奈良県 会計・経理・英文経理・税務・財務 不動産・建設の求人情報・お仕事一覧

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リフォーム専門店にて、お客様のご相談内容をもとに暮らしに関するご提案をお願いします。 ※来客対応や現地調査の日時設定は事務スタッフが行いますので、その後の現地調査〜工事完了まで対応していただきます。 ご来店されたお客様にサービスのご案内・ご訪問日程を決定 ※こちらは事務アシスタントが担当します。 お客様のご自宅に訪問し該当場所を確認 リフォーム内容を確定 お客様・協力工事会社の担当者と日程調整、発注 施工開始（営業が立ち会う場合もあります） 工事完了の確認 ＜取り扱い製品の例＞ トイレ、洗面台、キッチン、お風呂、給湯器　など 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める範囲 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表者　西野 光泰 事業内容 ・不動産事業 ・新築住宅事業 ・リフォーム・リノベーション事業 ・電気・住宅設備工事事業 ・法人様向け　省エネルギー ・太陽光発電事業 ・農業事業 本社所在地 〒630-8044 奈良県奈良市六条西5丁目10-17

【建築積算】建築現場各案件において、計画図や設計図、仕様書の読み解きの他、業者への見積依頼や作成、資材の数量計算など多岐に渡ってお任せします ＜担当業務＞ ■建築積算 以下の知識やスキルが必要となります。 ■計画図、設計図、仕様書などの読み解き ■建設専門用語、工事過程、工法の理解 ■建築材料などの数量計算能力 ■建築材料価格、職人などの人件費の一般相場の知識など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長　渋谷　守浩 事業内容 ■土木建築工事の請負、設計、監理 ■不動産の売買、仲介賃貸借並びに管理 ■製材業 ■コンテナ、木材の輸入及び販売業 ■家具、インテリア用品、エクステリア製品、雑貨の輸入及び販売業 ■酒類の輸入及び販売 本社所在地 〒633-0007 奈良県桜井市外山186番地の1

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【ハウスエージェント職】ハウスドゥは、不動産業界をリードする住まいのプラットフォーマーであり、不動産売買仲介専門フランチャイズで店舗数全国第1位です。（「ビジネスチャンス」2021年2月22日発行-2021年4月号より／695店舗　2022年1月末現在）　「業界を変える」をミッションに、住まいに関わるすべてをワンストップかつスマートにご提供します。今回、体制強化を図る為に一緒に頑張っていただける仲間を募集いたします。 【仕事内容】土地・戸建・マンション等の仲介営業 ★このおシゴトの魅力・ポイント！ ハウスドゥには、これまで培った独自のノウハウや営業で使えるツール、さらにはスピード感があります。ハウスエージェントは「お客様の不安材料を取り除く」という意識のもと、店舗内での情報共有を大切にし、自分の担当しているお客様以外の事でも協力していく姿勢があります。 ■ハウスドゥのノウハウとは？ ハウスドゥで共有されている、営業の手法や多数の物件情報を閲覧する事が可能です。また「Doレシピ」と呼ばれる独自のマニュアルもあり、仲介営業の流れを知っていれば直ぐにスキルとして身に付けていただけます。 ■ツールとは？ ハウスドゥブランドの知名度も上がり、1店舗当たり月100件程の反響をいただいております。お客様をお待たせしない為にも、お客様を管理するシステムや業務効率を図る為のタブレットを導入しています。※月の反響数は店舗によって異なります。 ■スピード感とは？ ハウスドゥグループは、新しい事をどんどん取り入れている会社です。その為、自分のやりかたに固執しない変化に対応する柔軟性を養っていただけます。 ご入社いただいた後には、店長やOJT担当者のもとハウスドゥのスキルを学んでいただき、反響を獲得する事の大切さを学ぶために「手撒き」と呼ばれるチラシのポスティングからスタートします。配属されたエリアや物件の理解を深める事もできますので、初心に返った気持ちで頑張って下さい！ 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【夢のマイホームでの快適な暮らしをサポート】自社注文住宅のアフターメンテナンス業務を担い、担当エリア内にて月30件程を担当いただきます。 【雇入れ直後】 ■自社注文住宅のアフターメンテナンス業務 ☆業務はエリア毎に分担しており、 　社用車を用いて月30件程の 　メンテナンスを行っていただきます。 ☆コールセンター（24時間365日受付）があり、 　業務時間外の急な連絡は原則ありません。 【変更の範囲】 会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長 田中 亘 ／ 代表取締役社長 坂井 達也 事業内容 ■住宅建築事業 └注文住宅 ■資産活用 本社所在地 大阪市中央区心斎橋筋1-9-17 エトワール心斎橋9F

地域密着型の物件紹介を行う弊社にて、不動産売買業務をお任せします。 不動産を「売りたい」「買いたい」と考えている方の要望に合わせて、ニーズをヒアリングし、対応していきます。 問い合わせいただいたお客様の反響対応がメインとなります。 チラシ等を用いたアプローチ、既存顧客の追客も行っていただきます。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 檜田　英幸 事業内容 ■不動産（土地・戸建・マンションなど）の売買・仲介 ■住まいのトータルマネジメント ◆全国約700店舗展開中のHOUSE DO（ハウスドゥ）グループ◆ お客様のニーズに応える為に、物件のご提案以外に、住宅ローンや税金・保険など様々なご提案を行っております。 「出会った方全てを幸せに」をモットーに、お客様と信頼関係を築き、長いお付き合いができることが目標です。 本社所在地 奈良県生駒市俵口町775-1

