宮崎県 設計（建築・土木・プラント・設備） 資格手当の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 道路、道路構造物、橋梁、トンネル、河川・砂防施設等の構造物の点検や補修設計などをお任せします。 【具体的には】 ・道路、道路構造物の計画・設計 ・河川、砂防施設の計画・設計 ・橋梁設計 ・橋梁、トンネル等の点検・補修設計 ・農業土木施設の調査・設計 ・その他、地方コンサルならではの各種設計業務 ◎国交省関連の受注が増えています 近年においては、宮崎県内の認知度や評価も高くなっており、依頼の案件が増えております！ ◎ゆくゆくは育成にも携われる！ 弊社は業界では珍しく、40歳以下の若手技術者が多く 管理職候補として社員の育成にも携わっていただけます。 【技術者育成に力をいれており、勢いのある会社です！】 社長自身も道路の技術者として自身で現場へ向かうことも多く、次世代への育成にも力を入れております。実際に若い社員も多く在籍していること、社員の成長がスピーディなことが当社の特徴です！ 現在、社員は42名（2024年4月現在）ですが、そのうち10名が技術士の資格を保有しております。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＜仕事内容＞ 【残業少なめ／充実の研修制度】お客様のご要望に応じたプラン（間取り）を営業とともに一緒に考え作成していただきます。 ＜具体的には…＞ ■お客様との打合せ ■デザインやレイアウトなどのご提案 ■CADまたは手書きによる書き起こし ■確認申請業務、敷地調査　など ◆―入社後の流れ 配属される店舗社員から1名指導役の先輩が決定します。 指導役の先輩が担当している業務に同行し、 イチから業務を覚えていきます。 ひと通り分かったら、お客様の注文住宅を 先輩社員と一緒に担当していただきます。 この期間も2～3年を目安としていますので、 長期に渡り手厚くサポートできる体制を用意しています！ ◆―毎月勉強会も開催！ 月に1回、工務と設計の全支店のスタッフが 集まる会議があります。 そのあとに、質疑応答形式で勉強会を実施し、 情報を共有、相互にスキルアップできる機会を作っています。 20・30代が多く、なんでも聞きやすい環境です！ 毎年新卒採用をしている為、20・30代が中心となり活躍しています。 先輩社員や同僚も、20・30代が多く、何でもフランクに話せる 環境ですので、馴染みやすいですよ♪ 毎月の勉強会や社員旅行、レクリエーションなどもあるため、 仕事を越えての交流もあります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所