宮城県 仙台市 業種未経験者歓迎 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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(1)担当してもらいたい業務やその範囲、流れなど ■テクニカルCE職：PC、複合機、PR、ルータなど事務機器全般の保守サポート及び設置、構築作業などがメインの仕事となります。 ■機器設置、基本設定、ネットワーク接続や動作確認 ■保守、および部品交換、お客様からのお問い合わせに対する修理対応 ■使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案 お客様のオフィス環境を守り安心して機器を利用いただきためのスペシャリストとしてのスキルアップ、成長を期待します。 (2)誰に対して仕事をするのか（お客様の特徴等） ■システム、事務機器を導入検討されるお客様や導入後のアフタサービスを求められるお客様が相手となりますので、特に業種は問わず規模も限定されません。 (3)仕事のやりがい ■ハード、システムに関する幅広い技術や製品に触れられるので多くの経験や知識を得られます。 ■お客様のシステム導入状況から技術者としてのアドバイスを行い、お客様に寄り添ったシステム導入から設計、構築、保守の実現を一気通貫で行えます。 ■年功序列型の評価制度ではなく、成果をデジタル化した評価制度で自分の頑張りを公平に評価されます (4)入社後のキャリアパス ■複合提案の実施、製品の実装、設計、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 　－専門職（リーダー業務）：エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント 　－専門職（一般）：ハード、システムに関するスペシャリスト (5)どのような能力が身につくのか ■ハード、システムなどの全般的なスキルと高度インフラのスキルが身につきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

電力・自治体などの公共および文教市場におけるDXソリューションおよびサーバ・NWインフラ、SaaS等の提案営業を担当いただきます。 【職務内容】 ■新規アカウント顧客の獲得 ■既存顧客への新規領域開拓（パートナー戦略含む） ■既存アカウント顧客の深耕 【プロジェクトの例】 ■県および市町村向けサーバ/NW/セキュリティなどのITインフラ導入 ■電力Gr企業向けサーバ/NW/セキュリティなどのITインフラ導入 ■私立大学向けSaaS導入 【実務を通して成長できる点】 社内外関係者との関係構築力、分析力、状況把握力、交渉力、企画力、マネジメント力、柔軟性等を身につけることができます。 【職場の雰囲気】 東日本営業室（東北営業所）は東北エリアにおける営業活動を7名体制で行っております。東北営業所には技術やアシスタントも含めて約20名ほどが在席しており、PJ推進において技術と連携しやすい環境です。また、新しい取組みにもチャレンジしやすい雰囲気があり、東北電力情報子会社との共創活動など、東北営業所ならではの独自性ある経験により希少なナレッジを得ることが可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務概要】 仙台に生活の拠点を置いて、首都圏の案件（各種システム設計開発業務）を自社内あるいは在宅ワークでお任せします。 設計工程は基本設計・詳細設計、開発は主にJavaや.NETでのWebアプリケーションとなります。 主要顧客の業界は物流、公共、エネルギー（石油・ガス）が多く、提案から要件定義、設計、開発、保守まで全てのフェーズを実施しています。 【自社内開発割合100％】 関東のエンドユーザーを中心とした受託開発が主となっており、基本的には仙台からリモートで対応しています。 【プロジェクト例】 ・製造業向け　製造・販売管理システム開発・維持保守 ・エネルギー業界向け　受発注管理システム開発・維持保守 ・エネルギー業界向け　在庫管理システム開発・維持保守 ・不動産業界向け　住宅評価システム開発（ローコード開発） 【就業環境】 ・自社内開発割合100%です。（短期出張の可能性はありますが、お客様先常駐はございません。） 出社と在宅勤務も案件によっては選ぶことができ週2～3日在宅勤務にて仕事を行っている社員もいます。 ・現在関東・東北エリアには120名ほどのメンバーが活動。うち仙台事業所にはエンジニア8名が所属しています。（40代4名、30代1名、20代3名） ・今後仙台のお客様への深耕を通して30名規模への拡大を目指しています。 また働きやすい環境が充実しており、離職率も仙台事業所の2021年離職率実績は0％、平均勤続年数も15年超と長く働ける環境が整っています。 ・スキルアップや資格取得のための研修や勉強会 ・資格受験の費用負担 ・3年間の育児休業 ・復職後の時短制度 ・介護休業 ・平均残業時間15時間未満 ・有給取得がしやすい環境（有休消化率9割）　など ・元々チームワーク抜群の仙台事業所ですが、リモート勤務の方とも円滑にコミュニケーションがはかれるよう、バーチャルオフィスツールを導入し、音声で朝礼・打合せ・ショートミーティングを実施しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

(1)担当してもらいたい業務やその範囲　など 主に販売管理、会計管理、人事給与管理等の基幹業務システムの開発・導入を担当します。 また営業とともにお客様へシステム導入に関する提案や稼働後の保守まで幅広く担当します。 システムの開発は主にプロジェクト管理、要件定義、設計などの上流工程を担当します。 (2)誰に対して仕事をするのか（お客様の特徴等） 特定の業種・年商規模はなく、幅広いお客様とお取引します。 (3)仕事のやりがい 　仕事の成果（業績評価）やスキル（行動評価）を正当に評価する制度が整っており、業績評価・行動評価の向上を目指して仕事に取り組んでいただきます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 　1～3名 + 協力会社　のメンバーで業務に従事していただきます。 (5)キャリアパス 　入社時はサブＳＥとしてプロジェクトに参画、経験を経てメインＳＥ、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける道がございます。 (6)どのような能力が身につくのか 　多くはエンドユーザ様との直接取引であり、お客様の経営層やご担当者と接する機会が多く、対外的なコミュニケーション能力があがります。また、プロジェクト管理、要件定義等、システム開発の上流工程のスキルが向上します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

