宮城県 家族手当 商社の求人情報・お仕事一覧

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【業務概要】 アルプスアルパイン（カーナビ）、日立ASTEMO、日本電産エレシスなどの大手メーカーを中心に電気関連生産材料の提案を行っている専門商社である同社にて、営業としてご活躍いただきます。 【業務詳細】 自動車、バイク関連、産業機械関連、医療機器関連などのメーカーへモノづくりを支える資材、製品を提案しております。世界的なメーカーとも取引があり確かな基盤を確立し売上高700億円以上、設立以来黒字系系を続けるなど安定成長を続けております。この度は営業部の中の「車載グループ」での募集となります。顧客や競合先の情報を入手しながら維持継続さらに拡大していただくことがミッションです。納期調整や問い合わせ対応、顧客のグローバル対応（海外拠点との連携）など業務は多岐にわたります。 【仕事の流れ】 訪問や電話でニーズのヒアリング・提案→商材在庫の確認・納期の回答、受注→営業アシスタントに、商材の発注・手配を依頼→納品スケジュールの管理（営業事務と分担して実施）→納品・アフターフォロー ※入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚え、その後担当をお任せします。 【同社の特徴・魅力】 ・安定した財務基盤があり、主な取扱商品(樹指成型品、金属部品、エレクトロニクス製品)については、国内の主要仕入れ先メーカーとの強固なつながりがあります。総仕入先数は400社を超える登録があり、商品知識については社内勉強会等で共有化しています。柔軟な商結展開ができるため、開発段階から適切な部品、材料の選定、量産後のフォロ-まで、顧客に対して個別に対応しております。 ・今あるものを提供するだけではなく「Ａ社とＢ社の商材を組み合わせて加工するのはいかがでしょうか」といった提案で新商品の開発に貢献することもあります。 【下田グループについて】 1924年創業の下田工業グル-プは従業員450名、年商780億円規模であり、電気電子部品の総合商社として業界では高い認知度を誇っております。グル-プ各社の領域で独自採用をしていますので、同社外への転籍はありません。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 新築及びリフォーム工事に関する設備機器の提案営業。 工務店や二次商社に向けたルート営業をメインにお任せします。 ▼具体的には… 宮城県内、他東北を中心とした既存顧客とのルート営業がメインとなります。 新規営業は既存顧客からの紹介が中心。ノルマはありませんので、顧客と信頼関係を築きながらニーズに寄り添った提案が可能です！ 《日報や朝礼・終礼等はほぼなし！》 自由度が高く、価格決定等の裁量を持って働く事ができるのも、同社の魅力です。 ▼豊富な取扱い商材… 衛生機器、水栓、給湯器、エコキュート、温水/電気暖房、システムキッチン、IHクッキングヒーター、システムバス/ユニットバス、洗面化粧台、建材、エクステリア、システム配管、空調・換気、浄化槽など ※商品の施工を含めたトータルサービス、住宅・非住宅（店舗や事務所）の設備のトータルサポートも行っています。 【同社について】 地域に根差した総合住宅設備商社として、建築会社、設備工事会社、工務店、地元ハウスメーカーなどと取引してきた同社。 お客様の多様なニーズにお応えするべく、各メーカーの商品を幅広く取り揃えています。 現在では商品をスピーディーに届ける卸売業だけでなく、施工協力会社と連携した商品の施工などのトータルサービスを提供し、手厚いサポートを実現！大きな付加価値を提供しています。 事業内容・業種 専門商社

