宮城県 仙台市 介護支援制度あり ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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製造業を中心としたクライアント向けに、生産関連システム、会計システム、販売管理システム、制御系ソフトウェアなどの設計・開発を担当します。プロジェクトの約7割がプライム案件で、要件定義から設計、開発、運用まで一貫して携わることが可能です。 【主な業務内容】 ○生産関連システムの設計・開発（製造業向け） ○会計システムの構築 ○販売管理システムの設計・開発（製造業・流通業向け） ○制御系ソフトウェアの開発 【開発環境】 ○言語：Java、VB.Net、C#.NET、ASP.NET、VB、VBA、○ACCESS、HTML、CSS、SQL ○OS：Windows、Linux、Unix ○DB：Oracle、SQL Server 受託開発が中心で、スキルや経験に応じて業務をお任せします。研修やOJTも充実しており、経験が浅い方でも成長できる環境です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 大手企業を中心に、様々な業界の製品やシステム開発の上流から開発をご担当いただきます。 特に注力分野であるIoTにおいてWebシステムのフロントエンド、バックエンドの開発で力を発揮して頂くと共に、ご興味があれば組込や制御系、AIや画像認識といった技術も経験していただきたいです。 【配属予定部署】クライアント・システム開発事業部 【配属予定部署の特色・PR】 昨今、組込機器単体でサービスを提供するのではなく、機器とWebシステムが連携してサービスを提供するものが多くを占めてきました。例えばクラウド上で生成されたHTMLコンテンツを組込機器やスマホで表示し、そのUI上で機器やクラウド上のデータを操作できるサービスも多くなっています。機器からクラウドにデータをアップロードし、クラウド上でそのデータから消耗品の利用状況を可視化・自動分析し、交換案内まで行うようなサービスもあります。 そのため、組込機器開発でも、C/C++/RTOSのような組込系の機器開発に加えて、Webシステム側のフロントエンド、バックエンドの開発も行う案件が多くなっています。 このような状況のため、組込系とWebシステムの両方の技術を経験しやすい部署になります。 作業場所は持ち帰り（同社社内）が中心ですが、客先常駐であったとしても同社社員がいる既存チームに入っていただきますので、ご経験がないところも上司や仲間のサポート、各種研修やカリキュラムで習得し、活躍していただくことが可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【組織】 東日本事業所　京浜・仙台システム開発部　仙台製造所グループ　 大手製鉄会社仙台製造所生産管理システムの維持・管理 ,改善が主 組織構成： 　社員６名（50代4名、再雇用２名、20代1名）※キャリア採用社員実績なし。 　協力会社さんも年齢層高め。 【上司はこんな人】 　入社から某自動車メーカーの機関システムを担当。PG から SE , PM と役割を変え2016 年から組織マネージャー(グループ長)に。2020 年に鉄鋼部門に異動で PM 職に戻るも 2021 年から再びグループ長。 　せっかちな性格だが思慮深い面もあり。趣味は白内障でゴルフができなくなってから特になし。 【このポジションの魅力】 自身の能力に応じた規模の案件を、自身の差配で運営することができ、案件完了後の達成 事例： 　大手製鉄会社の電炉主力工場の１つである仙台製造所の生産管理システムの維持・管理と改善案件を主に担当する。 　近々では生産管理レベルアップ(2024年度本格化)や全世界の課題であるCO2削減に向けた案件( 2025 年までに)が控えている。 ①ユーザーと直接話ができる ・システムの打ち合せについでに業務を色々教えてもらえる 「ありがとう」「助かりました」等のレスポンスが直接聞ける。 ②現場に近い ・実際に運用しているところをすぐ見ることができる ③快適な執務環境 ・サテライト事務所を 2024/5 に開設。真新しい執務室で業務できる。 ④京浜との連携 ・(まだこれからだが)仙台だけでなく京浜の仕事も仙台でできる ⑤ Outsystems のノウハウ有 ・ローコード開発の主要ツールの１つ Outsystems を仙台で習得＆実用できる。 ⑥若手向け ・若手がいないので実力あればすぐに主力選手に抜擢される可能性大 ⑦色々な仕事がある ・生産管理システムが向いてないと思っても基盤系とかの仕事もある。 ⑧その他 ・サーフィンやるなら仙台で。製造所勤務なら毎日仕事前にやれちゃいます。 ・スキー・スノボも仙台で。朝通勤と同じくらいに出発しても午前10時には滑れます。 ・牛タン・仙台牛・牡蠣・海鞘が昼食などで毎日頂けます。 ・楽天イーグルスファンは毎日ナイター通えます。 ・日本三景松島に思い立ったらすぐに行けます。１時間かかりません。 【キャリアパス】 入社後：OJT　と　OFFJT でPM業務習熟 数年後：業務全体を把握しリーダーとしてPM業務に従事 最終的な役割：PMとして指導的な立場を担いながら次世代のPMを育成する役割。本人はグループ長として活躍して欲しい。 