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岐阜県 電気・電子・機械・半導体 契約社員 産休・育休取得実績ありの求人情報・お仕事一覧

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【品質保証】◆管理職候補募集◆残業月15〜20h程度 ◆年休121日

ミネラルウォーターの品質保証などをお任せします。 *完全週休2日(土日祝休み) *育児休暇取得実績あり *社割あり *社宅あり ・PETや井戸など製品品質の改善や分析検討 ・仕様、基準等の策定 ・FSSC22000など認証取得と管理 管理職として品質に関する統率をしていただきます。 そして部下マネジメントもお願いします。 ※プロフェッショナル採用としまして6か月間契約社員となりますが 現在まで正社員登用100%です 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 武井 道雄 事業内容 ミネラルウォーター等の飲料水の製造及び販売 各種付帯サービスの提供 本社所在地 【本社】 岐阜県本巣郡北方町柱本池之頭二丁目1番1 【本店】 山梨県富士吉田市上吉田4597-1

プレミアムウォータープロダクツ株式会社

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産休・育休取得実績あり」の条件を外すと、このような求人があります

岐阜県 電気・電子・機械・半導体 契約社員の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】DX商材のコンサル型営業職|NTT西日本グループ|中部・北陸

同社は中堅・中小企業向けをメインとするお客様にNTTのサービスや商品の提案をしている会社です。 【業務内容】 オフィス環境改善や業務効率化など、お客様によって異なる課題や悩みをヒアリングし、課題解決を目標として同社のサービスや商品を提案します。 NTT西日本の圧倒的なブランド力が大きな後ろ盾であり提案を着実に成果につなげていただけるのが大きな魅力です。 またエリア内の各お客様へ、営業との案件同行することがメインとなります。 【主な業務】 ●営業担当に同行し、案件の取次 ●課題のヒアリング ●ヒアリングをもとに課題解決の施策を立案し、商材の提案 ●ユーザーフォローや継続利用促進 【入社後の流れ】 具体的にはまずは担当エリアのお客様へのご挨拶からスタート、すでに取引のあるお客様も多いため「新たな担当者」として覚えていただくことが目的です。 どのような課題・悩みをお持ちなのかをヒアリングし、課題解決の方法として同社のサービスや商材を提案していただきます。 【課題例】 ●業務時間の短縮 ●省スペース化 ●情報の管理と活用の効率化 ●情報セキュリティを向上させたい など 【扱う商材】 ●RPAツール ●AI-OCRサービス ※RPAとは人間の代わりに業務をこなしてくれる自動化ツールで、OCRとは、印刷された文字などをPCなどで使える電子テキストデータに変換する技術のことです。 つまりこれらの技術を用いて、業務の効率化が可能となります。 【見える評価制度やインセンティブ】 販売支援実績に応じて社員にはインセンティブを支給しています。 モチベーション向上のために結果を出した優秀な社員に対しての表彰制度があり、定期的に実施しています。 各支店の社員たちが集まるため、横のつながりも広がっていきます。 【充実した教育体制】 未経験の方でも安心して活躍するための教育体制を整えています。 入社後は2週間~1ヶ月の研修があり、基本的なことから丁寧に教えてもらえます。 その後は定期的にフォロー研修を実施します。 クラウドを使ったロープレのプログラムを導入するなど、より成長しやすい体制づくりに取り組んでいます。

ICTサービスの販売・コンサルティング企業

【契約社員】資源環境施設の運営|【全国】

【業務内容】資源環境施設の運営及び操業支援  公共のごみ処理センターをはじめとした資源環境施設を運転操作・点検・保守管理する仕事です。 【業務内容詳細】 ・施設の運転操作・点検・保守管理 ・顧客との調整・折衝 ・作業員の安全指導・作業管理 ・報告文書等の作成(Word、Excel等を使用) ・その他、施設の安定操業に必要な業務 【やりがい】 ・資源環境事業は、社会貢献度が高いだけでなく、大規模かつ長期の案件が多いため、重要なプロジェクトに関わる責任感と達成感を得られます。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

メタウォーター株式会社

【20代歓迎】ICTサービス会社のセールスエンジニア職(技術職)|NTT西日本グループ|東海地区

同社は中堅・中小企業向けをメインとするお客様にNTTのサービスや商品の提案をしている会社です。 【業務内容】 営業担当者をセールスエンジニアという立場からサポート。 お客様のニーズに合わせて、NTT西日本の商品・サービスを提案していきます。 【プランニング・提案】 お客様への最初のアプローチは営業が行います。 ヒアリングをした課題やニーズに対してどのような商品・サービスを活用すればいいかプランニングしていきます。 ※課題例 「通信コストを削減したい」「業務を効率化したい」「情報セキュリティを向上させたい」など。 改めて営業担当に同行し、技術者としての目線でお客様の課題やニーズに対する解決策を提案します。 ICTにあまり詳しくないお客様も多いため、分かりやすい説明を心がけて行います。 【契約・施工・使い方の説明】 契約後は工事の準備をします。 仕様書をまとめて工事の協力会社に伝えます。 工事にも立ち会い、進捗状況を管理します。 納品後は商品やサービスの使い方をお客様に説明します。 次の提案を視野に入れながら、他にどのような課題があるのか伺うとよりベストです。 【見える評価制度やインセンティブ】 販売支援実績に応じて社員にはインセンティブを支給しています。 モチベーション向上のために結果を出した優秀な社員に対しての表彰制度があり、定期的に実施しています。 各支店の社員たちが集まるため、横のつながりも広がっていきます。 【充実した教育体制のもとで着実に成長出来る】 未経験の方でも安心して活躍するための教育体制を整えています。 入社後は本社において約2ヶ月の研修を実施します。 ビジネスマナーからNTTについての知識、さらに商品・サービスに関する知識、基本的な技術などを学びます。 配属後は専属のトレーナーのもとで実践的なスキル・知識を習得します。 フォロー研修も定期的に行うので着実に成長することが可能です。 必要資格修得まで、3年間かけて一人前のセールスエンジニアとして活躍いただけるイメージです。

ICTサービスの販売・コンサルティング企業

岐阜県 電気・電子・機械・半導体 契約社員 産休・育休取得実績ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、岐阜県 電気・電子・機械・半導体 契約社員 産休・育休取得実績ありの求人情報をまとめて掲載しています。岐阜県 電気・電子・機械・半導体 契約社員 産休・育休取得実績ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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