【職務内容】 ■メンテナンス作業員として、建設機械など重機類の整備を行います。 【同社で働くことの魅力】 （1）メカニックスペシャリストを目指せる…日本に数台しかないような珍しい機械を扱うことができるため、自身のスキルアップにも繋げることができます。 （2）様々な資格を会社負担で取得できる…月1回の勉強会やメーカー主催の講習会、資格取得のための費用は全額会社負担など、より高い技術や知識を身に着けられるよう、社員を全力でサポートします。 （3）仙台市街地勤務で土日祝休暇…中心部からもアクセスが良く、家族のイベント等での有給取得を推進するなど、社員が働きやすい環境の整備を行っています。 【組織体制】 ■サービス技術部：現在は15名体制 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 ルート営業をお任せいたします。 営業先は、産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている企業で、工作機械や機械工具、産業機器（ドリル等の工具や、ベアリング等のパーツ）、金属加工機等の機械の販売を行います。 ★100％既存顧客へのルート営業のため、 　新規の営業は発生いたしません。 同社では、取引顧客の紹介、工場の省エネ化、機械のメンテナンスなど幅広いサービスも提供しています。 「より電気代を節約したい」や「古いけど使い慣れた機械を使い続けたい」、「オリジナルのパーツを使いたい」といった要望に対し、最適なソリューションを提案していく役割も担います。 《1日の流れ》 ■08:30～　メールチェック、納品書確認、見積もり ■10:00～　注文いただいた製品の荷積み ■10:30～　営業活動（5～7件） ■16:00～　帰社。調べものや対応事項等の処理 ■17:30　　退社 ※残業時間の昨年度実績は平均12時間です。（管理職含む） 　入社2～3年は残業の発生はほとんどございません。 【組織構成】 同社の6割が中途入社で、前職は酒屋、ホームセンターで働いた方なども活躍しています。 【転勤について】 商品知識向上やマネジメントおよび部門運営の知識蓄積を目的として、定期的な人事異動（5～6年スパン）を行っています。 基本的には東北圏内での転勤になります。 （※転居を伴う転勤の際の費用および手当支給制度あり） ■キャリアパス… 基本的にはメンバー⇒主任⇒副所長⇒所長と昇格をしてきます。 同社の評価制度は営業成績などの結果のみならず過程を重視しており、2年で主任、4年で所長等、スピード昇格を遂げた社員もおります。 【植松商会について】 「地産地”商”」をスローガンに、東北地区に根付くサービス提供を行っております。「直需機械工具商社」として、旋盤等の工作機器をはじめ、ドリル等の工具、モーター、空圧機器等の産機、ベアリングやチェーンなどの伝動機器を提供しています。 また、環境関連機器も多数取り揃え、創業以降培ってきた、地域密着型のネットワークを活かし、既存のクライアントを中心に、機械・工具商材の提案、技術提案営業を行っています。 平成3年に機械工具直需業界では全国初となるスタンダード市場に上場をしております。自己資本比率60％を誇り、安心、安全の無借金経営をしています。 ◆同社HPもぜひご覧ください。 　https://uematsushokai.jp/ 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 シリコンウェーハ再生の担当工程で、製造プロセス管理全般に携わり、工程・品質の改善、歩留り管理/向上等をお任せします。 《具体的には…》 製造プロセス管理全般 └シリコンウェーハ再生の担当工程で実施 ▼工程・品質改善… ・シリコンウェーハ表面の品質向上 ・パーティクルや金属不純物の低減 ・ウェーハ形状の平坦性向上・改善 ▼歩留り管理/向上 ・製品歩留り管理 ・歩留り低下時の調査・対策 ・加工条件・加工フローの見直し/歩留り向上 ▼不良解析 ・不良品原因の調査 ・再発防止策の実施 ▼装置管理 ・加工装置や検査装置の信頼性・安定性の評価 ・装置稼働率・故障率の管理 ▼生産効率の向上 ・各プロセスの「ムリ・ムダ・ムラ」の低減 ・作業効率の向上 ・装置の自動化推進および省人化 【株式会社 RS Technologiesについて】 同社は、東証プライム市場に上場している半導体関連製品メーカーです。「常に創造し挑戦する」という企業理念を掲げ、日本の高度な技術力で半導体分野における様々なブレークスルーを実現。シリコンウェーハ再生事業で、世界トップクラスのシェアを築いています。 2018年には中国のパートナー企業との合弁でプライムウェーハ市場に、2019年には半導体製造装置向け消耗部材市場にも参入し、さらなる事業拡大を推進しています。 事業内容・業種 専門商社

【入社後の流れ】 入社後はまず同社で取り扱っている車種の中から「専門」を選びます。基本的に何種類も担当するということはございません。 メーカー研修なども通じて専門知識を身につけます。 ◆取り扱い車種 プジョー、シトロエン、アルファロメオ・フィアット、アバルト、フェラーリ、ボルボ、クライスラー、ジープなどの輸入車 【職場環境について】 工場内にはストーブやスポットクーラーなどを用意し、暑い日には麦茶を用意したりと、従業員の体調も配慮しながら運営しております。 《はたらき方・待遇》 ・サービス残業はなく、お子様のイベント等があれば土日休みも取れます。 ・離職率も一桁です。 ・業界内でも高水準の給与！ 【キャリアパス】 入社後の活躍次第では、整備士としてのスペシャリストになるだけでなく、部下の指導やマネジメントなどに挑戦する事も可能です。 事業内容・業種 専門商社

