＜未経験OK＞【インフラエンジニア】ラウンダー（メンター）制度導入◎残業月10時間程度
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 給与
- 276万円～350万円
- 雇用形態
- 正社員
【業務内容】
■株式会社GOOYAの社員として、ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。
＜ITインフラとは＞
■コンピューターやインターネットがスムーズに動くための基盤のことです。
■電気が無いと電灯がつかないように、水道が無いと水が出ないように、ITインフラがないと私たちはインターネットを利用したり、データを保存したり、メールを送ったりすることができません。
■具体的には、サーバーやネットワーク機器、データセンターと呼ばれる大規模なコンピューター施設、さらにはソフトウェアやセキュリティシステムなど様々なものが含まれます。
＜プロジェクト＞
◎未経験の方もマニュアルがあるITの仕事から始められ、徐々に専門性の高い仕事へレベルアップできます。
◎参画するプロジェクトは適性も踏まえて一緒に検討します。
例）
・某大手PCメーカーのサポートデスク
・建築企業社員向けSurfaceのキッティング業務
・ネットワーク技術研究施設での機器貸し出し、施設環境整備
・大型商業施設用業務アプリケーションに関するヘルプデスク
・店舗システムの障害対応・問い合わせ分析・アカウント発行
【働く環境】
■GOOYAは【エンジニア派遣事業】を通し、様々な企業のITに関する課題の解決に取り組んでいます。それに伴い、エンジニアの皆様には【客先常駐】という形でクライアント社内で勤務していただきます。
■IT企業を中心に金融・食品メーカー・保険・ホテルなど3,800社以上の幅広い業種・業界企業と取引があるため、GOOYAの社員でありながら、様々な業界のIT業務に携われるのが魅力です。
【本ポジションの魅力】
1）未経験からスキルアップできる！
■当社には未経験でもできるエンジニアの仕事から、ちょっと経験がある方向けの仕事、専門性の高い仕事など、成長に合わせた仕事があります。
■経験・スキルを習得していく中で適正を見出し、自分の「得意」や「進みたい道」を見つけられます！
2）社内交流でコミュニティを広げやすい！
■ボードゲーム会やフットサル会といった趣味の集まり、「『脱』初心者？Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」などの勉強会も活発に開催しています。同じ悩みを持った同期社員や、相談に乗ってくれる先輩社員と出会える機会がたくさんあります！
3）ラウンダーによるサポートが手厚い！
■実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、一人一人に専属でつくラウンダー制度（メンター制度）があります。
■仕事の悩みやキャリアの悩みなども含め、未経験からプロのエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！
＜ラウンダー制度とは＞
◎多種多様な現場でITエンジニアが活躍し、急成長を遂げているGOOYA。400名以上のエンジニアが存分に力量を発揮できている裏には、GOOYA独自の職種である「ラウンダー」の存在があります。
◎現場での人間関係の悩み、スキルアップへの相談、これからのキャリアへの不安など……エンジニアが抱えるそれぞれの悩みや相談と向き合い、一人ひとりを支援する専門の職種です。
◎入社後は一人一人に専属のラウンダーが就き、あなたをサポートします。仕事や勉強でつまずいてしまった時も、悩んでしまった時も、一緒に次のステップへ進める環境です。
【キャリアアップ】
■昇給のための査定は年2回あります。普段からラウンダーとの定期面談を行うだけでなく、評価面談も個別に行っています。
■常駐先からの評価だけを傾聴するのではなく、皆さん自身が、自分の頑張りや成長具合をアピールする場がしっかり用意されています。
▽昇給例
・年収300万円 ／ 23歳 入社1年目（前職：保育士）
∟年収276万円＋通勤交通費＋超過分残業代＋資格手当
・年収324万円 ／ 26歳 入社3年目（前職：一般事務職）
年収384万円 ／ 29歳 入社5年目（前職：携帯販売員）
▽キャリア例
◎Sさん（20代半ば / 男性 / 元製造業）
・1年目 276万/年
業務内容 ：金融システムのサーバ / ジョブの運用監視
アクション：PCの基礎知識を自己学習 / CCNA取得
・2年目
業務内容 ：1年目のプロジェクトを継続勤務
アクション：LPICレベル1,2取得 / CCNP(ENCORE)取得
・3年目
業務内容 ：ネットワーク機器の保守・検証環境の構築
アクション：CCNP(ENARSI)取得 / 社内勉強会開催
・4年目 334万/年
業務内容 ：ネットワークの構築支援
アクション：さらに上位の案件参画を目指し、勉強中
事業内容・業種
Web制作
