着率は【 86.6％ 】を誇ります。 ＼ 未経験者も安心♪ 入社後のフォロー研修が魅力！／ 入社直後の研修だけでなく、 入社後1年間で計3回のフォロー研修を実施！ 定期的にスキルアップを図れる機会があるので、 たとえ未経験からのスタートでも、 不安や焦りを感じずにムリなく成長していけます♪ 手厚いサポート体制が魅力の当社で、 新しいスタートをきりませんか？ 応募方法 ◇◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◇ 『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。 この後、当社よりご登録のメールアドレスにご連絡させていただきます。土日祝日も選考のご案内をお送りしております。 ※ご提出頂いた書類は返却できませんのでご了承ください。 なお個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　越川裕介 事業内容 ◎建設エンジニアリング事業 ◎プラントエンジニアリング事業 ◎自社独自研修施設「監督のタネ」の運営 有料職業紹介事業 23-ユ-301317 労働者派遣事業 派23-301486 ≪グループ情報≫ 株式会社コプロ・ホールディングス(証券コード：7059) (東証プライム・名証プレミア上場) 住所：愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号　大名古屋ビルヂング25F ▼▼SDGsの取り組み▼▼ 国連は2030年までに解決すべき重要な問題について 「持続可能な開発目標」を定め、SDGsと呼んでいます。 当社では5つの優先課題を目標にSDGsに取り組んでいます。 ・質の高い教育をみんなに ・働きがいも経済成長も ・産業と技術革新の基礎をつくろう ・人や国の不平等をなくそう ・作る責任使う責任 本社所在地 ≪名古屋本社≫ 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28-12　大名古屋ビルヂング25F ≪東京本社≫ 東京都千代田区丸の内一丁目７番12号 サピアタワー18F

自社ブランドやOEM飲料水の製造にかかる業務を行います。 同社ではペットボトルから自社で作っており、工場では、1つのラインで製造工程の全てを行います。 すべて機械が自動で行うため、商品にあわせた設定を機械に入力したり、必要な資材をセットしたりするだけです。 あとは自身が担当した工程で機械の不具合が起きないか、不良品がないかをチェックしていきます。 【お茶ができるまでの工程】※希望・適性に合わせ以下部門のいずれかに配属です。 ●お茶の抽出 抽出工程のイメージは「巨大な急須」です。 巨大な装置の中で茶葉と水を混ぜながら美味しいお茶を製造する業務です。 ●ペットボトルの成形 製品を充填する500mlや2Lのペットボトルを作ります。 樹脂を機械に入れることにはじまり、機械の調整、加熱殺菌、そして不良品のチェックを行います。 ●充填 完成したペットボトルに水やお茶を入れる工程です。 中身が漏れていないか、正しい商品かチェックします。 ●ラベルなどの包装 ラベル貼り等の機械作業です。 安心して出荷できる商品にします。 商品のパッケージであるラベルを貼る工程を経て、1本の商品が完成します。 ●出荷 箱詰めされた商品をフォークリフトで倉庫へ搬出。 トラックで出荷するまでを管理します。 ●品質管理 液体の微生物検査や各工程の数値管理を担当します。 簡単な機械操作がメイン。 同世代の先輩からの研修・サポートで安心してスキルアップ出来ます。 【キャリアパス】 本人に意欲があれば積極的にキャリアアップの機会を提供していきます。 ※フォークリフト免許の取得も会社負担可能 社歴や年齢は関係ありません。 実際、工場長や役員は40代前半と比較的若手揃いです。 コツコツ現場業務を極めたいという方も大切に応援します。 一つの工程を突き詰める事や、様々な工程を経験してマルチプレイヤーとして工程を横断して活躍していただく事も可能です。

