三重県 物流企画・管理の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ■Hondaの二輪・四輪・パワープロダクツの各事業の補修部品を安定供給（サービス現場で点検・修理に必要な補修部品を必要な時にお届け）することがお客様の満足に直結します。より物流オペレーションを効率的にするため、一連の倉庫オペレーションの改善活動をお任せします。ICE(内燃機関)収斂・電動化加速に伴う倉庫オペレーションの改善（保管管理の向上・オペレーション自動化企画）をご担当いただきます。補修部品総合物流の在り方を見直し、新しい物流を実現するために、グローバルな視点で施策立案・実行いただきます。 【業務詳細】 ■現状の保管管理の改善 及び 次世代倉庫オペレーションの企画と実行 ・倉庫現場における物流委託業社のオペレーション管理 ・補修部品倉庫の棚卸し実務の取り纏め ・保管管理の維持改善・荷役（入出庫）作業の効率化・自動化検討 ・将来の倉庫ネットワーク・配置のあり方検討 【応募者に期待をしていること】 ■自ら現場での体験・情報収集を通して効率改善の施策を立案・実行していくこと ■弊社他現法の拠点倉庫（北米、欧州、タイ等）との積極的なコミュニケーションを通じた新しい物流技術情報収集 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

当社運送事業部門において、出荷元の顧客問い合わせ対応/配送計画の立案/運行管理を主にお任せします！ ■出荷元の顧客問い合わせ対応 ■配送計画の立案 ■運行管理 ■現場リーダーとしての運送業務のマネジメント ■ドライバーへの伝達/育成教育 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　寺田 忍 事業内容 ■貨物輸送事業(軽自動車〜大型トラック輸送まで) ■物流センター・倉庫事業 ■各種物流システムの企画・運用・管理 ■工場内生産物流の請負 他 本社所在地 〒513-0821 三重県鈴鹿市地子町523-2

【業務内容】 ・国際物流に関する調査/企画/実行、物流取引先の選定、価格交渉、原価管理などを担当。・SWSグループのハーネス事業のサプライチェーンを支える物流チームの一員として、国際物流の企画・手配・管理をしていただきます。 【ご入社後のキャリアイメージ】 担当工場との間の資材・製品の物流の企画・手配を経験しながら、他事業部とのプロジェクトに参画する機会、海外物流拠点に駐在する機会も提供しています。 【採用背景】 世界的に様々な地政学リスクが存在する中、国際物流に求められる期待は益々高まってます。最適なサプライチェーンに、なくてはならない最適な物流をアレンジするため、私たちと共に頑張ってもらえるメンバーを募集します。 事業内容・業種 自動車部品

《16：45終業で仕事後もプライベート充実♪》冷凍倉庫における入出庫管理やデータ入力などの事務業務をお任せします！◎残業は月平均5時間程度 貨物の入出庫管理 システムへの各種データ入力 入出庫の立ち合い・確認 ドライバーの受付対応 電話対応(顧客／運送会社／ドライバー等) 繁忙期の現場作業応援　等 ※現場応援にいくこともあり。 冷凍倉庫における貨物のスムーズな入出荷を サポートする仕事です。 倉庫スタッフを始め、お客様や協力会社の方々と 連携を取りながら、各業務を進めます。 《入社後は？》 まずは先輩のサポート業務からスタート。 徐々に仕事を覚えていけばOKです！ 慣れてきたら、徐々に業務を任せます。 ＼プライベートも大切にしながら働ける／ 終業は16:45と少し早め。 残業は月5時間で定時退社が基本なので、 仕事終わりもプライベートの時間を楽しめます。 また土日休みが基本ですが、 休日出勤が発生した場合は平日に振替休日の取得が可能。 オンオフのメリハリをつけた働き方が叶います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　後藤 孝富 事業内容 1.冷凍並びに冷蔵貨物保管業 2.製氷販売業 3.取扱貨物の委託売買およびその代理業 4.貨物運送取扱事業 本社所在地 三重県四日市市霞2丁目1番地の5

当社安全管理部門において、物流企画/管理をお任せします！ ■車両管理 ■設備保守 ■安全教育 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　寺田 忍 事業内容 ■貨物輸送事業(軽自動車〜大型トラック輸送まで) ■物流センター・倉庫事業 ■各種物流システムの企画・運用・管理 ■工場内生産物流の請負 他 本社所在地 〒513-0821 三重県鈴鹿市地子町523-2

