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大阪府 その他(企画・経営・マーケティング) ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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【大阪】営業職(ミドル層)/東証プライム市場上場SHIFTグループ/リモート可/転勤なし

【LINEを活用した販促支援サービスを展開】DX支援で世の中を便利に豊かに!創業20期連続黒字◎実力主義の営業職でスピード成長◎ 新規事業の立ち上げやマネジメントも目指せる! ◇仕事内容: 営業本部に所属し、法人営業担当として下記の業務をご担当いただきます。営業職オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性や希望を鑑み配属先を決定いたします。 ・インサイドセールスによる新規開拓営業 ・解約防止・セルアップ・クロスセルなど既存深耕営業 ・販売パートナー企業に対する代理店営業 LINE公式アカウントなどのデジタルマーケティングソリューションを提案し、店舗・企業の集客・販促上の課題に貢献します。継続率の高い効果的なサービス・ソリューションがあり、さまざまな課題を解決するためのご提案をしていただきます。 ◇強固な販売パートナー網 日本全国各地の約300社程の販売パートナー業企業と提携しているため非常に強固な営業網があります。地域の販促上の課題やデジタル化の課題が営業本部に集まってくるため案件数が非常に多くあります。また、営業本部による直販の営業だけではアプローチが難しいエンタープライズ領域や地方自治体、地方のコングロマリット企業などへアプローチが可能です。各業界に特化した販促支援やDX推進のパッケージと豊富な事例があるため、営業活動もしやすい特徴があります。 ◇充実した研修制度 OJTによる充実した研修プログラムや商談ロールプレイング、マーケティング研修などがあるため法人営業未経験の方でも成果を出せる仕組みがございます。日々の仕事を通して、販促業界の知識や無形商材の営業提案スキルを高めることができます。 また、現在の職場で法人営業として成果を出していながらも正当に評価されない、昇格しづらいなど悩みを抱えた若手中間層の方にとってもマネジメントや新規事業の立ち上げなどキャリアアップのためのチャンスがあります。 ◇評価制度 営業成績などの定量評価はもちろん、期初に掲げるミッション達成度のなどの定性評価、四半期に一度のコンピテンシー評価、チームメンバーからの360度評価など、昇給・昇格に関わる評価制度の客観性・公平性・透明性は従業員サーベイなどで高い評価をいただいています。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ
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大阪府 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

【大阪】システムエンジニア <送配電システム>~ 関西の電力基盤を支えています~

【仕事内容】 ■発電所で生み出した電力を家庭やオフィス、工場まで送り届けるための送電・変電設備の保全・運用、設備工事等に関わる多くのシステムの開発、保守、運用業務をお任せいたします。 ■計器工事用のハンディーターミナルのリプレイスに伴うiphoneアプリ化■画像分析などDX技術の業務適用に向けたシステム化 ■停電情報の収集システムやスマートフォン向け停電情報アプリの改良 ■2019年4月に関西電力グループの組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。 2019年4月に組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。 【スキルアップ】 基本上流工程からの開発になるため、SEからPL、PMとしてのスキルアップが可能です。 社員のスキルアップを目的に、ITスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルなどの研修プログラムを階層別・目的別に90以上用意しています。また、社員の自発的な能力開発を積極的に支援する、通信教育講座やe-ラーニングの受講、資格取得試験対策講座などがあります。 【配属先情報】 ■送配電システム部への配属となります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

システムエンジニア(制御・組み込み)|リモート可(上場企業)【大阪府】

【業務内容】 ■関西エリアにおいての組込ソフトウェア開発(車載系、通信系、家電系など)およびプロジェクト管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■カーオーディオ、カーナビ、セーフティドライブ等の車載用機器の受託開発 ■要件定義から評価まで一貫した開発を受託しています。 【キャリアパス】 ■入社後はお持ちのスキルに合わせたプロジェクトへ配属されます。 ■スキルの高い方であれば20歳後半でプロジェクトマネージャとして活躍が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【大阪】プロジェクトリーダー<営業システム部>~関西電力100%出資のユーザー系SIer企業~