～東証上場企業 株式会社タカショー100%子会社。光の専門集団～ 【年休123日/完全週休二日制/LEDサイン製作30年以上の歴史/2万件以上の実績】 ■職務概要： 当社の営業担当として、設計・デザイン事務所・ディスプレイ業界(装飾系デザイン店舗)への、LEDサイン(看板)・照明機器・イルミネーションの提案営業を行っていただきます。 ■職務詳細： 【営業スタイル】法人営業 【営業先】ディスプレイ業界や設計・デザイン事務所 【製品】アパレルブランドサイン・駅・空港・商業施設等のサインや照明、イルミネーション 【エリア】東北エリア 【受注金額】約10～500万円程度 ※複数製品を同時に受注することもあり、一回当たりの受注金額はご自身の裁量次第となっております。 ■組織構成： 仙台オフィスの立ち上げとして営業1名（30代・男性）が配属予定です。 研修期間中は先輩社員に同行し、業務を徐々に覚えていただきます。 ■入社後の流れ： 入社後は約3週間、和歌山の本社にて研修(業界知識/見積り手法/商材製造現場等)を実施致します。※研修中はホテルに滞在いただきます(会社負担)。 その後約1週間程度、先輩社員の営業に同行しながら業務を学んでいただき、本配属となります。 【本社：和歌山県海南市南赤坂20-1/紀勢本線 海南駅 車約7分】 ■当社について： ・親会社である株式会社タカショーは、ガーデニング業界の株式上場企業で業績も毎年右肩上がり。成長し続けている企業で基盤は安定しています。 ・LEDサイン製作30年以上の歴史と、20,000件以上の実績が強みです。また、WEBマーケティング強化によるWEB経由での受注増加、支店開設や営業社員増員による販路拡大、生産体制の強化等により、直近3年で売上が倍近くに伸び、今後さらに増加が見込まれています。 ・海外進出にも積極的に取り組んでおり、非常にスピード感のある業務が魅力の社風です。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 ☆飛び込みなし！フォロー＆提案メインの営業！ お取引先への訪問や見積作成などの業務を担当します。 《具体的には》 ■訪問： 既にお取引のあるお客様を中心に、 定期的な訪問活動 ⇒ 現状をヒアリング。 用途・素材・加工方法・納期…など、お客様のご要望に合ったご提案をします！ ■見積書作成：具体的な金額をお客様へ提示。 ■受注：システム入力など事務処理は別の担当。 ★営業活動に専念できるフィールドです！ 《取扱製品》 ステンレスやアルミニウムといった素材や加工品が主。 半導体製造装置や輸送機器、建材など、幅広い用途で使われています！ 《取引先》 メインはモノづくり系企業。80社程担当、お得意様から年1回取引の企業様まで多種多様です！ 営業＋アシスタントの構成で、チームワークでサポートし合いながら業務を行っています。 【業績好調による増員募集】 同社はステンレス業界随一の取り扱い量を誇る『サステック』のグループ会社です。私たちの手がけた製品は自動車などの輸送機器、建設資材など多様な場面で使用されています。 近年は半導体製造装置など電子機器という分野でも需要が増加中。好調な業績のなか、新たなメンバーを増員募集いたします。 事業内容・業種 専門商社

【業務概要】 自動車・バイク・家電・医療機器などの大手メーカーを中心に電気関連生産材料の提案を行っている専門商社である同社にて、営業としてご活躍いただきます。 【業務詳細】 自動車、バイク関連、産業機械関連、医療機器関連などのメーカーへモノづくりを支える資材、製品を提案しております。世界的なメーカーとも取引があり確かな基盤を確立し売上高700億円以上、設立以来黒字系系を続けるなど安定成長を続けております。 【仕事の流れ】 訪問や電話でニーズのヒアリング・提案→商材在庫の確認・納期の回答、受注→営業アシスタントに、商材の発注・手配を依頼→納品スケジュールの管理（営業事務と分担して実施）→納品・アフターフォロー ※入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚え、その後３~10社程度担当企業を持っていただきます。 ※広島営業所では建機メーカーや厨房機器メーカーを中心にお取引を拡大しております。仕入れ先と顧客を繋ぐパイプ役として活躍いただきます。 ※社用車あり ※貸与品：スマートフォン、パソコン ※独り立ちすると直行直帰もあります。 【同社の特徴・魅力】 ・安定した財務基盤があり、主な取扱商品(樹指成型品、金属部品、エレクトロニクス製品)については、国内の主要仕入れ先メーカーとの強固なつながりがあります。総仕入先数は400社を超える登録があり、商品知識については社内勉強会等で共有化しています。柔軟な商結展開ができるため、開発段階から適切な部品、材料の選定、量産後のフォロ-まで、顧客に対して個別に対応しております。 ・今あるものを提供するだけではなく「Ａ社とＢ社の商材を組み合わせて加工するのはいかがでしょうか」といった提案で新商品の開発に貢献することもあります。 【下田グル-プについて】 1924年創業の下田工業グル-プは従業員450名、年商780億円規模であり、電気電子部品の総合商社として業界では高い認知度を誇っております。グル-プ各社の領域で独自採用をしていますので、同社外への転籍はありません。 事業内容・業種 専門商社