【夏は涼しく、冬は温かい！快適な倉庫での勤務！】◆商品の出荷管理や在庫状況の確認など、幅広い仕事をお任せします ＊基礎からしっかり育成します 倉庫全体の管理を行うポジション。 効率的かつスムーズに 商品の入出庫ができる体制や スタッフが働きやすい環境を 整えていく仕事です。 担当顧客との打合せ 効率的な物流体制を既存客に提案 人員・納期管理 指示・アドバイスをしながら現場サポート 作業工程の改善 収支・売上管理 など 応募方法 ここまでご覧いただきありがとうございます！ 少しでもご興味を持っていただけましたら、マイナビ転職の【この求人に応募する】よりご応募ください。 できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております。ご不明な点等は、お気軽にお問い合わせください。 ※応募等に関する秘密は厳守いたします。応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　丸 淳二郎 事業内容 倉庫業 物流アウトソーシング事業 物流コンサルティング事業 ―・―・―・―・―・―・― 【事業所】 ■千葉 市川第1商品センター／市川市原木3027 市川第6商品センター／市川市高谷1855-9 大野第3商品センター／市川市大町368-1 大野第7商品センター／市川市大町368-1 大野第10商品センター／市川市大町368-1 印西センター／印西市松崎台2-8-6 習志野センター／習志野市東習志野6-18-9 ■大阪 東大阪第1センター／東大阪市善根寺町3-6-44 東大阪第2センター／東大阪市善根寺町4-10-30 箕面センター／箕面市森町西3-4-43 ■三重県 伊賀第2・3センター／伊賀市長田4800-6 ほか 本社所在地 千葉県浦安市入船1丁目5番2号 プライムタワー新浦安19階1901号

【業務内容】 ワイヤーハーネスの製造業務におけるサプライチェーンの効率化とDXの推進を担う業務です。 ・ものの流れ整流化に向けた、サプライチェーン全体のプロセス変革や製造から納品までの一貫した業務の企画立案、開発 ・開発したツールの効果検証、データ検証　　をご担当頂きます。 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はOJTのもと経験を積みながら、当社に関する基礎知識、DXリテラシーを学んでいただきます。 その後、生産管理、サプライチェーンに関するDXアイテム企画・仕様決定、効果検証業務に携わって頂きます。 将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。 【魅力ポイント】 DX推進は、企業競争力を高め、持続可能な成長を実現するための重要な取り組みです。 本ポジションでは、自ら企画開発したDXツールを関係部門と共に即時活用し、効果を実感できます。 また、アジャイル開発で自ら改善することで開発プロセスを変革できるスキルを実践で体得することができます。 さらに、関連部署との連携、設計現場への導入とサポートの経験を積む事が出来ます。 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 ●概要 ・物流法規遵守及び環境対応に配慮した国内物流の整備 ・国内輸送業社の入札要件設定（2025年度実施予定） ●詳細 ・物流委託・輸送業社のマネジメント ・国内輸送業務に関連するCO2排出量の把握 ・部品販売関連出先倉庫 及び 国内各地域営業部門との補修部品輸送網に関する対話とコミュニケーション ・国交省を始めとする関係監督省庁への対応 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 ●期待 ・自ら現場での体験・情報収集を通して効率改善の施策を立案・実行していくこと ●本ポジションの魅力 ・物流業社（倉庫会社・輸送会社）との倉庫現場でのコミュニケーションや包装資材業者と包装資材開発に関する技術情報の評価を行い自己研鑽することができます。 ・Hondaでは、お客様に製品を届けする責任は自社にあると捉え、オペレーション以外をすべて内製化しており、物流に関する提案自由度・裁量権が非常に大きいことが特徴です。 ・グリーンロジスティクスやホワイト物流への取り組みを加速させており、社会的な視点をもって働いていただけます。 ・補修部品物流に関する議論を海外現法と直接やり取りすることができます。海外からのお客様の工場案内や海外出張の可能性があり、グローバルな視野を養うことが可能です。 ●働き方 チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務を進めており、基本的に出社勤務いただきます。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 ■Hondaの二輪・四輪・パワープロダクツの各事業の補修部品を安定供給（サービス現場で点検・修理に必要な補修部品を必要な時にお届け）することがお客様の満足に直結します。より物流オペレーションを効率的にするため、国際物流一連のオペレーション改善活動をお任せします。 次世代物流の企画・実行を担いながら、出荷マネジメントの実務を通して国際輸送を推進いただきます。 ■物流法規遵守及び環境対応に配慮した次世代国際物流の企画・実行 ■海上コンテナ、航空貨物輸送の出荷業務、及び倉庫管理の最適化 【業務の魅力について】 ■自身が技術交渉した内容が業界の標準として認知され、新しい法規として発行される等、成果が目に見える形で世の中に出てくるため非常に達成感を感じることが出来ます。 また常に新しい技術が生まれている領域のため、最先端の技術に触れながら業務を遂行することが出来ます。 「目に見える形で成果を残したい」「最先端の技術に触れたい」という想いのある方にはとてもやりがいのある環境です。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

募集者の名称 パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社 配属部門 EW直轄　サプライチェーン統轄センター　電材＆くらしエネルギー調達部　調達企画課 ●担当業務と役割 ■主な業務はパナソニック、EW社の調達方針に基づく電材＆くらし・エネルギー事業部に展開する調達方針の立案をする ■制定した事業部調達方針を事業部内各BU調達責任者との整合～連携推進して実現させる ■担当調達分野におけるトレンドや近況変化、自社状況に関する情報収集・課題抽出や仮説構築・検証を行い既存の仕組み・ルールにとらわれない最適な施策を提案・推進する ■目的実現のために効果的なプロジェクト運営ができるような、リーダーシップも期待されます ●具体的な仕事内容 ・事業部調達施策立案 ・購入先管理 ・CSR/下請法対応（クリーン調達）、環境対応（グリーン調達） ・事業部調達情報分析 ●この仕事を通じて得られること ・最近は自然災害や企業の不祥事、パンデミックなど安定調達することが難しくなってきている中で、国内電材トップメーカーの調達の取組みは社内外からも注目されています。電材＆くらし・エネルギー事業部全体を俯瞰した調達課題を掌握し、解決につながる提案を自ら実践することで、成長体験と競争力強化をより実感することができます。特に、当事業部は社会インフラとしても重要な位置づけであり、SCMセンター調達部は、その中心的な組織です。調達という業務を通じて多面的な業務経験や知識を養うことができます。 ・また経営層との距離も近いので、経営に対する調達を基軸とした取組課題を提言することができます。その結果、事業部全体の業績に貢献できます。 ●職場の雰囲気 ・SCMセンターのリーダークラスは50代と年齢的にはやや高めですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 またKPI管理や各種業務をDX化していくために、新しいことに挑戦していくことを受け入れることができる職場です。実際に自らが考え企画して動いていくような仕事の進め方をしています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、パナソニックは国内外に拠点がありますので、当事業部門に限らず、の他の拠点も含めて、パナソニック ALLでのジョブローテーションを行っていきます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

◆配車運行管理業務や品質管理業務などを中心にご担当いただきます。◆経験やスキルに合わせた業務からお任せするのでご安心を！ 配車運行管理（配車業務、労務管理、車両管理など） 品質管理（運転者の指導教育など） 営業業務 現場課題の解決 後継者教育　など ★経験やスキルに合わせた業務からスタート！ 未経験の方は、まず新入社員教育を受けていただき、 半年〜1年間は運行業務を経験していただきます。 困ったときはいつでも先輩に相談してくださいね◎ 経験者の方には営業所の副所長（配車営業管理者）として、 現場の課題の解決や後継者教育などをお任せします。 また、配車管理・品質管理・営業業務を中心に 所長と相談して役割を分担していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 菅内　章夫 事業内容 一般貨物自動車運送事業 自動車運送取扱事業 本社所在地 〒514-1114 三重県津市久居井戸山町字東興16-2

【仕事内容】 三重工場にて、フォークリフトを使って製品の出荷業務、部材の受け入れ業務、在庫管理、棚卸などをお任せいたします。 ■出荷品の準備・梱包（ストレッチフィルム巻き）■出荷品の積み込み ■得意先からの返却品整理（主に空の梱包資材） ■材料・部品の受入れ及び入庫処理。 ■協力工場への材料・梱包資材・生地等の支給 等 ■製品在庫の管理 ■トラック便の手配等 その他、製造部の繁忙期には応援をしていただくこともあります。 【配属先情報】 【物流部門】20代1名　30代1名　50代1名 【当社の魅力】 ■競合優位性［開発～出荷までワンストップで請負！お客様にかかる管理業務やランニングコストを軽減し、総合的な経費削減と効率化を提案］■安定性［自社製品＋大手家具メーカーのOEM生産も手掛けているため、業績安定◎］ ■マイカー通勤OK［奈良や滋賀から通勤している社員も在籍中！］ 事業内容・業種 その他業界

当社物流サービス部門において、倉庫運営/管理業務/生産物流管理業務をお任せします！ ■お客様との打ち合わせ、問い合わせ対応 ■スタッフへの作業指示/指導教育/勤怠管理 ■生産計画に合わせた、日々の在庫管理や入出庫業務 ■現場リーダーとしての物流サービス業務のマネジメント など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　寺田 忍 事業内容 ■貨物輸送事業(軽自動車〜大型トラック輸送まで) ■物流センター・倉庫事業 ■各種物流システムの企画・運用・管理 ■工場内生産物流の請負 他 本社所在地 〒513-0821 三重県鈴鹿市地子町523-2

総合職として、物流センターもしくは営業所にて以下のような物流管理及び物流企画を担当します。 ※幹部候補の採用になりますので、将来は物流センターや営業所の部門長として、部門運営を行っていただきます。 【具体的に】 ●作業管理：改善：物流現場での仕事の段取り、効率良い作業手順の提案など ●職場管理：改善：作業場や設備等の維持・管理、レイアウトや作業導線の改善提案など ●労務管理：従業員の出退勤管理、安全衛生・健康管理など ●運行管理：ドライバーへの乗務・運行の指示・指導、健康状態の確認、積載方法指示、運行・乗務の記録など ●配車業務：受注した配送依頼・納期や配送ルートをもとに車両・ドライバーの割当、輸送コストの管理など ●協力会社対応：協力会社への業務依頼、協力会社との安全管理活動など ●企画・提案：新規の物流企画・提案、既存の輸送や保管、構内作業の改善提案など 【入社後フォロー】 第二新卒採用のため、研修としてダイセル物流内での研修（6か月）の後、ダイセル社員と共にダイセルのモノづくり研修（約5ヶ月）を受講いただきます。 入社後も、外部コンサルが行う研修、ダイセル社員と共にダイセルが企画する研修、自己啓発支援など、様々な教育制度があります。 【就業環境】 配属先により異なりますが、多くの勤務先ではダイセル社員と共に働くことになります。 一部ではフリーアドレス制を導入しているので、荷主と密に連携を取り業務ができます。 また本社系部門では、フレックスタイム制、ビジネスカジュアルを導入しています。 土日祝休み（年間休日は122日）、残業時間も20時間程度のためライフワークバランスを保ちながら働くことが可能です。 【同社の特徴】 ダイセル100％出資の物流会社であり、また創業70年を超える安定企業です。 ダイセルには物流部門がないため、他の物流子会社と異なり、ダイセルの物流をすべて企画、運営するやりがいがあります。 ダイセルグループの物流を一手に担うため、収益に大きくとらわれることなく、本来物流を行うために必要な「安全と品質」に主眼を置いて業務ができます。 人事評価制度には、社内で好評をいただいております。 目標管理制度（MBO）を導入し、半期毎に上長と目標を設定、達成度を確認することで、自身の成長を促します。

