正社員
【UR団地設備の保守管理(共用部)】70歳迄就業可 千葉・埼玉急募
- 給与
- 給与 特定技術従業員（業務を限定した社員） 月給280,500円〜295,500円 ※試用期間(3ヵ月)は月給239,180円〜254,180円 ※いずれの月給にも一律資格手当5,000円を含む 【月収例】 290,500円 【内訳】 基本給 ：275,500円 資格手当：5,000円 （第二種電気工事士） 乗務手当：10,000円 （月の半数以上運転した場合） （そのほか待機や時間外勤務をした場合は別途支給） 昇給・賞与 ・定期昇給／原則なし 令和4年度実績 4,000円／月額増 令和5年度実績 9,000円／月額増 令和6年度実績 7,500円／月額増 ・賞与／年※3回 （※令和5年度実績：業績により期末一時金を支給）
- 勤務地
- 埼玉県
UR団地の共用電気設備の保守点検 または 給排水施設（給水タンク・ポンプ室等）の巡回管理を担当します
エリア内にある集合住宅を車で巡回し、共用設備の点検などを行います。
資格や経験に応じて電気設備点検か給排水施設管理のいずれかを担当。
集合住宅の棟数などにより、1人から複数名で業務を行います。
＜主な業務内容＞
◎共用部の電気設備点検
屋外灯、開閉器室、TV受信機、避雷針等の点検
◎給排水施設管理
施設内の水道・電気メーターの検針
ポンプ等機器の点検や動作状況の確認
不具合発見時の簡単なメンテナンス
緊急事故処理対応（自宅待機）
（業務習熟後・当番制／月4〜6回 ※別途手当支給）
仕事のやりがい
普段、当たり前のように使っている「水」や「電気」
しかしながら暮らしには絶対に欠かせないものです。
そんな「水」「電気」を安定して供給するため、専門知識や経験による予防保全を的確に行い、お住まいの皆様の「安全・安心・快適」な住環境つくりに貢献します。
応募方法
マイナビ転職の応募フォームからエントリーしていただくか、履歴書（写真貼付）をご郵送下さい。
※ご応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示する事は一切ありません。
会社情報
代表者
代表取締役社長 椛木 謙一
事業内容
◇住宅及び給水施設、汚水施設等諸施設の保守管理業務
◇住宅及び給水施設、汚水施設等諸施設の設備に関する設計、施工、監理
◇貯水槽清掃及び雑排水管清掃業務
◇機械式駐車場の排水ポンプ等施設の維持管理業務
◇給水施設及び機械式駐車場における自動警装置及び遠隔制御装置の設置工事
◇給・排水設備部材及び管工事用材料等住宅付属品等の販売業務
◇労働者派遣事業（派13−308860）
◇住戸内設備機器（浴槽、給湯器等）の保全、改良工事
本社所在地
東京都江東区青海2-4-32 タイム24ビル
