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千葉県 医薬・食品・化学・素材 リモートワーク/在宅勤務/内職の求人情報・お仕事一覧

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1~5件 (全5件中)

リーダー候補/千葉工場の労働安全・保安防災・環境保全の推進|【千葉】

【仕事内容】 入社後は、製造プロセスについて各製造部門の実務を通じて理解・習得いただき、労働安全・保安防災業務から担当します。将来的には環境保全業務にも携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 1)製造現場の「労働災害防止」及び「環境保全技術レベルの向上」の推進  ・各部門の安全活動の支援(例:労災防止活動、防災訓練支援など)と教育の実施。  ・現場からの問い合わせに対する助言、サポート。  ・千葉工場内のトラブルの調査~原因解明~改善策の提案。  ・旭化成グループ全体の安全活動事例を製造現場に共有。  ・製造現場の危険箇所の発見と改善策提案。  ・部門内の保安防災設備及び環境管理設備の維持及び改善提案。  ・環境関連分析機器(排水・大気等)の正常動作確認・検査の実施。  ・千葉工場内の法規制の遵守管理(石災法、消防法、労安法、大防法、水濁法等) 2)設備投資に対する意見具申   現場の設備投資提案に対して環境安全(全社)の視点からアドバイス。 3)「労働安全」「環境保全」「保安防災」各領域の新規企画の立案・提案・実行  (例)労災防止案の改案 危険個所の予知・予防 保安防災活動の立案 IOT化等の効率化  ・全社事例の中から、千葉工場に有効な情報を選抜し製造現場に導入します。  ・近隣の他社工場とのネットワークを活用し安全活動などの情報を収集します。  ・新技術の導入や旭化成グループのモデルとなる取り組み実施。 4)行政対応  ・消防、労基署等への各種申請及び査察対応。  ・消防との調整・確認(現場からの改善要請が消防法に合致しているか確認)  ・環境関連データや環境協定値の整理と報告。 <仕事の魅力・やりがい> 千葉工場では、1977年から災害防止活動として「ストップ活動」を開始しています。活動を継続して実施し、34年間無事故無災害を実現しました。 全従業員が、目的を理解し同じ方向に向い一致団結する風土があります。2011年以降も再び無事故無災害を継続させ、数年前には「ストップ活動」の時代に合わせたリニューアルも実施しています。 千葉工場の基盤を支える重要な役割を担い、新たな技術導入や全社に先駆けた取り組みなど。自らの発案で工場の環境安全を向上させるチャレンジが可能です。 <キャリアパスイメージ(1~3年後)> (前職での経験に応じて、)千葉工場内での製造プロセスを中心に習得してください。 製造現場に近い位置で、実務を通じて業務を深く理解していただきます。 その後、労働安全や保安防災関係の業務を習得いただきます。 <キャリアパスイメージ(3~5年後)> 労働安全や保安防災全般の経験を積み、製造部門と連携して業務を進めてください。 その後、環境保全の業務知識や経験を積んでいただきます。 将来は、適性に応じてマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 事業内容・業種 総合化学
旭化成株式会社
提供元:
マイナビAGENT

生産技術/新たな透明樹脂の生産技術開発(技術開発、スケールアップ、製造プロセス改善など)

