北海道 富良野市 店長・販売スタッフ・店舗管理 車・マイカー通勤可の求人情報・お仕事一覧

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全国にあるホテルや旅館 テーマパーク、キャンプ場、スキー場など 勤務地とお仕事を自由に選べます！ ▼お仕事例 売店/カフェ/レストラン接客/フロント 裏方/仲居（男女問わず）/清掃/アトラクションスタッフ/スキー場など ＊未経験でも安心＊ 9割の方が未経験スタートです◎ 海外からきた ワーキングホリデーの方も活躍中 ＊わからないことがあっても安心＊ メッセージアプリで気軽に担当コーディネーターと 連絡ができます◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 2ヶ月〜長期大歓迎 スタートのタイミングは「すぐ」じゃなくてもOK★ 登録後にお仕事の期間、勤務エリア等、希望の勤務条件などをお伺いします！

店舗オープン前にまだ商品が陳列されていない店舗に商品を並べ ていただき売場を作っていただくお仕事です。また、トラックよ り搬入される各商品の荷受け作業、検品作業もして頂きます。店 舗オープン後は荷受・品出し・レジ等を担当していただきます。 ★勤務開始：2月下旬　　※3月中旬新規オープン予定 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内） ◆2ヶ月未満の短期雇用(★勤務開始:2月下旬) 【時給UPしました!】※一部求人ﾒﾃﾞｨｱでは変更前の時給が記載されておりますが､新時給での雇用契約となります｡

商品陳列・売場管理・レジ・接客・荷受・帳票管理・電話対応 サービスカウンター応対・家具組立・梱包・積込等 ※適性を考慮し、上記より作業を割り当てさせていただきます。 オープン前にしっかり研修を行いますので未経験でも安心です。 ※ご勤務開始：2月下旬～ 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼北海道～沖縄まで！／ ≪全国の有名リゾート地での “リゾートバイト”をご紹介≫ 初めてリゾートバイトをする方も安心♪ 8割以上は未経験からのスタート！ 【例えばこんなオシゴト…】 スキー場、温泉地、ホテルでのサービス・仲居(男女問わず)・ アクティビティ・客室清掃館内清掃・洗い場・調理補助など… 職種は選びたい放題！ 【勤務地いろいろ☆】 景色が素敵な観光地/リゾートホテル/ペンション/ 温泉旅館/民宿/テーマパーク/レストラン/牧場など ◎人気なので、早めの応募をおすすめします♪ ◎自由にオシゴト選んじゃおう！ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）、春/夏/冬休み期間限定 ※まずは希望の勤務開始日・期間をお知らせください！ ----------------- 勤務期間を決めずにスタートして、気の合う仲間と出会えたら長期で…♪ なんて働き方もOKです！あなたの希望に合ったお仕事をご紹介します☆ リゾートバイトには、人生をトコトン楽しんでいる面白い人たちがいっぱい★ ここでしかできない経験がきっとできますよ♪♪ -----------------

商品陳列・売場管理・レジ・接客・荷受・帳票管理・電話対応 サービスカウンター応対・家具組立・梱包・積込等 ※適性を考慮し、上記より作業を割り当てさせていただきます。 オープン前にしっかり研修を行いますので未経験でも安心です。 ※ご勤務開始：2月下旬～（応相談） 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

商品陳列・売場管理・レジ・接客・荷受・帳票管理・電話対応 サービスカウンター応対・家具組立・梱包・積込等 ※適性を考慮し、上記より作業を割り当てさせていただきます。 オープン前にしっかり研修を行いますので未経験でも安心です。 ※ご勤務開始：2月下旬～　応相談 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

店舗オープン前にまだ商品が陳列されていない店舗に商品を並べ ていただき売場を作っていただくお仕事です。また、トラックよ り搬入される各商品の荷受け作業、検品作業もして頂きます。店 舗オープン後は荷受・品出し・レジ等を担当していただきます。 ★勤務開始：2月下旬　　※3月中旬新規オープン予定 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内） ◆2ヶ月未満の短期雇用 【時給UPしました!】※一部求人ﾒﾃﾞｨｱでは変更前の時給が記載されておりますが､新時給での雇用契約となります｡

店舗オープン前にまだ商品が陳列されていない店舗に商品を並べ ていただき売場を作っていただくお仕事です。また、トラックよ り搬入される各商品の荷受け作業、検品作業もして頂きます。状況により、オープン後もご勤務頂く場合があります。 ★勤務開始：2月末頃　　※3月中旬新規オープン予定 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内） ◆1ヶ月までの短期雇用(★勤務開始:2月末頃) 【時給UPしました!】※一部求人ﾒﾃﾞｨｱでは変更前の時給が記載されておりますが､新時給での雇用契約となります｡

店舗オープン前にまだ商品が陳列されていない店舗に商品を並べ ていただき売場を作っていただくお仕事です。また、トラックよ り搬入される各商品の荷受け作業、検品作業もして頂きます。状況により、オープン後もご勤務頂く場合があります。 ★勤務開始：2月末頃　　※3月中旬新規オープン予定 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内） ◆1ヶ月までの短期雇用(★勤務開始:2月末頃) 【時給UPしました!】※一部求人ﾒﾃﾞｨｱでは変更前の時給が記載されておりますが､新時給での雇用契約となります｡