◇1957年創業／制御部品・電子部品・産業用ロボットを販売する商社／取引先多岐にわたり増収を続ける企業／働き方改革認定企業◇ Panasonic、富士電機などの制御機器メーカー約200社の販売代理店であり、三菱電機やユニバーサルロボットなどの産業用ロボットの販売代理店でもある、制御部品・電子部品・産業用ロボットなどの商社です。 当社の営業担当としてご活躍いただきます！ ■職務概要： 制御部品・電子部品のルート営業、産業ロボット・FAシステムの提案営業をご担当頂きます。 ■営業手法： 【顧客について】 ・基本的にはお取引のあるお客様への営業になります。例えばコーヒーメーカーやソフトクリームメーカーなどを製造しているメーカーや、自動車業界、建設機械、住宅機器など様々な業種の顧客とのお取引がございます。 【どんな商談をするか】 ・取扱いメーカーの製品やサービスを複数組み合わせ、顧客にとって最適な提案を行います。顧客要望の製品の販売はもちろんのこと、「製造工程を自動化したい」や「製造ラインの生産性を上げたい」などの複数装置を連携させた設備・システムを組み合わせた提案も行います。”モノとコト”をうまく組み合わせ顧客の課題解決に大きく貢献できます。 ■ご入社後： 入社後は先輩についてOJTにて指導いたします。また商品勉強会等で商品知識や業務内容について習得いただけますので業界未経験でもしっかりフォローできる体制が整っています。既存顧客が中心となるため顧客との信頼関係構築を第一とする営業スタイルとなります。 【販売商社としての特徴】 専門商社の基本機能として、販売契約を締結しているメーカーの制御部品、電子部品、産業用ロボットを販売します。販売する製品は200社50万点以上になるため顧客のニーズに応えることができる強みを持っています。 【創造商社としての特徴】 様々なFAシステム提案を行うことが可能です。社内の設計開発部門、システム部門やグループ会社と連携して顧客のニーズに応えていくことができます。 ■当社の特徴： 当社は電子・制御・FA機器・産業用ロボットの販売及び制御機器の製造業者です。販売先として、クマヒラ・マツダ関連・三浦工業・テラル等業種も多岐に亘り，コロナ禍のもと増収傾向にあり今後も安定した業況推移が見込まれています。 事業内容・業種 専門商社

【完全週休2日制／個人ノルマなし／残業少】プロ向けの建材用品を扱う「建デポ」での接客・販売など★1時間単位で有給取得OK★長期連休あり ★「建デポ」とは？ └工務店で働く職人さんなど、プロ専用の会員制・総合建材店。 お客様は事前登録した会員様だけなので、活気ある雰囲気の中、密接な接客ができます。 ＜主な仕事内容＞ ◆店舗での接客・販売 ◆注文品の手配・在庫管理 ◆レイアウトなど売場作り ◆スタッフ管理　など お客様との距離の近さが、面白さ＆やりがいに 会員制ですのでお客様の多くはリピーター！ 年配の職人さんから若手の方まで世代も幅広いです。 一般的な小売店より来店者数が少ないので、お一人お一人に丁寧な接客ができることも当店ならでは。 何度もお会いする中で顔見知りになり「前に教えてくれた商品、良かったよ」と、感謝の言葉をいただけることも喜びです。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　竹内 栄吾 事業内容 ◆会員制建築資材卸売店舗「建デポ」の運営 本社所在地 東京都千代田区鍛冶町1丁目8-3　神田91ビル4F

■業務内容： ・農業生産者、農業生産法人、JAなどの顧客に対して、肥料を中心とした農業資材の販売 ・適切な同社製品、仕入商品を販売するため、土壌診断を行なった上で各地域の気候、土壌、作物にあった施肥設計を提案 ・作物の品質向上や安定収穫量確保のための土作りをサポートする肥料、農薬等の各種資材の販売 ※訪問件数:5～6件/日(ルート・新規営業どちらも行って頂きます) ◎ポジションの魅力◎ 農家を訪問する際は、実際に土壌を確認したり、現場の声を広いながら商品の提案を行います。 商品を提案して終わりではなく、実際に栽培時に使用してもらい、その後のフォローも行います。 すぐに成果がでるものばかりではないため、農家さんと深く長くお付き合いをし、成果が出たときのやりがいは非常に大きいです。 【福利厚生補足】 通勤手当：私有車通勤は上限3万9千円/公共機関は実費支給 ・家族手当　扶養1人目1.5万円+2人目0.2万円+3人目0.2万円/月（扶養の場合/3人まで） ・退職金制度：勤続3年以上／再雇用65歳まで ・住宅手当 家賃6万円が上限で50％支給/月＝年間最大36万円（本人契約のみ） ■資格取得学費補助制度・入社後、採用時研修を実施（動画視聴） ■社宅は入社時最初の勤務地での社宅はありません。 事業内容・業種 専門商社