北海道 清田区 商品管理・在庫管理・生産管理 メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

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ヤングカジュアルから大人の女性まで 幅広い方々に愛されるハニーズ♪ 【お仕事内容】 ◆洋服たたみ ◆マネキンコーディネート ◆売場作り　など まずは商品を袋から取り出して ハンガーにかけることからスタート！ 『オシャレ好き』『洋服好き』など 共通の趣味があるスタッフと一緒に 楽しくお仕事しませんか？ ハニーズは新商品の展開が早いので 最新のファッションもチェックできます☆ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

着る人の自然な魅力を引き出す、 究極のナチュラル服＊。 - お仕事内容 - ＊お客様へ接客 ＊商品のディスプレイ ＊レジの対応 ＊試着のご案内 ＊バックヤードの整理整頓 など 接客・アパレルがはじめてでも大丈夫◎ 「服が好き！」という共通点があるので スタッフ同士、社員やアルバイトの壁もなく 自然と協力しあっています♪ ＼ノルマなし！／ ノルマや個人目標はありません！！ チームで一つの目標に向かって取り組んでいます♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

★接客 「商品の陳列」「商品を袋に入れる」など まずはカンタンなことから★ 在庫の有無はスマホで簡単に確認できます◎ 言葉遣いに自信が無くても、 徐々に覚えていけば大丈夫♪ ★売り場づくり・ディスプレイ 新商品や定番商品の並べ方などを、 スタッフみんなで考えます！ 他にも、在庫管理/品出し/レジ業務などを お任せします！ 【注目ポイント】 ★アスビーについて★ 欲しかったレアな最新スニーカー、 コラボや限定アイテムも豊富なフットウェアのお店♪ 「このブランドいいですよね」 「アウトドア好きにおすすめの靴はこちらです」など お客様との会話も弾みます。 スタッフは10～60代と幅広く 賑やかな雰囲気で仲がいいのも特徴です◎ 販売や接客の経験がなくても 「ファッションが好き」「靴が好き」という理由から 入ったスタッフもたくさん！ 社割があるから、気に入った商品を オトクに手に入れられます♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 少しずつ経験を積んでスキルUPしていきましょう！ お客さまスタッフ同士でコミュニケーションをとって あなたもお客さまにも居心地のよい 場所になれば幸いです。

アウトドア・スポーツ用品を専門に取り扱う リユースショップの販売・買取スタッフです！ ＜主なお仕事＞ ■アウトドア用品等、リユース品の販売 ■お客様にお持ちいただいた品物の買取 ■商品の加工、陳列 ■店内清掃 ＜取扱い商品＞ キャンプ／登山／スキー／スノボ／釣りグッズ等 ※取扱商品は店舗により異なります。 【注目ポイント】 ＼新規スタッフ大募集！／ 皆さんへのサポート体制バッチリ!! 仕事の手順からシフトの調整まで、 居心地良く働けるようしっかり配慮します♪ ＜Pointの一例＞ ■未経験でも安心して働ける まずは笑顔で「いらっしゃいませ」のご挨拶から！ レジの打ち方、接客用語、商品の並べ方など、 基本的なことから少しずつ丁寧にお教えしますので 未経験でも安心してスタートできます。 ■ライフスタイルに合わせて働ける 扶養内での勤務や、学校の都合に合わせたシフト調整も 可能な限り対応させていただきます！ Wワーク・副業もOK！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・パートの育成 【配属先のブランド】 ●earth music & ecology／アースミュージックアンドエコロジー ●Green Parks／グリーンパークス ●YECCA VECC／/イエッカヴェッカ ●AMERICAN HOLI／/アメリカンホリック ●CRAFT STANDARD BOUTIQUE／クラフトスタンダードブティック ●GARAGE OF GOOD CLOTHING／ガレージオブグッドクロージング ●Maison de FLEUR ／メゾンドフルール ●Maison de FLEUR Petite Robe／メゾンドフルールプチローブ ●koe／コエ ●Areeam／アリーム ●HALUHIROINE/ハルヒロイン ●koe donuts/コエドーナツ 【安心のサポート体制】 ●メンター制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修をご用意しております。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務（商品の入れ替えや補充） ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ～副店長～店長～SV（スーパーバイザー） 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 アパレルでの店長経験が1年以上ある方であれば、社内制度を利用して正社員から最短2ヶ月でサブ（副店舗責任者）へ挑戦できます。経験者であれば、副店長や店長として入社も可能です。 ●スタッフ～別職種へチャレンジ また社内公募制度で入社1年目からMD・企画・デザイン、生産管理、販促、広報、人事などの職種へチャレンジする事も可能！ 【社風・就業環境】 ★「やりたい！」という想いと頑張りがあれば、任せてもらえる社風です！ ★様々な土地でスタッフやお客様と出会うことができ、経験の幅が広がります！ ★ワークライフバランスの実現を支援する環境が整っています！ ★販売を極めたり、店舗管理の道を目指したり、本社本部職を目指したり、あなたに合わせたキャリアパスが広がっています！