大分県 大分市 設計（建築・土木・プラント・設備） 厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 河川／港湾／道路（道路防災）／橋梁／自然環境／生活環境などの建設コンサルタント・補償コンサルタント・測量のいずれかへ配属 【具体的には】 希望や適性に応じ、調査、計画、設計、維持管理計画など、幅広い分野で建設コンサルタント・補償コンサルタント・測量業務を行います。 【数多くの実績と安定基盤が強み！】 国や大分県をはじめ、九州各地の地方自治体で数多くの実績を重ねる当社は、全国大手と競合する高い技術力を誇っています。 特に河川関連の事業では、多くの表彰を受けるなど、業界でも名が知れているほど。 グッドデザイン賞2020も受賞。 各分野とも地方にいながら、国レベルの仕事ができるのも一つの魅力です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 公共工事をメインとした調査、計画、設計などの建設コンサルタント業務をお任せいたします。★資格取得支援あり 【具体的には】 ◆現地調査 ◆設計 ◆図面作成 ◆関係各所との打ち合わせ・協議　など ◇対応する主な工種 ・農業土木 ・道路 ・河川砂防 ・鋼構造及びコンクリート など 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 工事発注者を補助する立場から、施工管理（工事監督）を行う業務ポジションを募集します。 【具体的には】 ＜工事監督支援業務＞ ■工事の履行に必要となる資料作成 ■施工状況の照合及び確認 ■地元および関係機関との協議・調整に必要な資料の作成 ■工事検査への臨場 等 九州各県の国交省での勤務となります。 ＼地域・社会への貢献度が高い仕事です／ 公共事業に携わり、地域や社会への貢献が高い仕事です。土木分野での知識や資格がある方は大歓迎ですが、経験は問いません。「仕事を通して地域に貢献したい」「新しい分野で成長したい」などという前向きで意欲的な方のご応募をお待ちしています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

同社では主に、道路・橋梁・水道管など土木工事の建設コンサルタント業務を手掛けています。案件の9割は大分県内の公共工事となっており、大分本社での勤務となります。転勤は基本的にありません。 加えて、残業時間の削減やノー残業デーの実施などの働き方改革を推進しております。働きやすい環境のある同社で、建設コンサルタントの経験を活かして働きたい方を募集します。 計画・設計をはじめ、土木工事に関わるコンサルタント業務全般★年間休日日数120日と、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです 【具体的には】 ・道路、橋梁などの構造物、河川・砂防ダム、上下水道、など社会資本整備にかかわる業務のため、官公庁との交渉 フルリモートを導入を現在企画中！ 今までになかった働き方を実現させ、遠方の方でも働けるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 公共工事をメインとした調査、計画、設計などの建設コンサルタント業務をお任せいたします。★資格取得支援あり 【具体的には】 ◆現地調査 ◆設計 ◆図面作成 ◆関係各所との打ち合わせ・協議　など ◇対応する主な工種 ・農業土木 ・道路 ・河川砂防 ・鋼構造及びコンクリート など 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 ■建設コンサルタントとして、同社が受注する河川・港湾・道路・橋梁・補償業務の案件をご担当いただきます。 ご経験に則し、お任せする業務・工程は様々ですが、一般的な調査・設計・検証業務がメインの業務となり、経験年数が長い方には客先での打ち合わせから、納入などの 顧客折衝も担っていただきます。 ■案件はルーティン業務である行政側の点検から浮上するインフラの諸問題への対応や、イレギュラー業務として災害対応など多岐に渡り、コンサルタントとしての経験や スキルを伸ばすことができます。 【就労環境】 ■チーム制が敷かれており(通常案件2～3名/大型案件5～6名)、経験が浅い方でも安心して臨んでいただけます。 【同社の魅力】 ■業界標準よりも高めの給与で、将来的な事業成長に投資している会社です。賞与は月給4か月分にプラスし業績連動分の支給が発生します。 ■地域の生活インフラを担当するにあたり、責任感も非常に求められる一方で社会貢献の一端を担えることは深いやりがいにつながります。 ■資格取得支援制度も整備されており、希望者は利用可能です。 ■スケジュール管理に関しても裁量が発生するため、予定に合わせた休日取得が可能な環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

●仕事内容 「百邸百様」の住まいづくり。お客様とじっくり向き合い、の生活スタイルやイメージを適確に捉え、アイデアを練り、カタチにします。一条工務店の設計職が担当する案件は、年に25～35件ほど。7・8回の打合せを重ね、2ヶ月程かけてプランを企画していくので、お客様がとても身近に感じられます。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

