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該当求人152

埼玉県 正社員 永年勤続表彰制度の求人情報・お仕事一覧

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賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/gh018j09e01-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア見沼グループホーム

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/sh009j09e01-04

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア見沼の宿

【救急受付】未経験OK♪働きやすさ・やりがい・学びがある環境◎夜間深夜受付

【主なお仕事内容】 ・受付時間外の患者様対応、健康保険証等の確認・登録 ・患者様情報のデータ入力、診察券の発行 ・診療費の計算、入院に関する事務手続き など 40代を中心に、20代・30代~50代と幅広い年齢層が活躍中!子育て中の主婦(夫)や中高年も多数在籍しています。 業務は常時3名以上の複数名体制なので、困ったことがあったら一緒に働くスタッフにすぐに相談でき、未経験の方も安心してスタートできる環境です◎ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:さいたま市立病院)/318-000248

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/gh018j09e01

・平均年齢56歳、若手からベテランまで活躍中! ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 1ユニット9名の少人数ケア グループホームでは、ご利用者様お一人ひとりに向き合ったケアが可能です。大型施設のような体力的負担が少なく、じっくりサービスを提供できます。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア見沼グループホーム

【埼玉県/朝霞市】母体が大手法人で安定感抜群◆訪問介護事業所でのサービス提供責任者の募集♪<正社員>

訪問介護事業所においてサービス提供責任者としての業務全般 ■訪問介護サービスの計画立案 ■書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成 ■訪問介護業務 ■事業所内の管理業務 ■その他付随業務 事業内容・業種 訪問サービス

ALSOK介護株式会社 訪問介護事業所 あさがお朝霞

【埼玉県/三郷市】\夜勤なし高給与/有料老人ホームでのお仕事です<常勤・准看>

【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームでの看護師業務全般 ※日勤のみ ※オンコールあり:月10~15回程度 <定員>60名 事業内容・業種 病院,老人福祉・介護保険施設

株式会社アズパートナーズ

【埼玉県/さいたま市】介護福祉士資格を活かして働ける☆訪問介護事業所にてサービス提供責任者募集

■訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

ALSOK介護株式会社 訪問介護事業所 あさがお与野公園

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/gh026j09e01-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア川口グループホーム

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/yu003j09e01-04

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません ▼職場環境 ※「浦和の樹」は66室の介護付き有料老人ホームです。 ※日中帯は6~8名、夜勤帯は2~4名の勤務体制です。 ※食事は厨房スタッフが作るので、調理が苦手な方も安心して就労いただけます。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア浦和の樹

★マネジメント中心の【製造スタッフ】年休125日/賞与実績4か月

◆冷暖房完備/最新鋭の設備機器を導入!◆自社製品の製造や準社員の育成・マネジメントをお任せします!《手厚いOJT研修で着実にステップアップ!》 住宅の換気や排熱、湿度調整などの機能を果たす 自社製品の製造に関する業務全般をお任せします! ▼各工程について ◇切る…金属の板を機械で切断 ◇抜く…図面に従って、金型で加工 ◇曲げる…専用の機械で金属の板を折り曲げる ◇組み立てる…パーツを組み合わせ製品にする 人材育成にチカラを入れています! 社員全員が成長すれば、会社も成長し、 その分を"待遇として還元したい"という想いから 「人が育つ環境づくり」を大切にしています。 製造スタッフは作業員としてだけではなく メンバー育成もお任せしたいと考えていますが、 あなた自身の目標設定面談や研修もあるので 未経験でも安心して飛び込んできてください! 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 西田 敏典 事業内容 【事業内容】 株式会社トーコーは、住宅の屋根、壁まわりの必需品や自然換気で住宅を良好な環境に保つ高付加価値製品を取り扱う住宅建材メーカーです。製品の企画開発、製造、販売を一貫して行っております。 弊社製品は、住宅に取り付けられた後は、人目に触れることの少ないものがほとんどですが、みなさんの住宅についているあの製品、実はトーコー製かもしれません。 ★現在の主力商品である「棟換気」は、2023年度グッドデザイン賞を受賞しており、特許も取得しています。 本社所在地 奈良県生駒市北田原町1208-6

株式会社トーコー

【地域連携室】未経験OK!平日のみ×残業なし♪研修充実◎主婦(夫)活躍中★

【主なお仕事内容】 ◇窓口・電話対応(入院・外来受診の予約・受付) ◇地域の医療機関への診療や検査の調整・予約 ◇書類の処理、連携システムへのデータ入力 など ●部署情報! 40代を中心に、30代~60代の4名のスタッフが活躍中◎子育て世代の主婦(夫)も、家庭と両立しながら働いています。協力体制が整っている、明るい雰囲気の部署です♪ 業務も4名体制なので、先輩スタッフがすぐそばに☆いつでも質問できる安心の環境で、少しずつ業務の幅を広げてステップアップできますよ♪ ●こんな人にオススメ♪ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:さいたま市立病院)/318-000316