当社各部署にて事務のお仕事をしていただきます。いずれも駅前立地で、通勤便利な職場で事務の仕事をしたい方にぴったりです。 一般的な事務作業や電話によるお問い合わせ対応、接客等をしていただきます。 ・ＰＣ入力 ・電話受付・応対・確認業務 ・文書・資料・契約書の作成・保存・ファイリング ・簡単な接客業務 等 ＼100％内勤です。20〜30代女性が活躍中／ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　前田 昌孝 事業内容 賃貸住宅の仲介・管理、リフォーム・建築・経営企画コンサルタント、各種生活関連商品取扱、生命保険・損害保険代理業、賃貸保証、分譲住宅、マンションなどの売買仲介 本社所在地 奈良県北葛城郡王寺町王寺2-7-13　SANKOビル5F

みらい価値共創センターにて下記業務をお願いいたします。 ・施設管理窓口 ・ＢＭレポート作成 ・ＰＭレポート作成補助 ・ＤＨ修繕計画作成 ・不具合手配 ・進捗管理 ・元請業者として、協力業者への指示、連絡、発注業務 ・ＤＨ担当者へのリレーション業務など 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

～業務未経験も歓迎！営業経験や顧客対応・交渉経験を活かせます／セカンドキャリア応援◎／奈良県内で就業したい方へ／来季から年休120日／縁の下の力持ち～ 奈良県内で管理物件数ダントツNo1（賃貸仲介のシェア90%以上）を誇る同社にて、債権回収・督促の業務をお任せします。 ■業務概要： 賃貸物件やアパートの家賃を支払っていない入居者様に対し、原因を確認して入金案内や支払い交渉を行います。 このポジションの目標は「支払い時期を見通すことと、そのための交渉」です。 家賃を支払えない理由は人それぞれで、機械的な対応ではなく、状況に応じた対応や交渉が求められます。 支払いが完了し、入居者様の生活基盤が整ったときには、賃貸物件のオーナー様や入居者から感謝されることもあります。 「人」だからこそできる仕事ですので、AIにも代替されないポジションです。 【具体的には】 賃貸マンションオーナー様の代行業務です。 督促業務や債権管理、回収業務、その他付随する業務をメインに担います。 ※営業のように何かを売る仕事ではありませ。。コミュニケーション能力を活かして頂けます！ ■組織構成： チームリーダー（50代男性）、担当者2名（50代男性、30代男性）、事務スタッフ2名（20代女性、30代女性）、パート社員1名（60代男性） ■そのほか魅力ポイント： ◎年休115日（来年度より120日）出張・転居を伴う転勤無し ◎創業から黒字経営＋再雇用上限68歳までで長期就業できます ◎未経験、専門知識がなくても心配ありません。 OJTや研修を中心に個人の成長をサポートする環境が整っています！ 【当社の強みについて】 業界でも珍しい「賃貸仲介・管理・リフォーム」の全てを自社で行うワンストップサービスを展開。入居募集から退去まで全ての部分に関わることで「圧倒的なシェア」と「安定収益の確保」を実現しています。 ■配属先情報：本社　業務推進課 ■社風：協調性を大切にしている社員が協力し合い、業務に励んでいます。 ■山晃住宅の特徴 取り扱い物件・紹介できる物件が他社より圧倒的に多いので、お客様に満足いただける提案をしやすい環境です。 奈良県で賃貸住宅＝山晃住宅と自他ともに認めるリーディングカンパニーです！ 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

～顧客に寄り添いしっかりプランニング／19時完全退社でワークライフバランス◎／健康経営優良法人認定・子育てサポート企業認定／若手中心に会社を改革する風土～ ＼女性社員45%！くるみんや健康経営優良法人認定で働きやすい職場環境／ ＼新卒社員の多くが社員同士の仲の良さが理由でご入社される社風が魅力／ ■職務概要： 工場倉庫建設部において、営業の商談に同行し、工場や倉庫メインの建築意匠設計をお任せします。 ■職務内容： ・お客様との設計面談、プラン作成、意匠設計、確認申請 ・月に2~3件ほどのお問合せに対し、営業とプランニングのご提案 ※詳細設計は設計事務所へ、監理業務は施工部門が担当致します。 ※使用CAD：JW-CAD、AutoCAD他。使用CADソフトの相談可。 ■組織構成 当事業は40代の事業部長、30~50代の営業3名（男性2名、女性1名） 設計は別事業との掛け持ちで30代女性が1名 ■働き方： ・残業時間 1日1h前後で月平均20程です。 18~19時にはほとんどの社員が退社しております。健康経営優良法人認定の取得に伴い、全社を挙げて働き方改革に取り組んでおります。 ・休日 第1,3,5土曜日は出勤日となりますが、該当の土曜日の有給取得も可能です。 全社の有給取得日数は9~10日となります。 子育てにも理解があり、お子様の急な体調不良にも柔軟に対応できているのが魅力で、全社員の45%が女性社員となっております。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）