【 100％事務職のみをご紹介 】発注書作成のサポートやスケジュール管理、データ入力など、事務業務をお任せします ★丁寧な研修やフォロー体制 発注書作成のサポート スケジュール管理 データ入力 請求書の作成 電話対応・来客対応　など ★正社員デビューが"初"の方も安心♪ 分からないことや困ったことがあれば、 いつでも質問できる体制を整えていますので、 事務の仕事や正社員として働くのが はじめての方でも安心です。 働きやすい環境で自分らしく活躍する♪ 仕事とプライベートの両立を図れる環境です！ 産育休の取得実績も豊富なので、 ライフステージの変化に合わせて 仕事を続けることができます。 土日祝休みの完全週休2日制 残業もかなり少なめ！（月平均5h程度） 最大9連休の取得実績あり 服装・ネイル自由 配属先は誰もが知る大手・優良企業★ ＼配属先一例／ アマゾンジャパン合同会社 株式会社資生堂 KDDI株式会社 ソフトバンク株式会社 大正製薬株式会社　など ご紹介するのは100％事務職のみ。 将来的には、希望により配属先での 社員登用を目指すことも可能です！ 理想のキャリアを叶えられるよう 当社がしっかりサポートします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　池田 匡弥 事業内容 労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援など人材サービス全般 労働者派遣事業(派13-315642) 有料職業紹介事業(13-ユ-313561) 本社所在地 【本社】〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN　30階

品質保証、組立調整等、商品や製品に付随する業務をお任せ致します。 【具体的には】 ●制御・組込系技術職 ●電気・電子系技術職 ●機械系技術職 輸送用機器、精密機器、半導体、家電機器、医療機器メーカーなどの製品のプロセス技術、総合調整、信頼性試験、試作・評価、図面修正、品質検査などの業務 【案件例】 ・家電・情報通信機器などの信頼性評価試験（ＥＭＣ試験、環境・耐久試験） ・自動車の生産工程・プロセス技術開発 ・医療・医用機器の評価（信頼性試験、データ収集） ・半導体・液晶露光装置の総合調整（超高精度を要求される機械の立上げ） ・ＣＡＤオペレータ（現場の変更を設計部門にフィードバック） ・半導体・液晶露光装置の総合調整（超高精度を要求される機械の立上げ） ・家電・情報通信機器などの信頼性評価試験（ＥＭＣ試験、環境・耐久試験） ・自動車の生産工程・プロセス技術開発 ・医療・医用機器の評価（信頼性試験、データ収集） ・ＣＡＤオペレータ（現場の変更を設計部門にフィードバック） 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の60年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

パナソニック製のPCや照明器具、電気自動車に使用するリチウムイオン電池など、生活に欠かせない商品の製造をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ◎機械オペレーター 機械が平常に動いているか、始業・終業時と合わせて確認を行います。異常発生時の初期対応もお任せします。 ◎加工 材料を機械にセットし、曲げ・切断・穴あけなどの加工を行います。 ◎組立 手作業または工具を使用し、部品を組み立てて製品を作ります。 ◎検査 傷がないか、寸法は正しいかなどを、目視または治具・顕微鏡を使って検査します。 ◎工程リーダー（担当工程の業務習得後） └現場の生産、安全、品質、原価の管理 └問題に対して暫定・恒久対応 └社員の労務管理、人材育成などのマネジメント などをお任せします。 ◎設備保全（製造現場の業務習得後） 生産設備の点検、メンテナンス、エラー対応などをお任せします。 ※配属先により具体的な担当業務を決定します 【魅力点】 リチウムイオン電池を製造している工場もあり、リチウムイオン電池は電気自動車などで使用されています。 車１台あたり7,000本のリチウムイオン電池が使われています。点でみると「電池づくり」ですが、「車をつくっている」仕事であり、人の命を預かっている責任感もあり、夢もある仕事です。 【入社後の流れ】 ご経験に合わせた実務からスタート。 上司や先輩が親身に指導しますのでご安心ください◎ ▼ 知識と技術を段階的に習得していきます。 独り立ちまでは入社から約3～6カ月を予定！

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理：改善：物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理：改善：作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理：従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理：ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務：受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応：協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案：新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修（6か月）の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修（約5ヶ月）を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み（年間休日は122日）、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100％出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度（MBO）を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

