大阪府 慶弔見舞金制度 不動産・建設の求人情報・お仕事一覧

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お客様からのご要望をお聞きして、リフォームのプランニング・設計・積算・受注などの業務を、工事担当に引き渡すまでをお任せします。 数百万～数千万円の様々なリフォームを提案していただきます。住友林業の家のお客様だけでなく、他社の案件もございます。リフォームの規模もさまざまですので、ご経験・ご希望に応じた案件を担当頂けます。※経験が浅い方でも、小規模なものからお任せいたしますのでご安心下さい。 ★リフォームへご興味を持たれているお客様へのご提案 展示場の来訪・電話やサイトからの様々なお問い合わせに対して、幅広いリフォームを提案します。 ★提案のバリエーションは多種多様！ 「今、どんな家に住んでいるか？」はお客様によって異なります。　既存の家のいいところを活かし、　変えるべきところは作り変えていくここが「営業設計職」の腕の見せ所！ ★各部署との連携 社内には「施工のプロ」が専門で各支店にいます。技術面に迷った際はいつでも問い合わせができます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

今回ご入社いただく方には、ご経験と能力に応じ、経理業務全般をお任せいたします。 ご経験に応じて日常経理からお任せし、将来的には子会社関連の業務含め幅広くお任せする可能性もございます。 【具体的な業務内容】 ご経験に応じて下記の業務をお任せします。 ●会計システムへの仕訳伝票入力 ●現預金出納管理（入金処理業務、出金処理業務、預金管理業務） ●振込、支払業務 ●社員経費精算 ●貯蔵品管理 ●月次決算業務 ●四半期、年次決算補助業務 ●各種管理資料作成 ●その他、管理部門全般業務 ※能力に応じて、担当業務を決定いたします。 ※幅広い業務に前向きに取り組んでいただける方を歓迎いたします。 【社風について】 社内は少数精鋭のアットホームな環境で、経営陣との距離も近く働けるため、裁量権が大きく、自身の成長を日々実感することができる環境です。 また、会社の決断が早く、自らの手で仕組みをつくることができますので、評価制度が明確で仕事の広がりがあります。 【組織構成】 大阪支社経理部　3名 ●課長（女性）40代 ●主任（男性）20代 ●社員（女性）30代 ＜＜社員も太鼓判を押す働き方＞＞ ●不動産では珍しい「完全週休2日制」 ●ワークスタイルは自分次第「フレックス制」 ●年間休日は120日以上⇒有給消化奨励制度あり ●賞与年2回⇒正当な実力評価　　　など、抜群の働きやすさでワークライフバランスも整います。 さらに、業務をチームで進めていくので、お互いの状況をしっかり把握できており急なお休みやイレギュラーが発生してもすぐにフォローしてもらえる心強い環境があります。

■仕事内容： 空調・給排水の施工管理をお任せします。空気調和や給排水衛生、防災・電気や工場生産設備、蓄熱空調の工事に携わります。また、コージェネレーションシステムやリニューアル設備の工事も行っていただきます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■フレキシブルスペース(貸会議室・レンタルオフィス・コワーキングスペース)運営事業 現在、第2創業期と位置づけ営業力の強化に取組みます。 これまでのノウハウのブラッシュアップに加え、コロナ禍による環境変化に対応が求められる昨今、新たな営業提案手法などへの取組みも求められますが、上長・部下などの関係各位と協業して成果創出して頂きます。 【業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、オペレーション本部職の育成・人事評価等 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

既存の法人企業に対する家賃保証サービスの営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■契約書を取引先へ受け取りに行く業務（月初～中旬） ■商談メイン（下旬） ●信頼関係の構築 ●課題のヒアリング ●解決までのサポート 【営業エリア】 大阪府内、京都、滋賀 ※泊りがけの出張なし 【安心のサポート体制】 研修期間は約3ヵ月を予定しており、入社時のスキルに合わせて研修内容を決定します。 ●1人でアポが取れるようになる ●マニュアルを理解している ●押印申請ができるようになる など、1つひとつの項目を設定し、すべてクリアしたら、晴れて独り立ちデビューとなります。 同時に先輩との営業同行も実施します。

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、物件図面など） ●契約書等の作成 ●オーナー様対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート　等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取りなどの物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚など、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナー様も同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者とオーナーの双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。

【毎年5億ほど売上が増加⇒めざすは大阪No.1！】注文住宅などのご提案をお任せ。★自信を持ってお客様に説明できるようになるまでサポート！ ■集客〜初回アポイント 専任スタッフがお客様と営業をつなぎます。 ■その後、営業がプランニングまで担当 お客様と打ち合わせを行い、 間取り、外観、設備などを決めていきます。 ■成約後は社内の設計・施工の専門部隊へ 技術的な部分は各専門部隊と連携し 竣工までフォローしていきます。 和光ホームズには成約が取れる仕組みがあります！ ■提案に集中で成約率UP 大手ハウスメーカーも 月1件売るのは大変ですが 当社では安定した件数の獲得が可能◎ 用地仕入れに注力し、物件数ほか モデルハウスも月3〜4棟建築。 実際に住む地域に家が建つイメージができ 成約につながりやすくなります。 また、設計と施工が別担当なので 提案に注力できます！ 頑張りは見えるカタチで還元！ ■明確なインセンティブ制度あり インセンティブは契約件数ごとに支給、 さらに1件ごとに歩合金額(割合)が増えます。 また、上記とは別に報奨金制度もご用意。 モデル年収例：1,000万円以上(20代) 誰でも分かるように見える化されており、 頑張りが収入に直結！ モチベーションアップにつながります◎ 応募方法 ◇◆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ◆◇ ★下の『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。 ※ご質問は、下記『企業に質問する』ボタンよりお願いします。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 廣瀬 純一郎 事業内容 ◆分譲住宅設計施工販売、不動産売買及び仲介、不動産賃貸業、一級建築士事務所、建築工事業、注文住宅、リフォーム、リノベーション、設計、施工、管理 ◆現在の収益物件：31棟／棟数戸数：350戸あまり ◆グループ企業：株式会社三陽荘 本社所在地 大阪府大阪市住吉区長居1丁目3番17号

■職務内容： 分譲マンションや戸建て分譲の開発用地仕入れを担当していただきます。 ■組織構成 仕入れ担当4名（30代1名、40代3名）、設計1名、事務員1名 ■社風 面倒見の良い先輩社員が多数在籍しているため、質疑応答などしやすい環境です！ ■入社後について ・まずは“日商エステム”を知ることからスタート！入社後は土地情報の収集などに着手していただきます。 ・並行して当社のスタンスやブランドコンセプトを習得。 土地を選別する時の重要なファクターになるので、きっちり頭に入れてください。 ■株式会社日商エステムが大切にしていること 【スピーディな対応で開発を進められる】 ・毎日決済の為のミーティングが行われており、役員決裁は“機会損失”という言葉を忘れるくらいのスピーディなもの。 ・担当部署はもちろん、設計部門との意思疎通や役員への報告は重要事項です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■職務内容： ・自社マンション工事の施工監理業務をお任せします。 ・主に施工過程における【品質管理・工程管理・原価管理・安全管理】プランニング～コスト管理～現場監理・完了検査まで、一貫してお任せします。 ・商品：投資用のワンルーム、ファミリーマンションがメイン。 ■魅力： 【働き方◎です！】 ・発注者だからこその働きやすさ！ 自社開発ブランドマンションのため、発注者の立ち位置で働く事ができます。最も上流の立ち位置のため、身につくスキル、働き方◎です！ ・転勤、長期出張なし！ 基本的に関西2府4県を中心であり、一部名古屋などの中部案件も発生しますが、1泊2日程度の短期出張となります。 【身につくスキル！大きなやりがい！】 ・現場の総責任者となる施工管理職。複数の現場で、施工に関する全てを2人で監理するため、幅広い知識・スキルが身に付きます。 現在2人体制の部署ですので、チームの管理職としてキャリアアップも目指せます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■賃貸保証サービスとは： 部屋やテナントを借りる際には、保証人が必要です。しかし保証人になってくれる人を探すのは一苦労。 そこで生まれたのが賃貸保証サービスです。 物件を借りる側には、保証人を探す手間が省けるというメリットがあり、また貸す側にとっては、入居率があがり、家賃の支払いが滞ることがなくなるというメリットがあります。 ■具体的な業務内容：既存企業への定期訪問、ニーズのヒアリング、プラン作成、ご提案 ※まずは先輩社員から引き継いだ関係性のある取引先からお任せいたします。業務に慣れてきたら、将来的に徐々に新規開拓営業（電話でのアポイント取得、資料作成、ご提案）もお任せする可能性があります。 ■業務詳細： （1）営業先…既にお取引のある不動産会社様です。1人あたり20～30社を担当し、1社ごとに新規契約の入居者がいないかを確認します。担当するうち、10社前後の新規契約が発生するイメージです。 （2）商談内容…お困りごとがないかをお伺いし、解決できそうな資料をお持ちするなどしてサポートを行いながら信頼関係を深めます。 同社には高齢者や多国籍の方など、審査が通りにくい方でも対応できるプランが充実しているため、お客様のお困りごとを解決できるケースも多いです。 また、法改正によりニーズに変化がある場合もあるので、都度、新しい商品の提案も行います。 ■業務の特徴：個人ノルマはなく拠点の売上目標達成を目指します。インセンティブではなく、賞与に反映される形で評価を行っております。 月初の契約書の回収で当月の売上予想を立て目標に足りない分を埋めるために全員で協力します。 担当顧客のうち、どの取引先を訪問するか、スケジュールの組み方は個人の自由です。 ■入社後の流れ： 入社後の1～3ヶ月はOJTとしてまずサーピスに関する知識を学び、先輩の営業同行、内勤業務の研修を実施。 随時上司と面談も行い、仕事の悩み・今後の方向性・挑戦したい業務を話しながら独り立ちを目指していきます。