同社では主に、道路・橋梁・水道管など土木工事の建設コンサルタント業務を手掛けています。案件の9割は大分県内の公共工事となっており、大分本社での勤務となります。転勤は基本的にありません。 加えて、残業時間の削減やノー残業デーの実施などの働き方改革を推進しております。働きやすい環境のある同社で、建設コンサルタントの経験を活かして働きたい方を募集します。 計画・設計をはじめ、土木工事に関わるコンサルタント業務全般★年間休日日数120日と、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです 【具体的には】 ・土木工事にかかわる企画・計画・調査・測量・設計・点検・用地買収のためのデータ作成などを行っていただきます。 ・道路、橋梁などの構造物、河川・砂防ダム、上下水道、農業土木など社会資本整備にかかわる業務を扱いますので、官公庁との交渉なども行っていただきます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 下水道技術者として、建設コンサルタント業務に携わります。 対象業務は大分県内市町村から発注される下水道設計業務がメインです。付随する書類作成などの事務作業も発生します。 【技術を高め続ける風土】 どこにも負けない技術力を持った会社でありたいという想いを込めて、 社名に“技術”という言葉を掲げています。 それを実現するために、資格取得補助制度／資格維持補助制度を設けており、 よりご自身の技術者としてのスキルを磨いていくことが可能です。 【資格取得補助制度／資格維持補助制度】 合格時に受験料、旅費、受験前必須講習、登録費等の費用を全額支給 取得維持費用（RCCM）は更新費用を支給 【職場の雰囲気】 執務室内は静かな雰囲気ですが、休憩所、給湯室、喫煙所などでは積極的な会話が交わされています。 オンオフがしっかりしている印象です。 【入社後の流れ】 上司または部下とチームを組み、品質システムに沿って業務に取り組みます。 管理技術者または担当技術者として、設計協議、業務計画書の作成、設計業務、図面作成、数量算出、報告書作成、納品等に携わります。 管理職として、また、課のコア人材としてのご活躍を期待しております。 【配属先】 水工部　上下水道課 部長：60代男性 次長：40代男性 その他、20代～50代の男女メンバーで構成されています。 ★年1～2回ボウリング大会、ソフトボール大会、有志によるゴルフ、登山などのレクリエーションイベントあり 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 ■事務所・店舗・医療等の設備設計監理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■各種建築物（事務所・店舗・医療等）の設備設計監理業務 　設備設計の実務は問いません！ ■主に計画～施工までの監理業務になります 　※お客様との打合わせに同行して頂くこともあります 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 下水道技術者として、建設コンサルタント業務に携わります。 対象業務は大分県内市町村から発注される下水道設計業務がメインです。付随する書類作成などの事務作業も発生します。 【技術を高め続ける風土】 どこにも負けない技術力を持った会社でありたいという想いを込めて、 社名に“技術”という言葉を掲げています。 それを実現するために、資格取得補助制度／資格維持補助制度を設けており、 よりご自身の技術者としてのスキルを磨いていくことが可能です。 【資格取得補助制度／資格維持補助制度】 合格時に受験料、旅費、受験前必須講習、登録費等の費用を全額支給 取得維持費用（RCCM）は更新費用を支給 【職場の雰囲気】 執務室内は静かな雰囲気ですが、休憩所、給湯室、喫煙所などでは積極的な会話が交わされています。 オンオフがしっかりしている印象です。 【入社後の流れ】 上司または部下とチームを組み、品質システムに沿って業務に取り組みます。 管理技術者または担当技術者として、設計協議、業務計画書の作成、設計業務、図面作成、数量算出、報告書作成、納品等に携わります。 管理職として、また、課のコア人材としてのご活躍を期待しております。 【配属先】 水工部　上下水道課 部長：60代男性 次長：40代男性 その他、20代～50代の男女メンバーで構成されています。 ★年1～2回ボウリング大会、ソフトボール大会、有志によるゴルフ、登山などのレクリエーションイベントあり 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

同社では主に、道路・橋梁・水道管など土木工事の建設コンサルタント業務を手掛けています。案件の9割は大分県内の公共工事となっており、大分本社もしくは福岡支店のうち希望に合わせたエリアでの勤務となります。転勤は基本的にありません。 加えて、残業時間の削減やノー残業デーの実施などの働き方改革を推進しております。働きやすい環境のある当社で、建設コンサルタントの経験を活かして働きたい方を募集します。 計画・設計をはじめ、土木工事に関わるコンサルタント業務全般★年間休日日数120日と、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです 【雇い入れ直後】 ・土木工事全般の企画・調査・測量・設計・点検・安全対策・用地買収に関わるデータの作成 フルリモートを導入を現在企画中！ 今までになかった働き方を実現させ、遠方の方でも働けるよう取り組んでいます。 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

日本で最初に鋼管を常温のまま引き伸ばす『冷間引抜加工』技術を導入した当社。 鉄鋼製品メーカー兼商社として、2021年7月に創業105年の歴史を迎えた今、今後のさらなる体制強化に向けて営業、技術スタッフの増員募集を図ることにしました。 鋼管という言葉からカタい印象を持たれがちですが、実は当社は極めてフレキシブルな会社！働きがいはもちろんのこと、業界屈指の給与・休日体系にもぜひご注目ください！ ＜未経験入社100％／中途入社率68％＞◆希望や適性に応じ【営業】【技術スタッフ】いずれかをお任せ。離職率9％と定着率もバツグン◎ ≪具体的には≫ 【営業職】 ◆ルートセールス (担当客先の受注管理、販売促進) ◆販売から代金の回収 (担当客先の与信管理) ※理系のイメージが強いですが、当社の営業職はほとんど文系出身です。 【技術スタッフ】 ◆新製品・技術開発 ◆品質管理業務 ◆JIS・ISO・船級協会に関する業務 ◆機械系・電気系設備の保全業務 あなたのチカラで会社を元気に！ メーカーであり、商社でもある当社。その両方の機能を併せ持つことによって、お客様のあらゆるニーズに柔軟に対応できることが当社の最大の強みです。 「 困った時はやっぱり大阪鋼管さん 」そんな風に言っていただけるよう、目の前のお客様との関係を大切にして大阪鋼管のファンを増やしていきましょう！ 事業内容・業種 鉄鋼・金属