正社員
【フルリモート×フレックス】上流SE/プロジェクトリーダー
- 給与
- 500万円~700万円※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
- 勤務地
- 東京都港区
【募集概要】
同社では、下記2つの基幹システムを自社開発しており、ID課金によるBtoBサービスを展開しております。
①人材紹介会社向け管理システム「CAREER PLUS」
②人材紹介・派遣会社向け管理システム「MatchinGood」
今回募集するポジションでは①②どちらかのSIチームに所属していただき、お客様各社の課題やニーズに合わせた自社製品のカスタマイズやAddOn開発を行っていただきます。
自社内プロジェクトチームのリーダーもしくはマネージャー候補として、開発・設計業務以外にもエンジニアメンバーマネジメントやチームリードもお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■人材紹介向け業務用Webシステムのカスタマイズ開発/導入
■チームで顧客の課題・ご要望を伺いながら、要件定義・設計・開発・テスト等を実施
■リファクタリングや既存機能に対する提案や要望をもとに細かな改修
■2~3名のエンジニアメンバーマネジメント(タスクの割り振りや成果物レビューを含む)
※ご経験やスキルに応じて、要件確認・工数見積り等 を含む上流工程もお任せいたします。
※自社サービスでの開発のため、二次受けや客先常駐での作業はありません。
【魅力】
■大きな責務を担えるポジション
「CAREER PLUS」「MatchinGood」はお客様が日常の業務で利用される重要な基幹システムです。
お客様の業務はもちろんの事、課題やニーズを踏まえてシステム設計をすることが求められます。
■フルリモート・フレックスで働き方は自由
顧客が関係する保守作業や会議などを除くと、同社エンジニアの働き方や働く環境は自由です。
正社員、パートナーも含めてほとんどのエンジニアはフルリモート、SlackコミュニケーションやWEB会議も盛んに行っています。
国内であれば居住地は問わないため、大阪や富山、北海道などから勤務する社員も複数名在籍しています。
柔軟な働き方に対応しており、プライベートも大切にしながら仕事をすることができます。
■強い裁量や責任を欲する方にはチャレンジし甲斐のある組織風土
自社サービスに対する責任範囲が広く与えられるため、新しい技術スタックやツールへのチャレンジなど、
企画から提案、開発・製造・デザイン・保守運用の全ての工程に携わることが可能です。
フルスタックエンジニアへの成長やマネージャーのステップアップなどやる気と行動力次第では独自の新しいキャリアパスを描いていけます。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