【業務内容】 大手製鉄会社向け生産管理システムの提案、顧客折衝、ベンダーコントロール、プロジェクトマネージメント 、開発(要件定義、基本・詳細設計、製造・テスト、データ移行、導入)、維持・管理業務の全部または一部をお任せします。 ・社員平均で10時間未満。 【開発環境】 ・使用言語：Java ,javascript ・統合開発環境：RAD ・OS：Linux ・ DB：DB2 ・ミドルウェア：WAS ,MQ ・ バージョン管理：bitbucket ・その他：DCP エディタ ,WinSCP 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【組織】 東日本事業所　京浜・仙台システム開発部　仙台製造所グループ　 大手製鉄会社仙台製造所生産管理システムの維持・管理 ,改善が主 組織構成： 　社員６名（50代4名、再雇用２名、20代1名）※キャリア採用社員実績なし。 　協力会社さんも年齢層高め。 【上司はこんな人】 　入社から某自動車メーカーの機関システムを担当。PG から SE , PM と役割を変え2016 年から組織マネージャー(グループ長)に。2020 年に鉄鋼部門に異動で PM 職に戻るも 2021 年から再びグループ長。 　せっかちな性格だが思慮深い面もあり。趣味は白内障でゴルフができなくなってから特になし。 【このポジションの魅力】 自身の能力に応じた規模の案件を、自身の差配で運営することができ、案件完了後の達成 事例： 　大手製鉄会社の電炉主力工場の１つである仙台製造所の生産管理システムの維持・管理と改善案件を主に担当する。 　近々では生産管理レベルアップ(2024年度本格化)や全世界の課題であるCO2削減に向けた案件( 2025 年までに)が控えている。 ①ユーザーと直接話ができる ・システムの打ち合せについでに業務を色々教えてもらえる 「ありがとう」「助かりました」等のレスポンスが直接聞ける。 ②現場に近い ・実際に運用しているところをすぐ見ることができる ③快適な執務環境 ・サテライト事務所を 2024/5 に開設。真新しい執務室で業務できる。 ④京浜との連携 ・(まだこれからだが)仙台だけでなく京浜の仕事も仙台でできる ⑤ Outsystems のノウハウ有 ・ローコード開発の主要ツールの１つ Outsystems を仙台で習得＆実用できる。 ⑥若手向け ・若手がいないので実力あればすぐに主力選手に抜擢される可能性大 ⑦色々な仕事がある ・生産管理システムが向いてないと思っても基盤系とかの仕事もある。 ⑧その他 ・サーフィンやるなら仙台で。製造所勤務なら毎日仕事前にやれちゃいます。 ・スキー・スノボも仙台で。朝通勤と同じくらいに出発しても午前10時には滑れます。 ・牛タン・仙台牛・牡蠣・海鞘が昼食などで毎日頂けます。 ・楽天イーグルスファンは毎日ナイター通えます。 ・日本三景松島に思い立ったらすぐに行けます。１時間かかりません。 【キャリアパス】 入社後：OJT　と　OFFJT でSE業務習熟 数年後：業務全体を把握しリーダーとしてSE業務に従事 最終的な役割：SEとして指導的な立場を担いながら次世代のSEを育成する役割。 PMを目指して欲しい。 【業務内容】 大手製鉄会社向け生産管理システムの提案～開発(要件定義、基本・詳細設計、製造・テスト、データ移行、導入)、維持・管理業務の全てまたは一部ををお任せします。 ・社員平均で10時間未満。 【開発環境】 ・使用言語：Java ,javascript ・統合開発環境：RAD ・OS：Linux ・ DB：DB2 ・ミドルウェア：WAS ,MQ ・ バージョン管理：bitbucket ・その他：DCP エディタ ,WinSCP 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

大手電力会社の料金計算システム開発案件のリーダー候補として、案件の立ち上げ主導からプロジェクトリード、上流工程などをお任せします。 機能毎に4つのチームに分かれており、入社後はいずれかのチームのリーダー候補として配属いたします。 【業務詳細】 案件立ち上げにあたる顧客の課題分析、見積もり/案件稼働後のプロジェクトリード/要件定義・設計などの上流工程/開発レビューなど。 平均60～80人月程度の案件規模で、7～8名のメンバーを取りまとめていただく想定です。 顧客との距離が近く、意見交換や提案型の業務遂行も可能であり、顧客に寄り添った案件推進・開発作業が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

現在Ｓｋｙ株式会社が注力している各種業界の案件をご担当いただきます。様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【配属予定部署】 クライアント・システム開発事業部 【配属予定部署の特色・PR】 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer。 車載（ECU）装置や、ボデー開発の各種プロジェクトに参加いただき、設計・開発をご担当いただきます。また、スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 ■業務詳細：当社では車載系装置システムの開発などを上流工程含め、開発・設計を行っております。当社では、最先端の開発を行うクライアントと共同で技術開発する事で、実績を築いてきました。開発領域問わず、高機能化・複雑化する機器において各種要素技術の習得や強化を図りながら受託開発を行っています。その結果、常に高品質の制御ソフトを数多く開発しています。 【開発環境】 言語：Java、C#、ASP.netなど DB　：Oracle、SQLサーバーなど OS　：Windows系 / Linux系 【残業管理】 月初に当月の残業見込みを申請し役員レベルまで点検を行っているほか、管理職の会議にて状況や見通し等を厳密に管理しています。 〈フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