【仕事内容】 当社は、関西電力を技術で支え、その先の電気をご利用いただく大変多くのお客さまにより喜んでいただけるサービスを提供できるようユーザー系SIerとして事業展開しています。 配属となる営業システム部では、顧客管理システム(契約管理や電気料金計算等)、はぴeみる電やCRM等の各種webサイトを中心に、約150システムの開発・改修・運用を行なっています。 DX、クラウド等を活用し、多くのプロジェクトが進行しており、AI活用プロジェクトも増加する見込みです。 今後も業務量増を見込んでおり、メンバーの稼働状況と開発品質をこれまで通り担保するためにも体制強化を目指しております。 ■関西電力の以下の営業システムに関するPL業務をお任せします。 経験を踏んだ後、PMとステップアップすることも可能です。 ・個人のお客さま向けのシステム(はぴeみる電、CRM、各種手続き)  ・法人のお客さま向けのシステム(会員サイト、みる電Biz、CRM、各種手続き) ・関西電力社内で利用する各種システム(顧客管理システムなど) ・上記の他、新規システムの開発およびシステム提案・サポートをご担当いただく機会もございます。 入社後は、担当プロジェクトリーダーとして作業計画立案や各種管理および課題解決推進をご担当いただきます。 これらを実施すべく、お客さま・協力会社(ベンダー)などの関係箇所との調整・折衝をプロジェクト窓口として実施いただくことになります。 【組織構成】 現在約80名で構成されています。 担当するシステムに応じてグループが7つに分かれており、グループによって既存システム改修/新規開発など傾向が異なりますが、 大型プロジェクトが多く、関西電力やベンダーなど社内外問わず調整力が求められる組織です。 入社後は、スキル・経験・志向を勘案し、7グループの中から適したグループに配属とさせていただく予定です。 ■2019年4月に組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。 【スキルアップ】 基本上流工程からの開発になるため、SEからPL、PMとしてのスキルアップが可能です。 社員のスキルアップを目的に、ITスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルなどの研修プログラムを階層別・目的別に90以上用意しています。また、社員の自発的な能力開発を積極的に支援する、通信教育講座やe-ラーニングの受講、資格取得試験対策講座などがあります。 ≪雇用形態について≫ 正社員(試用期間:3ヶ月有) 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【西日本エリア】インフラシステムエンジニア(オンプレミス、クラウドにおける設計~構築エンジニア)

【西日本エリア】インフラシステムエンジニア(オンプレミス、クラウドにおける設計~構築エンジニア)(CW25_08_) 【担当業務】 以下、業務を担当頂きます ■オンプレミス、パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP)におけるインフラSI全般   (要件定義、基本設計、運用設計、監視設計、構築) 【案件事例】 大手電力会社の仮想基盤構築、大手製造業向けクラウド導入案件 など 【主要プロダクト・取扱製品 等】 HPE、Dell、NetApp、VMware、Nutanix、OpenShift、Microsoft、RHEL Cisco、Alaxala、Juniper、F5、A10,Fortigate、PaloAlto AWS、Azure、OCI、GCP、Docker等 【入社後の流れ】 若手:研修・OJTによる実務経験を積みながら、1年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。 即戦力:プロジェクトに参画しチームの一員としてシステム構築を行いながら、徐々に対応範囲を拡大していきます。 【本ポジションの魅力(得られる経験・スキルなど)】 サーバ、ストレージ、NW等のオンプレ環境からパブリッククラウドまで、 多種多様なシステム導入における案件管理、設計・構築を経験することが出来、 またPM/PL経験からインフラシステムエンジニアへと更に成長できる機会が豊富です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

ユーザー系SIer【ITストラテジスト】残業月15h★フルフレックス

最先端技術のCoE組織「テクニカルラボ」で、クラウドネイティブなアジャイル開発や技術戦略策定等をお任せします。 ★年休124日 ★有給取得平均16.9日 最先端IT技術で会社を牽引するCoE組織「テクニカルラボ」に配属。 【いずれかを担当】 最新技術の調査・検証 パブリッククラウドを活用したシステムアーキテクチャ検討・検証・基盤整備、開発部門支援 Scrumベースのクラウドネイティブなアジャイル開発実践 技術トレンドを踏まえた開発技術戦略策定 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長 下村 匡 事業内容 関西電力・関西電力送配電の経営・業務改革を支える 新技術調査・研究・活用 システム化構想・提案 システム要件定義、開発・運用 本社所在地 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 関電ビルディング13階