【業務内容】 ■生産技術担当者として、製造プラントの能力増強、コストダウン、品質改善など様々な改善テーマを推進していきます。市場ニーズや組織課題に合わせて、下記1~3のようなテーマを数か月~1年単位で実施していきます。 【業務詳細】 ■生産技術の向上、確立 生産設備のデータや理論に基づく運転条件や設備稼働状況を解析し、製造プロセスの課題抽出とその改善、運転条件の最適化を進めていきます。 ■新規設備導入の検討やその推進 製造能力増強のために新設備導や設備改造が必要となれば、関連部門(エンジニアリング部門・保全部門など)と協議し、プロジェクトを立ち上げ、設備提案から工事監理・立ち上げまでプロジェクトをリードします。 ※実業務としての設備設計や施工管理はエンジニアリング部門が担当。 ■新規グレード開発業務、ベンチプラントの運転 開発部門と連携し、新グレード(新製品)の工場試作対応(プロセス開発、品質評価)を進めていきます。ラボ技術を製造現場に落とし込み、安定運転まで現場をフォローしていきます。 【仕事の魅力】 ■生産データや理論計算に基づき、自分のアイデアを形にしていくことができます。 ■テストプラントでの新規グレード開発等の業務を通し、重合反応やポリマー構造と物性の相関などについて知見を深めます。要素技術を深耕することが可能です。 ■新しい職場のため、社内異動者やキャリア入社者が多く活躍しています。お互い助け合い、フラットに意見交換ができるオープンな職場です。 事業内容・業種 総合化学
旭化成株式会社
提供元:
マイナビAGENT

(未経験歓迎)総務(安全衛生管理)|住友重機械グループ/月残業15h/在宅可【千葉県】

【業務内容】 当社の安全衛生・環境管理の職務を行います。 ISO認証規格も取得している当社工場の安全管理、当社の衛生管理業務はもとより、グループ会社への報告や指示対応、監査対応も行います。社員が安全に働ける環境作りに尽力する責任のある仕事です。 【当社の魅力】 ■主力製品の押出ラミネータ装置は高い品質や機能性が評価され、ラミネータ分野の国内シェア7割超、世界トップブランドとしてのポジションを確立しています。顧客に最適な提案をしながら一つひとつの製品を作り上げていく「受注生産(オーダーメイド)」スタイルを採用しています。 ■食品メーカー・消費財メーカー等がエンドユーザーであり、景気に左右されにくいです。 【住友グループ】 日本でも屈指の規模と、400年の長い歴史を持つ企業グループです。金属・機械・化学などの諸工業を中心に成長を続け、日本の近代産業の発達を大きく支えてきました。 現在では、あらゆる分野をカバーするグローバルグループとして、世界の産業と経済の発展に寄与しています。 住友グループの中核のひとつとして、日本でトップクラスの規模と技術力を擁する住友重機械工業株式会社は、インフラ・船舶・プラント・量子機器・工作機械・キーコンポーネントなど、 さまざまな重機械と各種機器や先端技術を開発・製造しています。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)
住友重機械モダン株式会社
提供元:
マイナビAGENT

ケミカルコンデンサの製品開発|~プライム上場/海外売上高9割のグローバルカンパニー~【千葉】

〈C008【千葉】ケミカルコンデンサの製品開発~プライム上場/海外売上高9割のグローバルカンパニー~〉 【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大/海外売上高比率91.8%のグローバルカンパニー】 5G・自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力/世界初フェライトコアを製品化/各種研修制度充実 ■職務概要 ケミカルコンデンサの製品開発をご担当頂きます。 ■募集背景 ケミカルコンデンサの製品開発の促進のため、ケミカルコンデンサ分野での知見をお持ちで意欲的に推進いただける技術者を募集いたします。 ◇TDK株式会社の魅力◇ TDKはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。現在でも最先端技術に取り組んでおり、自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約11万6千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
TDK株式会社
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富津工場の施設維持管理/富津事業所|【千葉】

