【事務系総合職(人事評価担当・採用担当・経理アシスタント)】
- 給与
- 給与
経理アシスタント
月給250,000円〜444,680円+手当
※上記はあくまで最低保証額です。
年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※入社後2〜6ヶ月は契約社員として採用しますが、
期間終了後に正社員として雇用します(待遇変更なし)。
※固定残業代 20時間/33,800円〜60,100円 含む
人事評価担当・採用担当
月給250,000円〜407,310円+手当
※上記はあくまで最低保証額です。
年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※入社後2〜6ヶ月は契約社員として採用しますが、
期間終了後に正社員として雇用します(待遇変更なし)
※固定残業代 20時間/33,800円〜55,100円 含む
―★残業時間が固定残業時間に満たない場合も
規定金額を全額支給します!★―
※固定残業時間の超過分は別途支給します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください
【月収例】
31歳/月収36万円
昇給・賞与
定期査定 2月,8月
※人事評価制度をもとに評価
賞与/年2回(2月,8月)
※業績連動型
- 勤務地
- 大阪府
【管理部門のゼネラリストとして活躍できます!】経験や希望に応じて「人事評価担当」、「採用担当」、「経理アシスタント」のいずれかを担当。
【人事評価担当】
人事に関する制度の運用を担当
社内制度や就業規則などの規定関係の運用
(給与/賞与/社員試験/研修など)
※各部門との連携が“カギ”となるため
調整力、進行力、コミュニケーション力が
活かせます!
【採用担当】
新卒・中途採用計画の立案
面接対応など各種業務
入退社手続きなど
【経理アシスタント】
入出金管理、小口管理
仮払い出金・清算
発注書と請求書の照合
経費精算
書類整理・資料作成
電話・来客対応など
配属先の編成
当社は、営業部・建築部・管理部の3部門で編成されています。現在、管理部は経理課/人事総務課の2課編成ですが、新設で人事評価制度課も編成予定です。会社の成長に欠かせない重要なポジションなので、自ら行動することができるチャレンジ精神のある方を歓迎します!
応募方法
□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
□■ご質問はお気軽に!■□
応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
会社情報
代表者
事業内容
◆内装空間プロデュース業
住宅・店舗・オフィスのデザイン・設計・施工・プロデュース
家具製作・インテリア商品のデザイン・製作・販売
不動産売買仲介
◆カフェの運営
Standard Cafe & Gallery 緑地公園店
Standard Cafe & Gallery 靭公園店
▼採用HPもぜひご覧ください
https://standard-coltd.com/recruit/
本社所在地
大阪府吹田市春日4-13-15