岐阜県 ソフィアメディ株式会社　ソフィアメディ訪問看護ステーション大垣の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの医療事務業務全般 ・レセプト（医療保険・介護保険請求）業務 ・電話対応 ・出納管理 ・ケアプランを作成する人と、当社専門職・地域医師との連絡・連携などの補佐 ※ステーションへの来客はほぼないため、来客の対応はありません。 1ステーションあたり約13名が在籍。 訪問看護や訪問リハビリサービスをスムーズに進めるためのサポートとして、医療事務業務をメインにお願いします。 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■リハビスタッフとして訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般をお任せ致します ・1日5～6件程度の訪問　・お客様のご自宅に伺い、リハビリ・療養生活指導など ・リハビリ記録、月末報告書、計画書の作成 ■記録方式：電子カルテ　■受け持ち方式：担当制 【ソフィアメディの特徴】 ・入職される９割は訪問未経験の方 多くの方は20代、30代でソフィアに転職しますが、他社で専門性を磨きさらなるキャリアアップを目指して入社する方もいらっしゃいます。 ・平均残業時間：15～25時間/月 （月20時間分の固定残業代を含む） 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■リハビリスタッフとして訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般をお任せ致します ・1日5～6件程度の訪問　・お客様のご自宅に伺い、リハビリ・療養生活指導など ・リハビリ記録、月末報告書、計画書の作成 ※ライフステージに応じた働き方ができるよう人事施策を打ち出しています※ ■記録方式：電子カルテ　■受け持ち方式：担当制 【ソフィアメディの特徴】 ・入職される９割は訪問未経験の方 多くの方は20代、30代でソフィアに転職しますが、他社で専門性を磨きさらなるキャリアアップを目指して入社する方もいらっしゃいます。 ・平均残業時間：15～25時間/月 （年俸に月約28時間分の残業代含）　・スタッフ定着率91.1％ (2018年度) 事業内容・業種 訪問サービス

■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の観察／判断・日常生活の支援／医療処置・カテーテル管理等の支援／在宅リハビリテーションの実施／ターミナルケア／生活相談・助言　　など 【入社時研修】（クリニカルラダーあり） ◆入社後3日間：入社時研修（経営方針レクチャー、保険制度など）※オンラインで受講いただきます ◆入社後4日目以降：現場研修（概ね1か月は同行訪問となります） ◆入社２か月、４ヵ月、７カ月ごとにフォローアップ研修がございます 【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 　 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の観察／判断・日常生活の支援／医療処置・カテーテル管理等の支援 ／在宅リハビリテーションの実施／ターミナルケア／生活相談・助言　　など 【入社時研修】（クリニカルラダーあり） ◆入社後3日間：入社時研修（経営方針レクチャー、保険制度など）※オンラインで受講いただきます ◆入社後4日目以降：現場研修（概ね1か月は同行訪問となります） ◆入社２か月、４ヵ月、７カ月ごとにフォローアップ研修がございます 【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり ■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど） ■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 　 事業内容・業種 訪問サービス

■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の観察／判断・日常生活の支援／医療処置・カテーテル管理等の支援／在宅リハビリテーションの実施／ターミナルケア／生活相談・助言　　など 【入社時研修】（クリニカルラダーあり） ◆入社後3日間：入社時研修（経営方針レクチャー、保険制度など）※オンラインで受講いただきます ◆入社後4日目以降：現場研修（概ね1か月は同行訪問となります） ◆入社２か月、４ヵ月、７カ月ごとにフォローアップ研修がございます 【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 　 事業内容・業種 訪問サービス

■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の観察／判断・日常生活の支援／医療処置・カテーテル管理等の支援／在宅リハビリテーションの実施／ターミナルケア／生活相談・助言　　など 【入社時研修】（クリニカルラダーあり） ◆入社後3日間：入社時研修（経営方針レクチャー、保険制度など）※オンラインで受講いただきます ◆入社後4日目以降：現場研修（概ね1か月は同行訪問となります） ◆入社２か月、４ヵ月、７カ月ごとにフォローアップ研修がございます 【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 　 事業内容・業種 訪問サービス

■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の観察／判断・日常生活の支援／医療処置・カテーテル管理等の支援／在宅リハビリテーションの実施／ターミナルケア／生活相談・助言　　など 【入社時研修】（クリニカルラダーあり） ◆入社後3日間：入社時研修（経営方針レクチャー、保険制度など）※オンラインで受講いただきます ◆入社後4日目以降：現場研修（概ね1か月は同行訪問となります） ◆入社２か月、４ヵ月、７カ月ごとにフォローアップ研修がございます 【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 　 事業内容・業種 訪問サービス

■訪問看護ステーションにて医療事務業務全般 ・レセプト（医療保険・介護保険請求）業務 ・電話対応 ・出納管理 ・ケアプランを作成する人と、当社専門職・地域医師との連絡＆連携などの補佐 ※ステーションへの来客はほぼないため、来客の対応はありません。 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■リハビスタッフとして訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般をお任せ致します ・1日5～6件程度の訪問　・お客様のご自宅に伺い、リハビリ・療養生活指導など ・リハビリ記録、月末報告書、計画書の作成 ※ライフステージに応じた働き方ができるよう人事施策を打ち出しています※ ■記録方式：電子カルテ　■受け持ち方式：担当制 【ソフィアメディの特徴】 ・入職される９割は訪問未経験の方 多くの方は20代、30代でソフィアに転職しますが、他社で専門性を磨きさらなるキャリアアップを目指して入社する方もいらっしゃいます。 ・平均残業時間：15～25時間/月 （年俸に月約28時間分の残業代含）　・スタッフ定着率91.1％ (2018年度) 事業内容・業種 訪問サービス

【仕事内容】 ■リハビスタッフとして訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般をお任せ致します ・1日5～6件程度の訪問　・お客様のご自宅に伺い、リハビリ・療養生活指導など ・リハビリ記録、月末報告書、計画書の作成 ※ライフステージに応じた働き方ができるよう人事施策を打ち出しています※ ■記録方式：電子カルテ　■受け持ち方式：担当制 【ソフィアメディの特徴】 ・入職される９割は訪問未経験の方 多くの方は20代、30代でソフィアに転職しますが、他社で専門性を磨きさらなるキャリアアップを目指して入社する方もいらっしゃいます。 ・平均残業時間：15～25時間/月 （年俸に月約28時間分の残業代含）　・スタッフ定着率91.1％ (2018年度) 事業内容・業種 訪問サービス