(1)担当してもらいたい業務やその範囲、流れなど ■インフラSE職：Office 365やAzure等のクラウド商材、vSphereやHyper-Vのオンプレサーバー基盤、UTMや拠点間VPN等のネットワークなどを、大手から中小のお客様に対しての提案活動、契約後の設計業務（要件定義・基本設計・機能設計・運用設計）および導入までをご担当いただきます。 案件内容によっては数名の小規模でありますが、プロジェクトリーダとして対応していただきます。 (2)誰に対して仕事をするのか（お客様の特徴等） ■システム、事務機器を導入検討されるお客様や導入後のアフタサービスを求められるお客様が相手となりますので、特に業種は問わず規模も限定されません。インフラSE職は中大手層のお客様の比率が高くなります。 (3)仕事のやりがい ■ハード、システムに関する幅広い技術や製品に触れられるので多くの経験や知識を得られます。 ■お客様のシステム導入状況から技術者としてのアドバイスを行い、お客様に寄り添ったシステム導入から 設計、構築、保守の実現を一気通貫で行えます。 ■年功序列型の評価制度ではなく、成果をデジタル化した評価制度で自分の頑張りを公平に評価されます (4)入社後のキャリアパス ■複合提案の実施、製品の実装、設計、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 　－専門職（リーダー業務）：エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント 　－専門職（一般）：ハード、システムに関するスペシャリスト (5)どのような能力が身につくのか ■ハード、システムなどの全般的なスキルと高度インフラのスキルが身につきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer。 車載（ECU）装置や、ボデー開発の各種プロジェクトに参加いただき、設計・開発をご担当いただきます。また、スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 ■業務詳細：当社では車載系装置システムの開発などを上流工程含め、開発・設計を行っております。当社では、最先端の開発を行うクライアントと共同で技術開発する事で、実績を築いてきました。開発領域問わず、高機能化・複雑化する機器において各種要素技術の習得や強化を図りながら受託開発を行っています。その結果、常に高品質の制御ソフトを数多く開発しています。 【残業管理】 月初に当月の残業見込みを申請し役員レベルまで点検を行っているほか、管理職の会議にて状況や見通し等を厳密に管理しています。 〈フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は1700人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！ ▽取引業界 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁　等 ▽設計・構築 OS：Windows、Linux、Unix ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V クラウド：AWS、Azure ▽プロジェクト例 ■要件定義・設計・構築（上流） ■運用・保守（下流） 　※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します 　※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ■エンジニア力を伸ばす教育制度： 「ヒューマンスキル」＋「技術スキル」＝「エンジニア力」 エンジニア力を高めるために一人ひとりに合わせて様々な教育研修を行っています。教育研修は日頃会えない他部署のメンバーとの交流の場としても活用しています。キャリア採用では未経験者からベテランまで、入社してから目指す方向性も様々です。 キャリア採用を中心に成長してきた当社だからこそ、一人一人に合うオーダーメイドの教育プランを作成することができます。 ■当社の特徴： 当社は日本が世界に誇るモノづくりメーカーの製品設計をサポートする技術系アウトソーシングカンパニーです。「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しています。設計アウトソーシングはサービス業に分類されますが、実際の業務は世界をリードする大手メーカーの「モノづくり」を技術支援しており、当社はこれについて工場を持たない製造業「第二製造業」と命名しました。培ってきた高度な技術力と多彩なフィールドの組み合わせにより、エンジニアとしての可能性は無限に広がります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス