京都府 茨木市 管理部門アシスタント 監査法人・税理士法人・会計事務所の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■税務会計業務 ■税務監査業務 ■資産税業務 ■コンサルティング業務 ■経営支援業務 その他、当事務所運営管理補助業務　等 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

■業務内容： 税理士補助として、申告書の作成、決算書の作成、顧問先への訪問、クラウド会計導入支援などに携わっていただきます。 ■具体的には： ・税務、会計業務／税務関係書類の作成及び補助 ・クライアント巡回監査 ・企業の経営支援コンサルティング業務 ・相続税申告、相続対策等の資産税業務　など ■使用会計ソフト： ・財務応援R4、MF ■組織構成： 14名(男性7名・女性7名) 20～50代の幅広い世代が在籍しております。 （20代：２名／30代：５名／40代：５名／50代：２名） ■当ポジションの魅力： 会計ソフト・ネットバンキング・EPSONのソフトを駆使し、入力業務・チェック業務の自動化を実現しております。 また顧問先へのクラウド会計ソフトの導入支援など、生産性の向上に努めております。 有給取得について、事前にお伝えいただければ取得可能なため、試験前にまとまった休暇を取得される方等もいらっしゃいます。 科目合格者、勉強中のスタッフも複数名おり、切磋琢磨しながら業務と両立いただける環境です。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【業務内容】 事業拡大に伴い、継続的に組織力、人材力強化と職員がいきいきと働く環境づくりに取り組んでいます。経営層や拠点のマネージャーとともに、人事制度の活用や人材育成、活気ある職場づくりに取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・経営戦略、ビジョン、人事課題をふまえた中朝的な要員計画の策定 ・採用計画の立案、実行 ・より良い労働環境の構築 ・人事制度の活用支援、マネージメント力強化施策の実行 【概要】 京都事務所は、全国８拠点に広域展開している税理士事務所の中心です。 今回、そんな当社の人事マネージャー候補として幅広く業務をお任せできる方を求めています。 組織力、人材力を強化するために、人事部門が独立して2年目となりました。 会社がまさに大きくなるタイミング、当社で腰を据えたキャリアアップを目指しませんか！ 一緒に会社を創っていきたい、新しい事に臆すること無くチャレンジしてみたい、自分を成長させたい、こういった気概のある方を募集しています。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

ご経験やスキルに応じて、税理士業務全般をお任せします。 （具体的には） ■税務顧問業務（巡回監査、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談など） ■M＆A、事業承継、相続支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーションなど） ※基本的には記帳業務は内勤スタッフが行います。そのため、担当業務に専念していただける環境です。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

