大阪府 大阪市 住之江区 コスモスクエア駅 商品管理・在庫管理・生産管理 経験者優遇の求人情報・お仕事一覧

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＼すぐに覚えられるカンタン&シンプルなお仕事多数／ 【お仕事内容（一例）】 ・材料の投入 ・部品の仕分け作業 ・製品にキズがないか確認する ・部品の梱包　など 勤務先によっては、社宅費補助付きのお仕事やその他手当があるお仕事もあり！ 土日祝休み・日勤だけ・夜勤だけのお仕事なども多数ご紹介可能です◎ ※登録制のため応募のタイミングにより、ご紹介可能な案件が異なります。 ※他詳細については面談時に説明 ★UTグループのキャリア応援制度も充実★ →詳しくは面談時にご確認ください 【注目ポイント】 ■UTグループのおすすめポイント■ [1]一人ひとりに適したお仕事をご紹介 UTグループは全国に拠点を展開しており、ご紹介できるお仕事案件数は数百案件以上！ まずはご希望の条件をお聞かせください♪ [2]無期雇用派 同じ職場で長期間、働き続けることができるので、収入が途切れる心配はありません！ また、昇給・賞与制度、研修やキャリアアドバイスも受けられます♪ [3]充実の待遇・福利厚生 社会保険完備／寮・社宅制度／有給休暇／日払い制度etc 充実した待遇・福利厚生のお仕事をご紹介！ ※担当オフィス/派遣先企業により異なる 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

▼仕事内容 空調完備の倉庫内での軽作業です。 納品された部品と指示書の内容が合ってるか、ラベルをチェックするお仕事です。 また、部品の仕分けや積み込み作業の補助もお願いします。 ▼職場環境 ・性別を問わず、20代～40代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ ・冷暖房完備で夏は涼しく冬は暖かく、いつでも快適に作業できます。 ・とても綺麗な職場なので、いつも気持ちよく働けます。 ・社会保険完備で福利厚生も充実！ 【注目ポイント】 ～～ 株式会社グロップ ～～ 事務・コールセンター・販売・接客・軽作業・製造・介護福祉・IT・管理職・専門職 など グロップでは色々な職種を経験することが可能です♪ 全国各地に60以上の拠点（オフィス）があり、 手厚いフォローが受けられるのも嬉しいポイント！ お仕事を探しているときはもちろん お仕事がスタートした後もしっかりサポートいたしますので 気になること、不安なことなど、何でも気軽にご相談くださいね◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日～長期 ※入社日の相談OK ◆項目：更新の可能性と更新上限の有無 期間が定められていない場合は、労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断致します 更新の上限の有無　回数・通算契約期間を一律に制限する規定はございません

＼＼【軽作業スタッフ】大募集★／／ 扱うのは…冷蔵冷凍食品♪ もちろん防寒着などはお貸しします！ ●破損チェック ●数量のカウント ●ピッキング などをお任せ！ 男女比5：5、20～50代が活躍中！ モクモクと気楽にお仕事できますよ♪ 教育係が丁寧に教えるのでご安心ください！ 興味がある方はお気軽にお問い合わせください♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 　 ＼即日勤務OK／ 「すぐに稼ぎたい」そこのアナタ必見ですよ★

◯お仕事内容 《エアコン部品のピッキング作業》 棚にあるエアコン部品の発送内容を確認して 合っていたら、近くにある指定の棚に入れるだけのオシゴト！ 扱うものは軽いので、足腰もラクラク♪ 物流倉庫だと歩き回るので疲れるかも…とそんな心配は無用です！ ほぼ動かずその場で、1人でモクモクと業務とできちゃいます(^^) ＜おすすめポイント＞ ・高収入！繁忙期（夏・冬）は残業も多く稼げます！ ・9:00～18:00の日勤専属 ・土日祝休み（企業カレンダーあり） 【注目ポイント】 ～～ 株式会社グロップ ～～ 事務・コールセンター・販売・接客・軽作業・製造・介護福祉・IT・管理職・専門職 など グロップでは色々な職種を経験することが可能です♪ 全国各地に60以上の拠点（オフィス）があり、 手厚いフォローが受けられるのも嬉しいポイント！ お仕事を探しているときはもちろん お仕事がスタートした後もしっかりサポートいたしますので 気になること、不安なことなど、何でも気軽にご相談くださいね◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日～長期 ※入社日の相談OK ◆項目：更新の可能性と更新上限の有無 期間が定められていない場合は、労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断致します 更新の上限の有無　回数・通算契約期間を一律に制限する規定はございません