富津工場の施設維持管理/富津事業所/C4098 【業務内容】 ・建物、施設、設備等の修繕、更新の検討・計画・実施 ・業者選定、見積入手、日程調整、当日立会、維持管理、官庁届出/調整 【募集部門について】 (コーポレート)拠点管理統括部 富津事業所 総務課 【募集背景】 工場を羽田から富津へ移転し、10年以上が経過しており、・建物、施設、設備等の経年劣化の対応が必須となっている。 修繕、更新の検討・計画・実施する人材を募集する。 主な対象:雨漏り、空調、換気、照明、消防設備、道路など 【キャリアステップイメージ】 当面は施設維持管理のスペシャリストとして、建物、施設、設備等の修繕、更新の検討・計画・実施に従事頂くことを想定しています。 実務経験を積み、将来的には基幹職・マネージャーとしての活躍を期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当課ではカスタムポンプを生産する工場を有する事業所の総務、労務・研修、施設維持、安全衛生、環境等の業務を担っています。 各業務と連携し、他分野への幅を広げることも可能です。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
提供元:
マイナビAGENT
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千葉県 医薬・食品・化学・素材 リモートワーク/在宅勤務/内職の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、千葉県 医薬・食品・化学・素材 リモートワーク/在宅勤務/内職の求人情報をまとめて掲載しています。千葉県 医薬・食品・化学・素材 リモートワーク/在宅勤務/内職の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【千葉市花見川区】年間休日114日!各種研修制度も充実!キャリアビジョンを持ち努力することで昇格・昇給が可能!

■管理者業務全般 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務はありません ◆2024年3月オープン予定の施設です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 31.0万円~39.7万円 程度 備考: 【基本給】170,000円~※給与は能力・経験に応じて考慮 【昇給】年1回、個人の評価に準じて昇給
勤務地
千葉県千葉市花見川区
ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム千葉大日町

【千葉県/木更津市】原則日祝休み◎各種手当充実☆特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集<正社員>

特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 <定員>従来型(50床) ユニット型(30床)短期入所生活介護(10床) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 20.3万円~24.8万円 程度 備考: ■賞与:年2回 計2.3ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
千葉県木更津市
社会福祉法人邦進会 特別養護老人ホーム かもめの森

【千葉県/船橋市】年間休日114日!各種研修制度も充実!キャリアビジョンを持ち努力することで昇格・昇給が可能!

障がい者向けグループホームにおける支援業務 ■お食事準備 (献立は毎食決まっており、レシピもあります)■相談・お話し相手■通院・買い物同行 ■服薬管理■介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務■清掃、洗濯業務■夜勤時の消灯後の巡回(不眠時の入居者様支援)■その他生活援助や見守り■パートスタッフの教育・サポート ※基本的には自宅から通える距離で、複数のホームにて勤務していただきます ※自拠点より200kmの範囲を勤務地とし、月ごとに拠点を異動します(時間でいうと高速道路を使い片道2時間まで) ★おすすめPOINT★ ◆全国展開をする大手法人で障がい者グループホームの運営のプロフェッショナル! ◆豊富な休日数&高い給与水準 ◆新しくてキレイなホーム ◆シニア層活躍中、定年後もOK♪ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 30.0万円~ 程度 備考: 【基本給】185,000円 ※超過分・深夜割増賃金別途支給 【昇給】あり(不定期 個人評価及び会社の業績による)
勤務地
千葉県船橋市
ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム船橋習志野

【千葉県/千葉市】グループホームにて介護職員募集◎無資格未経験の方でも安心して勤務が可能☆〈正社員〉

■グループホームにおける介護業務全般 〈定員〉27名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 21.0万円~ 程度 備考: 【基本給】180,000円
勤務地
千葉県千葉市緑区
株式会社マウントバード グループホームみどりの家

【千葉県/千葉市】グループホームにて介護職員募集◎無資格未経験の方でも安心して勤務が可能☆〈正社員〉

■グループホームにおける介護業務全般 〈定員〉18名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 21.0万円~ 程度 備考: 【基本給】180,000円
勤務地
千葉県千葉市花見川区
株式会社マウントバード グループホームちぐさの家

【千葉県/佐倉市】グループホームにて介護職員募集◎無資格未経験の方でも安心して勤務が可能☆〈正社員〉

■グループホームにおける介護業務全般 〈定員〉18名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 23.0万円~ 程度 備考: ※介護福祉士は別途手当支給 ■昇給:あり
勤務地
千葉県佐倉市
株式会社マウントバード グループホームさくらの家