【大阪】(プロジェクト推進担当)インフラ構築・運用エンジニア

インフラサービスの導入に関わるプロジェクト推進担当 グループ各社が利用するインフラ環境において、サービス導入に関わるプロジェクト推進が主な業務です。 ヘルスケア業界に求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、業務効率化も実現するためにゼロトラスト、SSE、XDR や AI など次世代技術を多く取り入れた環境の維持・運用に携わることができます。 また、新たなサービスの企画・提案にも携わっていただきます。 【主な業務】 ■プロジェクト推進業務:インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。具体的には、プロジェクト計画、スケジュール作成、タスクの割り当て、成果物のレビュー、関係者との交渉・調整、進捗管理、ベンダーコントロールを担当します。 ▽ご経験や志向に応じて ■新サービスの企画・提案:グループ各社に向けた新たなインフラサービスの企画を行います。 ■環境設計・構築・運用:サーバ、ネットワーク、メール、グループウェア、クライアント(PC・モバイル)等の設計・構築・運用にも携わることが可能です。 【案件例】 グループ各社が利用するインフラ環境の企画・提案~設計・構築~運用を当部では手掛けており、主な案件例は以下となります。 ■グループ統合認証基盤の統合(HAADJ 環境の構築) ■グループ統合コミュニケーション基盤の提案(M365 のテナント統合) ■グループ統合ファイル共有環境のリプレース(クラウドサービス利用検討) ■クラウドサービスの活用を見据えたグループネットワークの更改および統合(SASE の導入) ■グループ統合仮想サーバ環境のリプレース(脱 Vmware 検討) ※上記において、RFP 作成やベンダー選定も行っています。 【環境】 OS :Windows Server、Linux 系 N/W: SASE、NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS ツール/ソフト/MW 等:Microsoft Exchange、Microsoft SharePoint 仮想化技術 :VMware、VMware-VDI(VMware Horizon) クラウド: Microsoft 365(Office 365)、Microsoft Azure、AWS(Amazon Web Services) 【キャリアプラン】 入社当初は次リーダー候補としてプロジェクトに関わり、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。 これまでの経験内容によっては、入社当初からリーダーを担っていただく場合もあります。 設計構築の業務とリーダー業務・マネジメント業務の比率については、採用される等級グレードにもよりますが、等級グレードが高くなるにつれてリーダー・マネジメント業務の比率が高くなることを見込んでいます。 ご本人の希望を伺いながらジョブローテーションの機会があり、様々なインフラ技術やプロジェクトに就くことも可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

システムエンジニア(大阪)

システムや技術の専門知識を持ち、システム設計や運用設計、進行管理などを担い、プロジェクト全体を推進していきます。 新しい機能・改善方法など、システムをより良くする提案も求められます。 顧客対応や要件定義といった上流工程から、設計・開発・テスト・リリース・導入の下流工程まで、すべてのプロセスのマネジメントを行います。 実際の開発・テストは社内の連携する優秀なエンジニアが担当します。 システムエンジニアは顧客満足はもちろん、対象となるサービスやシステムの最適解を提案し、保守性や運用性を考慮したシステムおよびプロジェクトを構築してビジネスを成長させることがミッションです。 【具体的に】 顧客とのコミュニケーションにて業務フローまたはサービス概要を理解したうえで、要件定義・基本設計(UI/UX、画面仕様、機能仕様、インターフェース仕様、処理シーケンスなど)・詳細設計などを担当いただきます。 オロには開発・実装・テストなどを担当する優秀なエンジニアが多数在籍しています。 システムエンジニアには、受託開発における開発のディレクション業務(上流工程)をお任せします。 直接クライアントとの契約になるため要件定義など上流工程はもちろん、サービスやシステムを拡大・改善するための提案も発生し、幅広く取り組んでいただけます。 クライアントも大手企業様が多く、上流から下流まで自社でワンストップで開発するプロジェクトが大半のため、スキルに合わせて柔軟に担当工程をアサインでき、得意なことを発揮・開拓しやすい環境です。 スキルに応じて、プロジェクト管理の領域もお任せすることもあります。 また、自社開発・直接クライアントとの契約が多いため、自身のアイデアを企画設計・新規提案などにどんどん活かしていく事が出来ます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