▽お仕事内容 ダンボールや個包装の袋にラベルシールを貼るだけ のカンタン軽作業 経験はスキルは必要ありません！ 即日勤務可能ですぐに働ける！ ＜職場環境＞ 20代～60代までの男女が幅広く活躍中☆ ・個人ロッカー完備 ・制服、安全靴支給 ・手作り弁当を販売している売店あり♪ ＜こんな方にオススメ！＞ ・安定した収入がほしい ・綺麗な職場で働きたい ・楽な仕事がしたい 【注目ポイント】 ～～ 株式会社グロップ ～～ 事務・コールセンター・販売・接客・軽作業・製造・介護福祉・IT・管理職・専門職 など グロップでは色々な職種を経験することが可能です♪ 全国各地に60以上の拠点（オフィス）があり、 手厚いフォローが受けられるのも嬉しいポイント！ お仕事を探しているときはもちろん お仕事がスタートした後もしっかりサポートいたしますので 気になること、不安なことなど、何でも気軽にご相談くださいね◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日～長期 ※入社日の相談OK ◆項目：更新の可能性と更新上限の有無 期間が定められていない場合は、労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断致します 更新の上限の有無　回数・通算契約期間を一律に制限する規定はございません

▼仕事内容 CDやDVDのような薄くて 軽い商品をピッキングと 梱包をしていきます。 ［1］ハンディを使用し、 部品を棚からピッキング ［2］内箱を組み立て、 製品を梱包・ラベル張り ［3］内箱に入った製品を、 外箱に入れてパレットに並べる 上記［1］～［3］のいずれかの 業務を行って頂きます！ 基本は固定ですが、ヘルプに 入っていただく可能性もあります。 1人でモクモクとする作業なので、 一人作業が好きな方にオススメです。 長期就業して頂ける方には、 嬉しい手当があります。 【注目ポイント】 ～～ 株式会社グロップ ～～ 事務・コールセンター・販売・接客・軽作業・製造・介護福祉・IT・管理職・専門職 など グロップでは色々な職種を経験することが可能です♪ 全国各地に60以上の拠点（オフィス）があり、 手厚いフォローが受けられるのも嬉しいポイント！ お仕事を探しているときはもちろん お仕事がスタートした後もしっかりサポートいたしますので 気になること、不安なことなど、何でも気軽にご相談くださいね◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日～長期 ◆項目：更新の可能性と更新上限の有無 期間が定められていない場合は、労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断致します 更新の上限の有無　回数・通算契約期間を一律に制限する規定はございません

万博公式グッズの販売ショップで、 品出しstaffを大募集！ ▼バックヤードから商品を補充するダケ♪ ぬいぐるみ、メモ帳、マグネットなど それぞれのサイズは小さめ！ 一度に運ぶのも買い物カゴひとつで運べるくらいの量なので、 「たくさん運んで持ちきれない…」なんてことはありません◎ 店舗全体で取り扱うグッズは2000種類ほどありますが、 担当するのはそのうち200種類ほど！ 間違わないように、実物を1点持って確認しながらオシゴトしてます♪ 【注目ポイント】 当社は「のびねこ」などを始めとしたキャラクターグッズを制作している、 万博のおひざ元・大阪の会社です。 イベント開催にあたり、これまでのノウハウを活かし、 公式キャラクター「ミャクミャク」のグッズを製作しました！ 今回は、このグッズを販売するためのヘルプスタッフを募集しています☆ 世界的なイベントということもあって、売れ行きは好調。毎日が大忙しです！ 「もっとたくさんの方に商品をお届けしたい！」 その一心で、急遽お手伝いスタッフの増員を決めました。 この貴重な機会に、ぜひ一緒に働きませんか？ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 10月13日（月）まで ※万博の開催期間中のみ

《エアコン部品のピッキング作業》 棚にあるエアコン部品の発送内容を確認して 合っていたら、近くにある指定の棚に入れるだけのオシゴト！ 扱うものは軽いので、足腰もラクラク♪ 物流倉庫だと歩き回るので疲れるかも…とそんな心配は無用です！ ほぼ動かずその場で、1人でモクモクと業務とできちゃいます(^^) ＜おすすめポイント＞ ・高収入！繁忙期（夏・冬）は残業も多く稼げます！ ・9:00～18:00の日勤専属 ・土日祝休み（企業カレンダーあり） 【注目ポイント】 ～～ 株式会社グロップ ～～ 事務・コールセンター・販売・接客・軽作業・製造・介護福祉・IT・管理職・専門職 など グロップでは色々な職種を経験することが可能です♪ 全国各地に60以上の拠点（オフィス）があり、 手厚いフォローが受けられるのも嬉しいポイント！ お仕事を探しているときはもちろん お仕事がスタートした後もしっかりサポートいたしますので 気になること、不安なことなど、何でも気軽にご相談くださいね◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 即日～長期 ※入社日の相談OK ◆項目：更新の可能性と更新上限の有無 期間が定められていない場合は、労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断致します 更新の上限の有無　回数・通算契約期間を一律に制限する規定はございません