ご経験やスキルに応じて、下記業務をお任せします。 ◆会計データの入力・チェック ◆月次試算表の作成 ◆決算書・税務申告書の作成 ◆税務書類の作成 ◆給料計算、年末調整 ◆起業サポート業務 ◆融資サポート業務 ◆経営サポート業務 【キャリアアップイメージ】 税理士資格の有無に関わらず能力・経験により活躍できる環境です。 ■アシスタント（1～3年目）：入力、申告書作成 ■アソシエイト：顧問先担当（25～30社程度を担当する想定） その後は代表と同等のクラスで、監査やコンサルティングを行っていただきます。 ※記帳代行は主に専門部署が行います。 ※顧問先の約80％が来所型のお客様です。 ※ご入社時のスキルに応じてキャリアランク・担当いただく業務は変動します。 【使用会計ソフト】 ◆MJS 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【仕事内容】 ■税務会計業務 ■税務監査業務 ■資産税業務 ■コンサルティング業務 ■経営支援業務 その他、当事務所運営管理補助業務　等 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【業務内容】 ■事業承継コンサルティング ・社内各部署と連携しながら、事業承継案件の提案、契約、実行支援、承継後のアフターフォローまでを顧客担当RMとして一貫して担当いただきます。 ・提携金融機関等紹介先や法人顧問先を中心とした紹介元案件に対する組織再編等の高度税務実務に加え、経営コンサルおよび後継者育成など承継コンサル実務にも携わっていただけます。 ■業務の主な流れ ・紹介元担当者との①事前打ち合わせの上、②経営者様のお悩みを直接ヒアリング及び課題分析(課題整理ペーパー作成)⇒③相談内容に応じて提案実施(提案書作成)⇒④契約締結(見積り、契約実務)⇒⑤実行支援(社内各部署、司法書士等の外部専門家連携、全体のスケジュール管理など）⇒⑥アフターフォロー（後継者育成や継続的な経営指導、社内他部署への業務連携、個人の相続対策対応など） 【主要な利用システム】 MJS 【補足事項】 ■主な紹介元となる金融機関本部部署、担当者との密なコミュニケーション能力が必要とされます。 ■株価算定や税務上の論点整理などは、社内有資格者とチームになって実務を進めていきますので、RM活動に専念できます。 ■当社はチームワークを重視しますので、社内外の関係者との協調性が必要とされます。 ■育成プログラム 相続税対策だけでなく、事業承継に関するコンサル業務全般に対して専門的な強みを身に付けたい方には、最適な環境です。まずは、部分的に業務をお任せしていきながら、着実に習得いただけるよう育成プログラムに沿ってサポートいたします。 ■提案書等の顧客向け資料作成も、担当いただきます。ある程度の雛形は揃っていますが、Excel・PowerPoint等の作業は日常必要となります。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【主な業務】 ■監査業務 ■アドバイザリー業務 ・社会福祉法人、医療法人、学校法人、公益法人に対する、監査、アドバイザリー業務を行なって頂きます。 ・監査についてはチームで3～4社程担当して頂きます。 ・アドバイザリー業務として、経営計画、事業再生、事業承継に携わって頂きます。 （監査60％、税務10％、経営指導30％のイメージです） 【被監査会社数】 ・10社（法定2社、任意8社） ※京都、大阪、奈良、兵庫が主になりますので、出張はほぼないです。 【社内の組織構成】 ・スタッフ5名、事務スタッフ3名 事業内容・業種 監査法人・事務所＞監査法人

【業務内容】 ■事業承継コンサルティング ・社内各部署と連携しながら、事業承継案件の提案、契約、実行支援、承継後のアフターフォローまでを顧客担当RMとして一貫して担当いただきます。 ・提携金融機関等紹介先や法人顧問先を中心とした紹介元案件に対する組織再編等の高度税務実務に加え、経営コンサルおよび後継者育成など承継コンサル実務にも携わっていただけます。 ■業務の主な流れ ・紹介元担当者との①事前打ち合わせの上、②経営者様のお悩みを直接ヒアリング及び課題分析(課題整理ペーパー作成)⇒③相談内容に応じて提案実施(提案書作成)⇒④契約締結(見積り、契約実務)⇒⑤実行支援(社内各部署、司法書士等の外部専門家連携、全体のスケジュール管理など）⇒⑥アフターフォロー（後継者育成や継続的な経営指導、社内他部署への業務連携、個人の相続対策対応など） 【主要な利用システム】 MJS 【補足事項】 ■主な紹介元となる金融機関本部部署、担当者との密なコミュニケーション能力が必要とされます。 ■株価算定や税務上の論点整理などは、社内有資格者とチームになって実務を進めていきますので、RM活動に専念できます。 ■当社はチームワークを重視しますので、社内外の関係者との協調性が必要とされます。 ■育成プログラム 相続税対策だけでなく、事業承継に関するコンサル業務全般に対して専門的な強みを身に付けたい方には、最適な環境です。まずは、部分的に業務をお任せしていきながら、着実に習得いただけるよう育成プログラムに沿ってサポートいたします。 ■提案書等の顧客向け資料作成も、担当いただきます。ある程度の雛形は揃っていますが、Excel・PowerPoint等の作業は日常必要となります。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

■多分野に専門チームを設け当事務所にて、担当税理士として、税務・会計コンサルティング業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■法人/個人の税務・会計業務全般の管理 [1]経理指導/自動化計算 [2]月次決算/年次決算 [3]各種税務申告及び報告書の作成 [4]各種税務申告及び報告書の作成 [5]顧客対応 [6]税務調査対応） ■入社後の業務割り振り等 ・入社後～3ヶ月：ガイダンス、複数で業務 ・入社3ヶ月～6ヶ月：担当者として複数で業務 ・入社6ヶ月～1年：担当者として複数及び単独で業務 ■スポット業務 [1]相続税申告、相続対策 [2]コンサルティング業務 [3]企業再生、資金調達 [4]財務DD、事業DD、計画策定） 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所