岡山県 不動産営業・不動産仲介 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 介護用品の販売・レンタル、介護リフォームの提案などの営業活動をお任せ。 地域の暮らしや介護現場をトータルにサポートするお仕事です。 【具体的には】 担当地域のケアマネジャーへの営業活動 ケアマネジャーより介護が必要なお客様の紹介をいただく ▼ お客様の家を訪問 ▼ お客様の困り事、身体状況等をヒアリング&家の危険箇所をチェック ▼ 介護用品からリフォームまで生活の質改善に向けてご提案 ▼ 定期的に訪問し使用状況等を確認 ★17時頃には事務所へ帰社（基本19時頃には退社） 【入社後の流れ】 入社後はまず2日間の導入研修からスタート。当社の概要と思いを学んでいただきます。 以降は、約3か月先輩の営業活動に同行し、提案ノウハウやアプローチ法を覚えていきます。 疾病知識や介護保険の知識も社内外の研修で学べますので未経験の方もご安心ください。 【幅広い商材】 ■豊かな暮らしを支える車イス等の介護用品 ■介護者の負担軽減に繋がる介護機器・住宅設備 ■お客様の身体状況を考慮したリフォーム など ※自社製品に限らず、他社製品もお客様の状態に併せてご提案いただきます ※グループのリソース＆ノウハウをフル活用し、幅広い提案を行えることも特長です 【強力なフォロー体制】 社内には建築士やケアマネジャー、作業療法士など各分野のエキスパートが在籍。 営業先で専門的な問い合わせを受けた場合も、社内の力を借りれば即座に解決できます。 また、商品の受発注は事務スタッフがサポートします！ 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

【業務内容】 担当エリアのお客様とお会いし、お住まいの悩みをヒアリングしていきます。 「外壁をそろそろリフォームしたい！」「ここが前から気になっていて…」「新しいキッチンに変えてみたい」など、さまざまなご要望をヒアリングし、無料お見積りのアポイントを頂く仕事です。お住まいの計測やお見積りの作成などを行い、後日アポイントの日時にお伺いし商談を行います。 【入社後の流れ】 営業部では、3~4名と少人数のチームを組みます。指導役は、年齢が近い先輩社員です。 入社後、リフォームアドバイザー(営業職)からスタートしますが、1年半経験後、希望・適正に応じ、自己申告にて別部署・別職種への変更も可能です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 DS課：サプライヤー（企画提案営業職）からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ～太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案～ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する＝【ELJの第一印象】になる重要な存在です！ 【教育制度】 ◆チーム制 3～4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名＋中堅社員＋新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行　等 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【同じ物件はないので、毎回新しい発見があるお仕事です！】マンション、戸建て、土地などの売買仲介や中古不動産の再生企画・販売の業務をお任せ 【売買仲介】 ◎売却を希望するお客様への対応 不動産売却を希望される売主様との面談 物件査定。希望を聞き、媒介契約締結 募集活動 購入を希望するお客様との仲介 ◎購入を希望するお客様への対応 希望を聞き、条件に適した物件情報を収集 物件案内・仲介手続き対応 ローンなどのご案内・支援 【中古再生】 物件のライフラインを調査 売却計画を打ち合わせ 市場の状況や物件調査結果をもとに買取可能額を提案 買取価格を了承後は、条件を調整し売買契約を締結 必要に応じて当社で解体/リフォーム./造成を実施 購入希望者を探して契約、引渡し ※マンション/戸建て/土地/事業用不動産が中心 ある先輩にエピソードを聞いてみました！ 空き家になっているお家の 売却相談を受けた際に 社内勉強会で他の先輩が事例として 教えてくれた“家族信託制度”という 制度を提案。 当時、“家族信託制度”という制度は あまり有名な制度ではなかったので お客様からもこんな便利な制度を 教えてもらえてよかったと 感謝の言葉をいただきました！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　高林 徳之 事業内容 不動産仲介 不動産買取・再販事業 その他関連事業 本社所在地 香川県高松市鍛冶屋町7-12　穴吹五番町ビル1F