顧客仕様書を見てファーム設計（モデリング）から検証までを担当します。 場合によっては仕様書づくりから入ることもございます。 対象製品は、自動車に搭載される電子製品全般となります。顧客としては国内が4割程度、6割が国外となっています。 プロジェクトとしては1年～3年程度、プロジェクトメンバーも4～10名で当たることが多いです。 ■入社後の流れ：スキルに応じてにはなりますが、入社後半年程度は教育期間として考えています。 仮想ソフトの設計を行い開発に必要な一連のスキルを身に着けて頂きます。 ■特徴・メリット： (1)大手総合電気・電子メーカーであるアルプスアルパイン社と共同で開発しており、業界最先端の製品開発に携わることができます。 (2)教育体系が充実しており、入社から半年程度は教育期間となり実際の業務で必要となる設計プロセスを含めた設計スキルを 会得することに集中することができます。 (3)顧客との打ち合わせから、設計までのすべてを主体的に進めることができ、意見も自由にしやすい環境です。 (4)キャリアとして、リーダー⇒マネージャー、業務系プログラマー⇒業務系エンジニアへのキャリアステップがあります。 (5)専門技術の資格取得奨励制度や英会話学校の受講支援(30万円まで)もあり、「グローバルで活躍できるSEを育てる」ためのサポート体制を持っています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer。 医療系システムの開発、導入支援に携わっていただきます。上流工程から参画いただいたり、各地域の医療機関にて導入支援を行っていただきます。これまでの経験をもとに各種開発プロジェクトにアサイン致します。スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 【担当業務詳細】 ・開発案件：電子カルテ、健診システム、医事管理システムなど ・開発言語：C++、C#、Java 【残業管理】 月初に当月の残業見込みを申請し役員レベルまで点検を行っているほか、管理職の会議にて状況や見通し等を厳密に管理しています。 〈フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 自社商品のソフトウェア開発を行っていただきます。主にWindowsをターゲットとしたクライアントアプリケーション／サーバーシステム開発です。 企画段階から要求分析、要件定義、設計、実装、評価まで、商品開発の上流工程からご担当いただきます。 【配属予定部署の特色・PR】 ソフトウェアの開発や検証業務で培った幅広い開発実績と技術力をもとに、学校をはじめとする教育現場や自治体・民間企業に向けたソフトウェアの企画・開発・サポート・ICT環境整備などを行っています。 誰にでも使いやすく、高機能なソフトウェアを提供するために、さらなる研究・開発に取り組んでいます。 開発をしていただくパッケージは、 営業支援・・・名刺管理サービス『SKYPCE』です。 大阪本社、品川分室の開発部隊と連携して取り組んでいただきます。 営業支援 名刺管理サービス『SKYPCE』は、日々の営業活動のなかで得られる大切な名刺情報をデータとして集約し、安全に運用・管理する製品です。 直感的な使いやすさで、組織の名刺管理がスムーズに行うことが可能です。 【配属予定部署】 ＩＣＴソリューション事業部　開発部 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer。 車載（ECU）装置や、ボデー開発の各種プロジェクトに参加いただき、設計・開発をご担当いただきます。また、スキルや経験に応じてPMやPL、チームリーダーとしてプロジェクトのマネジメントやメンバー育成、お客様とのリレーション構築などもお任せします。 ■業務詳細：当社では車載系装置システムの開発などを上流工程含め、開発・設計を行っております。当社では、最先端の開発を行うクライアントと共同で技術開発する事で、実績を築いてきました。開発領域問わず、高機能化・複雑化する機器において各種要素技術の習得や強化を図りながら受託開発を行っています。その結果、常に高品質の制御ソフトを数多く開発しています。 【残業管理】 月初に当月の残業見込みを申請し役員レベルまで点検を行っているほか、管理職の会議にて状況や見通し等を厳密に管理しています。 〈フラットな評価制度＞ 年2回、人事評価（個人の能力）および賞与評価（期間中の成績）の二つの観点で、明確な基準（9段階評価）に基づき評価を行っているため、年齢やキャリアに関係なくフラットに評価を受けることが可能です。人事評価が高ければ昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。また、賞与評価が高いほど、年2回の賞与の支給率もUPします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 大手企業を中心に様々な業界のWebアプリやAPI開発をご担当いただきます。 要件定義といった上流工程から開発・運用まで一貫して携わることができ、多くのアプリケーション開発を経験できます。 部署内では様々な要求に対して最適なフレームワークやアーキテクチャ、開発手法を選定しており、技術の変化に合わせて新しい分野に挑戦出来る機会が多い仕事です。 業務の幅が広いことからエキスパートエンジニアを目指せます。 ■配属予定部署 クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR Webアプリからモバイル端末向けのネイティブアプリまで幅広いアプリケーション開発を行う専門集団です。 要件定義・基本設計といった上流工程から実装・試験の下流工程までこなせるSEクラスのメンバーや元気のある若手メンバーが多く在籍しております。 開発環境・技術要素の変化が激しい分野ですが、新しい技術の習得は積極的に行い、アジャイル開発やCI/CD環境の導入など新しい開発手法やツール導入も行っています。 コミュニケーションが積極的に取れるメンバーがたくさん在籍しているので活気あふれる部署になっております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。 2024年に施行された働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。 このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客の開拓業務 本社商談、現場商談を繰り返しながら顧客の業務課題を特定し、解決策を提示します ・既存顧客の追加提案業務 社内のユーザー拡大とアップセルの提案を行います ≪営業先について≫ ・従業員300人以下の企業様が対象です。 ・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。 ・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。 ・商談は週7-8件 事業内容・業種 SaaS