京都府 中京区 人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 【企業に欠かせない「人材」を紹介・派遣】 　　　　　　　　　× 【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 この二つの組み合わせから、同社は将来性も安定性も抜群。 その事実は、設立以来黒字経営という実績にも表れています。 同社は1名のキャリアアドバイザーが求職者・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 【具体的な業務】 ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上です） ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー　など 配属先は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれており、4～5名のチームで進めます。 スケジュールやお客さまとの折衝方法は原則自由。あなたなりの方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげることができます。 ※一部リモートワークも対応しています 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

SuiSavon-首里石鹸- 「香りひろがる、記憶よみがえる」をブランドコンセプトとして、沖縄の植物や果物をベースに、香りや色、配合する原料にとことん沖縄らしさを追求した沖縄発スキンケアブランド。 ”世界のための沖縄になろう”をビジョンに現在は日本全国に店舗を展開し、今後は日本のみならずフランス「パリ」や台湾での出店を予定しております。 首里石鹸の接客スタイルは、商品を販売するだけでなく沖縄の方言でいう「ゆんたく」を大切にし、お客様との出会いを大事にしています。 そのため、スタッフにファンがつくことも多く、スタッフが異動するとお客様も異動してお買い物してくれることも多くあります! 【仕事内容】 店舗での接客販売を行っていただきます。 ■お客様への商品説明、接客販売 ■レジ対応　 ■ラッピング ■商品陳列(軽作業) ■店内清掃　 ■事務処理 英語を活かして働きたい方募集! 京都店は外国籍のお客様が多い店舗です。 美容好き・語学力を活かして働きたい・接客が好きな方必見のお仕事です! 沖縄発のスキンケアブランドの魅力を世界に伝えましょう♪ 事業内容・業種 その他（人材サービス）

派遣外勤営業（既存メイン） ※外勤営業と内勤営業に分かれていますが、不在時などにはお互いに協力しながら業務を進めています。 ◆具体的には… ●既存拡販営業活動 ●企業への定期フォロー（テレアポ・訪問） ●受注対応（求人内容ヒアリング）、価格交渉 ●スタッフフォロー：就業中の派遣社員さんのお仕事状況の確認をします。 ●面談設定・実施、契約内容確認、更新確認 ●入社日同行、担当スタッフのタイムカード回収（月末多め） ●問い合わせ・クレーム対応 【1日の流れ】 出社／入社スタッフの現場引率→担当エリアへ営業／テレアポ→お昼休憩→お客様訪問→商談→社内会議→資料作成→退社 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。 行動力、傾聴力のある方。 【募集背景】 増員 【入社後の流れ】 研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

【業務概要】 体育会人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 （1）法人向け…新卒採用を検討している企業に対し、体育会人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビ」登録ユーザーや、就職活動を行う体育会学生にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 ※体育会事業本部の場合、直接大学に行き体育会学生との面談を実施する場合もあります。 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 介護・保育・看護に特化した人材派遣サービスの提案営業をご担当いただきます。 主なクライアントは、介護施設・保育園・病院などの福祉施設となります。 【業務詳細】 ■クライアントと求職者双方へ勤務条件のヒアリング ■クライアントと求職者のマッチング業務、及び職場見学の同行 ■就業を開始した派遣スタッフのアフターフォロー ■クライアントの採用課題解決に向けての提案 ■テレアポを中心とした新規開拓営業 【入社後の研修について】　 ・導入研修(3日間)の後、教育担当とともにOJT形式で業務に慣れていただきます。 ・入社後は「実務者研修」資格を無料で取得いただきます。 その他：営業研修（階層別に実施）、マネジャー研修 【キャリアパスについて】 マネジャー→チーフマネジャー→ゼネラルマネジャー ※入社2～3年でマネジャーになった社員も！ 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

SuiSavon-首里石鹸- 「香りひろがる、記憶よみがえる」をブランドコンセプトとして、沖縄の植物や果物をベースに、香りや色、配合する原料にとことん沖縄らしさを追求した沖縄発スキンケアブランド。 ”世界のための沖縄になろう”をビジョンに現在は日本全国に店舗を展開し、今後は日本のみならずフランス「パリ」や台湾での出店を予定しております。 首里石鹸の接客スタイルは、商品を販売するだけでなく沖縄の方言でいう「ゆんたく」を大切にし、お客様との出会いを大事にしています。 そのため、スタッフにファンがつくことも多く、スタッフが異動するとお客様も異動してお買い物してくれることも多くあります! 【仕事内容】 店舗での接客販売を行っていただきます。 ■お客様への商品説明、接客販売 ■レジ対応　 ■ラッピング ■商品陳列(軽作業) ■店内清掃　 ■事務処理 英語を活かして働きたい方募集! 京都店は外国籍のお客様が多い店舗です。 美容好き・語学力を活かして働きたい・接客が好きな方必見のお仕事です! 沖縄発のスキンケアブランドの魅力を世界に伝えましょう♪ 事業内容・業種 その他（人材サービス）

成長次第で早期キャリアアップも可能【自社内開発】不動産や製造業を中心としたシステム開発プロジェクトを一貫してお任せします お客様の要望のヒアリング・最適な機能の企画提案 ▼ 要件定義・仕様策定〜設計開発〜テスト・導入 ▼ 導入後の運用サポート・お客様からの問合せ対応 ◎入社後は適正や希望に合わせたチームに配属します。 ◎現在WEBアプリの開発に挑戦しており、その主力メンバーとして活躍できる可能性もあります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　 小谷達雄 事業内容 ITソリューション システム運用 人材派遣 アウトソーシング 本社所在地 京都府京都市中京区室町御池下ル円福寺町338　樋口・進和ビル5階

【3カ月の充実研修でサポート！】人手不足に悩む企業様に対し、人材紹介をお任せ。★未経験からでも、キャリアアップのチャンスも豊富です！ ▼企業に求める人材をヒアリング …既存と新規の割合は6:4。 　エリアによって異なりますが、 　1日3〜10件程訪問し、 　現状をヒアリング。 ▼条件に合う求職者をご紹介 …ヒアリング内容をもとに、 　人物像に合うスタッフをご紹介 ▼企業とスタッフのマッチング …双方に合う条件が整えば契約成立 自分のペースで頑張れる、そんな環境です！ ▼裁量持って活躍！ 例えば、 ・月火…企業訪問 ・水…社内作業、 ・木金…企業訪問 というスケジュールもOK。 自らスケジュール管理が できるのも魅力の一つ！ ▼頑張りは還元！ 3カ月に1回、新規の売上に応じ 『社長賞』を授与！（表彰＋賞金） 年数関係なく受賞可能なので モチベーション高く働けます◎ 応募方法 ◆◇『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。◇◆ ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表執行役社長　神戸 信幸 事業内容 人材派遣事業 人材紹介事業 アウトソーシング事業 労働者派遣事業　　派13-303960 有料職業紹介事業　13-ユ-303737 本社所在地 東京都新宿区西新宿7-5-2 西新宿ビジネスキューブ4F

【人材紹介】 体育会出身者の就職・転職サービスを展開している同社にて、法人・個人双方へのコンサルティング業務を担当します。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 サービスは、新卒学生向け・中途採用向けの２つに分かれています。 どちらのサービス配属になるかは、エントリーの際の希望と適性にて決定します。 ●法人向け 中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 ●個人向け 「スポナビ」「スポナビキャリア」登録ユーザーや、就職活動・転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【想い】 「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」 その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。 その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えています。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。 しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 【キャリアパス】 同社では明確なキャリアパス（リーダー～サブマネージャー～マネージャー～シニアマネージャー～執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。 抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。 また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。 ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。