【仕事内容】 ■業務内容とやりがい 市場に流通する中古住宅（主に戸建て）を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する、一気通貫の企画営業です。 不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、飛込み営業はもちろん、個人のお客様に対する休日・時間外の対応はほとんどございません。 営業目標も個人ではなく、チーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。商品企画、販売戦略を自分たちで考え、自分たちで販売に繋げる仕事内容のため、介在価値の高さが大きなやりがいとなります。 ■業務詳細 ①仕入れ：一般の方の売りたい家を仲介会社様を通して情報取得。地域のニーズを顧客視点に立ち、様々な観点から検討をしたうえで買取価格を決定します。 ②リフォーム：お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。 ③販売：リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業のため飛込み営業などはありません。 【得られるスキル】 一気通貫の仕事の中では、営業力はもちろん『マーケティング／企画力／提案力』など幅広いスキルが磨かれるため、更なるスキルアップにつながります。 【顧客への提供価値】 高額のため、誰でも購入できるとは限らない”新築”。夢のマイホームを諦めていた方々が夢を叶えることができるのが、弊社の”再生住宅”です。再生住宅によって豊かな生活をお客様に届けることができています。 【他の不動産会社とは一線を画す社風や将来性】 ◇フィードバック文化…代表が人材業界出身だからこそ、育成にはこだわりを持っています。年齢や年次関係なく様々な視点からFBをし合う風土があります。業界・職種未経験でも関係なく、自己成長とキャリアアップを実現しています。 ◇実績だけではない評価制度：年次年齢関係なく、実績とプロセスの両面を評価します。 ◇業界の将来性…再生住宅は「空き家問題」の解決や、「SDGs」の達成に大きく貢献できる事業であり、国主導で市場拡大に取り組んでいます。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 同社で取り扱っている住設商材のルートセールスをお願いします。既に取引のある既存の工務店やビルダーに対し、エクステリア商材の営業を行います。 ※既存顧客がメインになるため、やみくもな新規での飛び込みやテレアポ等は行いません。 基本的に社用車での営業となります。本事業はまだまだ拡大余地が見込まれており、増員の採用を行います。　 【具体的な仕事内容】 ■顧客要望のヒアリング ■商品、サービスの提案 ■納品スケジュール調整、納品確認。 ■納品、入金確認、集金等 ※担当顧客数：20～30社 【同社の営業の魅力】 ★エクステリア部門での独立系専門商社ではトップクラスの実績を誇ります。 ★独立系商社のため、メーカー系商社と違い、ユーザー目線に合わせた提案をすることができ、お客様としっかりと向き合う環境が整っております。 事業内容・業種 専門商社

◆高収益中小企業及び、会計事務所等に対する提案型営業をご担当していただきます。 【職務内容】 中小企業やその経営者様などのお客様を、紹介者である会計事務所や税理士事務所、金融機関などからご紹介いただきます。 ご紹介いただいた後、個別に投資家を訪問して詳しい商品内容の説明を行い、契約の締結を行うところまでがコンサルティング営業のミッションとなります。 当社の商品性から、お客様は事業を成功させた企業の社長やオーナーの方々です。普段出会えないような方々との会話を通じて、様々な学びや自己成長の機会を得られます。お客様との信頼を構築して、さらなるニーズを引き出し、当社の様々な商品をワンストップで提供できるのも醍醐味です。 【具体的な内容】 ■日本型オペレーティング・リース商品、不動産小口化商品の販売 ■会計事務所・金融機関等の紹介者との連携、会計事務所新規開拓 ■クロスセル／M&A事業、保険事業等 日本型オペレーティング・リース説明動画：https://www.youtube.com/watch?v=avkFVZI9yDk 【勤務地】 全国の当社拠点 （札幌、仙台、東京、高崎、大宮、横浜、金沢、名古屋、大阪、岡山、広島、高松、福岡） 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

「再生中古住宅」のトータルプロデュース（企画営業職）をお任せし、物件の仕入れ〜リフォーム・販売まで一貫してご担当頂きます。飛び込み営業無し！ 仕入れ 一般の方の売りたい家を仲介会社様を通して情報取得。地域のニーズを顧客視点に立ち、様々な観点から検討をしたうえで買取価格を決定します。 リフォーム お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。 販売 リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業のため飛込み営業などはありません。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　牛嶋孝之 事業内容 【創業以来、右肩上がりの連続成長！】 “月々4万から家が買える”をコンセプトに、他社が参入しづらい「戸建て」マーケットを中心に中古住宅をリフォームで蘇らせる『再生住宅』事業を展開し、成長を実現をしています。 2021年3月期には、年間1630戸の再生住宅を提供。累計販売戸数は1万戸を超えております。今後は既存の営業所を強化するとともに、さらに拠点を拡大し、1年間で提供できる棟数も増やしていく計画です。 本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目9-16 NFビルディング3F