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/gh035j09e01

・平均年齢56歳、若手からベテランまで活躍中! ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 1ユニット9名の少人数ケア グループホームでは、ご利用者様お一人ひとりに向き合ったケアが可能です。大型施設のような体力的負担が少なく、じっくりサービスを提供できます。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア武蔵浦和グループホーム

【埼玉県/志木市】母体が大手法人で安定感抜群◆訪問介護事業所でのサービス提供責任者の募集♪<正社員>

訪問介護事業所においてサービス提供責任者としての業務全般 ■訪問介護サービスの計画立案 ■書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成 ■訪問介護業務 ■事業所内の管理業務 ■その他付随業務 事業内容・業種 訪問サービス

ALSOK介護株式会社 訪問介護事業所 あさがお志木

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/gh026j09e01-04

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア川口グループホーム

【埼玉県/春日部市】年休123日、ケアミックス病院オペ室で正看護師のお仕事です<正看・オペ室・常勤>

1.手術室 手術室にて正看護師業務 事業内容・業種 病院

医療法人光仁会 春日部厚生病院

夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/yu003j05e01

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア浦和の樹

【物品管理】未経験・無資格スタート大歓迎★病院内での物品管理や運搬のお仕事◎

ー主なお仕事内容ー ●薬品・事務消耗品等の運搬や在庫管理 ●必要備品の発注・納品対応 ●リネン類の運搬・検品、棚卸し対応 など ★職場について★ 男女ともに活躍中◎ 複数名のチームで業務を進めますのでサポート体制バッチリ!! 未経験・無資格の方も始めやすいお仕事ですよ♪ スタッフ同士みんな仲が良く、チームワーク抜群で働きやすい環境です。 土日祝休みの完全週休二日制★ 残業はほぼナシ!プライベートと両立しながら働けます。 ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:草加市立病院)/318-000160

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数/yu003j02e01-03

「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について施設のNo.2としてのお仕事をお任せ致します。 ・スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 ・居宅介護支援事業所や医療機関等への営業活動 ・来客対応 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・ご利用者の生活支援、身体介護 など ▼POINT 上記業務を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア浦和の樹

【診療科受付】北浦和駅チカ!JCHO埼玉メディカルセンターの医療事務 求人募集

初診、再診患者さまの受付、受診の説明、ご案内 健康保険証の確認・登録、患者さま情報のデータ入力 書類、保険証等のスキャン取り込み レセプト業務、会計入力業務 ほか、各種問合せ対応などをおこないます。 お仕事は土日祝休みのフルタイム勤務!曜日/時間が固定だから、長く安定して働きたい方にピッタリのお仕事ですよ。 病院までは、北浦和駅から徒歩3分!駅チカでアクセス便利です! 変更範囲:変更なし 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:JCHO埼玉メディカルセンター)/318-000163

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度!/gh035j09e01-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア武蔵浦和グループホーム

【埼玉県/草加市】充実の福利厚生×残業少なめ!大手法人運営のグループホームで介護職員の募集です♪

【仕事内容】 ■施設における介護職業務全般 当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

ALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・草加

【埼玉県/三郷市】最新システム導入で業務効率化◎日勤のみ♪有料老人ホームでのケアチーフ(介護長)

・スタッフの教育、研修担当 ・ホーム長フォロー ・ご入居者様への日常生活ケア ・生活相談員業務あり ・シフトの最終確認 ・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内の夢プロジェクト実施への企画管理 ・ハッピーレポートなどの社内書類の作成 等 ※日々のケアに加え、管理職候補としてマネジメントも行っていただきます。 ※定員:63名 ★おすすめPOINT★ ◆ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 ◆最先端のインターネット技術を導入!遠隔でもご入居者の状況を把握でき、時間のかかる事務処理業務を軽減できます。 ◆業務以外においても、スタッフが交流できる環境が揃っています ◆計画的に最大で5日連続した休暇を取得できるリフレッシュ有給休暇制度あり! ◆研修制度充実!(入社時研修、OJT研修、階層別研修等) 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

株式会社アズパートナーズ アズハイム三郷

【埼玉県/川越市】無資格者もOK!資格手当あり★介護付有料老人ホームの介護職員募集です

■介護付き有料老人ホームでの介護業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

株式会社アズパートナーズ アズハイム上福岡

【埼玉県/川口市】年間休日110日以上★グループホームにて介護職募集!<正社員>

グループホームにおける介護業務全般です。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 等 ※夜勤は慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

名称非公開 ※詳細はお問合せください

ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/gh026j05e01

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が積めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 ケアプラン作成の業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア川口グループホーム

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