【100％未経験入社★】“手のひらサイズ”の自動車部品を《見て→触って→品質チェック》！未経験でもすぐにできちゃう《シンプルワーク》です♪ ◆何をするの？ ネジやボルトなどの自動車部品の検査業務 手のひらサイズのモノがほとんどです！ 「キズがないか？」「汚れはないか？」 ●見て ●触って 確認します！ ◆3秒で仕事が終わり？！ 1つの部品にかかる時間は な・ん・と...２〜３秒で終わり！ カンタン作業だから先輩も 100％未経験入社です。 1日の流れ ▼ まずは営業所に集合！ ▼当日のチームで集まり（2〜5名）車で移動 ▼ お客様先に到着！仕事開始♪ ▼ 車に乗って営業所へ帰社 ▼ 営業所に到着後、明日の現場先を確認→解散！ 一緒に働く社員 20〜30代活躍中！ 色んなスタッフが在籍しています。 ★飲食業から転職・Aさん 前職の接客力を活かして お客様先の担当者とスムーズなやり取りをして活躍！ ★フリーターから正社員デビュー・Bさん 最初は緊張でガチガチ...だけど今や丁寧なチェックで高評価！ 応募方法 「 この求人に応募する 」よりご応募ください 最後までご覧いただき誠にありがとうございます。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ 応募の秘密は厳守いたします。 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　井原寛治 事業内容 ものづくりサポート（派遣許可番号：派23-020466） 品質サポート テクニカルサービス 業務請負サービス 有料職業紹介事業（許可番号：23-ユ-300047） 警備サポート（認定番号54000924） メディア事業 本社所在地 愛知県名古屋市中区錦1-6-36 N.A.Pビル6F

品質・出荷管理やCADオペレーター、製品管理など幅広い業務をお任せします！ゆくゆくは開発、設計といった上流工程へのキャリアチェンジも可能！ 自動車・船舶・航空機・家電・医療機器など多様なメーカーの生産を支えます。 案件例 ■CADオペレーター ■製品・工程管理 ■品質・出荷管理 ■解析・検査（製品や不品不具合調査） 具体例 ■自動車部品の品質管理 ■車載電池の開発 ■ディスプレイ製品の部品設計 ■家電や電子部品などの組み込み開発 チームのサポートがあるから未経験でも安心！ 現場の技術者1人ひとりに対して営業担当と技術担当がサポートしています。2週間〜1カ月に一度は対面orオンラインで面談を実施。困り事があれば迅速に対応しています。 ＼「この仕事、自分に合わないかも」と思ったら……／ 遠慮なくご相談ください！業務やプロジェクト先の変更も含め、柔軟に検討＆調整します。 良好なワークライフバランスも魅力！ 勤怠は勤務先ではなく、当社で管理しています。残業が増えた場合はすぐにクライアントと調整して改善。良好なワークライフバランスを維持できるよう注力しています！ ◆残業は月平均11時間（全プロジェクト平均） ◆年間休日120日以上 ◆有休取得率83.5％ ◆産休取得率・育休復帰率100％（男性の育休取得実績もアリ） 応募方法 ■最後までお読み頂き、誠にありがとうございます。 マイナビ転職の応募フォームをご利用ください。 (この求人に応募する／赤色ボタンをクリック) ※応募内容は秘密厳守します。 ※ご質問・お問い合わせも歓迎します。 　下記質問フォームよりお気軽にどうぞ。 会社情報 代表者 吉田 眞教 事業内容 1．機械・電気・電子の構想開発設計 2．実験・生産技術業務 3．分析のアウトソーシング業務 4．プログラミング開発 5．採用支援事業 6．Webサイト制作、システム開発、Webアプリ開発 7. 電気自動車の自社開発 8.労働者一般派遣事業 派27-302033 本社所在地 〒530-0014 大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10Ｆ

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理：改善：物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理：改善：作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理：従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理：ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務：受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応：協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案：新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修（6か月）の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修（約5ヶ月）を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み（年間休日は122日）、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100％出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度（MBO）を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。