埼玉県 春日部市 会計・経理・英文経理・税務・財務 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■介護支援専門員資格を活かし安定収入GET！ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■取得支援制度ありで更なるスキルUP可能！ ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成業務 ■担当者会議・モニタリング実施 ■その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は 認知症介護実践者研修を 修了されていることも必須です。 ★ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では入社時研修や職階別研修、 業務関連の研修・資格取得セミナーなど 年間60回以上の研修を開催しています。 web会議システムも積極的に活用し、 遠隔研修も実施。著名な講師を お招きしたりとプログラム内容も充実。 資格取得支援も充実！働きながら スキルアップ・キャリアアップが実現できます。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

＼　オープニングスタッフ募集！　／ 実務者さん、初任者さん、旧ヘルパー2級をお持ちの方に大好評の求人です！ 2025年10月、春日部市永沼に新規オープンする特別養護老人ホームで実務者研修・初任者研修修了者、旧ヘルパー2級の方を大募集！！ 全ユニット型の特別養護老人ホームでゆったりと入居者様に寄り添ってみませんか？ 新設の法人、新設の特別養護老人ホームだから何もかもが ピッカピカのスタート！！ 9月頃より開設前研修を予定しています。 春日部市米島に開設準備をオープン！ 即日入職OKです！ 高水準の待遇でお待ちしております！！ 【全ユニット型特養】ご利用者様に寄り添う介護スタッフ募集！ 当施設は、すべてがユニット型の特別養護老人ホームです。 1ユニットあたり10名のご利用者様に対し、個別ケアを大切にした介護を提供しています。 ◇主な業務内容◇ 身体介護：食事・入浴・排泄・移動など、日常生活のサポート 生活援助：掃除・洗濯・身の回りの支援など、快適な暮らしのサポート ◇この仕事の魅力◇ ・少人数制のユニットケアで、ご利用者様一人ひとりとしっかり向き合える ・チームで協力しながら働ける環境で、安心して業務に取り組めます ・ご利用者様の「その人らしい生活」を支えるやりがいのあるお仕事です

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■自由な勤務日数！週1回～相談OK！ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■育児が落ち着いたブランクある主婦（夫）活躍中 ■両親介護の経験からの60代も活躍中！ ■緊急時も安心◎ ■半日講習で資格取得(受講料会社負担) 【グループホームの夜勤専従】 ＜夜間帯＞入居者様の生活サポートがメイン ■定期巡回…入居者様の巡視・コール対応など ■排泄介助…誘導・見守り・おむつ交換など ■就寝介助…口腔ケア・更衣介助など ■起床介助…更衣介助・身支度の補助など ☆グループホームは1ユニット9名！ 小規模だから無理のない範囲で 利用者様お一人おひとりに 関われるため負担も少なめです◎ 【ICT化による業務効率化を推進中】 ★デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ★インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ★見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！ 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！ サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！ サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！ 学研なら「ガイドライン」があるので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

【未経験も歓迎／研修充実】ユニット型特別養護老人ホームでの介護スタッフ募集！ 私たちの施設では、1ユニット10名の少人数制を採用し、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 主な業務は、以下のような身体介護と生活支援です。 身体介護：食事・入浴・排泄・移動など、日常生活を支えるサポート 生活支援：掃除・洗濯など、ご利用者様の暮らしを支えるお手伝い ◇未経験からのスタートも安心◇ 開設前から丁寧な研修をご用意しており、介護が初めての方でも安心して業務を始められます。先輩スタッフがしっかりサポートしますので、少しずつスキルを身につけていけます。 ◇こんな方におすすめ！◇ ・初めての介護に不安のある方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ◇働く環境◇ ・少人数制で落ち着いた雰囲気 ・ご利用者様との距離が近く、やりがいを実感できる職場 ・スタッフ同士のコミュニケーションも活発で、働きやすさ◎

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■無資格・未経験OK！ ■日勤のみ！週2日～OK！ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■育児が落ち着いたブランクある主婦（夫）活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ ★1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 日常生活のサポートがメインの業務です。 ■食事介助 …声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ■食事準備 …チルド食品の湯煎、盛り付けなど ★パート社員のケアスタッフとして働くメリットは… ■週2日～OK！WワークOK！(日数応相談) ■平日のみ、土日祝のみ、扶養内勤務、 　もちろんフルタイムでの勤務も！ ■”日勤帯のみ”で”夜勤なし”勤務もOK ■正社員登用制度あり！ 　「将来的には正社員を目指したい！ 　けど、まずはお試しでパートがいい」 　そんな働き方もOKです！ ★ICT化による業務効率化 ★デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ★インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ★見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。