【トヨタ自動車やアイシンなど大手メーカーと取引】お客様のご依頼に沿って、運行スケジュールを組み立て・アテンドする仕事★土日休＆夜間対応なし 配車スケジュールの組立 配車の指示出し 安全管理 配送する製品の品質管理　等 社内ドライバーだけでなく、 協力会社へ配車を依頼することも。 お客様のご依頼に沿って、 予定通りに製品を届けられるように 全体を管理する仕事です。 ★安全品質管理や車両管理とも連携を取り、業務を進めます！ 【雇入れ直後】 上記業務 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　筒井重式 事業内容 貨物自動車運送事業 利用運送事業〈JR貨物〉 運送取次事業 倉庫業 荷造包装業 代行納入業 加工組付け業 自家用自動車管理業 不動産賃貸業 カリツー安全教育研修センター 作業請負事業 特定信書便事業 貨物軽自動車運送事業 旅行業 太陽光発電売電事業 通関業 産業廃棄物収集運搬業 損害保険代理業 本社所在地 愛知県安城市三河安城町1-4-4

コミュニケーション力を活かせる！大手ECサイトの物流倉庫にて、商品や現場スタッフの管理を行なう倉庫管理業務。 物流倉庫の管理業務をお任せします！ 作業進捗の確認 現場スタッフの勤怠管理 扱う商品の品質・在庫管理　など ※拠点の規模感にもよりますが、一人当たり60名〜100名ほどのスタッフを管理していきます。 ※フォークリフト免許をお持ちの方は、フォークリフト作業もお任せする場合もあります。 倉庫管理のプロとして成長可能！ 世界有数の通販サイトの倉庫管理を通じて、多くの人やモノを扱う中でマネジメントスキルを身につけることができます。OJTに加え、入社1年目のスタートアップ研修やフォローアップ研修など、成長を支える体制が充実。さらに、習熟度や業務内容に応じた手厚いサポートもあり、未経験からでも安心してスキルを磨ける環境です。 応募方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。 ※ご応募から内定までは2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ※Web面接に対応可能な拠点もあります。ご希望の方はご相談ください。 └Web面接の場合、面接は2回実施します。 ※18時以降の面接も可能です。 ※面接の日程や入社日はできる限り調整いたしますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 井川健一 事業内容 3PL事業 貨物保管 庫内作業 中ロット混載便サービス 食品共同輸送 幹線ネットワーク 輸送サービス 不動産事業 貸倉庫事業(サブリース事業) 建設事業(工事請負業) 建築設計事業(設計、コンサルティング) 不動産開発事業 本社所在地 〒134-0083 東京都江戸川区中葛西3丁目18番5号

【夜勤なし＆残業少なめ】大型ショッピングモールや商業施設内にて、館内配送の管理やスタッフのマネジメントを担当 ☆自分でシフトを調整可能です♪ ――★「館内配送」って？ ショッピングセンターなどの大型商業施設では、毎日あらゆる場所から商品が届きますが、各テナントが管理するのは大変なことです。 そこで当社が施設全体の物流を一括で管理。運送会社からの荷物の受取り→店舗ごとの仕分け→各店舗への配達が一連の流れです。 「難しい仕事？」「重労働かも？」そんな心配はゼロ♪ ＼仕事がしやすい環境が揃っています！／ ★仕分け→当社独自の端末アプリを使用 　└すぐに使い方がわかるカンタン操作♪ ★配送→台車＆エレベーターを利用 ★ムリのない荷物量・重さで負担を軽減 ★基本は空調完備の屋内作業 テナントの場所さえ覚えてしまえば、スムーズに業務を進められますよ♪ 裁量大！「休日＆働く時間」を自分でコントロールOK ★夜勤なし ★残業少なめ（月平均20〜30ｈ） ★シフト制（実働8ｈ） 現場毎にシフトを組んでいるので、スタッフの要望を汲み取りつつ自分の休みもしっかり確保◎ 上手にシフトを調整すれば理想のワークスタイルを実現できます！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 天野 博幸 事業内容 ■館内配送サービス　■清掃サービス 本社所在地 東京都豊島区南池袋2-27-4 青柳池袋駅前ビル1F

生産管理業務をお任せし、ゆくゆくは部下指導できるリーダーの役割を期待します。 ・生産計画立案 ・発注先決定や価格交渉 ・納期管理、在庫管理、工程管理 ・そのほか、社内調整トラブルシューティング等 【当社の取り扱い製品】 自動車関連が約55%、オリジナル（自社）製品が約25%、家電やOA機器が約20%となっています。 ※取引先は約200社に上りますが、すべて直販で代理店経由はありません 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 藤本健介 事業内容 プラスチック製品の設計・製造・販売 （自動車樹脂部品、照明、事務機器、 　OA機器、感染性医療廃棄物容器、 　導電性プリント基板収納ラック、 　液晶TV、物流産業資材、通い箱　等） プラスチック金型の設計・製造・販売 本社所在地 〒154-0012 東京都世田谷区駒沢一丁目16-7　駒沢中村ビル　4階