営業|第二公共事業部 府県市ビジネス(営業)(年間休日120日以上)【大阪府大阪市】

■仕事内容や役割  当部門は、関西圏の地方自治体様を中心に情報基盤や自治体システム等を、システム開発から保守・運用に至る一貫した情報サービスを提供しています。  国のデジタル庁におけるDX化の動きが一層加速しており、地方自治体様においても行政手続きのオンライン化やマイナナンバーカード利用促進、基幹業務システムの標準化やクラウド化など、情報化や連携への多様化対応が求められています。  地方自治体様のニーズを探り、”顧客との信頼関係を向上”や”社会基盤に繋がる価値創出”に繋がる情報化提案を率先して行う営業リーダーを担っていただきます。専門的な技術や開発は、開発担当のシステムエンジニアと連携して進めて頂きます。  住民サービスに繋がる国や地方自治体を支えるシステムは、自治体職員様が抱える課題解決の一役を担い、地方自治体様との長き繋がりによる安定した事業は会社への利益貢献も大きく達成感があり、非常に働き甲斐があります。 ■募集理由  地方自治体のDX推進計画、行政手続きのオンライン化に向けた顧客対応や案件提案を担う要員の補完のための人財補強が急務であるため。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【RS事業本部・関西】事業企画部_自社POSの導入提案~カスタマイズ開発~保守PJTのPL

【仕事内容】 ■同社POSアプリケーションパッケージ(ANY-CUBE Neo ※全国稼働実績16万台以上)の保守及び機能追加・改善を行うプロジェクトの設計~開発~保守を行うプロジェクトのプロジェクトリーダーとして従事いただきます。 ■具体的な役割としては、要件定義・外部設計フェーズに従事いただき、仕様検討・仕様統括・構成管理・リリース管理・不具合管理などを担っていただきます。 ■プロジェクト規模は、新規顧客に対するプロジェクトは50~150人月、既存顧客に対するプロジェクトは5人月~50人月と、案件によって幅がありますが、規模にかかわらず必ずプロジェクトチームとして複数人で対応します。 ■主な顧客業種は、全国のスーパーマーケット・ドラッグストア・量販店・飲食・アパレル・その他専門店等の流通小売業のお客様です。 【概要】 ■入社後教育: - 最初は基本的にOJTで、業務を身近に感じで頂きながら学習していただきます。業務理解度に応じて、チームの中での役割を割り振りいたします。 ■自己啓発の促進: - 会社推奨のI T 関連資格には受験料補助があり、合格者には合格一時金を支給! IT関連資格以外にも、流通系資格である「販売士」やその他英検、簿記、会計士など多数の資格に対して一時金を支給し、社員の自己啓発を応援しています。 ■ワークライフバランス: - 全社平均残業時間は15hと残業時間抑制を進めております。 また、有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 その他、週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40%程度の利用率です。 ■労働時間区分(フレックスタイム制): - コアタイムなしのフレックスタイム制(フルフレックス) ■在宅勤務(リモート勤務)制度あり: - 日数や制度利用については業務内容によります。 ■育児・介護時短勤務制度あり - フレックスタイム制とは別に、育児や介護のための時短勤務制度も導入されています。 【この仕事で得られるもの】 ■自社で上流工程から関わっていることもあり、自社開発で製品開発に企画の段階から関わることができる環境です。 ■流通に特化しており、流通関連のシステムとしては業界でもトップクラスの技術を保有し、キャッシュレスや無人レジ等の業界最先端の技術に関わることができます。 ■直近でも訪日外国人の増加やサービス業の人手不足に伴ってキャッシュレス化や無人レジのニーズは高まっており、今後も需要が見込まれるマーケットです。 ※実際の配属部署によって、業務内容は異なります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【大阪】新たな価値創出を牽引するリーダ候補(Sier、開発リーダ、スクラムマスタ)

【概要】 本社事業本部との連携によるドコモ関連案件並びに 新規事業のビジネス創出に向けたチーム管理及び全体統制 【詳細】 ■本社事業本部との連携によるドコモ関連案件  並びに新規事業のビジネス創出  現在進行している開発チーム、および今後発生する開発チームの主力メンバ(次期リーダー育成対象)としてチーム一体となって開発に取組む活動。  ※入社後の研修およびOJTでキャッチアップしていただくので、入社時のアジャイル開発経験は不問です ▽主な作業 ■PO(本社)との情報連携 ■開発方針・開発指針に関する検討・調整 ■ビジネス創出(新サービス、新機能)に関する検討・提案・POC ■Java、JavaScript、Python、Kotlin等の言語によるアジャイル開発を行い、NTTグループを中心としたお客様へ提供 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
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