【ファミリー向け新築分譲マンションの営業】自社ブランドマンション『ポレスターシリーズ』の提案。高品質で知名度が高いため、反響営業が中心です！ ▼マンションギャラリ―へお客様がご来場 週末には1日10組ほどのご来場があります。 ※オンライン接客も導入 ▼ご要望をヒアリング 間取りや周辺環境を考慮し、当社マンションが適しているのかご一緒に考えます。 ▼ローンシミュレーションの実施 ローンの借り入れ額や月々の支払いについてなど。 ▼ご契約 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　深川 真 事業内容 分譲マンション事業 市街地再開発事業 収益不動産プロデュース事業 海外マンション分譲事業 新規事業（ソーシャルビジネス） 扱う商品はハイクオリティな自社ブランドマンション 当社では「ポレスター」をはじめ多数のブランド展開しています。地域・地方の特性を活かし、企画・設計から管理まで自社グループで行う高品質なマンションのため、自信を持ってご提案できる面白さも味わえます。 みんなでフォローし合うチーム体制 当社の営業は個々のスタンドプレーではなく、マンションを完売させる一大目標に向かって取り組みます。チームを重んじる理由は、顧客目線を大切にしてほしいから。仲間同士、手を差し伸べる風土が浸透しているのも、チームで目標を共有しているからです。 本社所在地 広島県広島市西区庚午北1丁目17-23

＜こちらは、中四国エリアの求人でございます。＞ 【応募時の注意事項】 ■応募時に、必ず「希望支店」をお申し付けください。 ■基本的に選考途中での「希望支店」の変更は出来ません。 ※広島支店、岡山支店、倉敷支店、福山支店、山口支店、高松支店、徳島支店、高知支店、松山支店 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【業界シェア最大級】企業間取引をサポートする「企業信用調査」と、課題解決に向けた「提案」をお任せします《飛び込みや新規テレアポはありません》 【具体的には】 クライアントからの依頼に基づく中小・零細企業の信用調査をお任せします。 また、調査先の企業から経営課題解決のための助言・提案を求められることも多くあります。必要に応じて、業界動向などの情報提供、信用調査や市場調査、M&A仲介などの当社独自のサービスを提案し、企業の発展をサポートします。 【入社後の流れ】 専門知識が求められる仕事なので、まずはキャリア入社者向けの導入研修で基礎知識を学びます。さらに6週間の調査業務基礎研修で、決算書の読み方、財務・法務、業界別市場動向等の知識の身に着けた後デビュー。デビュー後も先輩のフォローが入るのでご安心を！ モデル年収例 年収570万円／経験3年／ メンバー　(月給30万円＋賞与90万円＋営業給120万円) 年収710万円／経験6年／リーダー(月給40万円＋賞与110万円＋営業給120万円) 年収810万円／経験9年／リーダー(月給45万円＋賞与150万円＋営業給120万円) 【入社時に働き方が選べます】 キャリアに合わせ入社時に「総合職」「地域総合職」「地域限定職」の3つのカテゴリから働き方を選択できます。 地域総合職→限定されたエリア内で働く働き方 地域限定職→転居を伴う転勤がない働き方 総合職→全国を舞台にキャリアを積める働き方 どの働き方でも初任地は指定が可能！(※入社後のカテゴリ変更も可) 【中四国エリアで募集中の事業所】 広島支店、岡山支店、倉敷支店、福山支店、山口支店、松江支店、高松支店、徳島支店、高知支店、松山支店 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