【職務内容】 私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。 商品点数は2,200万点超のうち、在庫点数は57万点に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。 ECサイトにおいて、商品在庫点数を拡大することは、お客様の利便性向上・時間資源創出に非常に重要な役割を果たしています。今後も増え続ける掲載商品の中からお客様が希望とされる商品を在庫化しています。 在庫化を行う際、商品属性に応じた在庫化が必要であり、商品サイズによる在庫先倉庫の選定のほか、危険物など法令順守に沿った在庫配置も必要にもなります。 本ポジションでは商品属性に応じた在庫配置を推進いただける方を募集します。 顧客満足度の向上、また私たちの企業理念のより高度な実現に向けて、限りある倉庫スペースに何を在庫するのか、膨大なデータをもとに分析、仮説検証を通して在庫配置最適化につながる施策を練り、部門内外を巻き込み実行いただきます。 【主な役割】 ・商品属性に応じた在庫配置に向けたプロジェクトの立案或いは推進 ・ロードマップ作成、進捗管理、経過分析、KPI策定 ・社内他部署と連携した施策（データ管理方法、倉庫選定の手法）の立案と実行 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 ご経験・適性に応じて、General Staff（いわゆる総合職）として、現場（カスタマーサービス／オペレーションマネジメント）、営業、企画開発、コーポレート部門等の業務をお任せします。 ▼現場（カスタマーサービス / オペレーションマネジメント） 　実務を担う中でセンサー役となり、さまざまなファクトを収集、分析し、変化点を共有。次代の物流へ、敏感に対応する原動力になります。 ▼営業　 　お客様のビジネスが継続、さらに発展できるよう、さまざまなニーズ、課題を深く理解し、的確なソリューションを提案します。 　各ステークホルダーとの調整役であり、取引先の意志決定権者と商談する重要な役割を担います。 ▼企画開発 　新たなビジネスモデルを創出し、効率的な営業活動を支援します。業務効率向上のためのシステム開発や、ガジェットを導入するなどDX化を推進。 　顧客業界の動向、先進技術を注視し、さらなるビジネスの可能性を広げます。 ▼コーポレート部門 　社員が能力を発揮できるよう働きやすい環境を整え、一人ひとりのスキルアップを支援することで、会社組織を強化していきます。 　自社業務の実像を数値で見える化し、経営をバックアップする部門です。 入社後は、物流の基礎となる業務を身に付け、当社への理解を深めて頂く為に、まずは貿易実務や倉庫・港湾部門にて「ヒト」「モノ」「カネ」のマネジメント業務を経験頂きます。 その後は複数の部署を経験し（3～5年ごとにジョブローテーションがございます）、物流のプロフェッショナルになって頂きたいと考えています。 【キャリアパス事例】 ・Aさん（大手財閥系物流会社）：3PLオペレーション構築・推進 → 3PLソリューション営業 ・Bさん（大手損害保険会社）：国際一貫輸送コーディネート → ロジスティクス事業統括部門　 ・Cさん（大手メーカー物流会社）：ポートロジスティクス オペレーション構築・推進 → 国際一貫輸送コーディネート 【身につくスキル（一例として）】 ・”深く、尽きることのない”思考スキルの習得が可能 　「論理的科学的思考プロセス（ロジカルシンキング）」を合言葉に、顧客や現場のファクトを掴み、ニーズや課題を抽出し、解決に導きます。 ・”真に刺さる”企画・提案スキルの習得が可能 　オペレーションの現場で経験を積み、ファクトベースで顧客や現場のニーズ・課題を掴むからこそ、迫力のある提案に繋がります。 ・”さまざまなステークホルダーを巻き込む”リーダーシップ、マネジメントスキルの習得が可能 　顧客のサプライチェーンを繋ぎ、支え続けるために、各ステークホルダーを巻き込み、最後までモノを届け切る実行力が必要であり、自身の影響力をフルに発揮して周囲を動かしていきます。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）