《100％反響型営業》土地仕入れから提案・販売まで一貫してお任せします ◎働き方・営業スタイルはあなた次第！裁量高く働ける環境で活躍してください ー 仕事の流れ ー ＊土地の仕入れ＊ 不動産会社へ電話や訪問し、土地の情報を仕入れます。立地や環境などを踏まえて、どこならお客様に満足していただけるか、「住みたい」と思ってもらえる土地はどこかを考えて、土地を仕入れて行きましょう。 ＊現地調査＊ 土壌調査、交通量や周辺の環境など土地周辺の調査を行います。 ＊提案＊ HPからお問い合わせのあったお客様や内覧会を訪れたお客様と商談をします。商談は1か月に10回程度なので、1回の商談に集中できます。 ＊成約＊ 契約後の決済やアフターフォローまでお任せします。お付き合いの長いお客様が多いので、じっくり良好な信頼関係を築いていきましょう。 ー 商談相手はどんな人？ ー 当社が行うセミナーに参加した方やCMを見てアパート経営に興味を持ったお客様。提案する土地は、各県の主要都市が中心です。 ―■入社後の流れ■― 入社後は、先輩の営業に同行し業務の流れを覚えていきます。不動産に関する知識や提案方法など専門的なこともイチから丁寧に指導していきます。未経験から入社し最前線で活躍している社員も多く、未経験者でも安心の教育体制が完備されています。業界経験がなくても無理なく活躍できる環境です！ ―■稼げるインセンティブの仕組みとは？■― 当社では独自のインセンティブ制度を導入しています。どのフェーズで携わったかでポイントが付与されるシステムです。 例えば、土地の仕入れを行った社員と、その後引き継ぎ契約を行った社員が異なる場合では、仕入れの社員と契約した社員のポイントが付与され、それぞれインセンティブが支給される仕組みです。 応募方法 <スマホ・アプリからの応募も歓迎！> 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。必要事項を入力し送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に■□ 応募に関するお問い合わせがございましたら、質問ボタンよりお送りください。 会社情報 代表者 代表取締役　中島　厚己 事業内容 アパート等の企画・販売 アパート等の設計・施工・監理 不動産管理・売買仲介 前各号に付帯する一切の業務 宅地建物取引業　国土交通大臣（3）第008177号 建設業　国土交通大臣（般-01）第25405号 賃貸住宅管理業　国土交通大臣（01）第006638号 本社所在地 福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号　天神プライム12階

お客様のニーズを的確に把握し、売主・買主双方にご満足頂けるサービスを提供する提案型営業です。 【業務の流れ】 ■お客様から売却依頼 ●不動産の詳細や売出価格の希望などヒアリング ■購入を検討しているお客様へ物件をご紹介・ご案内 ■契約 ●資金計画の確認 ●住宅ローン等の手続き ●引き渡し 物件情報の収集から調査・提供・広告・契約・引渡し、アフターフォローまでを一貫して担当します。 マンション、戸建て、宅地などの個人向けからビル等の事業用までの不動産全般を扱います。 飛び込みによる営業活動は行わず、インターネットやTVCMによる反響営業が中心となります。 また、「顧客第一主義」を理念のもと、一人の営業スタッフが一貫してお客様をトータルにサポートする『専任一貫体制』を通じ、高い信頼関係の構築を目指しています。 その為、不動産に関わる法律・税金・建築・住宅ローン等の多岐に渡るノウハウを身に付けることが出来、長期的にお客様に寄り添うことが出来るやりがいのあるお仕事です。 【おすすめポイント】 ■住友不動産グループのブランド力と全国205店舗直営ネットワーク 同社は、不動産売買仲介業界において、直営での取扱件数が業界トップクラスです。 現在首都圏には120店舗を構えており、不動産業界の中でも中古物件は堅調なマーケットとなっておりお客様からのお問い合わせは絶えない状況です。 実績、知名度、信頼度の高い環境の中での営業活動が可能です。 ■「スペシャル・キャリア制度」で飛び級昇進可能 入社後1年間の成果によって昇進・昇格ができる独自の「スペシャル・キャリア制度」を採用しており、成果を出した場合は、2年目に役職付き昇進も望めます。 社歴・年齢ではなく、成果を正当に評価します。 ■好待遇 営業職の半分以上が年収900万円超、平均年収945万円です。 ※20代後半の最高年収：1,912万円（29歳） 　20代後半の平均年収：755万円 ※女性営業の最高年収：2,400万円（29歳） 　女性営業の平均年収：928万円 ■研修制度充実 ●宅建取得・社内認定制度取得サポート ●半年間のOJT制度 ●入社時研修 ●階層別研修